2024年11月9日云南省普洱市直事业单位遴选笔试真题及解析.docx
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1、2024年11月9日云南省普洱市直事业单位遴选笔试真题及解析第一题:客观题35个单选。1-15题每题0.8分,16-35题每题0.4分,共计20分。1-15题为政策理论;16-35题为常识。第二题:简答题习近平总书记在中青班开班式上发表重要讲话强调,年轻干部必须练就过硬本领,为党和人民事业拼搏奉献,在新时代新征程上留下无悔的奋斗足迹。请说说年轻干部如何客服本领恐慌?无字数要求,10分。年轻干部要通过受思想淬炼、政治历练、实践锻炼和专业训练,努力克服本领恐慌。一是加强思想淬炼。要认真学习马克思主义基本原理,学习习近平新时代中国特色社会主义思想,领悟其中蕴含的立场、观点、方法,用以指导实践。二是加
2、强政治历练。要提高政治敏锐性和政治鉴别力,始终在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同党中央保持高度一致,不断提高政治判断力、政治领悟力和政治执行力。三是加强实践锻炼。要主动下沉,经受基层一线工作的磨炼,到艰苦地方锻炼,寻求解决实际问题的方式方法。到吃劲岗位上锻炼,多当几回“热锅上的蚂蚁“,磨练意志,增长才干。四是加强专业训练。要做到干一行、爱一行、钻一行,对各自岗位的专业领域知识加强学习,虚心向业务精英、业务骨干求教,弥补自身不足之处。要经常开展调查研究,不断提高发现问题、分析问题、解决问题的能力。第三题:案例分析题材料:退休老年人生活方式单一,窝和宅家里或打麻将,娱乐项目少找不到伴,如
3、:书法,舞蹈班这些没有,心里焦虑。缺少娱乐活动,缺少心理诊疗。问题:请结合材料和生活实际,回答下面两个问题。问题1:请分析为什么退休老人会出现心理问题,5分,无字数要求。一是心理落差。退休老人从单位到家庭,被人喝捧和尊重,甚至鞍前马后、前呼后拥的场景不存,导致心理落差过大,产生失落情绪。二是精神空虚。从单位的忙忙碌碌到退休后冷冷清清,退休老人无所事事,节奏突然变慢不知所措,从而导致精神空虚。三是活动不足。缺乏灵活多样且能激起兴趣的活动,长期打麻将、下象棋,或看书刷手机,导致孤独加剧。四是圈子变窄。从单位退出职场,社交变小,缺乏与他人的情感交流,导致出现孤僻寂寞。五是疾病缠身。不少退休老人因身体
4、健康问题出现焦虑,坐立不安。六是关怀欠缺。退休老人宅家,缺少亲人陪伴,心理孤独。七是保障不够。社会对退休老人缺乏足够健康养老和心理疾病干预,缺乏便利的生活服务,导致安全感幸福感降低。问题2:怎样让退休老年人有获得感、幸福感?10分,无字数要求。一是强化人文关怀。大力弘扬尊老爱老文化,强化单位及社区对退休老人的人文关怀,开展经常性走访慰问和集体疗养活动,让他们感觉到党组织的关怀和温暖。弘扬优良家风,号召家庭成员多陪伴,多沟通,减少退休老人孤独感。二是强化心理干预。退休干部所在单位和社区,要定期组织医疗专家开展义诊或上门健康服务,及时关注老年人心理健康问题,做出正确干预治疗,防止小病拖大、大病拖炸
5、。三是强化活动赋能。退休单位和社区经常性组织退休老人喜闻乐见的健身、书法、门球、舞蹈、拉歌等文体娱乐活动,扩大老年人社交圈,增进老年人之间的情感交流,让他们活在充满欢乐的社会中。四是强化生活保障。加快建设完整社区和智慧社区,打造15分钟便民生活服务圈,办好社区食堂,让退休老年人生活有依靠,生活更便利,增强获得感幸福感。五是强化价值输出。通过开办老年人大学或设立老年人志愿服务团队,发挥他们在子女教育、社区治理、纠纷化解等方面的作用,让退休老年人发挥余热,让他们体现社会价值,活得更有存在感和成就感。第四题:案例分析题材料:体育场地存总量不够、面积不足、设施总量不足,结构不优,缺乏专业体育技术指导、
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