2022商会“最强党支部”典型材料.docx

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1、2022年商会“最强党支部”典型材料充分发挥对商会的指导、引导、服务职能，以党建引领商会建设,聚焦”三年打基础、五年争优先”工作目标和“一切工作到支部“理念，坚持“三化”并举，从组织体系、党员管理和作用发挥等方面健全机制，着力打造班子建设好、团结教育好、服务发展好、自律规范好的“四好商会”，推动*域经济向高质量发展。组织建设规范化。始终将商会党建作为一项中心工作，坚持党组书记亲自抓、分管领导具体抓，推动商会党建标准化规范化。扩大“两个覆盖”。不断深化“商会+支部”模式，*商会和*个镇商会全部建立党支部，有效扩大党的组织和工作覆盖。选派*名熟悉党务工作、善于组织协调的党建指导员，联系指导会员企业

2、开展党建工作，不断延伸组织工作和服务触角。推动载体创新。深入推行“三亮三比”活动，通过开展“立足岗位比奉献”“党员挂牌上岗”“我为企业建言献策”等活动，推动广大党员亮身份、亮岗位、亮承诺，比贡献、比担当、比作为。组织实施“五个一”行动，以小温暖、微服务激发党员内生动力，唤醒党员意识，切实增强党员的荣誉感、归属感和责任感。强化基本保障。按照“五有”要求，推动全旗9个镇商会设立“党员活动之家”全覆盖。建立会费筹集、旗委组织部划拨、旗委统战部和工商联支持、党费全额返还的多方投入机制，确保商会党组织开展活动有场所、有经费。党员管理常态化。把加强党员教育管理作为商会党建的基础工程，在实处做工作，在严上下

3、功夫，着力打造党性强、能力优、作风硬的党员队伍。强化党性教育。深入学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想，扎实开展非公有制经济人士理想信念教育，持续推进“两学一做”学习教育、党史学习教育常态化制度化，大力弘扬优秀企业家精神，深入开展“传承红色基因”主题活动，教育引导党员忠诚拥护“两个确立”、忠实践行“两个维护”。规范政治生活。认真落实“三会一课”、组织生活会、民主评议党员等制度，以严的要求、实的标准开展党内政治生活。创新开展书记讲党课、主题党日、走访慰问、座谈交流、解决民生实事等互动型、开放型、实践型活动，有效破解党内政治生活内容单一、形式僵化、坚持不好等问题。严格党员发展。推行党员“全链条

4、”星级化管理，坚持成熟一个发展一个，严控党员质量，保证商会党员队伍的先进性和纯洁性。近三年，在企业生产一线职工、专业技术骨干及经营管理人员中发展优秀年轻党员*名。作用发挥最大化。紧紧围绕*委生态优先、绿色发展、项目为王、城乡融合、民生至上、党建引领”发展理念，在团结引导会员、联系服务企业、履行社会责任等方面主动作为、发挥作用。促进“两个健康”。紧扣企业发展需求，定期组织开展“会员活动日”“非公经济大讲堂”、观摩考察等活动，通过举办政策培训班、形势报告会、专题研讨班等形式，组织民营企业代表赴中国人民大学、浙江大学、武汉大学等开展法律知识、市场营销、企业管理等专题培训，促进非公有制经济健康发展和非

5、公有制经济人士健康成长，推动党建资源与会员企业发展深度融合，商会党组织的凝聚力、号召力进一步增强。助力企业转型。强化党建引领，整合工业园区、工信、市监、税务、司法、政务服务等部门力量，用好用实政策，开展“访企问需、暖企护航”行动，破解企业发展难题，推动创建良好的政策和营商环境，助力企业提振信心、激发活力。完善商会民营经济工作知情明政、政治安排、参政议政等机制，吸收年轻一代民营经济人士进入人大、政协、工商联舞台。强化银企合作、招商引资、科技创新、教育培训I、维权服务等五大平台建设，全力服务会员企业。履行社会责任。深入开展“百企兴百村”活动，成立了工商联助企工作队，带领银行、税务部门、保险公司、会

6、计公司共走访企业*多家，主动上门了解问题、解决问题，帮助企业融资*亿元，有效助力乡村振兴。积极参与党建引领社会救助，组织*家会员企业，结对帮扶城区贫困户*户*人，扎实推动“1+N”区域化党建、社会救助、基层治理等工作融合共建、落地落实。组织开展十佳经济发展突出贡献奖、十佳光彩事业之星、十佳领航带富能人、十佳创业创新领军人物等评选表彰，充分发挥民营企业在推进绿色高质量发展中的带动作用。抱团创建最强商圈党群服务联盟，整合旗工商联、市监局、民政局、总工会等*家相关职能部门资源，筹资*万元集中力量打造杭锦后旗商圈党群服务中心示范点，引导基层党组织和党员参与基层治理、引领志愿服务、助力乡村振兴，致力将党群服务中心建成有机联结各领域党组织的开放平台，服务党员群众的温馨港湾，党组织和党员展示形象的重要窗口。风平岸宽扬帆起，企强民富事业兴。商会党支部将以时不我待的紧迫感、只争朝夕的责任感、抓铁有痕的使命感，自加压力，锐意创新，在上级党委、政府的大力支持下，商会党支部将迎来更加美好的明天。