职业技术学院输配电工程技术专业人才培养方案.docx
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1、输配电工程技术专业人才培养方案(三年制)专业代码:430107适用年级:202X级专业带头人:XXX制订时间:202X.01专业建设指导委员会审定:XXX系(部)主任审批:XXX学院教学工作委员会审核:XXX主管院长审批:XXXXXXX职业技术学院制202X年1月目录一、招生对象及学制3二、就业面向3三、专业培养目标4四、人才培养规格4(一)素旗结构4(二)能力结构5()知识结构7(四)知识、能力、素质结构分析表7五职业资格证书8六、课程体系与核心课程8七、专业教学进程表(见附件)20八、专业办学基本条件和教学建议20(一)专业册资的配置与要求20(二)实践教学条件配置与要求22(三)教材及图
2、书、数字化资料等学习资源24(四)教学方法、手段、教学组织形式与教学管理25九、质量监控体系26()教学H标监控26(二)教学过程监控27(.)教学评价、考核28(四)教学结果监控29十、维续专业学习深造建议29十一、附件一(输电专业教学计划)30专业名称:输配电工程技术专业代码:430107所属专业大类:能源动力与材料一、招生对象及学制1、招生对象:普通高中毕业生(含“敏区1+2”),中职学校毕业生(含“藏区9+3”)或同等学历人员。2、学制与学历:三年专科二、就业面向输配电工程技术专业(以下简称“输电”专业),其服务面向为西南地区的电力行业、装备制造行业、新兴产业,培养从事电力行业输变电工
3、程勘测、规划、设计、施工、监理、运行维护及管理的技术技能型专门人才。是电力类专业群中的主要专业。根据近几年毕业生就业去向调杳,“输电”专业的毕业生工作单位主要包括:电力工程施工企业、电力工程设计企业、电力装备制造企业、供电企业、及其他行业用电单位。就业领域:电力行业、制造业、交通运输业、新兴产业等初始岗位:送电线路架设工、输电线路工、配电线路工等迁移岗位;监理员、设备应用推广员、输配电线路设计员等发展岗位:设计工程师、监理工程师等三、专业培养目标本专业根据电力行业、地区经济发展和社会需要,主要针对送电线路施工、配电线路施工、电力电缆施工、内线安装、高压线路检修与维护等工作岗位,与各供电局、送变
4、电公司、电建公司及电力设备厂家紧密合作,培养具备输电线路测量、输电线路施工、杆塔结构设计、输电线路设计、输电线路运行与维护等方面的基本理论知识、专业操作技能和综合应用素质,适应电力相关行业生产、建设、管理、服务等第一线需要的德、智、体、美全面发展的技术技能型专门人才一。四、人才培养规格(一)素质结构1.基本素质(1)甩想道德素质:有较强的法制意识和社会责任感,遵守社会公德,诚信为人,有协作精神,思想活跃、有进取心,有基本的政治把握能力和健全的人格。(2)文化素质:掌握一定的人文社科和自然科学基础知识,有良好的文化素养和健康的人际交往意识。(3)专业素质:受到严格的科学思维训练,有求实创新的意识
5、和精神;有较强的工程意识、经济意识、环境意识和统筹全局的意识,有较好的综合分析问题的素养。(4)身心素质:有健康的体魄、良好的心理素质和生活习惯。2.职业素质1)具有制图、识图、运算、计算机应用、实验、测量等基本技能及工程技术文件写作能力。2)具有较强的H学能力和一定的分析问题能力,能理论联系实际,解决一般工程实际中的技术问题。3)能进行22OkV及以下电力变电、线路工程勘测、规划。4)能进行IIOkV及以下电力变配电工程的电气设计。5)能胜任220kV及以下变配电站工程、线路工程的施工、运行维护与管理等方面的工作。6)能够编制220kV及以下变电、配电工程概预算与招投标文件。7)能进行220
6、kV及以下变电、配电工程的工程建设监理。(二)能力结构1.专业能力1)具有翻译一般专业英文资料的基本能力。2)具有运用冲算机进行文字处理的基本能力。3)会填写电力线路工作票和编写现场标准化作业指导书。4)会进行各种外伤急救和触电急救。5)会正确检查、使作和保管输配电线路常用的安全工器具。6)能完成输配电线路基础施工、杆塔组立、架线施工、接地工程施工等工作。7)具有从事电力行业安装、检修施工现场作业的能力,能按照质量标准、安全要求和标准化流程进行作业。8)具有输电线路安装、检修施工现场安全措施布置、检查和处置的能力9)具有编制、收集、整理、归档输配电线路工程技术资料的能力。10)具有继续学习能力
7、、创新思维能力、就业和创业能力。H)能够取得本专业对应的一个工种的职业技能中级等级证书,毕业前进行职业技能鉴定,须获取送电线路架设工、电力电缆安装工、输电线路工、配电线路工等的中级职业资格证书。2 .方法能力1)掌握资讯、计划、决策、实施、检查、评估的专业学习方法:2)能阅读有关技术资料,自我拓展学习本专业的新技术、新工艺,获取新知识;3)职业生涯规划能力;独立学习能力和决策能力。3 .社会能力1)具备良好职业道德和敬业精神;2)具备人际交往、协调人际关系的能力和团队协作精神;3)有较强的表达、沟通能力、组织实施能力;4)具备基本的生产组织、技术管理能力;5)有集体意识和社会责任心:6)具备节
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