办公文档范本员工保密协议技术.docx

《办公文档范本员工保密协议技术.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《办公文档范本员工保密协议技术.docx（6页珍藏版）》请在优知文库上搜索。

1、保密协议公司:企业有关员工:甲方：地址：乙方：（身份证号码：）住所：甲、乙双方已签署劳动协议合同协议，合约甲方单位机构聘用合约乙方单位机构担任取务，为合约甲方单位机构履行相关职责，并相关相关本次项目（或协助配合）开发计算机软件（软件名称，以下统称“本协议所涉计算机软件”）。基于此，合约乙方单位机构已经或将要知悉合约甲方单位机构的商业秘密。为了明确合约乙方单位机构的保密义务，有效保护合约甲方单位机构的商业秘密，防止该商业秘密被公开披露或以任何形式泄漏，根据中华人民共和国协议合同协议法、中华人民共和国反不正当竞争法、中华人民共和国劳动协议合同协议法及其他相关法律法规，双方本着平等、自愿、公平和诚实

2、信用的原则签订本保密协议。第一条商业秘密界定1、本协议所称商业秘密包括：合约甲方单位机构既有的以及本协议所涉计算机软件开发、使用相关的技术信息、专有技术、经营信息以及合约甲方单位机构根据需要列为商业秘密的各项文件、技术和信息。合约乙方单位机构对此商业秘密承担保密义务。本协议之签订可认为合约甲方单位机构已对自己的商业秘密采取了合理的保密措施。2、本协议所称技术信息指归属于合约甲方单位机构既有的一切技术信息，包括但是不限于本协议所涉计算机软件开发的技术方案、设计文档、软件源代码、软件加密算法、软件加密器材、数据库、实验结果、技术数据、以及其它技术文档、涉及商业秘密的业务函电等一切有关的信息。3、3

3、.本协议所称专有技术指合约甲方单位机构既有的或本协议所涉计算机软件开发的有关技术知识、信息、技术资料、经验、方法或其组合，并且未在任何地方公开过其完整形式的、未作为知识产权来保护的其他技术。4、本协议所称经营信息指有关合约甲方单位机构既有的或对本协议所涉计算机软件进行使用的市场行销策略、定价政策、不公开的财务资料、协议合同协议、交易相对人资料、客户名单等销售和经营信息。第二条保密义务人合约乙方单位机构为本协议所称的保密义务人。合约甲方单位机构向保密义务人支付的报酬或工资中已包含保密费，此处不再重复支付。第三条知识产权归属1、双方确认，合约乙方单位机构在合约甲方单位机构任职期间，因履行职务或者主

4、要是利用合约甲方单位机构的物质技术条件、业务信息等产生的发明创造、作品、计算机软件、技术秘密或其他商业秘密信息，包括本协议所涉计算机软件的开发、使用，有关的知识产权均属于合约甲方单位机构所有。合约甲方单位机构可以在其业务范围内充分、完整、自由地利用这些发明创造、作品、计算机软件、技术秘密或其他商业秘密信息，进行经营或者向第三方转让。2、上述发明创造、作品、计算机软件、技术秘密及其他商业秘密，有关的署名权由合约甲方单位机构享有。除非合约甲方单位机构另行书面同意，合约乙方单位机构不享有该秘密的任何权利。第四条计算机软件的登记合约乙方单位机构应当依合约甲方单位机构的相关要求，提供一切必要的信息和采取

5、一切必要的行动，包括本协议所涉计算机软件著作权的申请、注册、登记，以及各项专利权的申请及登记（如有），协助合约甲方单位机构取得和行使有关的知识产权。第五条保密义务1、合约乙方单位机构在合约甲方单位机构任职期间，必须遵守合约甲方单位机构规定的任何成文或不成文的保密规章、规章制度规章，履行与其工作岗位以及本协议约定的相应的保密职责。2、合约甲方单位机构的保密规章、规章制度规章没有规定或者规定不明确之处，合约乙方单位机构亦应本着谨慎、诚实的态度，采取任何必要、合理的措施，维护其于任职期间知悉或者持有的任何属于合约甲方单位机构或者虽属于第三方但合约甲方单位机构承诺有保密义务的技术秘密或其他商业秘密信息

6、，以保持其机密性。3、除了履行职务的需要之外，合约乙方单位机构承诺，未经合约甲方单位机构另行书面同意，不得以泄露、告知、公布、发布、出版、传授、转让或者其他任何正式正式合约生效使任何第三方（包括与所涉计算机软件开发、使用无关的合约甲方单位机构其他职员）知悉属于合约甲方单位机构或者虽属于他人但合约甲方单位机构承诺有保密义务的技术秘密或其他商业秘密信息，也不得在履行职务之外使用这些秘密信息。4、合约乙方单位机构承诺，在为合约甲方单位机构履行职务时，不得擅自使用任何属于他人的技术秘密或其他商业秘密信息，亦不得擅自实施可能侵犯他人知识产权的行为。第六条竞业禁止1、合约乙方单位机构承诺，其在合约甲方单位

7、机构任职期间，非经合约甲方单位机构事先同意，不在与合约甲方单位机构提供同类服务或进行竞争性软件开发、使用的其他企业、事业单位、社会团体内担任任何职务，包括但不限于股东、合伙人、董事、监事、经理、职员、代理人、顾问等等。2、合约乙方单位机构承诺，无论何种原因从合约甲方单位机构离职后，2年内不得至与本协议所涉计算机软件功能相竞争的研发工作的其他机构、企事业单位任取，也不得以任何形式独自、受聘、与他人合作等正式正式合约生效进行竞争性软件的研发、使用。3、合约乙方单位机构承诺，在自合约乙方单位机构离职之后至本协议所涉计算机软件相关商业秘密因为他人的合法开发、发表、使用而进入公共领域期间，仍对其在合约甲

8、方单位机构任职期间接触、知悉的本协议约定之商业秘密或虽属于第三方但合约甲方单位机构承诺有保密义务的技术秘密和其他商业秘密信息承担如同任职期间一样的保密义务，并不得擅自使用有关秘密信息，无论合约乙方单位机构因何种原因离职，均因承担此义务。4、合约乙方单位机构主动离职的，应提前一个月向合约甲方单位机构提出解除劳动协议合同协议的申请。在此期间，合约甲方单位机构有权调动合约乙方单位机构的劳动岗位。5、合约乙方单位机构认可，合约甲方单位机构在支付合约乙方单位机构的工资报酬时，已包含了合约乙方单位机构离取后需要承担保密和竞业禁止义务的相应补偿。第七条其它约定1、合约乙方单位机构因职务上的需要所持有或保管的

9、一切记录着合约甲方单位机构秘密信息的计算机、文件、资料、图表、笔记、报告、信件、正式正式合约生效方法、磁带、磁盘、仪器、工具以及其他任何形式的载体，均归合约甲方单位机构所有，而无论这些秘密信息有无商业上的价值。2、合约乙方单位机构应当于离职时或者于合约甲方单位机构提出请求时，返还全部属于合约甲方单位机构的财物，包括上述记载着合约甲方单位机构秘密信息的一切载体。但当记录着秘密信息的栽体是由合约乙方单位机构自备的，且秘密信息可以从载体上消除或复制出来时，可以由合约甲方单位机构将秘密信息复制到合约甲方单位机构享有所有权的其他载体上，并把原载体上的秘密信息消除。此种情况合约乙方单位机构无须将载体返还，

10、合约甲方单位机构也无须给予合约乙方单位机构经济补偿。第八条违约责任1、合约乙方单位机构违反本协议第五条之1-3以及第六条之约定，合约甲方单位机构有权相关要求合约乙方单位机构承担合约甲方单位机构因此所遭受的损失，并且，合约甲方单位机构有权视情形相关要求合约乙方单位机构承担不低于合约甲方单位机构已付合约乙方单位机构工资总额二倍以上的违约金。2、合约乙方单位机构违反本协议第五条之4之约定，导致合约甲方单位机构遭受第三方的侵仅指控时，合约乙方单位机构应当承担合约甲方单位机构为应诉而支付的一切费用；合约甲方单位机构因此而承担侵权赔偿责任的，有权向合约乙方单位机构追偿。3、合约乙方单位机构违反本协议其他条

11、款之约定，合约甲方单位机构有权相关要求合约乙方单位机构承担合约甲方单位机构因此所遭受的损失，并且，合约甲方单位机构有权视情形相关要求合约乙方单位机构承担不低于合约甲方单位机构已付合约乙方单位机构工资总额一倍以上的违约金。4、合约乙方单位机构违反本协议任一条款，合约甲方单位机构均有权立即解除与合约乙方单位机构的劳动关系并不予任何补偿。本条款与双方的劳动协议合同协议约定有冲突的，以本条款之约定为准。第九条争议解决办法1、因本协议而引起的纠纷，如果协商解决不成，任何一方均有权提起诉讼。双方同意，选择合约甲方单位机构所在地的符合级别管辖规定的人民法院作为双方协议纠纷的第一审管辖法院。2、上述约定不影响

12、合约甲方单位机构请求知识产权管控管理管控机构部门机构对侵权行为进行行政处理。第十条协议的正式合约生效条件1、本协议一式二份，合约甲方单位机构一份，合约乙方单位机构一份，具有同等效力，自双方本相关本次项目联系相关公司正式正式合约生效方法或本相关本次项目联系相关公司正式正式合约生效方法或盖章或签字或盖章之日起正式合约生效。2、本协议如与双方以前的口头或书面协议有抵触，以本协议为准。3、本协议的修改必须采用双方同意的书面形式。4、双方确认，在签署本协议前已仔细审阅过协议的有关内容，并完全了解协议各条款的法律含义，协议的有关内容是双方真实意思表示，有以下本相关本次项目联系相关公司正式正式合约生效方法本相关本次项目联系相关公司正式正式合约生效方法或盖章或签字或盖章为证。（本页为签署页，以下无正文）合约甲方单位机构（本相关本次项目联系相关公司正式正式合约生效方法或盖章或签字或盖章）：合约乙方单位机构本相关本次项目联系相关公司正式正式合约生效方法：