XX小学加强课题研究提高教师专业成长方案.docx
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1、XX小学加强课题研究提高教师专业成长方案一、指导思想教师专业发展是教师职业道路发展的重要环节,为强化科研观念意识,扎实开展科研活动,提高教师理论素养,经校委会研究决定以课题研究为载体,走出“内涵式发展”的办学特色,最终在质的层面实现教专业成长与发展。二、目标与要求(一)学校对教育科研课题管理以强化规范、突出重点、保证质量、提高效率为宗旨,促进教育科研工作规范化和制度化发展。(二)分管校长对学校所有申报的课题负总责,教导处对教育科研课题实行“统筹规划、分类管理”的办法,实现对课题的管理。(三)每学年,教导处结合上级教育主管部门关于课题研究的文件精神及校情,制订科研计划,明确工作思路,全面负责科研
2、课题的申报、立项和结题验收的工作,对课题负有管理、监督和检查职责。(四)教导处组织全校教师要积极参加各级各类教科研活动,加强培养教育科研骨干,积极承担教科研任务,勇于改革、探索、实践,多元提升教师队伍的科研能力。(五)教导处除了组织教师参加上级教育主管部门组织的各级各类课题研究外,还要结合学校的校情,分类开展校级小课题研究,实现课题研究全覆盖。三、课题研究过程(一)课题立项1 .教育科研课题实行分级申报制。科研课题设国家级、省级、市级、区级、校级五个级别的课题,自主申报,教育科研课题主管部门根据上报名额,组织专家评委层层评审上报,此类课题研究周期一般为2-3年;专项小课题结合学情设置,此类课题
3、研究周期一般为12年。2 .教育科研课题实行课题负责人制。立项课题设课题负责人1名,主持人不得同时申报两项同类课题;课题组成员15名,学校拥有课题所有权并承担相应管理职责,不得无故终止。3 .课题开题均须组织开题论证。区级以上立项科研课题开题,按课题立项机构的要求组织开题论证,或者委托学校组织开题论证,校级科研课题由学校组织开题论证,课题主持人及骨干成员携带开题报告参加开题论证会。(-)中期检查1.中期报告会在课题研究周期的中期举行,是检查和督促课题研究工作,加强课题研究过程管理和监督的重要手段。2.学校管理下的教育科研课题均需按期举行中期报告会,提交书面中期报告及阶段性的课题研究成果,并根据
4、意见予以整改、改进,接受管理和监督。(三)课题结题与鉴定1 .凡立项后,列入学校科研计划的科研课题,在研究工作完成后,均须对其成果进行结题鉴定。学校立项课题由本校组织结题鉴定,区级以上立项课题,按批准立项机构的规定进行结题鉴定。2 .教育科研课题结题验收的必备条件(1)研究工作全面完成;(2)研究取得明显成效,成果符合有关要求;(3)完成相关报告文本撰写工作;(4)课题资料齐备,符合管理规范;(5)结题准备工作就绪。3 .教育科研课题结题验收程序(1)课题研究任务完成后,课题组撰写课题研究报告,收集、整理课题研究有关资料,填写课题结题申请表(附件),报所在学校教导处(教科室)初审,初审核验通过
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