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1、化工车间交接班制度1、我厂凡从事倒班工作的岗位,前后两班的操作员工必需遵守交接班制度,做到交的清,接的明,以利于生产的稳定进行。2、接班人员提前二非常钟穿戴好劳保,参与班前会,对劳保不齐者,不准上岗。3、接班人员提前非常钟到达岗位,仔细听取接班人员介绍本岗位生产操作,设备运转,事故处理,平安生产,卫生清扫和上级交办的工作。4、接班人员按上班人员交代的事项进行仔细检查核对,并做好记录,交接班班长双方仔细填写交接记录,写上接班任务签字。5,交接班任务要做到(1)本班任务完成和设备运行记录清晰(2)本班发生的主要事情记录清晰(3)本班发生的异样现象以及处理记录清晰(4)上班交代或领导讲评批示,传达会
2、议精神记录清晰(5)签字记录清晰。七不交(1)设备不保养不接班(2)设备异样不记录无明确指示不交班(3)安装装置不齐全无记录无明确指示不交班(4)区域设备卫生不符合要求不接班(5)向位不明确负责交接班人员不交班(6)工具、用具、仪器不齐全不交班(7)原料物资须要交待不清不交班(一)城市居民最低生活保障服务1 .公开内容标准:城市居民家庭月人均收入低于城市居民最低生活保障线的,可以申请城市居民最低生活保障补助。申请方法:由户主向所在居委会提出书面申请,所在居委会调查核实,经街道民政办审核后报区民政局,由区民政局报市民政局审批。2 .承诺事项(1)深化调研,实事求是,确保特困户切实纳入城市低保范围
3、,城市居民最低生活保障在区民政局上报一个月内审批完。(2)严格标准,保证质量,在保障户审批中客观公正、不偏亲向友,不吃、拿、卡、要。(3)坚持动态管理的原则,每季进行一次城市低保调杳,对符合条件的刚好纳入,对于已达到保障线标准以上的刚好调出。(4)对保障户上访的要热忱地接待,依据有关政策赐予翔实的答复,须要协调的要予以协调解决。3 .违诺责任追究(1)工作中对符合保障条件拒不审批的,或不该审批而获保障的,发觉一次赐予指责教化,并扣发当月奖金,三次以上者取消当年评优资格。(2)工作中有搭车收费,对申请保障户吃、拿、卡、要及受贿行为的,依据有关法规赐予纪律处分或追究刑事责任。(3)对工作中贪污、挪
4、用、扣压、拖欠保障款物的,依法赐予行政处分,构成犯罪的,依法追究刑事责任。(二)优待抚恤版务1 .公开内容对生活有困难的烈属、伤残军人、复员军人实行群众优待、伤残抚恤金、伤残保健金的发放及评残批烈的申报、审批工作均属于优待抚恤的服务范畴。2 .承诺事项(1)热忱接待上访优抚对象,对上访问题,依据政策蜴予满足答复,须要协调的,帮助协调解决。(2)督促指导县(市、区)民政部门做好优待金、伤残抚恤金、伤残保健金、抚恤金、定期定量补助金的发放工作,保证优待金在12月底前兑现,伤残抚恤金、伤残保健金每半年发放一次,烈属的定期抚恤金和在乡爱员军人的定期定量补助费每月发放一次。(3)对经县以上医院评残领导小
5、组诊断并符合评残、提等条件的,特一等伤残军人和伤残工作人员报省民政厅审批,其他人员由市民政局在县(市、区)申报后半月内审批。对申报追认革命烈士的刚好报市政府常务会议探讨后,由市政府报省政府审批。3 .违诺责任追究(1)对优抚对象看法不好,生冷硬顶的,视情节赐予指责教化和扣发当月奖金惩罚。(2)工作时间推离职守,影响工作正常进行者,赐予指责教化,并取消当年评优资格。(3)对县(市、区)优待抚恤工作指导不力,出现失误、致使有关方案、政策没有落实的,追究相关人员责任,情节严峻者调整岗位,或依据有关规定,赐予相应的纪律处分。(4)在评残批烈工作中,有吃、拿、卡、要行为的,或因工作不负贡任造成极坏影响的
6、,赐予停薪待岗宜至追究刑事责任。(三)区划、地名、政权服务1 .公开内容全市行政区划的撤并、调整、地名命名、更名的申报、审批、地名询问及村(居)委会建设和村(居)民F1.治工作,均属于公开服务范畴。2 .承诺事项(1)热忱接待涉及到行政区划、地名、政权建设的有关查询者和上访者,赐予翔实、精确的答复,当时答复不了的说明缘由,说明清晰。(2)接到变更行政区划、地名命名、更名(包括地名标准化处理)的申请后,15日内完成考察论证工作,需报省政府的一周内完成上报。(3)依据上级规定的时间,组织、协调完成村(居)委会换届选举工作。接到涉及到村(居)委会换届选举的群众上访,一周内与相关县(市、区)沟通,拿出
7、解决看法。3 .违诺责任追究(1)接待询问、上访不热忱,敷衍塞责,运用不文明用语者,赐予指贡教化,情节严峻的扣发当月奖金,取消承办人年度评优资格。(2)没有在承诺时限内完成工作的或因主观缘由使工作没有如期完成的,取消科室年度评优资格,情节严峻的追究科室领导和详细承办者责任。借工作之机吃、拿、卡、要或到基层大吃大喝,违反工作纪律者,视情节赐予停薪待岗或依据有关规定赐予纪律处分直至追究刑事责任。(四)“双退”、安置服务1 .公开内容(1)办理退伍义务兵、复员、转业、退休士官、复员干部、军队离退休干部、退休志愿兵和无军籍退休职工接收安置及落实政治生活待遇方面的政策法规。(2)符合安置政策的城镇退役士
8、兵均享受待安置期间生活补助费。(3)符合安置政策的城镇退役士兵均可报名H谋职业,政府赐予一次性经济补助。2 .承诺事项(1)对前来询问安置政策法规的退伍军人,要做到文明用语,赐予精确解答,使当事人明白、满足。(2)在办理接收安置工作中,要仔细执行政策规定,热忱接待服务,对符合规定的做到不推、不托,刚好办理,对不符合规定的要说明理由,说明清晰。(3)要依法行政,秉公办事,做到不受贿,不吃、拿、卡、要。3 .违诺责任追究(1)服务看法蛮横,办事推诿扯皮,造成影响的,经查实要赐予指责教化和取消当年评优资格。(2)承诺不践诺造成不良影响的,科室取消当年评优资格,贡任者视情节赐予经济惩罚或依据规定赐予纪
9、律处分。(3)工作徇私枉法,严峻违反廉政建设规定,造成后果的要追究党政纪处分,宜至追究刑事责任。(五)社会团体登记管理服务1 .公开内容社会团体登记管理服务包括社团的成立、注销、变更登记,社团年检,监督社团依法活动等工作。(1)成立登记服务收到拟成立社团申请成立的报告后,确认业务主管部门。对申请材料(申请报告、章程草案、业务主管部门资格审查看法、领导成员及会员名单、筹备状况报告),审查后,做出是否同意成立的结论,同意的,发给同意成立的批复及社会团体法人登记证。(2)变更登记服务对拟变更登记社团,申报的变更登记材料(变更登记申请书、业务主管部门看法)进行审查后,做出结论,同意的,发给同意变更的批
10、复,并换发社会团体登记证。(3)注销登记服务对拟注销的社团,申报的注销登记材料(注销登记申请书、确定终止的会议决议,业务主管部门同意注销文件和清理债务完结的证明、财务终结审计报告、社团全部印鉴及证书)审查后,办理注销登记手续,发出注销公告。(4)年检服务发出公告或通知,要求社团在规定时间内写好年度工作总结和下年度工作安排,携带登记副本一并上报,经检查验收后,在登记副本上做出年检合格或不合格的结论。2 .承诺事项(1)文明用语,热忱服务,使当事人满足。(2)成立登记在所提交的材料齐全且符合要求的前提下,30日内做出正式答复。(3)变更登记在所提交的材料齐全且符合要求的前提下,15日内做出正式答复
11、。(4)注销登记在所提交的材料齐全且符合要求的前提下,15日内完成。(5)受理上访投诉案件,要件件有着落,事事有回音,在充分了解状况的前提下,答复时限不超过一个月。3 .违诺责任追究(1)服务中看法蛮横,推诿扯皮,运用不文明用语者,经查实视情节赐予指责教化和扣发当月奖金惩罚。(2)无正值理由在承诺时限内没有完成服务项目的,科室取消当年评先进资格,承办者取消当年评优资格。(3)工作不负责任,不依法办事,违规审批,为违法社团注册登记,或因对社团活动的监督不力,出现严峻后果的依据有关规定,赐予承办人员党政纪处分,宜至追究刑事责任。举报投诉地址:通化市民政局纪委(电话:3213230)为了加强管理,落
12、实贡任,杜绝幼儿园担心全事故的发生,本着“平安工作,预防第一”的管理方针,特签订本平安责任书。一、平安工作实行班级负责制。各班老师对幼儿在园期间的平安负贡。各班班主任是班级平安工作第一贡任人,当班老师对幼儿在班平安负主要责任。要加强平安管理,仔细落实班级各项平安措施,发觉题刚好处理。二、建立班级平安制度。各班级依据本班幼儿年龄特点,驾驭班级的平安工作重点,制定出适合本班的平安工作防范措施。三、定期进行平安检查。班级的活动室、寝室、卫生间等设备设施要常常进行平安检查,检查要深化细致,发觉隐患刚好上报、消退。防止发生失火、触电、碓伤等事故的发生。四、切实做好班级常规平安工作。1、班级布置要考虑幼儿
13、的平安,危急物品、消毒洗涤用品、开水、热汤要远离幼儿。严格做好每日晨检、午检工作,确保幼儿不携带利器等易损害幼儿的物品。2、加强幼儿在园服用药品的管理。依据家长的服用要求,确保幼儿服药刚好、精确、严禁错服、漏服现象的发生。发觉幼儿有异样病情,应马上向医务室报告并作刚好处理。3、严格执行卫生消毒制度,依据木园消毒卫生要求,定时对幼儿餐饮具、玩教具、毛巾等物品进行清洗、消毒,保持清洁,预防传染病发生。4、加强对幼儿的平安教化,增加幼儿的平安意识,防止砸伤、跌伤、抓伤、烫伤、吞食异物或幼儿将异物放入眼、耳、妹、口内等事故发生。加强幼儿在园服用药品管理,依据家长的服用要求,要确保服药刚好、精确、严禁错
14、服、漏服现象的发生。5、户外活动时要有秩序地组织幼儿上下楼梯,防止幼儿因拥挤或其它缘由摔伤。H由活动或户外活动时,老师不得让幼儿“放任H流”,要有安排的组织指导幼儿活动,科学熬炼,确保每一个幼儿活动的平安。6、坚决杜绝幼儿丢失现象的发生。各老师必需重视每个幼儿,让每个幼儿在自己的视线之内,定时、不定时的清点幼儿人数,发觉丢失刚好上报、处理。7、做好幼儿入园、离园接待工作,严把“离园”关,严格“固定人”接送制度,对不熟识的人不准接走孩子,防止坏人冒领幼儿。严格”接送卡”制度。依据本园接送卡运用要求,严格实行“认卡不认人”制度,确保幼儿人身平安,防止不法分子滋扰幼儿。8、有义务爱护幼儿身心健康,制
15、止有害于幼儿的行为或侵扰幼儿人身平安的事务,防止不法分子滋扰幼儿。五、加强班级人员的职业道德教化。要敬重、爱惜幼儿,严禁出现虐待、卑视、体罚、变相体罚、偏爱、羞辱幼儿人格等损害幼儿身心健康的行为。各班老师要肃穆对待班级F安工作,共同商定平安贡任落实问题,对因老师管理不善,玩忽职守、离岗、脱岗、失职导致幼儿出现平安问题,将追究老师相关责任,酿成重大影响的有关人员,要依法依纪肃穆查处。幼儿园老师平安责任书幼儿园工作平安第一,平安工作老师先行,为了加强幼儿园平安管理,落实责任,尽量杜绝幼儿园平安事故的发生,我园本着“平安工作,预防为主”的管理方针,特与老师签订平安责任书。1、在幼儿入园之时要高度重视幼儿的F安教化,加强F安管理,仔细督促落实好班级各项平安措施,发觉问题刚好处理。2、教学活动让每位幼儿在自己的视线之内,并刚好清点各班人数。3、严格执行接送制度,有不熟识的家长接幼儿,肯定要与其家长取得联系,未成年人不允许接送幼儿,否则,出现问题,后果自负。4、户外嬉戏要确保幼儿平安,不让幼儿“放任自流”,要有安排地组织指导幼儿活动,科学熬炼,确保每一位幼儿活动的平安。5、留意用电平安,严禁幼儿触摸各种电器,并结合实际随机向幼儿进行自救、健康、平安等教化,提高幼儿的自我爱护意识。6、嬉戏活动及口常活动中对幼儿要细心、耐性和爱心,