仿真实训心得体会.docx
《仿真实训心得体会.docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《仿真实训心得体会.docx(6页珍藏版)》请在优知文库上搜索。
1、仿真实训心得体会仿真实训心得体会(精选5篇)仿真实训心得体会1经过这几天的仿真实习,我们练习了离心泵、换热器、精馈塔、石油常压减 压精馀装置和锅炉的开车仿真。通过仿真实习我们可以了解基本单元操作方法, 增强对工艺过程的了解,熟悉控制系统的设计及操作,学习复杂控制系统的投运, 学习安全和规范化操作同时增强我们训练排除故障的能力。(一)在仿真操作前腰熟悉工艺流程,熟悉操作设备,控制系统,开车规 则在锅炉加热的单元中。锅炉本体由省煤器、上汽包、对流管束、下汽包、下 降管、水冷壁、过热器、表面式减温器、联箱等组成。省煤器有四组,主要作用 是预热锅炉给水,降低排烟温度,提高锅炉热效率。上汽包由百叶窗、旋
2、风分离 器、水位计等组成,主要作用是汽水分离,连接受热面构成正常循环。水冷壁由, 主要作用是吸收炉膛辐射热。过热器分低温段和高温段,主要作用是使饱和蒸 汽变成过热蒸汽。表面式减温器由主要作用是调节过热蒸汽的温度。(二)分清各个操作流程的顺序性要求分清操作流程的顺序主要有两个原因:第一是考虑安全生产,如果不按 操作顺序开车回引发事故,第二是由于工艺过程的自身规律,不按操作顺序就开 不了车。因此操作步骤之间的顺序至关重要不能随意更改。在锅炉单元中,需要先启动供水装置,然后做点燃锅炉的前期准备,再通过 高压燃气对锅炉进行加热,接着锅炉并气,之后逐渐增加锅炉的负荷,最后通烟 气使锅炉正常运行。(三)操
3、作切忌大起大落大型化工装置中,无论是压力,物位,流量或温度的变化,都呈现较大的惯 性的滞后特性。如果当被调变量的偏离期望值较大时我们大幅度调整阀门,由于 惯性和滞后的存在,一时看不出变化,因而暂时看不出变化,而一定时间后又出 现被调量超出期望值,同样又急于扳回,导致被控变量反复震荡,难以稳定。比如在锅炉单元中对除氧器的注水中,由于液位的上升有很大的滞后,因此 如把阀门开得过大难以将LIC-02的液位稳定在400mmo(四)先低负荷开车达正常工况再缓慢提升负荷先低负荷开车达正常工况再缓慢提升负荷无论对于动设备还是静设备,无论 对于单个设备还是整个流程,都是一条开车的基本安全规则。如在锅炉单元中首
4、先将水量控制在10th,然后再并气后达到15th最后达 到65th,这样逐渐增加生产负荷不仅能有效的发挥设备的最大安全生产负荷, 又能够达到安全开车,防止在开车过程中发生事故,毁坏设备,造成重大损失。(五)建立物料平衡的概念在一个具体单元中总体的进物料量和出物料量是动态平衡的,能量也是如此, 因此可以通过这个平衡来间接判断设备的运行状态,来合理的调整开车步骤,把 握各个环节的开启时机。如在锅炉仿真单元中,由于已将锅炉的液位调在自动上, 因此锅炉的蒸发水量和进水量达到动态平衡。在锅炉升压,的过程中可以通过判 断进水量的多少来判断产出蒸汽的量,以合理把握并气的时机。通过仿真实验,能让我们更深入地了
5、解生产装置的工艺过程,理解理论与生 产实际相结合的作用,在减少对实际生产干扰的情况下,提高操作水平,让我们 熟练掌握一些常见事故的处理方法,减少突发性事故和误操作,可以方便地让我 们掌握不同岗位的生产运行操作技能,达到一人适合多个岗位的生产操作要求, 提升我们的全面生产操作技能。仿真实训心得体会2回首两年的实训都是很敷衍的就过去了,都是老师匆匆走进教室,匆匆告诉 我们要实训,匆匆布置完题目说句两个星期之后交,最后再匆匆离开离开教室所 以大学实训究竟训些什么A我完全不清楚,在我印像中,实训就是半个月写篇报 告交上去,就这么简单。没想到这个学期,在我们都已经放假的时候,突然安排 了一次实训,本来我
6、还在想又是像往年一样混混就过去了,没想到,实在跟我的 预想不同,与往年相比更是大相径庭。对于我们困在象牙塔三年的大学生来说, 企业究竟是何构造,如何运作,是何流程完全不清楚,甚至可以说是毫无头绪。 一次简简单单的实训课,当然不可能让我们实实在在的了解到整个企业的面貌。我们作为即将毕业,踏入社会的大学生,实践几乎就是零,也许有的同学会 做做兼职,自己摆个小摊或者以别的形式,试探了一下社会,但是我们现在能接 触到又仅仅是冰山一角,真正的职场,企业,社会又是如何,我们都答不出来, 可是我们又怎么能打毫无准备之仗呢,企业仿真实训,也许就是这样走进了我们 的课堂。两次培训课,每次的重点都不一样。第一天,
7、无论是早上的部门角色分配, 还是下午的水壶组装模拟训练,都是假设我们已经进入到企业之后进行的活动。 尤其是下午的训练,我们这一组很不幸的垫底,很重要的问题就是与外界的沟通 出了问题,现在看来只是我们用了两个零件换了别人一个零件这么简单,但是, 这个问题如果出现在以后真实职场谈判中,我们毫无疑问是彻底的落了下风,这 是完全不可取的。我们拥有那么多的螺丝,可是却不能用这些螺丝换到我们没有 的。部件,那么我们就是完全发挥螺丝应有的功能。等价交换,各取所需,这 个简单的道理,我们小组都没能彻底领悟。第二次的培训,我们的重点就放在了 进入企业之前的培训一一如何制作简历。简历是我们获得工作机会的敲门砖,当
8、 今社会求职找工作的方式很多,但是简历适用于每一种,每一阶段,当招聘官打 开招聘邮箱的第一课开始,映入眼帘的即是简历,所以简历的好坏与否,直接影 响到求职的成功,可以说简历就是我们在企业的第一张脸,做一份完整,有效的 简历,是我们进入到一个企业的关键,是迈向成功的第一步。两次的实训,于我而言都是受益匪浅。最重要的一点就是团结协作,在一个 组织之中,很多时候,合作的成员不是我们能选择得了的,所以,很可能出现组 内成员各方面能力参差不齐的情况,如果作为一个领导者,此时就需要很好的凝 聚能力,能够把大多数组员各方面的特性凝聚起来,同时也要求领导者要有很好 地与不同的人相处与沟通的能力。如果领导者在开
- 配套讲稿:
如PPT文件的首页显示word图标,表示该PPT已包含配套word讲稿。双击word图标可打开word文档。
- 特殊限制:
部分文档作品中含有的国旗、国徽等图片,仅作为作品整体效果示例展示,禁止商用。设计者仅对作品中独创性部分享有著作权。
- 关 键 词:
- 真实 心得体会
