薛城区河湖库水系连通工程项目.docx
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1、薛城区河湖库水系连通工程项目绩效评价报告主管部门:枣庄市薛城区城乡水务局委托部门:薛城区财政局评估机构:山东金信达会计师事务所有限公司编制时间:二。二一年H月目录一、项目基本情况1(一)项目背景1(二)项目投资情况2(三)项目批复实施内容2(四)项目组织管理2(五)项目绩效目标3二、绩效评价工作情况3(一)评价目的3(二)评价对象与范围3(三)评价依据3(四)评价方法3(五)绩效评价指标体系4(六)评价组织实施5三、总体评价结论7四、绩效管理和实现过程分析8(一)投入情况评价分析8(二)过程情况评价分析9(S)产出情况评价分析10(四)效益情况评价分析11五、存在的问题12(一)项目建设资金未
2、足额到位。12(二)项目管理制度不健全性。12(三)项目未及时完工,影响项目及时发挥效益。12六、相关建议12(一)落实资金来源,保障项目顺利实施。12(二)加强项目过程管理,建立过程监控机制。12(三)迸一步增强预算绩效管理意识,加强与绩效相关资料的收集整理工作。13薛城区河湖库水系连通工程项目绩效评价报告一、项目基本情况(-)项目背景河湖水系是水资源的载体,是生态环境的重要组成部分,也是经济社会发展的基础。江河湖库水系连通是优化水资源配置战略格局、提高水利保障能力、促进水生态文明建设的有效举措。“十三五”时期是我国全面深化水利改革、着力强化生态文明建设、持续推进水利现代化建设的重要时期。我
3、国将在科学论证基础上,以水资源紧缺、水生态脆弱和水环境恶化等地区为重点,实施一批河湖水系连通骨干工程建设,恢复和保持河湖水系的自然连通,构建城市良性水循环系统,逐步改善水环境质量,以自然河湖水系调蓄工程和引排工程为依托,努力构建格局合理、功能完备、引排得当、多元互补、丰枯调剂、环境优美的江河湖库连通体系,提高水资源统筹调配能力、供水安全保障能力、防洪除涝减灾能力、水生态环境保护能力和应急保障能力。为贯彻落实党的十九大关于生态文明建设和2018年中央农村工作会议关于实施乡村振兴战略的总体部署,根据国民经济和社会发展第十三个五年规划纲要中共中央国务院关于实施乡村振兴战略的意见关于开展江河湖库水系连
4、通工程建设的要求,按照“尊重自然、顺应自然、保护自然”的理念和“确有需要、生态安全、可以持续”的原则,遵照生杰文明建设有关要求,围绕实施乡村振兴战略,考虑区域水资源、水生态条件,按照“突出重点、综合治理、注重成效、分步实施”的总体思路,结合薛城区现状水系条件及近期区域经济社会发展建设要求,实施薛城区河湖库水系连通工程。本工程以创建水生态体系、解决农业灌溉为目标,依托枣庄市新城水系,整合现有资源,建设连通工程及调水工程,实现多水源联合调度,改善水生态环境,实现水资源的高效利用和优化配置,建成水绿交融共生、人文多元和谐的宜居之地。本工程建设完成后将可改善库区周边生态环境,有力推动区域生态文明建设,
5、实现区域内社会、经济和环境的可持续发展。(二)项目投资情况根据薛城区发展和改革局批复,薛城区河湖库水系连通工程项目批复总投资30000万元,其中2020年实施10900万元,资金来源全部为区级财政资金。(三)项目批复实施内容薛城区河湖库水系连通工程实施内容为连通塘坝10座、河流14条、骨干支流沟渠6条;建拦河闸坝5座、光伏枢纽泵站1座(建设2MW光伏自发自用余电上网电站),小型泵站6座,年供水量3109万万O(四)项目组织管理根据部门工作职责,各相关单位的责任分工如下:薛城区改革和发展局负责项目投资计划的下达,薛城区城乡水务局负责薛城区河湖库水系连通工程项目申报、实施方案的编制、组织施工图设计
6、、招标、施工管理等,薛城区财政部门负责项目资金监管,及时拨付资金,积极推行国库集中支付等制度,确保资金安全有效运行。(五)项目绩效目标项目绩效目标为:以微山湖湖水为基础水源,利用泵站,通过管道输水至规划范围内的河道上游,利用连通管道、沟道、河道将区域内的水系连成一个水网,建立完整的水生态体系。二、绩效评价工作情况(-)评价目的通过评价,总结经验,发现问题,改进工作,进一步加强项目管理,切实提高财政资金的使用效益,为下一步预算资金安排提供重要参考。(二)评价对象与范围按照科学规范、绩效相关、政策相符、依据充分、独立评价等原则,依据项目单位提交的相关材料和现场核查情况,评价机构对薛城区河湖库水系连
7、通工程项目专项资金开展绩效评价。(三)评价依据根据财政部项目支出绩效管理办法(财预202010号)中等相关政策文件,依据项目单位编报的工作计划和工作总结、项目支出绩效报告、相关管理制度、可行性研究报告、相关部门预算批复意见、财务会计资料和绩效资料等,对薛城区河湖库水系连通工程项目进行绩效评价。(四)评价方法本次绩效评价属于完成结果评价。评价采用现场评价与非现场评价相结合的方法、专家独立评分和集中评议相结合的方法,对投入、过程、产出和效果四个方面进行评价。综合绩效评价总分值为IOO分,其中投入分值18分,过程分值22分,产出分值35分,效果分值25分。评价机构根据专家的评分,计算出各项指标的平均
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