事故报告调查和处理模板.docx

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1、1 .目的依据生产安全事故报告和调查处理条例，为对事故进行有效管理，制定本制度。2 .适用范围适用于公司各部门、各单位。3 .职责分工及原则3.1 公司安全管理部门是事故的综合管理部门。安全管理部门负责重伤以上事故调查处理报告；3.2 各部门负责本部所发生的轻伤事故调查处理报告；3.3 设备部负责对设备事故的调查处理报告；3.4 在事故管理中，坚持“四不放过”的原则，即：事故原因分析不清不放过；事故责任者和职工没有受到教育不放过；没有防范措施不放过；事故责任者未受到处理不放过。4 .事故分类4.1 人身事故：是指职工在生产过程中，发生的人身伤害、急性中毒事故；4.2 火灾事故：是在生产过程中，

2、由于各种原因引起的火灾并造成人员伤亡或物资财产损失的事故；4.3 爆炸事故：是在生产过程中，由于某种原因引起的爆炸，并造成人员伤亡或物资财产损失的事故；4.4 设备事故：是在生产过程中，由于设计、制造、施工、使用、检修、管理等原因造成机械、动力、电气、建筑物等损坏的事故；4.5 生产事故：由于违反工艺规程，岗位操作规程、指挥错误以及停电、停水等造成停产、减产等事故；4.6 交通事故：车辆在行驶中，由于违反交通规则或机械设备故障造成人身伤亡，车辆损坏和物资财产损失的事故。5 .事故性质5.1 人身事故：分为轻伤、重伤、死亡事故。5.2 其它事故：经济直接损失在一万元以下的，为一般事故；一万至十万

3、元为重大事故；十万元以上的为特大事故。5.3 事故分为责任事故和非责任事故。6 .事故报告及现场处理6.1 事故发生后，发生事故的单位必须立即组织积极抢救伤员，同时向公司主管领导及安全管理部门报告，并保护好现场。各级领导接到报告后，应快速赶赴事故现场组织指挥,防止事故扩大。6.2 发生事故的单位应1小时之内（情况紧急时，在半小时）将发生事故的时间、地点、经过、造成后果、原因初步分析、采取措施等情况向全体人员报告。6.3 需要上政府部门报告的事故，按规定上报。7 .事故调查与处理7.1 人身轻微伤、轻伤事故由班长及事故部门负责组织调查，3日内将事故报告报公司主管领导及安全管理部门。并向本部门全体

4、员工组织事故案例培训进行教育。7.2 人身重伤及以上事故、重大事故和特大事故的调查，由公司事故调查处理委员会组织调查，写出事故调查处理报告。7.3 事故调查报告的内容：7.3.1 事故发生的原因、过程和人员伤亡、经济损失情况；732确定事故责任者；733提出处理意见、防范措施和建议。7.4 人身事故需要上报的材料741事故报告填写单（人证、证言）；7.4.1 事故分析处理报告单；7.4.2 直接责任者的检查；7.4.3 初诊医院病历卡复印件及原件7.4.4 拍片报告复印件及原件7.4.5 医药费发票复印件及原件。7.4.6 医药费清单统计表（按照固定格式统计）7.4.7 受害人身份证复印件7.

5、5 事故的处理7.5.1 依据公司安全管理经济处罚规定中的事故考核处理。8 .事故调查处理报告经主管安全副总经理批准后，事故调查处理全过程结束。9 .附件事故报告填写单由事故部门负责填写，报安全管理部门，长期保存；事故调查处理报告单按职责分配由相关部门分析填写，报安全管理部门，长期保存；安全生产事故统计表由安全管理部门负责记录，并长期保存。10 .本制度自下发之日起开始实施。安全生产十项注意事项：一、工作前穿戴好规定的劳动防护品，检查设备及作业场地，做到安全可靠。二、不违章作业，并监督制止他人违章作业。三、不准擅自开动别人操作的机械，电器开关设备。登高作业应戴好安全带、安全帽、并有专人监护、防

6、止坠落，严禁向下乱抛工具和设备零件。四、不准随便拆除各种安全防护装置、信号标志、仪表及专指示器等。保持设备齐全有效灵敏可靠。五、不准随意启动设备。机器设备停机检查或修理时，应切断电源并悬挂警示牌，取牌人应是挂牌人。开机时发出信号，听到回音确定安全后才能开机。六、不准吊装物及下行人。多人操作起重搬运要统一指挥，密切配合。不准超负荷使用机器。七、不在易燃物品附近吸烟动火，不乱扔垃圾。八、不在厂内无证驾驶机动车辆，机动车进出车间转弯必须鸣号减速。车辆行驶中严禁爬上跳下。九、工作时精力集中，不准打闹、赤脚、赤膊、穿拖鞋和高跟鞋。十、上班时间不准怠工、滋事、脱岗或擅离职守。有事请假经领导批准后方可离开岗位。