5篇 学习2024年《关于进一步加强和改进流动党员管理工作的意见》心得体会.docx
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1、学习贯彻关于进一步加强和改进流动党员管理工作的意见心得体会近日,中共中央办公厅印发关于进一步加强和改进流动党员管理工作的意见,对做好新时代流动党员管理工作作出部署。党员是党的肌体细胞,流动党员作为党员队伍中的特殊群体,如同繁星散落于各地,为经济社会发展发光发热。加强流动党员管理,是党在新时代面临的重要课题,是确保党始终保持强大凝聚力和战斗力的关键环节。新时代需通过信息共享、保障服务、责任落实等多方面举措,让流动党员管理“流而有序”。“他乡”变“故乡”,以保障服务筑牢流动党员“安心之基”,让“归巢”有暖意。习近平总书记曾指出,“人民对美好生活的向往就是我们的奋斗目标,抓改革、促发展,归根到底就是
2、为了让人民过上更好的日子。”对于流动党员而言,在异地他乡面临诸多困难,党组织的保障服务是他们安心发展的坚强后盾。流入地党组织要主动作为,为流动党员提供服务帮助,生活上,了解流动党员居住情况,协助解决住房、子女入学等实际问题,消除后顾之忧;就业上,与当地企业、人才市场合作,举办针对流动党员的招聘会,提供就业培训和职业指导,提高就业竞争力。还要关注心理健康,缓解流动党员在陌生环境中的压力。对于生活困难的流动党员,建立帮扶机制,流入地党组织要承担起流动党员日常管理主要责任,将流动党员纳入本地党员管理体系,组织参加组织生活、学习培训等活动。上级党组织要加强对流动党员管理工作的监督检查,对工作落实不到位
3、的党组织进行问责。同时,激发流动党员自身的责任感和使命感,鼓励他们在工作中发挥先锋模范作用,树立典型,激励更多流动党员为党和人民的事业积极奉献。学习贯彻关于进一步加强和改进流动党员管理工作的意见心得体会“雁行千里不掉队,风筝高飞一线牵。”近日,中共中央办公厅发布了关于进一步加强和改进流动党员管理工作的意见,文件强调,流动党员是党员队伍的重要组成部分,加强和改进流动党员管理,是新形势下加强党员队伍建设的必然要求。基层党组织要立足流动党员“去向难掌握、教育难开展、作用难发挥”等症结问题,“婆家”“娘家”双向发力,让其真正离乡不离党、流动不流失。“双找”行动“码上”开始,“婆家娘家”双向联系,让流动
4、党员“有家”。做好流动党员管理的前提是心中有数,台上有账。针对流动党员流动性大、分布范围广等特点,流入、流出地党组织要采取横向到边、纵向到底的“地毯式”排查,对流动党员进行全面摸底,聚合公安、社保等部门进行“码“双帮”行动“点上”发力,“婆家娘家”双向赋能,让流动党员“有为”。“双帮”行动要踏在作用发挥的“着力点”上,引导流动党员主动担起“建设他乡、服务老乡、回报家乡”的责任。流入、流出地党组织要坚持把流动党员管理服务与基层治理、乡村振兴、产业发展等重点工作相结合,持续开展流动党员“双帮”行动,不断优化技能实训、政策扶持等各项举措,鼓励支持有创业能力党员返乡创业就业,在经济发展、富民惠民等方面
5、发挥带头作用。充分发挥流动党员活动范围广、经营门路多、获取信息灵的优势,邀请流动党员中的“能人”分享“务工路”、畅谈“致富经”,为家乡发展献计献策、牵线搭桥,为家乡建设添砖加瓦,让流动党员“愿为、善为、有为”。学习贯彻关于进一步加强和改进流动党员管理工作的意见座谈发言稿近日,中共中央办公厅印发关于进一步加强和改进流动党员管理工作的意见(以下简称意见),对做好新时代流动党员管理工作作出部署。流动党员是党员队伍的重要组成部分,要强化动态管理,加强制度建设,让流动党员“流而有道”“管而有方”,真正用活用好“流动财富”。聚焦落实要求,明确管理“制度化”,实现“有章循、有规依。流动党员积极有序参与组织生
6、活,不仅是应尽的责任与义务,更是发挥先锋作用、树立模范形象的必然要求。理论武装是党员的立身之本。要扎实落实流动党员管理责任,加强经常性教育和规范性管理,通过定期开展“三会一课”、主题党日等组织活动,深入学习习近平总书记重要讲话精神和党的二十届三中全会精神,深刻领悟意见内涵,不断提升政治素养,搭建交流思想、分享经验的平台。注重创新教育方式方法,聚焦学习强国、“灯塔-党建在线“、网络干部学院等平台,采用“线上+线下”方式灵活安排,切实让流动党员学足、学好。要做好流动党员跟踪管理,与流出地党组织保持密切联系,做好入党申请书接收、入党积极分子培养等工作,及时通报流动党员民主评议及日常表现情况,确保流动
7、党员培养“不断线”、发展“不掉队”。聚焦掌握轨迹,促进管理“规范化”,实现“底数清、情况明”。管理流动党员特点在流动、难点也在流动,如果不能及时掌握动态和去向,党组织制度化、规范化管理就会存在“盲区”“死角”。知己知彼才能百战百胜,摸清底数才能精准发力。坚持“一竿子插到底”,组织党员、村(社区)干部、网格员、群众等力量深入开展摸排走访,完善信息登记,实现“一人一表、一村一档、一镇一册、一县一库“,有效巩固夯实流动党员基础信息工作。促进部门协同合作,加强镇街与公安、民政、人社等部门联动,充分利用大数据、云计算、人工智能等信息技术手段,及时对流动党员信息和个性化需求“查漏补缺”。加强定期联系,通过
8、建立流动党员微信群、QQ群,实行“一对一对接、人对人服务”,定期沟通、紧密联系,及时更新流动党员信息,确保流动党员思想“不游离”、联系“不脱节”。聚焦发挥成效,巩固管理“常态化”,实现“作为实、效果优”。流动党员流动性强、管理难度大,只有长期巩固、持续优化、不断完善教育管理,才能让流动党员“拧成一股绳”。要加快学习培训成果转化,针对流动党员的优势和特点,制定个性化、差异化培训计划,重点围绕乡村振兴、集体经济、基层治理、社区服务等领域,组织实用性强、针对性高的技能培训、岗位练兵等实践活动,强化流动党员业务素质,提高流动党员的实践能力和创新能力。要充分挖掘流动党员中蕴含的丰富资源,实施“雁归”行动
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