优秀销售述职报告范文-精选范文.docx
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1、优秀销售述职报告范文优秀销售述职报告篇1光阴似箭,20XX年又过去了。回顾过去一年里,在总经理正确的指导卜.,我和全部员工亲密协作,紧紧围绕医药销售工作为中心,我主动主动地同全部员工,团结一样,努力进取,与时俱进,开拓创新,全面完成20xx年各项医药销售任务。20xx年元月8日的店庆,我们带领全体员工以满腔的工作热忱,面带微笑的接待进店的每位顾客,每位顾客都似乎是我们的好挚友,那种场景我至今难忘,那天,天气寒冷,外面排队领礼品的顾客很多,我们打开大厅的中应空调,把顾客让进大厅,增加大厅的人气,大厅顾客越聚越多,收款台的顾客也越来越多,我们又与时调整展车商品,把公司产品和一元特价商品陈设在起,增
2、加了公司产品的销售,同时创建了每天3.6元的销售,为以后的销售更定很好的基础。5月6月我们协作公司组织员工学习,是员工充分相识到,在这个竞争日益激烈的商业社会里,公司和个人都面临着巨大的压力,公司的成长须要全部的员工都和公司朝着同个方向前进,当全部的员工都同心同德地为公司的事业奋斗拼搏时,公司的成长就会摧枯拉朽激流勇进.作为员工,只有时刻提升自己的各项实力,实现和公司的同步发展,才能实现个人的成长.每位员工对二作都必需持有细致负贡任的看法,要把工作当成使命来做,充分发挥自己的特长,发掘出自己的潜能,做好每笔销售,20xx年1月份至六月份,我们都顺当完成销售任务。7月份我们又进行了专业学问学习,
3、学习了老年人用药的留意事项目病患者用药非处方药的合理应用抗菌素的合理应用等等7月12日我和李瑞方经理双双调入3号店,我们召开员工会议,告知员工一个良好的团队,应当是团结向上,人与人只有彼此敬重和理解,各自发挥自己的特长,共同朝着个目标,才能产生宜加宜大于3的作用,一个月的时间变更f员工面貌,我们又协作公司全面绽开3号店的培训1:作,每周34到孙经理培训,周67邹经理团队训练,使我们3号的员工素养又上了一个台阶,我始终牢记李总的一句话:解放思想找差距,首先从自己起先,细致对自己绽开自我指责,每天查找自己的失误,每天查找什么缘由丢失顾客,在日后的工作中要留意的问题,亲密关注大厅动向。不放走元的销传
4、,为了和顾客达成销售协议,费尽心机,有时为了挽留顾客跑到大厅外面和顾客协商。并坚持开早会,发觉问题与时给员匚讲解,规范营业员统用语标准,切实做到优质服务,顾客进门有迎声走时有送声,为顾客分忧解难,有一位老顾客,医保刷卡密码总是不对,他年龄又大,不相识去社保局的路,我与时支配司心法卜.班后去社保局,帮助顾客办理手续,顾客对我们的服务特别满足。12月我们又迎来新店的开业,知道此消息我很兴奋,带领员工去新店加班,接着又迎来我们的连锁认证,我们和员工一起日夜奋战,既要认证有不想影响销售,我们想方设法,创建每笔销售,认证当天,我早晨6点到股都店和许经理一起对各项记录,商品陈设再次进行检查,虽然有一点累,
5、但是我们很兴奋,走过杏林的10年,我以经与杏林融为一体,杏林的事业就是我的事业。为了更好的工作,我坚持学习,同时感谢李总对自己的严格要求,我决不让自己成为掉队的那一个,每天以最佳的精神状态去1:作,和杏林共创事业,和杏林同步发展。20xx年已经成功走过,在新的一年里,我要带领我们卫东店的全体员工,与时俱进,创建更高销售!优秀销售述职报告篇2从11月份到现在,我加入我们联宇已经2个月了,作为个初来公司,刚起先还有些担忧不知如何与同事共处、如何做好领导蜴予的作。但是这2个月以来,在公司融洽的工作氛围卜.,经过部门领导和同事的悉心关怀和耐性指导,我很快的完成/对公司产品和业务的相识,在较短的时间内适
6、应了公司的工作环境,了解了公司的发展历程、企业文化、产业结构和相关制度,最重要的是接触和学习了不少的相关业务和一些专业学问虽然这两个月大部分时间是在工地度过,但是这对于我来说何尝不是种学习的机会,由于我不是暖通专业所以要是让我刚进来就干脆跟设计院等专家沟通确定会有不少问题。但是通过这一个多月的学习让我对我们公司的经营项目有了更深的了解。通过这段时间在工地的学习让我了解了我们公司冰蓄冷中心空调的系统工作原理,以与跟一般中心空调比我们的优势在哪。在我们销售过程中就是要把自己的优势充分利用起来以达到劝服对方的目的。虽然到现在我还在实习期没能真正的开展自己的业务,但是我觉得明年我应当从哪几方面来开展自
7、己的1:作。1、有关系要用关系,没关系要做关系;知己知彼;设备技术上要经得起考验:还要有强大的经济后盾。2、是对我们公司产品有信念,了解有关产品的各种性能特点,并细致探讨一两个竞争对手(如华电华源、贝龙等)的产品特点状况。只有充分了解竞争对手才传更好的战胜他们。3、建立销售渠道,当然我们公司主要是通过打通设计院等地方来r解些招投标信息。4、熟识确定的商务礼仪,待人接物要有分寸。5、品牌因素,大品牌鸵技术要多点,小品牌靠价格关系要多些。拼价格时用小品牌加强大的关系后盾。但在国家投资的项目中,99%是关系(有些偏激,但也冬不多),技术和价格只不过是帮你的业主种用来拍桌子的武器而已。所以说只要我们能
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