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1、解放思想大探讨心得体会陈宽定这次以“解放思想,扩大开放”为题开展大探讨,事实上就是时代发展的要求,随着改革开放的深化进行,如何进一步深化改革,如何进一步解决现存的一些思想相识问题(小富即安、坐享其成),如何把握发展的规律和要求,谋求更大的发展空间和途径,如何激发创建热忱,推动经济社会更加科学、持续、快速、和谐发展等等都是必需首先从思想上解决相识问题。以学习促工作。它要求以科学发展观为统领,以解放思想、加快发展为目的,以臼我学习、臼我教化、臼我反思、臼我查找、自我提高为主体,不断提高自身政治素养。近期,我们西陈庄煤矿在天泰总公司的带领下组织开展了以“解放思想,加快发展”的学习探讨活动,通过学习,
2、我深刻识到,要做好本职工作,就必需坚持工作不忘学习,学习必蠹及工作亲密结合,才能行之有效,才能创建性地开展好自己的工作。一、在不断的学习中解放思想要解放思想,必需更新观念,这就要求我们要坚固树立终身学习的观念。1、做学习型职工。一个人天资聪慈不能代替后天的努力,职务不等于学问:文化水平不能代替马克思主义理论水准。因此,加强学习,不断学习是适应新形势须要,是新时代的根本要求,党员干部尤其要系统地学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、三个代表重要思想及党的路途方针政策,时时关注国家新的政策方针,刻苦钻研业务学问,以及科技、管理、哲学、历史等各方面的学问,全而提高自身素养,以丰富的理论学问武装头脑,
3、做学问型部,为解放思想莫定基础。2、做创新型职工。一是学习能破“旧”。通过学习,仔细理解科学发展观的内涵就能进一步强化创新意识,不拘泥于旧思维、旧模式、旧方法,不用过去的眼光看待新形势,不用老方法解决新问题。二是学习能破“怕通过学习,对解放思想理解到位就会克服怕解放,拒解放的思想。在学习中能不断更新工作观念,驾驭工作方法,创新工作思路,更好地适应新时期工作的须要。二、在工作中实践解放思想如何在工作中实践解放思想,结合我矿销售工作,我认为领导是关键。1、提高思想相识,转变工作作风领导作为单位工作的核心,就必需具有先进的思想,刚好俱进的时代作风,我们销售科常常性的组织职工学习,在管理中取得了肯定的
4、成效,做好销售工作,是我们销生科工作的基本职贡,是干脆影响我矿正常生产、销售的基础工作,是全面提高矿职工待遇的必要条件,站在这个高度进行思想提高,才能对工作有新的相识,近些年,我们也在工作管理中出现了一些不良的工作作风。作为领导干部必需克服官本位,摒弃拜金主义、享乐主义等残旧观念,做到“一身正气春常在,心底无私天地宽”,带头转变工作作风,常常深化到基层,及工作对象拉近距离,脚步达不到的地方,眼光可以达到:眼光达不到的地方,思想可以达到。这样我们就能解放思想、焕发精神,所学所思在实践中运用、在实践中检验、在实践中升华,让解放思想从自身做起,从我做起。2、市.在行动,贵在落实解放思想的意义“重在行
5、动,贵在落实”。作为领导,我在工作中要努力做到以下几个方面:一是在工作中树“诚信”。销售是一项实实在在,细致详细的工作,作为领导就要做到有诺必践,绝不信口雌黄,从而让客户有信任感,才能充分发挥其职能,增加凝合力和向心力,构建和谐的环境。二是主动主动为客户和职工排忧解难。温总理说:只有把人民放在心上,人民才让你坐在台上。面对服务对象是广阔基层,肯定要留意沟通方式和方法,想他们所想,急他们所急。要充分运用所学的学问和工作阅历,依据岗位工作职责,主动思索如何打开工作局面,更好地服务工作对象。在职工和客户遇到困难时,主动为其协调,努力削减其不必要的负担。三是要擅长谋事。占语云:“不谋全局者不足以谋一域,不谋万事者不足以谋一时”,只有多谋,才能善断。用科学发展观统领杨凌经济发展,必需先解决问题详细地说就是肯定要解决建设的问题,区域经济发展障碍才能消退,建设瓶颈才能解开。所以加深自身学习,还要留意实际,从理论和实践中找出差距,找出依据,找出规律,找出方法,这样才能实现学习及实践的结合,才能达到用科学发展观统领销隹工作。