（13篇）人社系统党员干部学习二十届三中全会精神心得体会研讨发言（最新版）.docx

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1、人社系统党员干部学习二十届三中全会精神心得体会研讨发言（共13篇）目录篇一、人社系统党员干部学习二十届三中全会精神心篇二、人社干部学习贯彻党的二十届三中全会精神心得体会4篇三、人社系统干部学习二十届三中全会精神心得体会研讨发言5篇四、人社青年干部学习二十届三中全会精神心得体会研讨发言6篇五、人社系统党员干部学习贯彻党的二十届三中全会精神心得体会7篇六、人社局党支部书记学习贯彻党的二十届三中全会精神心得体会8篇七、人社工作人员学习宣传贯彻党的二十届三中全会精神心得体会9篇八、人社局党员干部学习贯彻党的二十届三中全会篇九、人社系统党组书记、局长学习二十届三中全会精神心得体会研讨发言11篇十、人社青

2、年干部学习二十届三中全会精神心得体会研讨发言13篇十一、人社系统干部学习党的二十届三中全会精神篇十二、人社局领导干部学习贯彻党的二十届三中全会精神心得体会14篇十三、办公室工作人员学习二十届三中全会学习心子仃zj本才F15篇一、人社系统党员干部学习二十届三中全会精神心得体会研讨发言宣讲报告会为我们更加全面深刻领会党的二十届三中全会精神、找准人社领域深化改革落脚点指明了“方向标”，划定了“路线图”。接下来，人社系统党员干部将切实把思想和行动统一到习近平总书记重要讲话精神和全会部署上来，主动作为、攻坚克难，以改革精神推动各项人社改革任务落地落实。一是聚焦完善就业优先政策，促进高质量充分就业。打好暖

3、企惠民促就业“组合拳”，积极开展各类公共就业服务专项活动，加大家门口就业服务圈和创业平台建设力度，确保年底前全市新建成4个就业驿站、4个零工市场、9家创业孵化基地。二是聚焦健全社会保障体系，推动社保扩面提质增效。以“提质增效”为核心目标，推进实现城乡居保从“数量型”向“质量型”转变，推动更加优质、高效的养老保障服务。加快推进“社保镇村通”工程，力争今年内实现*市镇村平台覆盖率达到100%。三是聚焦深化人才发展体制机制，加快人才引育留用。围绕阳江市“4+4”支柱产业、新兴产业以及重要民生领域精准引才育才，开展走进企业、校园、社区、乡村、家庭、机关“六走进”培训服务，夯实技能人才发展“硬支撑充分发

4、挥博士工作站人才服务平台功能，吸纳、集聚博士博士后人才，凝聚高质量发展“源动力”。持续擦亮“助力百千万人才驿站在行动”活动品牌，实施“漠阳优才卡”服务制度，打造人才集聚“新高地四是聚焦完善收入分配制度，推进改革成果共享。持续完善劳动者工资决定、合理增长、支付保障等机制，以及国有企业工资分配制度，构建更加公平合理有序的收入分配格局，让群众真正感受到民生实惠、让改革发展成果更多更公平惠及人民。五是聚焦完善劳动关系治理体系，强化源头治理欠薪。压紧压实属地、行业、镇（街）责任，抓好群众投诉举报案件查处和欠薪问题线索核查工作，健全劳动关系协商协调、争议处理、行政指导、监察执法和风险防控机制，切实提升治理

5、效能。篇二、人社干部学习贯彻党的二十届三中全会精神心得体会党的二十届三中全会是在新时代新征程上，中国共产党坚定不移高举改革开放旗帜、紧紧围绕推进中国式现代化进一步全面深化改革召开的一次十分重要的会议。全会对完善就业优先政策、健全社会保障体系、深化人才发展体制机制改革、加强劳动者权益保障等方面作出了重大改革部署。我们要坚持以人民为中心，切实维护劳动者的合法权益,加强劳动关系协商协调机制的完善，支持和规范发展新就业形态，积极促进企业与劳动者之间的和谐稳定关系，共同推动人力资源配置的优化和劳动者权益的保障。要持续深入学习领会全会精神，把思想和行动统一到全会精神上来，深入学习贯彻习近平总书记关于全面深

6、化改革的一系列新思想、新观点、新论断，高举改革开放旗帜，开创和谐劳动关系创建工作新局面。篇三、人社系统干部学习二十届三中全会精神心得体会研讨发言宣讲报告会不仅深入解读了全会的重要意义、丰富内涵和精神实质，更为人社系统的未来改革发展指明了方向。作为人社系统干部，我们要站在坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”的政治高度，把思想和行动统一到党的二十届三中全会精神上来，坚持在发展中保障和改善民生，勇于创新、大胆探索，努力打造更多具有汕头特色、符合群众需要的改革标志性成果。一、是坚持与民生保障重要论述相结合，提高政治站位。认真学习党的二十届三中全会报告和习近平总书记关于保障和改善民生的重要论述，深

7、刻领会以习近平同志为核心的党中央对民生保障工作的新战略新部署新要求，紧紧扭住人民群众最关心的就业、社保、欠薪治理等问题，坚守底线、突出重点、完善制度，牵头推进汕潮揭同城化“社保通”，持之以恒办好民生实事。二、是坚持与“百千万工程”相结合，强化费任担当。聚焦“百千万工程”，推动人才入县下乡，积极引导高校毕业生、农民工、退役军人等重点群体到基层就业，全力推进人力资源和社会保障要素向县镇村集聚，努力补齐基层公共服务短板，增强内生发展动力。三、是坚持与“制造业当家”相结合，促进事业发展。实施新一轮引进博（硕）士三年行动计划，精准靶向引进汕头市“三新两特一大”产业急需紧缺人才。加强人力资源开发利用，建设

8、“产教评”技能生态链，推进产教融合、科教融汇，持续扩大技能人才供给。建好人才服务载体，推动企业依托博士和博士后科研平台提升科研能力和科技转化水平。篇四、人社青年干部学习二十届三中全会精神心得体会研讨发言党的二十届三中全会立足继续完善和发展中国特色社会主义制度、推进国家治理体系和治理能力现代化的战略高度，对“推动理想信念教育常态化制度化”作出部署安排。作为一名人社青年干部，我要深入学习领会全会提出的新概念、新观点、新论断，将贯彻落实全会精神与持续学习习近平新时代中国特色社会主义思想结合起来，把增强“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”的要求体现在脚踏实地、无私奉献、全心全意为人民服

9、务中去。篇五、人社系统党员干部学习贯彻党的二十届三中全会精神心得体会全会公报中强调“深化人才发展体制机制改革”“完善就业优先政策”“健全社会保障体系”，为人社领域的改革指明了方向、提供了遵循。人社工作一头连着发展，一头连着民生。我们要认真学习领会全会精神，坚持以党建为引领，聚焦人社主责主业,用改革来推动人社领域重点工作任务破局开路，在健全完善高质量充分就业工作体系、覆盖全民的社会保障体系、健全完善人才发展体制机制等重点领域上下功夫，找准工作的发力点和突破口，以更高标准、更大力度、更实举措做好人力资源社会保障各项改革工作。下来，我们人社系统全体党员干部将把学习、宣传、贯彻党的二十届三中全会精神，

10、作为当前和今后一个时期全局上下的重大政治责任和政治任务，认真组织传达学习，引领带动全体党员干部深刻领会和把握进一步全面深化改革的主题、重大原则、重大举措、根本保证，自觉把思想和行动统一到党中央决策部署上来，切实增强责任感和使命感，力戒形式主义和官僚主义，以钉钉子精神做好就业创业、社会保障、人事人才、职业技能、劳动关系等各项工作，以抓落实的成效检验政治担当和政治忠诚，推动人力资源和社会保障事业高质量发展取得新成效。篇六、人社局党支部书记学习贯彻党的二十届三中全会精神心得体会党的二十届三中全会为进一步全面深化改革、推进中国式现代化指明了方向。通过深入学习全会精神，我深刻认识到坚持人民至上谋划和推进

11、改革的重要性。对于人社和医保的实际工作而言，这意味着我们要更加努力地践行以人民为中心的发展思想。在人社工作方面，我们需不断完善就业优先政策，不仅要稳定和扩大就业容量，还要注重提升就业质量，加强职业技能培训，以适应经济社会发展的需求，解决好结构性就业矛盾，助力劳动者实现更加充分、更高质量的就业。在医保工作中，持续健全社会保障体系是关键。我们要提高医保的覆盖面和保障水平，确保医保基金的安全可持续运行。加强医保政策的宣传和解读，让群众更加了解医保政策，享受到应有的医疗保障待遇。关注困难群体的医疗保障问题，防止因病致贫、因病返贫现象的发生。作为人社局党支部书记，我将带领人社局全体党员干部认真贯彻落实全

12、会精神，坚持问题导向，深入了解群众在人社和医保方面的急难愁盼问题，通过改革创新不断优化服务流程，提高服务效率和质量。加强与相关部门的协同合作，形成工作合力，共同推动各项改革举措落地见效。我们要以全会精神为指引，笃定“老百姓关心什么、期盼什么，改革就要抓住什么、推进什么“，切实把改革方案的含金量充分展示出来，使改革更好对接发展所需、基层所盼、民心所向，让人民群众在我们的工作中有更多实实在在的获得感、幸福感和安全感，为推进中国式现代化贡献人社（医保）力量。篇七、人社工作人员学习宣传贯彻党的二十届三中全会精神心得体会党的二十届三中全会紧紧围绕推进中国式现代化的主题擘画了进一步全面深化改革的战略举措。

13、决定中提到要完善劳动关系协商协调机制，加强劳动者权益保障。作为一名人社工作人员，我深刻认识到加强劳动者权益保障，使全体劳动者实现体面劳动、全面发展，必须让法律和制度为劳动者权益保驾护航。要持续整治拖欠工资问题,不断提升执法水平，以“线上监管+对口整改”管理模式对发案率高、用工隐患大的用人单位进行精准整改，通过网格筑坝、多点发力，全力化解欠薪苗头隐患。创新完善构建更加和谐劳动关系体制机制，坚持共建共治共享，合理把握维护劳动者权益和促进企业发展的利益平衡。篇八、人社局党员干部学习贯彻党的二十届三中全会精神心得体会党的二十届三中全会从党和国家事业发展全局的战略高度出发，审议通过了中共中央关于进一步全

14、面深化改革、推进中国式现代化的决定，号召人民要更加紧密地团结在以习近平同志为核心的党中央周围，高举改革开放旗帜，凝心聚力、奋发进取，为全面建成社会主义现代化强国、实现第二个百年奋斗目标，以中国式现代化全面推进中华民族伟大复兴而努力奋斗。决定共提出300多项重要改革举措，涉及体制、机制、制度层面等内容。我扎实学习党的二十届三中全会精神，用心领会习近平总书记关于全面深化改革重要论述的核心要义，做到以理论拓宽工作思路，在本职工作上提质增效。在日常工作中，我将切实践行守正创新，人事工作中做到“守正”，人才工作中做到“创新时刻紧绷纪律之弦，严格按照文件政策要求开展人事招聘、人员调动、晋级晋档等工作，确保

15、人事工作平稳有序进行。同时，我将紧紧围绕人才工作主旋律，进一步解放思想，尊重市场主体自然发展规律，做好人才的“服务员”，以人才“引育留”为工作突破口，做实做精人才工作，力争人才工作有实效、有亮点。篇九、人社系统党组书记、局长学习二十届三中全会精神心得体会研讨发言为贯彻落实党的二十届三中全会精神，*市人社系统将围绕完善就业优先政策、健全社会保障体系和深化人才发展体制机制改革三个方面大胆改革创新，攻坚克难，推动人社领域改革向纵深发展，为推进中国式现代化的广东实践贡献更多*人社力量。一、是完善就业优先政策，健全高质充分就业促进机制。深化“大就业”工作格局，打造“乐业*”就业创业工作品牌。落实“省稳就业16条”措施，支持市场主体稳定和扩大用工规模。发挥好全省面积最大的*大型产业聚集区等核心园区作用，提高发展的就业带动力。完善重点群体就业支持体系，做好高校毕业生等重点群体就业工作。发挥创业带动就业作用，积极推进促进返乡入乡创业体系建设。深化“零工市场+就业驿站”体系建设，积极推进鹤山省级公共就业服务能力提升示范项目。扎实推进鹤山市粤港澳大湾区和谐劳动关系高质量改革创新试点工作，推动中欧合作区争创全国模范劳动关系和谐工业园区，全面推进基层调解组织“智慧+”全覆盖行动。二、是实施养老保险提质增效