XX耐磨材料有限公司安全保卫制度（2024年）.docx

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1、XX耐磨材料有限公司安全保卫制度1、领导要认真贯彻执行国家有关安全保卫的方针、政策，对本单位安全保卫工作全面负责。在计划、布置、检查、总结、过程中，对安全要做到“五同时真正做到谁主管谁负责。2、建立厂部、车间、班组三级安全治保管理制度，建立健全保卫机构，配备专职或兼职人员担任各级安全员，安全员负责日常安全、治保工作。3、单位每周组织一次由主管领导、保卫科、各相关部门参加的安全检查。车间、班组每天I1.1.查一次，发现隐患及时整改并做好检查记录，有关科室还应组织好夜间安全、劳动纪律纪律抽查。4.特种作业人员，需经相关管理部门培训考核，合格后持证上岗，严禁无证上岗。新职工进厂包括临时工需经三级安全

2、教育，并签订劳动合同和安全责任状后方能上岗，职工因工种调动须经二次教育后，方能上岗。一切机械操作、登高、用电、焊气、用毒品、现场动用明火、财务资金等作业管理，都必须严格执行安全操作规程和安全规定。场内严禁吸烟、动火，违章者要追究贡任。5、严格执行对事故处理的三不放过，保卫人员要及时做好对事故的统计、分析、调查、上报工作。6、消防专用设施、工具、全部进行立账，管理落实到人，未经领导批准任何工不得任意移作它用，按期组织调试、换药，确保用时有效。义务消防人员按期组织训练，以提高思想技术素质。7、对危险品的采购、运输、保管、使用，严格执行持证操作和“五双”制度。即双人管理、双人收发、双人运输、双把锁、双人使用。