浅谈“双减”背景下小学劳动教育的开展路径 论文.docx
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1、浅谈“双减”背景下小学劳动教育的开展路径摘要:“双减”政策的出台为义务教育阶段学校的教学提出了一系列全新的挑战,也为持续提升学生的综合素养水平开辟了新的通途。在减轻学生课业负担的同时,在小学阶段如何聚焦劳动教育,助力“双减”政策的扎实、高品质落地实施,是目前亟需解决的一个问题。本文以“双减”政策的实施为背景,主要阐述了小学阶段劳动教育的开展路径。关键词:双减;小学阶段;劳动教育引言“双减”政策的提出和有效实施,在一定程度上减轻了学生的学习压力,然而许多学生“十指不沾阳春水”的现象依然没有改变。所以,教育部门逐渐开始加强对劳动教育的重视。俗话说“兴趣是最好的老师”,只有将学生的劳动兴趣充分激发出
2、来,才能促使其积极的投入到劳动当中。因此,在劳动教育过程中,教师要结合学生的兴趣,采取多样化的方式,提高劳动教育质量1。一.“双减”背景下劳动教育开展的价值和意义(一)让小学生们热爱劳动、尊重他人的劳动成果尽管现阶段的科技水平已经有了很大的进展,但是无论是人们的工作还是生活都离不开劳动,而对小学生进行劳动教育,可以让其在思想上对劳动有一个正确的理解和认识,使其能够真正的爱上劳动,并学会对他人的劳动成果给予尊重。因此,在劳动教育当中,教师要给予学生正确的引导,使其对生活和劳动都给予足够的热情。劳动教育除了能够使学生的动手能力有所提升以外,还有助于其人格的培养和综合能力的提升。(二)让小学生们更好
3、地融入社会集体劳动教育中的集体劳动能够有效培养小学生团结互助的意识,使其认识到合作的重要性,对于小学生集体意识的培养十分有益。另外劳动教育还提高学生的社会适应性。二.“双减”政策背景下劳动教育存在的问题(一)劳动教育意识缺乏受各方面的影响,在教学过程中,教师以及家长都更加注重学生的成绩,教师以及家长在思想方面对于劳动教育缺乏正确的认识,普遍认为孩子只要将文化知识学好就可以了,至于是否会动手劳动根本就不重要。就相关调查结果表明,尽管有部分教师对于小学阶段开展劳动教育的意义还是十分肯定的,然而依然有一些教师缺乏劳动教育意识。不但如此,就连许多家长都认为劳动教育是可有可无的,他们往往认为自己孩子还小
4、,许多事情都做不好,等到大一点了自然就会了。这些家长和教师在认识方面的缺失,以至于他们将劳动教育简单的理解为了不需要什么技巧的体力活,这正是家长和老师的这种不正确的认识在无形中对孩子的认识造成了一定的影响2。(二)劳动教育多元主体协同性不足近年来,国家在多种重要会议讲话及文件中提及重视劳动教育,“全社会都要关心中小学劳动教育”的理念也在不断被人们接受,但依然存在劳动教育在社会中淡化的问题。学校劳动教育体系涉及学校、家庭、社会等多元主体,不同主体有不同的利益诉求,对推动学校劳动教育具有不同的影响力。如何整合社会各方资源,在推动小学劳动教育实施中,形成共同参与、各有侧重的良好氛围,是一个难题。解决
5、这一难题的重要路径之一是需要政府、社会、企业、家庭等主体的相互协同与深度参与,并且按照学校劳动教育主体的优先级别来构建一整套协同实施机制,以明确多元主体在劳动教育过程中的职责分工和工作重心,更好发挥各个主体的作用。但就目前的情况来看,政府、社会、企业和家庭参与的深度不足、协同不够,给予学校开展劳动教育的支持力度较弱。()劳动教育行为单一除了上述问题之外,在教学过程中,教师在教学过程中还存在着教育行为单一的现象,主要表现在只是简单的针对日常中的某一简单活动进行,缺乏延伸性。另外在劳动教育的过程中,还有很多老师和家长对于学生技能的培养过于重视,反而对劳动所产生的一些潜在的情感方面的教育以及劳动习惯
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