岗位职责9.docx
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1、1 .车间主管质量职责2 .组织工人按批生产指令领料,按工艺规程进行生产,对药品制造过程的质量负责。3 .督查生产操作人员依据相关文件进行操作并做好相应记录,对整生产记录的精确性和真实性负责。4 .定期对生产操作员工进行质量意识教化和培训,树立员工质量第一的思想和意识。5 .定期对员工进行各项技能考核,通过提高员工操作技能,来保证产品生产质量。6 .主持召开车间一级质量分析会,对发生质量事故,要做到“三不放过”,对质量隐患提出详细整改措施并负责实施,并将整改结果汇报生产部、质管部负责人。7 .对在生产过程中出现的质量偏差,应刚好汇报生产部和质量部负责人,会同QA人员、工艺技术人员提出整改看法并
2、负贡实施,并将结果上报生产部和质管部负责人。8 .负责组织、编制各种岗位SOP,并审查其可操作性,并组织员工上岗培训。9 .负责各种清洁验证方案的实施,并对验证报告的真实性负责。10 .车间管理员质量贡任制11 .车间管理员对车间生产产品质量负有管理和技术责任。12 .随时检查工艺规程,岗位标准操作规程贯彻执行状况及质量限制点限制状况,刚好制止违反上述管理制度的现象,以确保产品质量。车间班长职责I、范围本标准规定了本公司车间内部各工种班长的职责。本标准适用于本公司生产车间调粉、成型、烤炉、包装班长的工作范围、权限和责任。2、 职责2.1、 执行生产调度指令,向本工种职工传达贯彻公司及生产技术部
3、的有关确定精神。2.2、 负责本工种内人员管理,生产调度工作,连接、协调和其它工序的工作。2.3、 负贡组织本工种职工的业务技术和质量管理的学习,不断提高本工种人员的生产技术水平和质量意识。2.4、 监督、落实本工种人员应当履行的工作职责。2.5、 组织实施平安生产、文明生产的管理、监督工作。2.6、 以质量限制工作为中心,组织本工种操作人员按生产工艺文件及工艺纪律要求和设备操作规程进行生产。2.7、 负责组织实施本工种各机台的场地及设备清洁卫生工作。2.8、 负责本工种各机台协助工装、工模具的管理工作。2.9、 负责本机台生产原材料的领用、结转、退库及消耗限制管理。2.10、 负责本班组生产
4、原始记录、口报表的精确,刚好填报。2.11、 负责本班组产品质量符合质量要求。2.12、 负责本班组生产任务按支配要求完成。3、权限3.1、 有权对生产管理,生产质量限制方面的工作向生产部和质量部提出建议。3.2、 对存在平安隐患和运行故障的设备,有权向机修车间或生产技术部反映,待修理人员消退隐患及故障后再行生产。3.3、 有权对本工种人员、协助工装、模具进行调配支配。3.4、 有权对本工种不履行工作职责,不遵守劳动纪律的人员按规定进行惩罚。3.5、 对生产工艺要求不明确的生产支配,有权拒绝执行。4、责任4.1、 对本工种平安生产、文明生产、产品质量负组织领导责任。4.2、 对本工种机台设备、
5、协助工装、模具人为损坏负管理责任。4.3、 对本工种人员工伤事故负领导管理贡任。4.4、 对本工种不能按时完成车间下达的生产任务和材料消耗定额负领导管理贡任。5、考核5.1,由生产技术部、质量部依据相关考核标准对其工作进行考核。车间班组长职责职责:1、在车间主任的领导下,负责本组的生产和行政管理工作。2、依据车间下达的生产任务和作业支配,合理调配生产人员,支配好各岗位的生产任务,组织召开班前班后会,讲评生产状况。按时完成生产任务。组织本组生产人员全面完成生产任务。3、负责本组的物料损耗和收率指标的落实与考核。以每生产批次为单位,在完成生产任务其次天,按各岗位分别统计后交到车间主任。4、加强本组
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