（10篇）组工党员干部学习党的二十届三中全会精神心得体会研讨发言汇编.docx

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1、组工党员干部学习党的二十届三中全会精神心得体会研讨发言（共10篇）目录篇一、组工党员干部学习党的二十届三中全会精神心得体会研讨发言3篇二、组工干部学习二十届三中全会心得体会4篇三、组工干部学习贯彻党的二十届三中全会精神心得体会4篇四、组工党员干部学习党的二十届三中全会精神心得体会研讨发言5篇五、街道组工干部学习贯彻党的二十届三中全会精神心得体会6篇六、基层组织工作者学习贯彻党的二十届三中全会精神心得体会8篇七、街道组工干部学习党的二十届三中全会精神心得体会8篇八、组工干部学习贯彻党的二十届三中全会精神心得体会9篇九、组工干部学习贯彻党的二十届三中全会精神心得体会13篇十、镇党委组工干部学习贯彻

2、党的二十届三中全会14精神心得体会篇一、组工党员干部学习党的二十届三中全会精神心得体会研讨发言通过深入学习曾建、高爰红和朱治国等同志事迹，了解到他们从事组织工作期间，努力践行“信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁”组工干部要求，以严慎实细优的作风，为我们组工干部树立了标杆，我们当见贤思齐努力学习，争做他们一样优秀的组工干部。一是政治上“靠得住“。必须时刻牢记对党忠诚的铮铮誓言，要把政治坚定、对党忠诚作为开展一切工作的前提，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”，让“讲政治”成为融入组工干部血脉灵魂的牢固本色。二是作风上“过得硬”。

3、打铁还需自身硬，必须在锻造优良作风上率先垂范，要切实开展好党纪学习教育，杜绝形式主义，反对官僚作风，不断提高办事效率，真抓实干，脚踏实地。要传承弘扬“四下基层”的优良作风，真正掌握基层实际情况，结合编办职能，在服务改善民生上积极作为，实实在在为基层解难、为发展赋能。三是事业上“扛得起”。对待每项工作下足“绣花功夫”，以“能做到十分就绝不做九分”的坚持，“左肩累了换右肩膀”的担当，牢牢树立组工干部的先锋形象，全力以赴交出一份让党和人民满意、经得起实践检验的组工答卷。篇二、组工干部学习二十届三中全会心得体会党的二十届三中全会对进一步全面深化改革、推进中国式现代化作出战略部署。在短短5000余字的二

4、十届三中全会公报中，“改革”一词出现的频率最高，达到了53次。这充分说明了，在中国式现代化全面推进强国建设、民族复兴的新时代，进一步全面深化改革，是全党的一项重大战略任务。我们广大组工干部要牢固树立和践行为民造福政绩观,聚焦人民群众最关心、最直接、最现实的利益问题，推动各项改革措施落到实处，要笃定“服务于民、聚力于民”的价值取向，走好新时代群众路线，把一件件改革实事办实、办好，以“直挂云帆济沧海”的魄力善作善为，把人民满意作为检验改革成效的唯一标准，深入基层、深入实际、深入群众，广泛听取群众意见和评价，确保改革方向始终与人民利益相一致，以实际行动回应人民期待。篇三、组工干部学习贯彻党的二十届三

5、中全会精神心得体会的二十届三中全会不仅为党和国家事业发展擘划了蓝图，也为党的建设工作指明了方向。作为一名组工干部，我深感责任重大、任务紧迫，必须深入学习贯彻全会精神，将思想和行动统一到党中央的决策部署上来，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，扎扎实实、一步一个脚印推动全会精神落地生根；必须持续提升个人综合能力，练就过硬本领，让自己既有敢于担当的“铁肩膀”，又有能够担当的“宽肩膀”，尽快成为行家里手和业务精英；必须擦亮清廉底色，柠紧世界观、人生观、价值观的“总开关“，把廉洁自律作为行为之准、毕生所求，锻造自身清、自身正、自身硬的组工干部形象。篇

6、四、组工党员干部学习党的二十届三中全会精神心得体会研讨发言曾建、高爱红、朱治国同志不仅是优秀组工干部的杰出代表，更是我们党校教育应当学习的鲜活教材。我将深入学习优秀组工干部的先进事迹，自觉传承、弘扬和践行，保持昂扬奋进的精神状态，努力争创新时代”第一等的工作”。有信仰，砥砺对党忠诚。三位同志始终坚定共产主义信仰，无论面对何种困难和挑战，都保持着对党的忠诚和对事业的执着。我们要通过党校的教学和实践活动，引导广大党员干部始终牢记自己的初心和使命，坚定理想信念，始终保持政治上的清醒和坚定。敢担当，忠实履职尽贲。三位同志在各自的岗位上，都表现出了强烈的责任感和使命感。曾建同志身患重病仍坚持工作，朱治国

7、同志在基层一线默默奉献，高爱红同志连续忘我工作，直至生命的最后一刻。他们用自己的实际行动诠释了什么是担当，什么是奉献。作为新时代的组工党员干部，我们要勇于担当起时代赋予的使命，甘于奉献，不畏艰难，以实际行动为党和人民的事业贡献自己的力量。有情怀，竭诚为民造福。曾建同志走遍全县自然村组，朱治国同志在基层一线默默奉献，他们的行动告诉我们，作为组工党员干部必须深入基层、了解民情、服务群众。党校作为培养党员干部的摇篮，更应该注重培养党员干部的群众观念和服务意识，引导广大党员干部深入基层、了解群众需求、解决实际问题，真正做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋。篇五、街道组工干部学习贯彻党的二十届三中全会

8、精神心得体会党的二十届三中全会彰显了以习近平同志为核心的党中央将改革进行到底的坚强决心和强烈使命担当，具有划时代的里程碑意义。作为街道组工干部要学习贯彻好会议精神,履行好工作职责，践行初心宗旨，用实际行动推进党的二十届三中全会精神落地生效。一、是深研细悟，把好政治方向。习近平总书记强调，“学习好贯彻好全会精神是当前和今后一个时期全党全国的一项重大政治任务。”作为街道组工干部，要坚持更高标准、更严要求，先学一步、学深一层，带头学深悟透全会的精神要义。要在巩固拓展主题教育成果、深化党纪学习教育的基础上，组织全街党员以“三会一课”、主题党日等形式深入学习贯彻全会精神，在全街迅速掀越学习贯彻热潮，确保

9、全会精神深入人心、落地生根。二、是融合结合，抓好基层党建。党的二十届三中全会强调，党的领导是进一步全面深化改革、推进中国式现代化的根本保证。作为街道组工干部，要把抓好基层党建作为首要职责，不断深化基层党建“三化”建设，落实城市社区工作者职业体系建设办法，抓实网格化管理，推进“三位一体”红色物业建设，擦亮“帮帮团”“快递小哥”等党建品牌，全域打造新时代枫桥经验”城市版，以改革的精神、创新的办法把街道党建引领基层治理推向更高水平。三、是奋楫笃行，办好民生实事。“坚持以人民为中心”是进一步全面深化改革必须贯彻的重大原则之一，这充分体现了中国共产党为中国人民谋幸福、为中华民族谋复兴的初心和使命。作为一

10、名街道组工干部，要把人民对美好生活的向往作为奋斗目标，在工作岗位上全力书写为群众服务的改革篇章。组织街道党员干部大力开展“我为群众办实事”活动，实施“每天下沉社区2小时”制度，常态化收集民情民意，及时为居民群众解决急难愁盼问题，用实际行动提升居民群众的获得感、幸福感、安全感。篇六、基层组织工作者学习贯彻党的二十届三中全会精神心得体会党的二十届三中全会是在以中国式现代化全面推进强国建设、民族复兴伟业关键时期召开的一次十分重要的会议。回望改革开放40多年的历史成就，令我们青年一代倍感骄傲和自豪！作为一名基层组织工作者，要全面深刻领会全会精神实质和内涵要求，切实把思想和行动统一到党中央的决策部署上来

11、，将基层党建工作与高质量发展工作紧密结合，推动乡镇经济社会高质量发展。始终坚持以人民为中心，以增进人民福祉为出发点和落脚点，深入基层一线，倾听群众呼声，切实解决群众“急难愁盼”问题，为乡村振兴贡献自身力量。篇七、街道组工干部学习党的二十届三中全会精神心得体会党的二十届三中全会以“新”赋能，以“踏平坎坷成大道”的魄力，在全面深化改革中“展新颜、开新局、谱新篇二作为一名街道组工干部，我将深刻领会全会精神，认真学习贯彻习近平总书记关于全面深化改革的一系列新思想、新观点、新论断，以党的旗帜为旗帜、以党的意志为意志、以党的使命为使命。作为一名街道组工干部，我将砥砺躬身笃行的责任担当，立足街道实际，以强化

12、党建引领、创新管理模式、服务居民群众为出发点，建强抓实“燕宿江南”青年党员理论学习小组，积极探索、深化“党建+”邻里中心管理运营有效模式，深入实施物业党建联建“三大行动”，充分发挥社会救援党建联盟、出租屋房东协会、先锋党员网约车队等社会组织力量，推动党建引领基层治理水平和服务群众效能“双提升二篇八、组工干部学习贯彻党的二十届三中全会精神心得体会党的二十届三中全会是在全面推进强国建设、民族复兴伟业的关键时期召开的一次重要会议。习近平总书记在全会上发表的重要讲话内涵丰富、思想深邃，会议审议通过的中共中央关于进一步全面深化改革、推进中国式现代化的决定，是在新的历史起点上推进全面深化改革的又一次总动员

13、、总部署。作为组工干部，我深感责任重大、使命光荣。同时也深刻认识到，组织部作为党的重要职能部门，必须深刻领会党的二十届三中全会的思想精髓和核心要义，找准组织工作服务改革的切入口和着力点，切实把全会精神落实到组织工作全过程各方面，为进一步全面深化改革、推进中国式现代化提供坚强组织保证。一、强化理论武装，走深走实、入脑入心全会强调，“要结合学习宣传贯彻全会精神，抓好党的创新理论武装，提高全党马克思主义水平和现代化建设能力。”“要巩固拓展主题教育成果，深化党纪学习教育，维护党的团结统一，不断增强党的创造力、凝聚力、战斗力J组织部作为开展政治理论学习的“排头兵”，更应当主动担责上肩，自觉把学习宣传党的

14、二十届三中全会精神作为当前和今后一个时期的首要政治任务，带头用好“三会一课”、主题党日等平台，通过专题学习、集中培训、辅导讲座等形式，组织党员干部原原本本学习总书记重要讲话、决定公报，深入领会新部署新要求，切实做到真学真僮、真信真用。充分发挥组织委员、第一书记等骨干力量积极作用，深入基层一线，广泛开展分众化、互动式宣讲，推动学习宣传贯彻走深走实、入脑入心。在此基础上，建立健全“四个以学”长效机制，常态化落实“四下基层”制度，继续开展“八个先锋”活动，常态长效抓好党纪学习教育，切实巩固拓展主题教育成果。二、深刻把握主题，有始有终、见行见效决定紧扣进一步全面深化改革、推进中国式现代化主题，用“六个

15、必然要求”深刻回答了其重要性和必要性，并将“七个聚焦”作为重要发力点，提出300多项重要改革举措。新时代新征程上，组织部理当身先士卒，牢牢把握和深刻领会这一主题，准确把握进一步全面深化改革的总体布局，找准组织部门抓改革的突破口，把重大改革任务与紫阳实际紧密结合起来、与组织领域具体工作紧密结合越来，聚焦经济社会发展中的堵点、难点、痛点问题，有始有终地开展好“五讲五比五突破”活动、村党支部书记和驻村第一书记“擂台比武”、“六好双优”星级党组织创建、驻村管理考核“442”模式、深化“五同”工作机制、“评星晋级、争创双强”活动等改革创新，切实做到发展不停顿、改革不止步。持续深化党的组织制度、干部人事制

16、度、基层组织建设制度、人才发展体制机制改革，通过改革完善制度机制，不断把制度优势转化为治理效能，以高质量组织工作服务保障高质量发展。三、紧扣首要任务，再接再厉、善作善成全会提出，“高质量发展是全面建设社会主义现代化国家的首要任务J聚焦这一首要任务，我们组织部门要立足主责主业，坚决扛起选人用人政治责任，始终把干部队伍建设作为关键性、根本性工作来抓，牢固树立改革攻坚政绩导向，完善干部“选育管用”工作体系，持续激发干部想干事、谋改革的内生动力，打造一支坚强有力、会抓改革发展的干部队伍。切实抓好领导班子综合研判和专题调研，选优配强“一把手”，加大优秀年轻干部使用力度，有计划地安排年轻干部到改革发展稳定第一线、重大斗争最前沿等关键、吃劲岗位经风雨、见世面、长才干。加强干部教育培训，办好主体班次，用好紫阳本土资源，不