医院工作人员工作总结.docx

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1、医院工作人员工作总结医院工作人员工作总结1本人r年某某月某某日来到某某分店上班，r某某月某某日正式转正.自从我在药店工作以来，在各店长和各位同事的关怀帮忙下，在工作中，不断枳累和拓宽工作经验，这年来业务水平不断提高。在药店工作期间，我认真学习药品管理法、夕经营管理制度、产品质量法、商品质量养护等相关法规，药品是用来防病治病，康亚医疗的，作为药店工作人员，销售药品的最终把关拧，我努力学习药学知识，礼貌热情地为患者供给相关咨询，并了解患者的身体状况，为患者供给安全、有效、廉价的药物，同时向患者详细讲解药物的性味、功效、用途、用怯用量及注意事项和副作用，让患者能够放心的使用.配药过程中严格按照医生处

2、方调剂，不随意更改用药剂量，有些药包含重金屈，如长期使用聘留下后遗症和不良反应，保证患者用药和生命安全，经过知识由浅至深，从理论到实践，乂经过实践不断深化对药理学的理解也评价了一些药理常识，如下：一、掌握了中药材的鉴别方法，常用的有基源鉴别法，性状、显微镜和理论鉴别法，仃经验鉴别法比较简便易行（眼看、手模、鼻间、品和水试、火试）以中药性状鉴别方法为例：如何鉴别茎木类中药：包括药用木本植物的茎或仅用其木材部分，以及少数草本植物的茎藤。其中，茎类中药药用部位为木本植物茎藤的，如川木通、鸡血藤等:药用为本草植物茎藤的，如大仙藤:药作为茎枝的，如鬼见羽;药用为茎髓部的,如灯山草、通草等.木类中药药用部

3、位木本植物茎构成层以内各部分，如苏木、沉香、树脂、挥发油等。鉴别根茎的横断面是区分双叶植物根茎和单子叶植物根茎的重点.双子叶植物根茎外表常有木栓层，维管束环状排列，木部有明显的放射状纹理中央有明显的僮部，如苍术、白术等。单了叶植物根茎外表无木栓层或仅具较薄的桎化组织，通常可见内皮层环纹，皮层及中柱均有维管束小点散布，无曲部，如黄精、玉竹等。另外，还有皮类中药、叶类中药、花类中药、果实及种子中药、全草类中药、藻菌地衣类中药、树脂类中药和矿物、动物类中药的性状鉴别.二、践了中药的炮制、加工等技术，例如：经过炮制能够增强药疗效，改变或缓和药物的性能，降低或消除药物的揖性或副作用，改变或增强药物作用的

4、部位和趋向，便于调剂和制剂。增强药物疗效：如炒白芥子、苏子、草决明等被有硬壳的药物，便能煎出有效成份:羊脂炙淫羊霍可增强治阳萎的功效:胆法制南星可增强锁茎作用。改变可缓和药物的性能：不一样的药物各有不一样的性能，其寒、热、温、凉的性味偏盛的药物在临床应用上会有副作用。如生甘草清热解毒，蜜炙后有补中益气:生蒲黄活血化瘀，炒炭止血“降低或消除药物的毒性或副作用，有的药物疗效较好，但有太大的毒性或副作用，临床上应用不安全，如果经过炮制便能降低毒性或副作用，如草乌、川乌、附子用浸、漂、蒸、煮加辅料等方法可降低毒性;商陆、相思子用炮制可降低毒性:柏子仁用于宁心安神是如没经过去油制霸便会产生滑肠通便致泻的

5、作用。中国医药学具有数千年的历史，是人民长期同疾病作斗争的极为丰富的经验评价，是我国优秀民族文化遗产的:要组成部分，我在多年的工作学习中，坚持理论联系实际，不断探索和创新，学有所有坚持服务宗旨，诚信守法，干好本职工作，为中药学的发展做出贡献。医院工作人员工作总结2时光荏苒，不知不觉来整形医院已经三年半了，从陌生到认识，从熟悉到如今融入这个团队中我深刻感受到/这是一个很有亲和力的团队，十分荣幸能成为这个团队中的一员。本人热爱祖国，拥护中国共产党，遵守医院的各项规章制度。作为名药剂工作人员，在药房的日常工作中，本人就蜕业业，全心全意的为每个做客及各科员工服务，努力创造优质窗口服务形缭。在院长的关心

6、与支持卜.，在科主任和同事的无私楮忙卜，使我在人生当又升了一个台阶，现将个人工作评价汇报如下：一、严守公司的规章制度，以员工的标准要求自我我严格遵守公司的切工作管理制度，自觉以老员工规范严格要求约束自我，虚心求教，利用时间来熟悉药品的成分功效以及禁忌症，在工作中二、如何提高自我的专业知识专业知识才是最真的东西，最过硬的资本，有了它你能够很自信的去销售无论对什么样的顾客，因为你明白你明白的东西他们不明白，仅有你才能够给他们答案，很羡菸那些资深的药师，俗话说的好：师俾领进门，修行在个人。我珍惜每一次公司安排的培训，在培训中认真的听讲记室记回去积极的夏习，废旧一次性医用塑料用品回收管理制度，每月卜到

7、各个重点科室检查回收工作，并建立登记本。三、加强院内的管理I、每月对各个重点科室的消毒液用含氯测试纸、2猊戈二醛测版纸进行监测，紫外线灯管用紫外线强度仪进行监测并登记。2、每个病区坚持对治疗室、换药室每月进行空气培养一次。手术室每个月对物品、手进行细菌培养。3、手术室严格执行J院感科管理要求，无菌包内加用生物化学指示剂.4、一次性用品使用后各病区、化验室都能及时毁形、浸泡，病区护士长负费督促检查工作，每日检查使用和回收的次性废旧医疗器械数量相符情况，并进行登记，指定专人招废旧物品送到供应室，再由回收单位统一回收。医院工作人员工作总结6经过过去一年的工作，我也是有了很多的成长，从学校里毕业/来到

8、医院的一个工作岗位，作为护理人员，我也是积极的去学习，去成长，把一年工作来做好，在此也是要来总结下同时也是对于来年的工作我也是充满了信心也是做好，当然也是要去规划好，去让自己清楚以后耍做什么，也是要继续的努力学习去有更多的进步。作为名刚出校门的护土，我知道自己没有什么经验，也是有很多的方面和同事相比有差距，但是我也是没有丧失信心，同时也是枳极的去学习，去让自己有更多的一个收获而不是说安排什么工作就去做什么工作，而是去反思，去更积极的多做事情来积累经验，一年下来也是有很大成长，从刚开始的做错事情被病人投诉或者被护士长骂到而今得到很多的肯定我也是吃了很多的苦，也是特别的辛苦，但是这份辛苦也是让我真

9、的收获很大的。同时完成的工作得到肯定，也是让我很有成就感，作为一名护士，能被肯定，看到病人康坡出院都是特别的自皋，本来这份工作也是让我觉得骄傲的，而能做好能在医院立足，更是让我坚定了信心要去更努力，来让自己成为更为出色的名护士。一年的工作虽然结束了，但我也是明白这不是结束，而是一个新的开始，来年的工作也是要积极的做好，自己也是规划好，对于自己的能力我也是清楚还有很多的一个不足，所以来年依旧是耍积极的去学习，对于培训要去参加，二、存在不足方面1、财务科本级内部考核工作有待完善：内部考核工作虽然年比年加强，但是所考核的内容盘点不够突出、涉及面小。拟在新的一年里完善财务科本及考核内容方法，使考核工作

10、又上一个台阶。2、食堂财务相关内控工作有待解决：食堂财务属财务科管理，从管理上规范了管理模式，符合省厅规范管理的要求。但对食堂库存物资楸点考核工作做得力度还不够：职工每月职工工作餐补贴输入工作现在还没有归属食堂财务人m担任，不符合内控管理的要求,在新的一年里加大力度完善这两方面的工作。3、财务科人才梯队建设薄弱：就目前财务主要骨干现状而言，已将面临青黄不接的.局面，如不加紧招进财会本科毕业生加以培养，过若干年后将严重:影晌会计核算、会计监督等一系列财务管理工作。为了使会计核算、会计监督等一系列财务管理工作，有序、稔步的培养财务人员己是迫在眉睫拟在新的一年里招进某某或某某财会本科毕业生2名，抓紧

11、财务人员梯队培养。医院工作人员工作总结10某某年度医院财务运行情况乩好，瞬间一年又将过去。预计本年度总收入达2.4亿元、总收支结余达UOO万元。从这一收支结余结果看，医院自从药品政策、医疗价格政策、医保定额结算三大政策影响以来，第年突破收支结余100O万元的大关，财务状况正处于稳步健康发展的趋势。财务科在院务委员会和分管院长直接领导F.本年度较好地完成了全年财务管理、会计核算、会计监督、绩效工资核算等各项工作,为进一步做好某某年度财务各项工作，现总结如下。、某某年度主要工作回顾科学合理安排资金，做好资金科学运行工作：做好资金科学运行工作是财务科最重要的一项工作之一。具体为：一是根据“轻、重、缓

12、、急”原则。保证医疗活动日常正常运行，保证每月人员经费的按时发放。二是有约付款，对药品、卫生资料等应付款推迟23个月付款，一方面缓解医院支付压力，另一方在这空间期内根据银行理财产品特性，利用理财产品多为医院获取较好银行利息，为医院获得更好的收益.：是对丁当月要支付的单位，与其友好协商，以银行一年期贷款率的利息贴付医院，从而使医院又获得较好的收益。分别采用5种预算编制方法编制医院年度收支预算和每月预算。预算编制更趋于科学化、合理化，2预兑管理工作更趋于科学化：根据市财政局编制度文件精神和医院总体工作目标。照个医院经济运行中特别是控制支出费用中发挥r乩好的作用。总收支预算符合率达到预期的工作目标。

13、很有必要作进一步的完善。因此，完成起草完善综合目标责任工作：医院综合目标货任方案实施细则自实施以来已有3个年头。院务委员会决定对医院综合目标贡任制实族细则进行修改完善。财务科根据院务委m会具体的要求，对开始执行的医院综合目标实施方案细则进行了进一步完善工作，该项工作已起草完毕，待医院院务委员会研究后付诸实施。撰写每季全面的财务与预算执行情况分析演讲，按三甲医院规葩撰写财务演讲：根据浙江省医院评审规范要求。针对增减原因深入的查找原因并加以分析，并提出相应的措施与建议供领导参考。依据变化因点较大支出科目还进行了专题分析演讲。如医院管理费用、百元卫材消耗专题分析演讲。提出整改意见供领导决策作为依据。

14、所撰写的全面财务与预算分析演讲符合省区院评审规范要求。进行会计核算与会计监督工作，依据财政法规做好会计核籁工作：根据会计法医院财务制度医院会计制度等法律法规和医院财务管理制度。按上级主管部门规定的要求完成全年会计核算工作任务。根据财务科考核小组每季度考核结果看，使用会计科目正确率符合规定要求。较好地完成全年所有货币资金收付出纳工作，依据资金结算法规做好资金出纳工作：依据现金管理暂行条例银行结算制度和医院财务管理制度。根据财务科考核小组季度芍核结果看，所料理资金收付手续的正确符合规定的要求。计算资料翔实，完成全年绩效工资核算和利息效益分析工作：依据医院分配方案完成全年全力绩效工资核算任务。根据内

15、控要求。计算无误，符合管理目标要求。每季度撰写利息效益分析B演讲，从中找出管理中的缺乏之处，提出减少利息支出的建议。编制核算科室同比收支结余对比分析演讲供领导院周会上通报，使核算科室心里有数，为核算科室进一步做好增收节支工作提供了翔实的信息。财务科专门设过收支台帐,做好医院与某某区妇保院技术协作经济核算工作：自去年6月份起医院与妇保院开展技术协作工作。为了搞好医院与妇保院的核算工作。核算双方协作资金运作情况。此项工作虽规模不大，但核算资料牵涉到方方面面，财务科认也细仔地好各项有关联的收支资料工作，认其做好每月的核算工作。医院与妇保协作取得较好的直接与间接的社会效益和经济效益。预测本结算年度内医

16、院将公获得100余万的纯利润，将成为医院获得收支结余的一个增长点。财务科参与省卫生厅举办的医院管理培训班为两次。全体财务人员参与了市财政局举办的财务人m继续教育培训班一次。财务科本级举办加强内部控制管理?财务人员职业道镌教育两期学习班，加强财务人员培训工作提高综合素质：本年度在院领导的重视下。通过各类培训的学习，进步提高财务人员业务素质，提高了财务人员的职业道德水平，医院的内控各项制度得到有效的落实。善丁总结管理经验，积极撰写论文：本年度财务科通过医院财务管理内控制度的进一步贯彻执行。撰写了医疗机构全利息核算中存在问题与对策医院实行全面预算的方法与体会绩效评价法律法规建设的思考等3篇论文在省级财会、经济管理杂志上发表.通过总结撰写论文，一方面提高写作理论水平。一方面提高了会计核算、会计内控专业水平，并逐一形成一种善于总结提高综合素质的氛围。财务科考核小组每季度