幼儿园园长年度述职报告范本.docx

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1、幼儿园园长年度述职报告范本幼儿园园长年度达职报告第1尊敬的各位领导、家长朋友们：首先，我代表全体教职员工，向各他领导和家长朋友们致以最诚华的问候和恩河！感谢隽们对我们工作的大力支持与关怀。在过去的一年里，我切共同努力,为幼儿园的发展取得了一定的成愤.接下来，我将向大家汇投园所工作的总体情况,并就存在的限题提出改道措施,期待得到大家的指导和支势。一、园所概况本园是一所以“以儿童为本，健康成长”为办园宗旨,致力于为0-6岁儿童提供优质教育服务的的儿园。目前,我们共有*卜更级,学生人数500余名.教职工40余人。近年来.我们不断完善办学条件,加强师费队伍建设，不断提升教学质量，经过大家的共同努力.园

2、所的整体实力和声誉得到了提升.二、教育教学工作在过去一年中，我们注重多元化的课程设置，引入了艺术、科学、运动等特色活动，丰富了孩子们的课外生活.同时，我们也加强彳师德呼风武设，提高了教师的专业亲养和教学水平。我们注重培养孩子们的动手能力和合作精神,通过小蛆活动、港技、亲子互动等方式，让孩子们在学习中荻得快乐和成长。三、安全保障工作孩子们的安全是我们最关心的问题,我们加强了校园安全管理,制定并不断完善了安全预案，并缎织了定期的安全演炼和消防知识培训。同时.我f1.也加强了师生家长问的沟通，建立了接密的联系机制，檐保每一个孩子都能在安全的环境中健康成长.四、存在的问题与改进措施尽管我们取得了一些成

3、绩.但也面监着一些问题。比如.部分教师在专史知识和教学方法上还需要逋一步提高：部分家长对园所的管理和教学工作提出了一些意见和堂叔。为此，我们将采取以下措施：加强教师培刎，提高其专业能力；赛立家长委员会，促进家校合作,听取家长意见并及时改逃工作。五、未来计划展里未来，我们将健犊致力于提升办园质量，加强园所管理，为孩子们提供更好的成长环境.我们将加强师安队伍健设，提高教育教学质量，开展更多有竞于儿童健康成长的活动，努力实现团所更好发展.最后.再次感谢各位领导和家长用友们对我们的支持和关心.同时也炊迎大家提出宝贵意见和提议，帝助我们更好地完善工作。愿我们的园所越办越好.为核子们的健康成长贡献更多力量

4、！谢谢大家！幼儿园园长年度逑职报名第2尊敬的领导和各位同事：大家好！秋去冬来，我们又在努力和奋斗中渡过了这一年.做为一幼儿团的园长，我非常清楚这一年来我们经过3怎样的努力和拼搏.也正是因为这样的坚持不辛努力，这样百折不探的拼搏,我们才能将工作顺利的完成.才能在这一年琏续保存好幼儿们的健亲和快乐。一年来，我们在幼儿的保育方面严格加强管理，在幼儿园内保持及时的清扫、消毒、通风等工作，保证幼儿园环境的男权和干:争。旦在幼儿入园和就学前老师们初葺枳极殁好体温的测量和记录，保证日日有测S1.夭天有记录，较好的保证1.幼儿园幼儿和教师们的健康安全.以下是对我自身的工作汇报：一、思想态度的改进身为一名教育老

5、，并作为_幼儿园的国长，在囱我的思理上,我一直保持着对自身的严格管理和要求。让自身能在思想上坚持坚定,并通过学习.积极的完善自身的教育思恕和教有理念.梃高教肓的方式和方法。还里哦用报刊和网络.积极了解了国家发展的大小事，并以进一步的加强了自&的世界观、价值观、个人品德以及良好的个人黄感.二、工作方面在这一年来的工作的中，我们重视幼儿园的安全改进，扬了在校团内各个方面的安全消毒上都进行了完若和提升之外,还枳极的投升了教职工的安全能力水平。除了固定的教学培训外,今年来我们还增加了时事的教职工安全培训,让老师和保育员等人能在提升教育那能力的同时也产格做好了幼儿园安全健康方面的保证.较好的完成了这一年

6、幼儿们的健康安全保育工作。一年啦，我在工作中尽全力的为幼儿的发展和进步做出思考和贡献在，不仅为幼儿安全和接送制度进行了全新的规划，对于幼儿园教育,活动、食堂等众多事旃都进行了全面的思考和完善。较好的提升了幼儿园在工作上的成靖.三、自我的反思如今的.回顾这一年来的情况，我认识到很多的不足。如在一等事情上处理的不蟒及时.没能让家长满意等问题,这是我在处理的上的不仔细！如今,新的一年到来,我会引假着幼儿园处续改进.继续提升！为下学期.下一年带来更好的贡献和努力！希曳我们_幼儿园能出现更多出色的孩子！成为乐来的盖梁!此致敬礼！述职人：_20_年*月*日幼儿园园长年度逑职报告篇3不知却一天开始，忽然觉得

7、时间过程越来越快”衷心感谢学校黄事会和领导的充分信任、大力支掩与正确指导，我和我的团队又取得了新的进步，获得了新的感悟.本学年述职报告如下一、打追高端K伍，建设学习型团队1 .终生学习,教师就是学生：我们一直在努力打造学习型团队.为推迸遥程改革安装助推器，个人学习、同伴学习、因本培训、观摩研讨、外出卷双、官方培调.出国学习老师们无时无刻不想尽办法簪力学习.将国己打造成为真正的PYP教师。2 .演习并重,教师就是专家：课程的问题就是我们研究的方向,老师相互组队就愣程实施方法、评估谈式.区城探究、成长档案等议题球究并组织观摩.培训，成就了一批优秀的PYP项目培训与实践专家，为推进课程改革莫定人才基

8、础,3 .互补双聚，中西合壁：我国共有*名外籍教师.中外教师合作教学、成立学习小组、外教参与工会活动.参与园内各项活动.中西合篁打开新的思路、丰富新的资源.新的教学模式.为推进沃程改革打开国际视野。个人感悟：爻杨主席提出的“让社会因我们的存在而更加美好”（碧桂园企业使命）的感召,我把“让身边的人因我的存在而更加快乐、成功！”当作自己的座右铭,二、形成团队合力，让所有人柢进步1.以孩子为本：玩中学为教学模式，推广区域分姐探究教学，培养幼儿自主学习能力：以学生就是研究者为思路.结合幼儿的兴趣.开展各适合幼儿年龄特点,贴近他们生活的探究主题。2.以教师为主：教原早会一犷展视野，提升英语.普及礼仪,打

9、造博雅国际化团队：读书分享一组建学习性专业团队,提升专业素养：知人善用一发悻老师特长，相应承担相关教学任务，用好人，做好事，个人感悟：没有完美的个人，只有完美的团队！现在不是个人英雄主义的年代，而是团队取胜的年代！三、无为而治，成就他人，倒迨高效日常工作中,我时常刻意地“看不见.听不到、傲不到“，让助理办的人多等.开启他们的智修,让助理办的人多做.培养做事情的能力。（也许会被认为是在“伶懒”。）我认为,当代园长布要四次转变,前两次的转变是“由管事到管人的转变”及“从管人到管规则的转变”,其中最里要的是激励机制,规则定好了，就不布要花力气盯着每个具体的员工了。我的主要做法如下：1.自荐上岗，提高

10、教师主动意识-咱己才是自己的老板。2.竞争上岗，提高教师竞争意识一一竞争是活力的通泉.3.自由搭配，提高团队和谐氛由一一合作才有战斗力.4.360°；评价，搔高业绩希核本观性公平是可持续发展的保证。5.园本培训,提高教师嫁合素质一一学习曼持久竞争优势。个人感梧：如果园长整天筑下黑的事.是不是有点大青了？（定好位,才能做好事！）下周能做的事情,尽量让下属去完成,其他人不能代替的事情,才是园长该处的事情0世界上本来不存在好人与坏人，只存在好的心态与坏的心态.好的机制可以使坏的心态变好，坏的机制也会把好的心态变坏.幼儿园园长年度逑职报告解4时间总是在不线意词就流走了，转眼间，又一年结束了，回顾

11、一年来的工作,我带领老师们立足本国,了解自身，摆准位置，依靠自身优势，创造出适合自身发展的空间.优化园内外的办园费源,尽可能人尽其能，物尽其用,财尽其力.增强办园实力，形成办园特色.现进行逑职报告如下：一、努力学习，提高个人修养我坚持潦入教学第一鼓，坚持看深、评课、议课，积极参加教学研讨活动。在日常工作中，关心全体教师，作风民主，幼儿园的重大事情如财务、人事等，均广泛征求教帧们的建议,由觉接受株众监督.敬师反应良好,班子全体成员在教师中享有较高的威信，幼儿园的各项工作秘步向前推进,起到了良好的社会反响。二.办园方向和管理机制根据我国发展规划和本学期工作计划,我们坚持保教井史的原则,依法办园、依

12、法治教，以美育建设的礼仪教肓为抓手,创速“以美办园、以美施教、以美肓人”的办园特色，全面实施素质教育，不断深化幼儿园内部改革，使幼儿园各项工作尽显特色，求得发展。各个岗位分工明檐。三、队伍St设与管理我国十分更祝国风建设。我们的做法是：“提倡人与人的交往中以诚相待.在处理各类问S1.时以工作为更.以个人感情为次。在工作中尽量强到多一点商*,少一些命令,将冉己恩.身与教职工之中，营造一个人人平等、宽松、融洽的人际氛困。对待孩子一定要平等,要用自己的爱去关心孩子,只有在良好的环境中，教唧才能发理工作的积极性、主动性和奋发进取性，才能爆淞形成人人为本园做贡献，人人为本国添光彩的优良园风.四、保教工作

13、切实提高幼儿园保教工作质量,是幼儿园提高整体办园水平的重要标志。我园在保教工作方面抓里点、求实效，使保教工作在原有水平上有所突破。当前,家园共育作为扩展教育发挥各料教育资源的一肿手段,植来越受到幼教工作者的关注,为此我用认真致力家长工作，努力探索新时期家长工作的特点.我们倡导教师要建立家m关系。同即切时做好家长工作，充分发挥家委会的作用，通过多种形式的活动，如家长会、家长开放日等，和助家长建立全新的育儿观.我们坚持立足一日活动，以培养幼儿创新特神和实践动手能力为核心，在活动中进一步增强幼儿动手操作的兴座.蛤每个幼儿提供了充分动手动脑的机会.核子们在参与的过程中，主动的去思考和实践,切实提高了多

14、种能力。走过凝动，走过欣喜,我们深信.当新年的太阳冉冉升起之时.我们又会迎来充满香曳和收荻的1.年。总的来说,困难与希里同在.挑成与机遇并存。让我们振奋起来,携手共进.顽强拼搏.埋头苦干、抓住机遇.迎接挑战，为开创幼儿园更加美好的明天而努力奋斗！幼儿园园长年度逑职报告席5尊敬的领导：您好！本学年在县教育局颌导的正确领导下,在幼儿园领导班子和全国教职工的共同簪力下，我们朝着幼儿园既定总体工作目标,在幼儿园原有发展的基础上.求真多实、大胆尝试,同甘共苦、通力合作，圆满完成了本学年教育教学工作计划。工作中有收获有思考也有不足,为使今后的工作更优于往年.现将本学年工作述职如下:一、端正思想，找准定位,

15、做好工作本学年本人积极参加政治理论学习，时刻以一名优秀党员标准要求自己，牢记为人民服务为宗旨，不断提高自己的政治觉悟和思想水平。热爱幼教事业，恪守岗位职责,严于律己.团结同志。在班子成员中做到分工不分家,互通有无.共同协助园长开展全国各项工作：在分管工作中以“分层次网络管理”开展教育教学管理工作，以“以行促教”的工作思路提高幼儿园保教质量，以“以人为本”的可林挟发展思想提高教师专业化成长，从而保证了幼儿园保教质量的趣步提高和幼儿的全面和谐发展.二、速立和完善管理网络，实.楂分层管理幼儿园教学颂章的高低与放学管理息息相关。为完善教学管理体系,充分佗提骨干教弹人才资源，建立管理网络,实施分层管理。

16、期初召开教研组长会议，要求教研组长批回各班周计划：保教主任每周俎织教师进诳听课、评课,批阅教师听录记录和教学反思笔记.定期检直教案和教肓笔记：每月末向主管领导汇报工作,共同商讨下月工作重点。这些管理是以“以人为本”的可持绘发展思想为出发点，是为了提高收帕专业化成长为终极目标的.科学.规范,人文化的管理为教幅提供了宽松的发展空同，激发了教师的主体性和主观能动性，从而使教肓教学工作有序.高效.三、以师堂培训为抓手，以教科研为平台，促教师队伍专业化成长我国教师队伍大多数是专业教师,但教卿专业亲颂和专业水平参次不齐，为提高教师自身专业米质和业务技能,枳极配合弹训科合理安排教师参加继续放育和岗位培训。同时枳极开展教育科学研究活动,要求教弹结对