2024年党支部党建工作总结汇报16篇供参考.docx

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1、展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育，紧紧围绕2024年党建工作重点任务，主动作为，守正创新，X党建工作稳步提升。现将2024年上半年党建工作情况总结如下。一、工作开展情况（一）在政治建设上加强，忠诚践行“两个维护”。组织机关党组成员、机关全体党员干部深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神，扎实党的创新理论专题学习，衷心拥护“两个确立”、忠诚践行“两个维护”始终做到在政治上思想上组织上行动上与习近平同志为核心的党中央保持高度一致。严格执行请示报告制度，落实意识形态工作责任制，上半年组织机关党员参加集中学习X次，集中学习研讨X次，撰写研讨发言材料X篇，专题党课

2、X次，主持机关党组会议研究意识形态和网络意识形态分析研判工作X次，报告意识形态工作X次。（二）在理论学习上落实，用新思想武装头脑。深入开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育，牢牢把握“学思想、强党性、重实践、建新功”的总要求，努力在以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干方面取得扎实成效。一是全面学，坚持读原著、学原文、悟原理，通过开展主题教育读书班，认真组织全体党员干部深入学习党的二十大报告和党章、习近平著作选读、习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要、习近平新时代中国特色社会主义思想专题摘编、习近平新时代中国特色社会主义思想的世界观和方法论专题摘编、习近平关于调查研究论述摘编

3、、论党的自我革命等，全面学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想的科学体系、精髓要义、实践要求。二是专题学，专题落实激励关怀帮扶机制。进一步关心离退休党员思想、学习、工作和生活，了解党员思想动态，及时反馈和解决他们的困难，增强党员的归属感和党组织的凝聚力。（三）进一步加强机关作风建设。持续不断改进工作作风，促进作风建设常态化、长效化。持续抓好模范机关建设，深入贯彻落实党组工作条例支部工作条例,严格落实中央八项规定及其实施细则精神和省委、州委、市委有关规定，全力维护人大机关整体开拓奋进、团结和谐、风清气正的良好形象。篇五2024年国有企业党委党建工作总结2024年以来，党委始终坚持以习近平新时代

4、中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的二十大精神，不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决捍卫“两个确立”、做到“两个维护”，全面贯彻落实从严治党主体责任，持续推进党风廉政建设，现将工作总结报告如下：一、工作开展情况（一）落实全面从严治党主体责任。公司党委切实履行全面从严治党主体责任，把全面从严治党工作摆在重要位置安排部署、推进落实。党组织书记认真履行全面从严治党主体责任第一责任人的职责，做到重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调。班子成员认真落实“一岗双责”，对职责范围内的党风廉政建设负领导责任，加强对任务落实情况的跟踪检查，按照“一岗双责”的要求,针对习近平在全国两

5、会期间重要讲话精神、学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育进行次深入研讨。成立读书班，召开学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育暨理论学习中心组专题学习，坚持读原著、学原文、悟原理，中心组成员在会上发言讲话，分享学习心得。二是深入开展“两学一做”学习教育、“不忘初心牢记使命”主题教育、党史学习教育、学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育。严格落实“三会一课”、党日等制度，积极营造浓厚的学习氛围，认真落实“基层党组织工作重点”学习教育计划，组织党员深入学习党的二十大报告和党章，学习习近平总书记在中央经济工作会议、中央政治局民主生活会、学习贯彻习近平新时代中国特色社会

6、主义思想主题教育工作会议上的重要讲话精神以及习近平著作选读习近平新时代中国特色社会主义思想专题摘编论党的自我革命党章等相关学习内容，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。各党支部结合工作实际，邀请分公司班子成员为支部党员上党课,内容丰富，生动形象，鼓励引导党员爱岗敬业，乐于学习、善于学习，在自己的岗位上充分发挥先锋模范作用，自觉地听党话、跟党走。（四）持之以恒正风肃纪。组织党员干部收看永远吹冲锋号铁规矩硬杠杠及反面典型案例等党风廉政主题教育片，通过学习，牢固树立党员干部党风廉政意识,夯实党员干部思想基础，筑牢道德防线，提高拒腐防变能力。切实加强

7、落实中央八项规定精神，紧紧盯住重要节日的关键节点和“四风”问题易发环节，在元旦、春节、五一、端午等重要节日，通过党员干部签定承诺书、提醒等手段，坚决获得机关组一等奖。利用包括周末在内的两天半时间参加委组织部举办学习党的二十大和中央纪委二次全会精神暨纪法条规应用封闭集训活动，两位同志分别在第一期、第二期“一站到底”知识竞赛环节“最佳答题手”。自觉将市纪委常委会会议精神纳入学习内容，进一步利用好常委会推动运行作用，更好发挥办公室协调督导作用。二、突出支部班子强，提升组织凝聚力支部书记认真履行“第一责任人”责任，带领支委委员履职尽货、积极谋划、主动作为，扎实推进党建各项工作做在日常、规范有序、严谨高

8、效。一是严格党内政治制度。严格执行“三会一课”、组织生活会、主题党日、谈心谈话等政治生活制度，根据机关党委每月工作提示,对照党建“三化”要求，扎实开展各项工作。发挥支委会政治引领、组织协调和服务指导等作用，定期对支部工作进行研究部署，扎实做好党员回归社区、禁燃禁放劝导、疫情防控值班值守等工作。二是严肃党内政治生活。坚持把开好组织生活会作为严肃党内政治生活的重要方面，支部书记代表支部做批评与自我批评，并带头进行党性剖析，全体支部成员认真对照进行查摆，深入分析原因，提出改进举措，形成整改清单，自觉接受其他同志批评，起到咬耳扯袖、红脸出汗的效果。三是严管党内纪律规矩。组织支部成员原原本本学习纪检监察

9、干部违纪违法典型案件通报原文，通过谈教训、谈警示、谈体会、谈打算，督促时刻保持清醒头脑。积极开展支部书记讲党课，聚焦大家关心的理论问题、现实问题、热点问题，答疑解惑、相互交流，让党课真正成为干部思想的“补给站”、工作的“助推器”。残疾人遵守法律法规，用正面的典型人物引导残疾人自强不息。严格残疾人证办理程序和涉残项目实施标准，申请、公示、杜绝“关系证”“人情证”等腐败现象发生。二、工作中存在的问题抓基层党建工作取得了一些成效，全面从严治党压力持续传导，党员干部遵规守纪意识不断加强，学风、作风明显转变，为民服务能力得到提升，但也存在一些不足：一是理论学习不够透彻。疲于具体事务，对理论学习研究不深刻

10、透彻。二是党员干部教育管理有差距。谈心谈话不到位，少数党员党性观念减退，参加组织生活不积极，对退休老党员管理有不到位的情况。三是制度建设不全面。在激励干部担当作为方面制度不健全，办法不多，措施不力。四是党建思路不够开阔。对基层党建思考不够深入，思想不够开阔，创新不够，与业务融合度不够紧密。三下一步打算下步，坚持全面从严治党不动摇，守土有责、守土负责、守土尽责，抓实党建工作，推动残疾人事业高质量发展。（一）强化理论学习。细化学习计划，抓实党组理论中心组学习，通过学习强国等学习平台，学深悟透习近平新时代中国特色社会主义思想，用创新理论武装头脑、指导实践、推动工作。及时学习中央、省委和市委有关会议、

11、文件精神，把思想和行动统一到党中央决策部署上来，坚决做到“两个维护”。（二）强化教育管理。严格“三会一课”制度，抓实教育、管理、监督、服务各个环节，努力建设一支政治过硬、严守纪律、品德优良、作用发挥良好的残疾人工作队伍。针对少数党员纪律观念退化、过组党支部书记分别与领导班子成员和部门、支行负责人进行集中谈话，签订严格执行中央八项规定及其实施细则精神和省委省政府若干措施承诺书123份，要求党员干部员工严格遵守中央八项规定精神和“十严禁”要求，严肃工作纪律，狠刹吃喝歪风。党支部实行逢会必讲作风纪律要求，实现让“严”的工作总基调贯彻全行各项工作，全力推动以案促改专项整治教育走深走实。深入开展“重温入

12、行初心筑忠诚抵制歪风邪气树形象”专题大讨论活动，通过“灵魂十八问”，唤醒入行初心，感恩知责奋进，深化全行员工对全面从严治党治行的坚定决心，廓清思想、匡正风气，用实际行动接续巩固好维护好发展好总行来之不易的发展成果。四是持续完善监督管理机制，在畅通拓宽信访举报渠道上下功夫，统筹推进纪检监察信访举报平台建设，构建“信、访、电、网”四位一体信访举报体系，让群众反映问题更便捷，助力优化营商环境。强化员工异常行为、落实中央八项规定情况排查和日常监督管理，尤其是八小时之外的监督管理，注重抓早抓小；盯牢信贷、财经纪律等重点领域，加强审计监督检查和风险防控。持续整治群众身边腐败和不正之风，围绕贯彻执行中央八项

13、规定精神及为基层减负、违规吃喝问题等问题，采取自查的方式进行全面监督检查。经查，不存在违规吃喝问题等问题。党支部认真落实上级党委关于为基层减负措施，主动回应基层和员工关切，推动“政策红利”落实到基层。（六）突出群团建设，着力激发高质量发展之力。一是加强工会建设，提升员工幸福感、获得感和安全感。积极发挥工会作用，了解职工工作以及生活情况，开展生育慰问2人次、员工家属祭奠慰问2人次、住院慰问2人次、结婚慰问8人次。情系广大员工，开展庆祝深走实，坚持问题导向，深入组织调研，统筹推进党建工作，确保责任明确到位、措施落实到位、问题解决到位。（一）坚持推进政治理论学习走深走实。把深入学习贯彻习近平新时代中

14、国特色社会主义思想和党的创新理论作为党支部学习的第一内容、党员学习的第一要务，持之以恒用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作。（二）坚持加强支部组织力、领导力建设。着力在提高学习精度、拓展思考深度、加大实践力度上下功夫，切实发挥好支部班子的“领头羊”作用，用好“三会一课”这个有力抓手和网络学习平台，引导全体党员真正学进去、做起来，把学习成果转化为干好本职工作的强大动力、转化为推动事业发展的实际成果，切实推动支部党员坚定理想信念，加强党性修养。（三）坚持推动党建业务工作融合发展。严格落实新时代党建工作要求，牢固树立“抓好党建就是最大的政绩”的思想理念，有效发挥党建统领全局

15、作用，统筹推进党建工作与业务工作共同发展，切实做到“两手抓、两不误、两促进”。将党支部规范化、标准化建设工作与各项业务工作紧密结合,统筹推进党建工作与业务工作共同发展，激励支部党员立足岗位，勇于创新，以党建工作的高质量发展全面推动各项工作质效的创新提升。（四）坚持强化党员能力作风建设。坚持把不断增强党员政治素养和锤炼党性品格做为党员日常管理教育的主要内容，着力锻造党员的政治信仰和政治担当。坚持以党的政治建设为统领，毫不放松地加强党性锤炼，教育党员铸牢信仰之基、补足精神之钙、把稳思想之舵，引导党员自觉对标、坚定看齐，不断提振支部党员忠诚干净担当和干切实负起意识形态工作主体责任，带头抓、具体抓，开

16、展4次集中学习讨论，收看警示教育片2次，通过座谈、院坝讨论、社员大会等扩大意识形态受众面；通过党建门户网站进行舆论引导，共处理市长信箱、重庆问政平台等舆情12条，办结率100%。（五）加强基层意识形态阵地建设，牢牢掌握意识形态工作主动权贯彻谁主管谁负责、谁主办谁负责和属地管理原则，严格各类论坛、讲座、宣传文化活动的审批管理，对论坛讲座等活动宣传内容、活动地点、参与人数、活动过程及时掌握、实时监管。对辖区内能够举办20人以上会议场所进行摸排，将6处宗教场所、3家宾馆、4家酒楼等21处场所纳入意识形态重点敏感场所管理，落实信息员制度,建立动态管理台账，2024年签订信息员承诺书15份。严格管理X广场LED刊播内容，明确专人播放，确保各类意识形态阵地可管可控。建立“周巡查、月报送”的日常巡查制度，强化动态管理，实时掌握宗教领域动态信息，定期排查安全隐患，及时报告重大情况和突发事件。坚持分类施