2024年医院扎实开展医疗领域深入整治群众身边腐败和作风问题工作总结报告四篇（详细版）.docx

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1、2024年医院扎实开展医疗领域深入整治群众身边腐败和作风问题工作总结报告为认真贯彻落实上级关于深入开展纠治医疗卫生领域腐败和作风问题专项行动工作方案的文件通知要求，持之以恒正风肃纪，营造风清气正的就医环境，筑牢拒腐防变思想道德防线，努力打造党风清正、院风清朗、医风清新、行风清廉的“四清”医院。连日来，我院不断深入开展纠治医疗卫生领域腐败和作风问题专项行动。一、积极完成自查自纠工作。坚持问题导向，专题研究整改，针对本次专项整治行动，在全院范围内开展医疗卫生领域群众身边腐败问题和作风问题专项整治行动自查自纠工作，并加强对全院各平台的宣传内容、渠道等进行审查排查。院党委领导班子结合实际情况组织召开了

2、专题研究会议，制定我院专项整治行动工作方案，并组织全院中层以上负责人召开动员部署会,各科室部门负责人在本科室召开专项整治行动自查自纠动员部署会，积极开展自查自纠工作。二、积极推进专项治理工作。院纪委书记带领院纪委办、审计科、财务科、质管科、物价组成员深入药库、医保审批窗口、医保科、医务科等科室调查了解药品器械采购情况、医保审批情况以及医保报销等情况。针对各项工作流程进行产密把关，及时指出其中的不足，督促相关科室即时整改并上报。三、深化专项治理工作宣传。充分利用院内外公示栏、宣传栏、LED电子显示屏等宣传阵地,滚动播放本院专项治理工作情况，切实做到阳光、公开、透明，深刻回应群众关切，坚决铲除群众

3、身边腐败问题作风问题。四、夯实责任提升整治效果。坚持在上级指导部门的统一领导下，牢固树立“一盘棋”思想,明确职责、建章立制、夯实责任、上下联动，形成上下齐抓共管的工作格局。全面做好专项整治行动的各个环节及全流程管理，进一步提升整治成果，推动专项治理行动走深、走实、走细。今后，我院将不断强化全体医务人员的医疗质量安全意识，牢固树立“以人为本、以质量为中心”的服务理念，增强医务人员职业道德、职业纪律和职业责任意识，进一步健全规章制度，完善管理组织，改善服务态度，规范服务行为，不断提升人民群众看病就医的健康获得感，切实保障人民群众健康权益。某县开展群众身边不正之风和腐败问题集中整治工作情况的汇报尊敬

4、的各位领导、亲爱的同事们：大家好！今天，我站在这里，要向大家汇报我们某县开展群众身边不正之风和腐败问题集中整治工作的情况。这项工作啊，就像一场“大扫除”，我们可是动用了“扫帚”、“拖把”和“吸尘器”，誓要把那些“灰尘”和“垃圾”统统扫干净！一、明确目标，找准“病根”咱们一开始就明确了目标：要揪出那些隐藏在群众身边的“小老虎”和“苍蝇”。咱可不是瞎摸黑，而是通过问卷调查、座谈会等方式，深入群众，倾听他们的心声，找准问题的“病根就像医生看病一样，得先找到病因，才能对症下药。（一）明确目标，聚焦群众关切我们的目标是明确的，那就是要坚决整治群众身边的腐败和不正之风，揪出那些损害群众利益的“小老虎”和“

5、苍蝇”这些腐败现象，就像一颗颗毒瘤，侵蚀着党的肌体，破坏着干群关系。因此，我们必须以零容忍的态度，坚决予以打击。（二）深入群众，倾听心声为了找准问题的“病根”，我们采取了一系列措施，深入群众，倾听他们的心声。我们通过问卷调查、座谈会等方式，广泛收集群众的意见和建议。同时，我们还建立了群众举报机制，让群众能够随时反映身边的腐败问题。这些举措，使我们能够更加准确地把握群众的需求和关切，为解决问题提供了有力的支悻。（三）找准“病根”，精准施策就像医生看病一样，找准病因是治疗的关键。在整治腐败问题中，我们也不例外。通过深入调查和分析，我们发现了一些普遍存在的问题，如公款吃喝、滥用职权、贪污受贿等。针对

6、这些问题，我们制定了相应的整治措施，如加强监督检查、加大惩处力度、完善制度等。这些措施的实施，使得我们的工作更加精准、有效。（四）持之以恒，巩固成果整治腐败问题是一项长期而艰巨的任务，我们不能有丝毫松懈。我们要继续深化整治工作，不断完善制度机制,加强宣传教育，提高群众的法治意识和监督意识。同时，我们还要加强监督检查，确保各项措施落到实处。只有这样，我们才能真正实现整治腐败问题的目标，为群众创造一个风清气正的良好环境。同志们，明确目标、找准“病根”是我们整治腐败问题的关键所在。我们要继续发扬钉钉子精神，一锤接着一锤敲，确保整治工作取得实效。让我们携手共进，为实现党的十九大提出的各项目标任务而努力

7、奋斗！二、强化监督，筑牢“防火墙”找到了问题，接下来就是解决问题。我们加强了对基层单位和关键岗位的监督，就像给家里安装了“监控摄像头”，让那些想搞小动作的人无所遁形。同时，我们还建立了举报奖励机制，鼓励群众积极举报身边的不正之风和腐败问题。这样一来，就像是给大家发了个“捉贼令”，让大家一起参与到这场“大扫除”中来。（一）加强基层监督，打造透明环境基层是党和政府工作的前沿阵地，也是问题最容易滋生的地方。为了加强基层监督，我们采取了一系列措施。首先，我们建立健全了基层单位监督制度，明确了各级监督职责，确保了监督工作的有序开展。其次，我们加强了对关键岗位的监督，通过定期检查和不定期抽查相结合的方式，

8、确保这些岗位上的同志始终绷紧纪律这根弦。这些举措就像给基层单位安装了“监控摄像头，让一切不规范行为无所遁形。例如，在某乡镇，我们通过对村务公开、财务收支等方面的严格监督，成功揭露了一起村干部挪用公款的问题。这一案例充分说明，加强基层监督是防止腐败问题发生的有效手段。（二）建立举报奖励机制，激发群众参与热情反腐败斗争是一场人民战争，必须依靠广大人民群众的积极参与。为了激发群众的参与热情，我们建立了举报奖励机制。对于提供有价值线索的群众，我们将给予一定的物质奖励和精神表彰。这一机制就像给大家发了个“捉贼令”，让大家都成为反腐败斗争的参与者和监督者。在某社区，一位热心居民通过举报机制，向我们反映了社

9、区干部收受礼品的问题。经过调查核实，我们依法依规对涉事干部进行了处理，并对举报人进行了奖励。这一案例充分展示了举报奖励机制的积极作用，也激发了更多群众参与到反腐败斗争中来。（三）创新监督方式，提高监督效能随着时代的发展，传统的监督方式已经难以满足新形势下的要求。因此，我们不断创新监督方式，提高监督效能。我们充分利用现代科技手段，如大数据、云计算等，对监督数据进行深度挖掘和分析，提高了监督的精准度和时效性。同时，我们还注重发挥社会监督的作用，鼓励媒体、网络等社会力量参与到监督工作中来。比如，我们近期推出的“阳光政务”平台，通过线上公开政务信息、接受群众投诉举报等方式，实现了政务信息的透明化和社会

10、监督的常态化。这一创新举措得到了广大群众的积极响应和好评,也进一步提升了我们的监督效能。（四）加强队伍建设，提升监督能力监督工作的有效开展，离不开一支高素质、专业化的监督队伍。因此，我们注重加强队伍建设，提升监督能力。我们通过开展业务培训、组织交流学习等方式，不断提高监督人员的业务水平和综合素质。同时，我们还建立了严格的考核评价机制，对监督人员的工作绩效进行定期评估和奖惩，激励他们更好地履行职责。在我们的监督队伍中，涌现出了一批优秀代表。他们敢于担当、勇于负责，在监督工作中发挥了重要作用。他们的先进事迹和成功经验，为我们加强监督队伍建设提供了宝贵的借鉴和启示。同志们，强化监督、筑牢“防火墙”是

11、一项长期而艰巨的任务。我们要以更加坚定的决心、更加有力的举措，不断推进监督工作的深入开展。我相信，在大家的共同努力下，我们一定能够打赢这场反腐败斗争的攻坚战，为建设更加美好的社会作出新的更大贡献!三、严肃查处，形成“震慑力”对于查实的不正之风和腐败问题，我们可是毫不手软,坚决查处。就像是抓到了“小偷”，不仅要把他扭送到派出所，还得让他受到应有的惩罚。我们通过公开曝光、严肃处理等方式，形成了强大的“震慑力”，让那些心存侥幸的人知道，我们可不是闹着玩的！（一）严查不正之风，毫不手软在我们的工作中，不正之风、腐败问题如同潜藏的毒瘤，侵蚀着组织的健康，破坏着团队的凝聚力。对此，我们始终保持着清醒的认识

12、和高度的警觉。一旦查实存在不正之风或腐败问题，我们坚决采取果断措施，予以严肃查处。例如，去年我们单位就查处了一起涉及公款私用的严重违纪案件。涉案人员利用职务之便，挪用公款进行个人消费，严重损害了单位的利益和形象。对此，我们立即启动调查程序，收集证据，依法依规进行严肃处理。最终，涉案人员受到了应有的法律制裁，同时我们也通过这一案件向全体员工传递了一个明确的信息：任何违纪违法行为都将受到严厉打击，绝不姑息。（二）公开曝光，形成震慑为了让更多的人了解我们的查处工作，形成强大的震慑力，我们坚持对查处的典型案件进行公开曝光。这不仅是对涉案人员的惩戒，更是对全体员工的警示和教育。我们曾通过内部通报、官方网

13、站等方式，对一起涉及贪污受贿的案件进行了详细披露。案件中的涉案人员利用职务便利，收受他人财物，为他人谋取利益，严重破坏了单位的正常秩序。这一案件的曝光，不仅让涉案人员付出了沉重的代价，也让全体员工深刻认识到了腐败的严重性和危害性。（三）加强制度建设，预防腐败查处不正之风和腐败问题，既要治标，更要治本。我们深知,只有加强制度建设，完善监督机制，才能从根本上预防腐败问题的发生。因此，我们积极推进反腐倡廉制度建设，不断完善内部控制体系。我们加强对权力运行的监督制约，建立健全权力清单、责任清单等制度，确保权力在阳光下运行。同时，我们还加强对财务、人事等重点领域的监管力度，确保各项工作规范有序进行。（四

14、）持之以恒，久久为功反腐败斗争是一场持久战、攻坚战。我们必须保持定力、持之以恒地推进这项工作。我们将继续加大对不正之风和腐败问题的查处力度，坚决做到有案必查、有腐必惩。同时，我们还将加强宣传教育，引导全体员工树立正确的价值观和道德观，营造风清气正的良好氛围。各位同事，反腐败斗争事关党的生死存亡和国家长治久安。我们必须以更加坚定的决心、更加有力的措施、更加扎实的工作，不断推进党风廉政建设和反腐败斗争向纵深发展。让我们携手共进,为营造一个风清气正的工作环境而努力奋斗！四、建立长效机制，防止“死灰复燃”当然啦，整治不正之风和腐败问题，不能只是一阵风。我们还得建立长效机制，防止问题“死灰复燃”。就像是

15、打扫完房间后,还得定期做清洁，保持环境整洁。我们加强了对基层工作的指导和培训，提高了干部的廉洁自律意识,同时还加强了对政策执行情况的监督检查，确保政策真正落到实处。（一）深化认识，坚定决心我们必须深刻认识到，整治不正之风和腐败问题是一项长期而艰巨的任务。它不是一朝一夕就能完成的，更不是一劳永逸的事情。因此，我们要坚定决心，持之以恒地推进这项工作。以我们单位为例，过去曾存在个别干部利用职务之便谋取私利的情况。通过加强纪律教育和制度建设，我们成功遏制了这种现象。但我们也必须清醒地看到，只要有制度的漏洞和监管的盲区，不正之风和腐败问题就有可能卷土重来。因此，我们不能有丝毫松,懈，必须时刻保持警惕。（

16、二）加强制度建设，构建长效机制要防止不正之风和腐败问题的“死灰复燃”，关键在于加强制度建设，构建长效机制。我们要不断完善各项规章制度，确保制度的科学性和有效性。比如，在财务管理方面，我们推行了财务公开制度，加强了内部审计和监督检查力度。这不仅提高了财务管理的透明度，也有效防止了财务违规问题的发生。同时，我们还建立了干部廉洁档案制度，对干部的廉洁自律情况进行定期评估和记录，作为干部选拔任用的重要依据。（三）强化监督检查，确保政策落实制度的生命力在于执行。我们要加强对制度执行情况的监督检查，确保各项政策真正落到实处。以我们单位的扶贫工作为例，我们制定了详细的扶贫计划和政策。为了确保这些政策能够得到有效执行，我们成立了专门的监督检查小组，定期对扶贫项目的进展情况进行检查和评估。这不仅保证了扶贫资金的专款专用，也提高了扶贫工作的效果和质