电力公司计量班岗位职责.docx

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1、电力公司计量班岗位职责电力公司岗位职责经理工作部(一)主任岗位职责1 .负责经理工作部的全面工作，不断提升部门管理人员的素质,确保部门工作得以全面完成；2 .组织实施各项行政管理工作，提高行政管理水平；3 .主导组织实施各部门、二级单位的经济责任和管理责任考核工作：4 .落实部门费用计划，严格控制支出；5 .督促分管副主任负责文秘、宣传、规范化管理工作：6 .督促后勤服务中心负责物业管理及后勤保障工作；7 .主持拟定内部考核办法并实施工作；8 .协助公司领导处理日常事务，协调公司内部各单位之间的工作开展；9 .处理各级来文、来电的拟办工作:10 .完成领导交办的其他工作。（二）副主任岗位职责1

2、 .起草公司半年、年度工作总结、会议报告等综合文字材料；2 .负责公司公文的发文把关工作，提高办文质量：3 .督促宜传人员开展对外宣传工作；4,督促做好文书档案管理工作；5 .起草公司综合性会议的会议纪要；6 .对分管工作人员进行考核和工作评价；7 .负责会务工作；8 .建立健全公司管理标准、工作标准、工作流程和考核办法；9 .指导各单位做好基础资料管理、安全管理、生产管理、经营管理、企业民主管理、优质服务管理和窗口建设工作；10 .组织实施和督办落实公司各种专项计划：11 .督促做好机关考勤工作；12 .完成领导交办的其他工作。（三）文秘、宣传专责岗位职责1 .负责基建工程预算审核工作;2

3、.负责项目立项申报等前期工作；3 .负责办理指定工程的预决算、参与工程验收工作；4 .负责基建工程管理、施工、督办；5 .负责审定基建工程单位资格和工程设计资格，并建立档案;6 .负责基建工程技术档案资料的收集整理工作；7 .配合拟订公司年度基建计划，并监督实施；8 .配合完成基建资料统计管理；9 .完成领导交办的其他工作。政治工作部（一）主任岗位职责1 .对公司党委决议、决定及工作安排的督查催办要做到及时、认真，并向有关领导汇报；2 .经常深入基层调查研究，了解员工思想动态、二级单位领导班子建设、公司党委各项决议的贯彻落实情况，做好信息收集工作,当好党委的助手；3 .积极主动、认真负责地协助

4、党委书记处理日常党务、干部教育管理及电力公司岗位职责供电所（一）供电所所长（副所长）岗位职责1认真贯彻执行国家有关电力工业的方针、政策、法律、法规和上级主管部门颁发的各项规章制度，维护国家、企业的利益和员工的合法权益，带领全所员工努力完成上级下达的各项生产、经营任务和安全、技术经济指标；2 .制订本所年、季、月度工作计划，并组织实施，抓好综合基础管理工作，建立和完善各项规章制度；3 .坚持“安全第一，预防为主”的方针，加强设备运行和维护管理，落实安全生产责任制，定期组织安全检查，制定和落实事故防范措施，做到安全、可靠、优质供电；4.加强电力营销工作，严格执行电价政策，认真落实“三公开、四到户、

5、五统”管理；5.定期主持召开经济活动分析例会，对供电量、售电量、线损、售电均价、电费向收、增供扩箱等工作等进行研究，提出改进工作的办法和措施，并组织实施，对实施结果进行考核：6严格执行上级有关财务管理制度，管理所内全部资产，自觉遵守财经纪律，抓好增收节支工作;4 .负责起草供用电合同范本，规范营销系统合同管理;5 .负责及时上报和协调处理营销单位营业差错、违约用电、电量电费的退补业务：6 建立健全营销台帐、资料、记录等，完善基础管理：7.负责完成年度电价测算工作；&完成领导交办的其他工作。（三）营销管理专责1 .负责组织、协调和指导公司电力营销及线损管理工作；2 .负责组织完成公司电力营销考核

6、指标；3 .负责公司电力营销经济指标的分解，经审批后下达；4.负责公司电力营销的抄、核、收业务：5 .负责国家电价政策的贯彻执行及有关电费电价政策的咨询解释工作:1.负责公司实收电费的统计、核对工作，跟踪考核供电所电费日终业务；2.负责欠费数据、实收数据的汇总、核对；3.负责直管大户的电费收取工作；4.负责对营销经营指标分类统计、分析，并及时汇总上报；5.负责对全公司分压、分线、分台区的线损率的统计考核，每月完成各供电所线损完成情况的统计、分析和总结并制定相应措施；6.负责每月对变电站及关口表进行统计；7负责业务帐务处理，填制各类业务报表，建立各种业务分帐:8完成领导交办的其他工作。财务审计部

7、（）主任岗位职责1具体组织建立公司的会计核算体系及会计核算，及时、全面、准确的提供会计信息；2 .负责总分类帐管理和会计报表的编制；3.负责检查记帐凭证;4 .负责检查出纳现金的日清月结情况；5 .负责电价测算，并对二级单位电价执行情况进行监督；6 .负责组织对公司各二级单位财务收支内部审计工作；7.负责组织对公司各二级单位主要负责人经济责任审计工作；8 .负责组织做好财物清查工作；9.负责组织做好财务人员培训工作：IO负责公司基建工程委托外部审计协调工作；11.协助主任搞好各项收入管理、成本预算控制等管理工作；12.完成领导交办的其他工作。（三）主管会计岗位职责1.努力学习和遵守国家法律法规

8、和公司的各项规章制度、政策文件：2 .负责组织制定财务管理制度并督促贯彻执行，及时总结，不断完善；3 .负责制订成本费用计划、消耗定额，及时报告财务状况和经营成果；4负责审核公司的财务收支，保证报销凭证真实、合理、合法;5负责编制财务情况说明书，按时报送会计报表；6.负责定时做好有关数据备份，保证数据安全完整；7.完成领导交办的其他工作。（四）审计专责岗位职责1.协助完成对公司各二级单位财务收支内部审计工作；2.协助完成对公司各二级单位主要负责人经济责任审计工作:3.协助做好公司的财物清查工作：4.协助做好财务人员的培训工作；5.协助完成二级单位财务管理工作；6.完成基建工程委托外部审计协调工

9、作：,负责办理会计人员从业证件年检、换发等工作；8.负责办理公司税务登记证等证件的年检、换发等工作；9.负责公司职工住房公积金登帐、核交、退发等工作；10.负责公司固定资产的管理和核算工作；I1.完成领导交办的其他工作。（五）出纳专责岗位职责1.负责公司货币资金收付及有价证券管理，做到日清月结；2.负责编制公司本部工资发放表，协助二级单位搞好工资发放;3.负责登记、催收各单位应交的电话费、水电费等；4.负责代扣个人所得税；5.完成领导交办的其他工作。（六）票据、档案管理专责岗位职责1.负责公司增值税专用发票、电费发票及其他各种票据的购买、领用、缴销及检查工作；2 .负责会计凭证的装订工作；3

10、.负责会计档案的立卷、整理和归档工作：4.负责保管各种会计证件；5.完成领导交办的其他工作。（七）核算员岗位职责1 .负责各单位的会计核算，严格控制成本费用，节约开支；2 .负责各单位成本费用核算和核对工作，及时提供成本费用报表；3 .负责往来帐目的核算、核对、检查和清算工作；4.完成领导交办的其他工作。安全及法律事务部（）主任岗位职责1.负责主持本部室全面工作，做到有计划、有安排、有落实:2负责安全监察工作，对公司安全生产的有关规定制度的执行情况进行评价；4 .负责组织每年春季、秋季安全生产大检查和日常不定期的安全生产检查，组织安全性评价工作，在检查后写出总结材料报有关领导审核后下发，并监督

11、被检查单位限期整改；5 .负责写出半年、全年工作总结，分析全年事故及不安全情况;6 .负责组织召开安全生产例会，提出会议议题及研究讨论内容,汇报上次会议内容落实情况：7 .参与新建、扩建、改建工程项目的设计、审查、竣工验收和外承包工程的资质审查；8 .及时处理各类安全事故或问题，并形成事故材料；8.负责公司范围内的人身和财产保险理赔工作，每年年底对保险理赔情况进行汇总并报公司领导：6经常深入生产现场，调查了解设备运行情况，对安规的执行情况进行检查、监督、考核；7.配合做好重大安全活动的具体安排和组织工作；8.主任外出时受委托主持本部室全面工作；9.完成领导交办的其他工作。（三）安全监察专责岗位

12、职责1 .负责宣传国家的电力安全生产方针，监察下级安全监察员和安全员对安全生产方针政策执行情况；2 .经常深入现场检查作业现场的安全状况及设备的安全运行情况，制止与处罚违章指挥、违章作业、违反劳动纪律的现象；发现不安全隐患，有权发出安全监察通知书，要求限期整改；对有严重事故危险的作业现场，有权责令停止作业或撤出人员；3 .放生事故后，要求保护事故现场，进行必要的调查，了解与事故有关的情况；在事故调查中，及时索取、查阅与事故有关的原始资料：6 .负责做好综治、供用电秩序整顿、安全事故处理、电费电价执行、供用电合同签订、劳动争议与仲裁工作；7.完成领导交办的其他工作。（五）电力设施保护专责岗位职责

13、1.负责起草电力设施保护工作计划与总结；7 .负责检查电力设施保护情况，落实“乡包片、村包段、户包杆”的三级管理模式，起草检查情况通报和工作汇报：8 .负责提出电力设施隐患整改方案并督办落实；4.负责做好电力设施保护人员的业务培训；5.完成领导交办的其他工作。技改办公室（一）技改办主任岗位职责1.全面负责公司生产技术改造、设备挖潜工作。2.负责拟订公司年度大修技改计划，报批后监督实施。3.负责技改项目立项申报等前期工作。4掌握公司所需物资的名称、型号、规格、单价、用途及代用品和生产厂地，对公司购进的物资质量负责；5制定本部门工作计戈J,并定期检查和总结；6.负责检查和监督物资进、销、存，做到帐

14、帐相符，帐物相符；7 .做好废旧物资的回收，利用工作；8 .负责本部室人员的思想教育、业务培训，开展职业道德观念教育；9 .完成领导交办的其他工作。（二）物资保管员岗位职责1 .负责物资验收、入库保管与发放工作；2 .严格履行物资验收入库手续，拒绝入库数量、质量、票据与合同不相符的物资；3 .负责根据“领料单”出库物资;4 .负责物资分类别、性能摆放，保证仓库整洁；5.负责材料设备的质检报告、合格证等证书的复印及发放工作；6 .做好仓库的防水、防盗、防潮工作，定期检查、维护消防器材，保障仓库和物资财产的安全；7 .掌握材料、设备的主要性能，妥善保管库存物资；8.做到物资合理库存，避免物资积压式

15、供应短缺，确保生产正常运行；8 按时清仓盘点，做到H清月结；IO.完成领导交办的其他工作。（三）物资采购员岗位职责1.负责公司物资的采购工作；9 .按公司下达的物资计划，核对仓库库存，拟订采购方案，及时采购所需物资；10 采购物资时，根据市场行情波动，做好购价、比价、议价工作，采购的物资必须质优价廉：4办理物资入库手续，在保证数量相符的情况下，持产品的合格证、资质证、发票、合同等四证交保管员验收:5掌握公司各部门物资的需求及消耗情况，熟悉各种物资的供应渠道和市场行情，与物资供应方建立良好的关系，按照合同法的规定签订购货合同；6 .熟悉掌握各类物资的名称、规格、型号、用途和生产产地，及有关材料性能、质量、标准；7 .加强法制学习，树立法制观念，自觉抵制不良之风；8.完成领导交办的其他工作。（四）材料会计岗位职责1.负责物资材料、设备的核算工作；2负责物资出、入库的票据开具及管理工作；3.负责核对工作帐目的核对，做到帐帐相符，帐物相符；4.掌握物资合同执行进度，发现问题及时反映：5.负责物资定期盘存，做好物资的盘盈、盘亏申报工作；6.根据生产计戈“，核对帐面库存余额，准确开具出库单；7.负