2025元旦春节前集体廉政谈话稿2篇.docx

《2025元旦春节前集体廉政谈话稿2篇.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《2025元旦春节前集体廉政谈话稿2篇.docx（16页珍藏版）》请在优知文库上搜索。

1、2025元旦春节前集体廉政谈话稿2篇弟扁同志们：岁末年初，辞旧迎新。在这一关键时期，我们召开此次集体廉政谈话，意义深远。廉政建设于我们的组织、于我们每位同志而言，犹如基石之于高楼，是确保我们稳健前行、行稳致远的重要保障。党的十八大以来，以习近平同志为核心的党中央坚定不移推进党风廉政建设和反腐败斗争，取得了举世瞩目的历史性成就，不敢腐的震慑持续强化，不能腐的笼子越扎越牢，不想腐的自觉显著增强。然而，我们必须清醒地认识到，廉政风险与挑战依然如影随形，稍有松懈，便可能前功尽弃。一、廉政建设重要性廉政建设关乎党在人民心中的形象与威望。我们党自诞生之日起，便将为人民服务作为根本宗旨，清正廉洁则是践行这一

2、宗旨的基本要求。一个廉洁奉公的政党，能够赢得人民的衷心拥护与坚定支持；反之，若腐败现象滋生蔓延，则会严重损害党与人民群众的血肉联系，动摇党的执政根基。回首往昔，诸多因腐败而落马的案例令人痛心疾首，这些案例无不警示着我们，腐败犹如毒瘤，侵蚀着党的健康肌体,破坏着社会的公平正义，必须坚决予以抵制与铲除。廉政建设是维护社会公平正义的关键所在。在一个公正的社会环境里，资源得以合理分配，机会均等，人们能够凭借自身的努力与才能追求幸福生活。而腐败行为往往会破坏这种公平性，使权力沦为少数人谋取私利的工具，导致资源错配、机会不均，引发社会矛盾与不稳定因素。我们身为公职人员，肩负着维护社会公平正义的神圣职责，务

3、必以身作则，廉洁从政，确保权力在阳光下运行，为社会的和谐稳定发展贡献力量。廉政建设对于个人成长与家庭幸福同样具有举足轻重的意义。廉洁自律的人，能够心无旁鹫地专注于工作，凭借自身的努力与业绩赢得尊重与认可，实现个人的人生价值。他们在面对各种诱惑时，坚守原则底线，不为所动，从而保持内心的安宁与平静。相反，那些陷入腐败泥潭的人，不仅会自毁前程，还会给家庭带来巨大的痛苦与灾难。家庭是我们温暖的港湾，亲人是我们最坚实的后盾，为了自己与家人的幸福，我们必须时刻保持清醒头脑，严守廉政纪律。二、廉政风险点剖析在我们的日常工作中，廉政风险点无处不在，需要我们时刻保持警惕，认真加以防范。一是行政审批环节。行政审批

4、权是一把双刃剑，运用得当，能够为经济社会发展注入强大动力；但若被滥用，则极易滋生腐败。一些工作人员可能会在审批过程中，利用手中的权力，故意刁难办事群众，索取或收受好处费；或者违规为不符合条件的企业或个人大开绿灯，导致权力寻租现象发生。这种行为不仅违反了党纪国法，严重损害了政府形象，还会对市场秩序造成极大破坏，阻碍经济社会的健康发展。二是财务管理领域。财务工作涉及资金的收支、管理与监督，是廉政风险的高发区。在预算编制环节，可能存在虚报项目、夸大预算金额等问题，以便为后续的资金挪用或侵占创造条件；在资金使用过程中，可能出现违规报销、公款私用、挪用专项资金等现象；在财务审计监督方面，如果监督不到位或

5、流于形式，也容易掩盖财务违规行为，使腐败问题得以隐匿和蔓延。这些财务违规行为不仅会导致国家财产遭受损失，还会破坏单位的财务管理制度与正常工作秩序，影响单位的稳定与发展。三是工程项目建设方面。工程项目建设往往涉及巨额资金投入，周期长，环节多，利益关系错综复杂，因而也是廉政风险较为突出的领域。从项目招投标环节来看，可能存在围标、串标、虚假招标等违法违规行为，使特定企业或个人得以中标，从而为后续的工程转包、分包及利益输送埋下隐患；在工程施工过程中，可能出现偷工减料、以次充好、虚报工程量等问题，以获取非法利益；在工程验收结算环节，若验收人员不严格把关，或与施工方勾结，可能会导致不合格工程通过验收，造成

6、国家资金的浪费与流失。工程项目建设中的腐败行为不仅会影响工程质量与安全，危及人民群众的生命财产安全，还会破坏建筑市场的公平竞争环境，阻碍行业的健康发展。四是物资采购过程。物资采购涉及物资的选型、供应商选择、采购价格确定、合同签订与履行等多个环节，每个环节都存在廉政风险。在供应商选择环节，可能存在选择与自己有利益关系的供应商，而不考虑其产品质量、价格与服务水平的情况；在采购价格确定方面，可能会与供应商串通抬高价格，从中谋取回扣；在合同履行过程中，可能出现验收不严格、收受供应商贿赂后对物资质量问题视而不见等现象。物资采购中的腐败行为会增加单位的采购成本，降低物资质量，影响单位的正常生产经营与工作开

7、展。五是人事管理工作。人事管理关乎干部职工的切身利益与单位的人才队伍建设，同样不容忽视。在干部选拔任用过程中，如果不严格按照规定的程序和标准进行操作，可能会出现任人唯亲、跑官要官、买官卖官等问题，导致干部队伍素质参差不齐，影响单位的凝聚力与战斗力；在人员招聘环节，可能存在违规设置招聘条件、泄露考试试题、在面试环节打人情分等现象，破坏招聘工作的公平公正，损害单位形象；在绩效考核与薪酬分配方面，如果缺乏科学合理的考核评价体系与监督机制，可能会出现考核不公、奖金分配不合理等问题，引发干部职工的不满与抱怨，影响工作积极性与工作效率。三、防范措施与要求面对诸多廉政风险点，我们必须采取切实有效的防范措施，

8、强化廉政建设，确保每位同志都能坚守廉洁底线。（一）加强思想教育，筑牢廉洁防线思想是行动的先导，要从根本上解决廉政问题，必须加强思想教育，提高全体同志的廉洁自律意识。深入开展廉政专题教育活动。通过组织观看警示教育片、参观廉政教育基地、举办廉政讲座等形式，让同志们直观地感受到腐败行为的严重危害，深刻认识到廉洁从政的重要性与必要性。以典型案例为镜鉴，引导同志们反思自身，从中吸取教训，时刻保持警醒，自觉做到防微杜渐。在教育活动中，注重增强教育的针对性与实效性，根据不同岗位、不同层次干部职工的特点与需求，制定个性化的教育方案，确保廉政教育深入人心。加强党纪国法学习。组织同志们认真学习党章党规党纪以及国家

9、法律法规，特别是与工作密切相关的法律法规，如公务员法行政许可法招标投标法等，使大家熟悉掌握纪律要求与法律规定，明确行为边界，清楚哪些可为、哪些不可为。通过学习，增强同志们的纪律意识与法律意识，自觉遵守党纪国法，依法依规履行职责，做到心有所畏、言有所戒、行有所止。强化职业道德培养。职业道德是公职人员在履行职责过程中应当遵循的基本行为准则。要大力加强职业道德教育，培养同志们爱岗敬业、诚实守信、办事公道、服务群众、奉献社会的职业道德精神。引导同志们树立正确的权力观、地位观与利益观，正确对待手中的权力，认识到权力是人民赋予的，只能用来为人民谋利益，而不能谋取私利。通过职业道德的培养，使同志们在工作中自

10、觉践行廉洁自律要求，做到廉洁奉公、勤政为民。（二）完善制度建设，规范权力运行制度具有根本性、全局性、稳定性与长期性，是防范廉政风险的重要保障。健全行政审批制度。进一步优化行政审批流程，明确审批标准、条件与时限，减少审批环节中的自由裁量权。建立健全审批信息公开制度，将审批事项的依据、程序、结果等信息及时向社会公开，接受公众监督。加强对审批行为的内部监督制约，实行审批与监管分离，建立审批责任追究制度,对违规审批行为严肃追究责任，确保行政审批权依法规范行使。完善财务管理制度。加强预算管理，严格执行预算编制、审批、执行与监督程序，提高预算的科学性与准确性。规范财务报销制度，明确报销范围、标准与流程，加

11、强对报销凭证的审核把关，杜绝违规报销行为。强化资金监管，建立健全资金使用跟踪问效机制，定期对资金使用情况进行审计检查，确保资金安全、规范、有效使用。加强对财务人员的培训与管理，提高其业务素质与职业道德水平，严格执行财务纪律。加强工程项目管理制度建设。规范工程项目招投标管理,建立健全招投标信息公开平台，严格执行招投标程序，加强对招投标过程的监督，防止围标、串标、虚假招标等违法违规行为发生。加强工程建设过程管理，建立工程质量监督检查机制，严格执行工程建设标准与规范，确保工程质量与安全。完善工程验收结算制度，加强对验收人员的培训与管理，严格按照合同约定与工程质量标准进行验收结算，防止出现验收走过场、

12、虚报工程量等问题。优化物资采购制度。建立科学合理的物资采购管理制度,规范物资采购流程，明确采购方式、采购程序与采购责任。加强对供应商的管理与监督，建立供应商评价与淘汰机制，确保供应商的质量与信誉。实行采购信息公开制度，将采购项目的需求、采购方式、中标结果等信息及时向社会公开，接受公众监督。加强对采购过程的内部监督制约，建立采购监督检查机制，定期对采购工作进行检查，发现问题及时整改，防止物资采购中的腐败行为发生。强化人事管理制度。严格执行干部选拔任用制度，坚持德才兼备、以德为先的用人标准，按照民主推荐、组织考察、集体讨论决定等程序选拔任用干部，确保干部选拔任用工作的公平公正公开。加强对人员招聘工

13、作的管理，建立健全招聘工作制度，规范招聘流程，严格按照招聘条件与程序进行招聘，确保招聘工作的科学性与公正性。完善绩效考核与薪酬分配制度，建立科学合理的考核评价体系，加强对考核过程与结果的监督，确保考核结果真实客观，薪酬分配公平合理，充分调动干部职工的工作积极性与创造性。（三）强化监督检查，严肃责任追究监督是防范廉政风险的有效手段，必须加强监督检查，确保权力在阳光下运行。加强内部监督。充分发挥单位内部纪检监察、审计等监督部门的作用，建立健全内部监督机制，加强对各部门、各岗位权力运行情况的日常监督检查。定期开展廉政风险排查工作，针对排查出的风险点，制定相应的防控措施，并加强对防控措施落实情况的监督

14、检查。加强对重点领域、关键环节与重要岗位的监督，如行政审批、财务管理、工程项目建设、物资采购、人事管理等，实行重点监督、跟踪监督，及时发现问题，及时纠正处理。自觉接受外部监督。积极主动接受人大、政协、司法机关、新闻媒体与社会公众的监督。认真办理人大代表建议与政协委员提案，虚心接受监督与批评。依法接受司法机关的监督，自觉履行司法判决与裁定。加强与新闻媒体的沟通与合作，及时回应社会关切，主动接受新闻媒体的舆论监督。建立健全群众举报制度，拓宽群众监督渠道，鼓励群众对违法违纪行为进行举报，对群众举报的问题及时进行调查处理,并向举报人反馈处理结果，切实保护举报人合法权益。严肃责任追究。建立健全廉政建设责

15、任追究制度，对违反廉政纪律的行为，坚持“零容忍”态度，发现一起，查处一起，绝不姑息迁就。按照“谁主管、谁负责”的原则，对发生廉政问题的部门与个人，不仅要追究直接责任人的责任,还要追究相关领导的责任。通过严肃责任追究，形成强大的威慑力，促使同志们自觉遵守廉政纪律，不敢腐、不能腐、不想腐。四、总结与展望同志们，廉政建设是一场没有硝烟的持久战，我们必须时刻保持清醒头脑，坚守廉洁底线，以坚定的信念、扎实的作风、有力的措施，不断推进廉政建设取得新成效。在新的一年里，让我们携手共进，以更加饱满的热情、更加昂扬的斗志、更加务实的作风，投身到工作中去，为实现我们的目标任务而努力奋斗。同时，要时刻牢记廉洁从政的

16、要求，做到心中有党、心中有民、心中有责、心中有戒，以实际行动践行忠诚干净担当，共同营造风清气正的政治生态与良好的工作环境。最后，希望大家在新的一年里，身体健康、工作顺利、家庭幸福！第一篇同志们：大家好！岁月不居，时节如流。在这岁末年初的关键时刻，我们齐聚一堂，进行一次集体廉政谈话，意义深远。廉政建设不仅关乎党在人民群众心中的形象，更是我们事业能否顺利推进的重要保障。党的十八大以来，以习近平同志为核心的党中央以“得罪千百人、不负十四亿”的使命担当祛殉治乱，开展了史无前例的反腐败斗争，不敢腐、不能腐、不想腐一体推进，“打虎”“拍蝇”“猎狐”多管齐下，反腐败斗争取得压倒性胜利并全面巩固，消除了党、国家、军队内部存在的严重隐患，确保党和人民赋予的权力始终用来为人民谋幸福。在刚刚过去的一年里，我们在各自的岗位上辛勤付出，为单位的发展贡献了力量。但我们也要清醒地看到，在一些地方和领域，腐败现象仍时有发生，廉政风险依然存在。