工作中存在不足和改进措施（3篇）.docx

《工作中存在不足和改进措施（3篇）.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《工作中存在不足和改进措施（3篇）.docx（5页珍藏版）》请在优知文库上搜索。

1、工作中存在不足和改进措施（3篇）工作中存在不足和改进措施（精选3篇）工作中存在不足和改进措施篇1一、个人及工作中存在的不足：1、个人存在懒情思想，心浮气躁，不善开动脑筋，贯彻上级精神照抄照搬，不会举一反三；2,工作思路不对，缺乏创新意识；3、走动式管理存在走马观花，水过地皮湿，未能做到举一反三的解决问题，从根本上解决问题；4、工作形式化，如为了应付一些检查，如：安全标准化、无泄漏工厂、清洁文明工厂等，只是为了应付而准备一些资料，处理一些现场问题，未能真正的将工作常态化、持久化，未能真正的将其作为促进工作的一种方法。二、改进措施：1、从思想上清除懒的根源，强化自己的责任意识、强化“无功便是过，不

2、进就是退，平庸即是错”的责任意识，每天深入现场不少于4小时，每月坚持业务知识学习不少于3000字；2、通过理论学习，不断开拓工作思路，敢于打破旧模式，改变一些习以为常的东西，不仅自己要做，且要带动车间的每个人不断创新，善于开动脑饬，把五小活动落到实处；3,坚持走动式管理，每天检查发现问题不少于4条，并督促落实解决，对未及时整改的问题及责任人坚决进行考核；4、做好三基工作，切实把安全标准化、无泄漏工厂、清洁文明工厂等实施方案落实并应用到工作中。工作中存在不足和改进措施篇2一、存在问题：项目部党支部成立时间较短，党员人数较少，各项制度还不是特别完善，党员主动学习的积极性还不够高，各项党建工作开展还

3、不是特别完整，党建宣传力度还不够强，项目部职工主动入党的意识还不够强烈。二、改进措施：项目部党建工作将在以下几方面进行改进1、以经济建设为中心进一步加强领导班子和干部队伍的思想政治、作风建设和组织建设。完善各项工作制度，通过强化第一责任人”建设加强党建工作责任制，确保“三会一课”，党风廉政建设、民主评议、党员教育。2、继续加强基层组织建设，不断完善各项制度，加强宣传力度，做好新党员发展工作，做到成熟一个发展一个，确保发展质量。3、加强党风廉政建设。按照在中纪委其次全会上的重要讲话精神，结合项目部实际，大兴求真务实之风，引导党员励精图治、埋头苦干、大胆创新、狠抓各项工作的落实。认真贯彻落实领导干

4、部廉洁由律的有关规定，积极推广厂务公开、内部审计，加强法律监督和群众监督；开好党员民主生活会，对照党章进一步查找自身不足，开展党内批评和自我批评，不断警示每个党员、领导干部廉政、勤政。增强党员开拓进取，努力拼搏，积极干好本职工作的责任感。4、建立精神文明建设长效机制，深化公民道德实施纲要精神，围绕环卫各项工作着力抓好以诚信为重点的职业道德建设。继续深入开展“讲文明，树新风”活动，全面提高公司干部职工的文明素质。5、工会、共青团工作：继续充分发挥工会、共青团组织的桥梁纽带作用，开展丰富多彩的文体娱乐活动，开展群众性创建活动，争创青年文明号，巾帼文明示范岗活动，年底前准备搞2、3次文体活动,充分调

5、动全休职工的工作积极性。6、认真贯彻建委党建工作安排，积极开展各项工作，对工作中出现的新情况、新问题及时与分局党委进行反馈，推动党建工作不断取得新成效。工作中存在不足和改进措施第3按照区民政厅关于做好城乡低保整改工作的通知（桂民电20xx14号）、关于开展落实城乡低保政策消除“保人不保户”现象自查自纠活动的通知（桂民电20xx28号）和县民政局6月8日召开的城乡低保规范化整改工作会议要求，为彻底纠正现阶段我县城乡低保存在问题，以进一步规范我县城乡低保工作，特制订此工作方案。一、工作任务（一）成立领导小组。各村、单位要成立以主要领导为组长，相关人员为成员的低保大排查大整改工作领导小组，并制订排查

6、整改方案。（二）成立调查组、评议组。各村、单位要按玉林市农村居民最低生活保障家庭收入核定及评议实施细则（以下简称评议细则）的要求，成立入户调查组、民主评议组。每个村、单位按实际组成若千个调查小组，每个调查小组成员不少于2人;评议组组长由乡镇干部担任，成员包括村委全体干部、调查组成员以及三名群众代表组成。领导小组、调查组、评议组名单及工作方案要上交一份到县民政局城乡低保办公室。（三）彻底排查、整改。按上级要求对现享受低保家庭全部入户调查，做到入户调查率100限对需要整改的也要100%整改，彻底纠正“保人不保户”及不符合条件的“高楼保”、“小车保”、“人情保、关系保”等现象，坚决做到“应保尽保”、

7、“应退尽退二、方法步骤及时间要求（一）调查、评议、公示：15天内完成（6月11日至6月25日）1.入户调查各村、单位以现享受低保家庭为排查对象，全部逐户认真调查，并做好调查，记录其家庭年人均纯收入、家庭财产、劳动力状况及实际生活水平，调查组人员要亲自签字以示负责。2,评议调查工作完成后，由村主任或支书或单位领导主持，评议组对排查对象（即现享受低保家庭）全部逐一进行评议，填写民主评议记录一式三份（议程按评议细则）并投票表决，同意票占80%以上的通过，评议组全体成员要亲笔签字以示负责。3、公示对评议通过的对象填写公示，在村、单位公示栏、自然村人员较集中地方进行公示，公示期不少于5天。（二）审核：1

8、0天内完成（即6月26日至7月5日）1、核查镇政府接到村公示无异议家庭初审材料后，派员核查其收入、财产、劳动力状况及实际生活水平。2、审核工作人员提出复核意见后，报负责人审核，并以现享受低保的家庭成员为基础，制定出整改后享受低保的家庭成员表。三、工作要求（一）加强领导，提高认识。城乡低保工作涉及千家万户，是党和政府的“民心工程”，其规范与否关系到社会稳定。因此各村、各单位必须高度重视，加强领导，提高认识，要建立健全领导小组和调查评议机构，切实开展大排查、大整改，切实纠正“保人不保户”、“关系保、人情保”等不规范行为，确保排查整改工作取得实效。（二）规范操作，严格把关。村委会以现享受低保家庭为排

9、查对象，对照户口等以同一户口共同生活为原则，认真核查其家庭年人均纯收入、家庭财产、劳动力状况和实际生活水平。凡因出嫁、死亡等不在一起生活的人员要及时核减，对于违法生育和有劳动能力不从事生产劳动及猪博、吸毒屡教不改人员，不得享受低保。符合条件的应保尽保，不符合条件的坚决清退。（三）材料齐备，规范建档。低保户家庭成员姓名、身份证号码必须与户口簿的相一致，重病、残疾人员家庭需要复印病、残证件，每户需有村主要领导签字的家庭收入生活情况调查证明。各项材料要齐备且不能有任何涂改，在每个阶段工作结束后所有材料要及时规范建档。（四）加强督查，认真整改1.成立领导小组组长：林华生（镇党委书记）何达勇（镇党委副书

10、记、镇长）副组长：吕永利（镇党委副书记、人大主席）吴仁中（镇党委委员、副镇长）成员：草升波、陈卫、杨宁、黎兴新、草常绿、陈姚华、杨龙、陶烈龙、各村支书和主任、驻村工作队员领导小组下设办公室，办公室主任为陶烈龙，办公室设在民政办公室。2、成立两个督查组(D第一督查组组长：吕永利(镇党委副书记、人大主席)副组长：陈卫、黎兴新、陈知华、杨龙成员：驻村工作队长、相关包村干部、民政办干部督查村：平乐村、六凤村、长旺村(2)第二督查组组长：吴仁中(镇党委委员、副镇长)副组长：罩升波、杨宁、覃常绿成员：驻村工作队长、相关包村干部、民政办干部督查村：新兴村、桥头村、三安村、石村村3.督查内容(1)督查各村是否成立有排查领导小组、调查组及评议组，并督查调查评议情况。(2)督查各村是否按时公示，是否公示到村、屯、片，是否存在拼户、人情保、关系保、错保、漏保现象，是否存在衬干部向低保户索要存折、冒领截留低保金问题。(3)督查材料是否齐全、规范，填写是否准确。4,督查要求(1)每个村抽查三分之一的生产队，按督查内容认真检查并作记录。(2)发现问题当即指正，同时反馈给该村，要求该村进行自查自纠。(3)督查结束后，各组把督查情况形成书面报告，并集中汇报。