2024年度支部书记抓党建情况述职述责述廉报告.docx

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1、2024年度支部书记抓党建情况述职述责述廉报告尊敬的各位领导、同志们：大家好！我作为XX支部党支部书记，在2024年的工作中，认真履行党建工作第一责任人的职责，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实党的二十大精神以及各级党组织关于党建工作的部署要求，紧密围绕中心工作,扎实推进党建各项工作，现将本年度抓党建情况述职述责述廉如下：一、党建工作开展情况（一）加强政治建设，坚定理想信念1 .深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想组织支部党员开展集中学习X次，累计学习时长达到X小时。通过专题研讨、心得交流等多种形式，深入领会习近平新时代中国特色社会主义思想的核心要义、丰富内涵和

2、实践要求。2 .强化政治纪律和政治规矩教育开展政治纪律和政治规矩专题党课X次，覆盖党员X人次。通过案例分析、政策解读等方式，使党员们深刻认识到政治纪律和政治规矩的重要性。同时，在日常工作中，对党员执行政治纪律情况进行监督检查，发现并及时纠正了X起违反政治纪律的苗头性问题。（二）加强思想建设，筑牢思想根基1 .认真开展主题教育活动按照上级党组织的统一部署，扎实开展主题教育活动名称。在活动中，组织党员开展集中学习X次，实地参观红色教育基地X次，邀请专家学者进行专题讲座X次。通过这些活动，使党员们在思想上得到了洗礼，进一步增强了党性观念。2 .做好党员思想政治工作建立了党员思想动态定期分析制度，每季

3、度对党员思想状况进行一次分析。针对党员中存在的思想困惑、工作压力等问题，及时开展谈心谈话活动。全年累计开展谈心谈话X人次，有效化解了党员的思想矛盾，提高了党员的工作积极性。（三）加强组织建设，打造坚强战斗堡垒1.严格落实组织生活制度认真落实“三会一课”制度，召开支部党员大会X次，支委会X次，党小组会X次，上党课X次。在组织生活中，注重提高质量，避免形式主义。例如，在党小组会上，党员们围绕工作中的实际问题进行深入讨论，提出了许多建设性的意见和建议。3 .加强党员队伍建设做好党员发展工作，按照党员发展程序，新发展党员X名，确定入党积极分子X名。同时，加强对党员的教育培训，组织党员参加各类培训IX人

4、次。4 .推进党支部标准化建设对照党支部标准化建设的各项指标，对党支部工作进行全面梳理和规范。完善了党支部工作制度X项，整理归档党建工作资料X份。通过标准化建设，使党支部工作更加规范、有序。（四）加强作风建设，营造良好氛围1.深入开展作风纪律整顿活动根据上级党组织的要求，开展了作风纪律整顿活动。在活动中，组织党员认真学习作风纪律相关规定，查找自身存在的问题。通过自查自纠、相互批评等方式，共查找出问题X个，制定整改措施X项。经过整改，党员的工作作风得到了明显改善。5 .强化服务意识积极引导党员树立服务意识，在工作中主动为群众办实事、解难题。全年累计为群众解决实际问题X个。（五）加强纪律建设，严守

5、纪律底线1.加强廉政教育组织党员开展廉政专题学习X次，观看廉政警示教育片X次，参观廉政教育基地X次。通过这些活动，使党员们深刻认识到廉政建设的重要性，增强了廉洁自律的意识。6 .完善廉政风险防控机制对党支部工作中存在的廉政风险点进行全面排查，共排杳出廉政风险点X个。针对这些风险点，制定了相应的防控措施X项。通过完善防控机制，有效降低了廉政风险。（六）党建与业务融合，推动中心工作发展1 .以党建促业务发展将党建工作与业务工作紧密结合，在业务工作中充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。2 .创新党建工作载体积极探索党建与业务融合的新途径、新方法。例如，开展了“党建+项目”活动，将党建工

6、作融入到项目建设中，通过设立党员责任区、党员示范岗等方式，推动项目顺利进行。在XX项目中，党员们在各自的责任区内认真履行职责，确保了项目按时完工。二、履行党建工作责任情况（一）履行第一责任人职责作为党支部书记，我始终把党建工作放在首位，认真履行第一责任人的职贲。1.加强统筹谋划年初，根据上级党组织的要求，结合党支部实际情况，制定了党支部年度党建工作计划。在工作中，定期对党建工作进行研究和部署，确保党建工作有序推进。3 .强化督促检查定期对党支部各项党建工作落实情况进行督促检查，发现问题及时整改。例如，在检查“三会一课”落实情况时，发现部分党小组存在会议记录不规范的问题，及时要求党小组进行整改，

7、并对整改情况进行了复查。4 .发挥表率作用在党建工作中，我以身作则，带头参加学习、带头讲党课、带头执行党组织的各项决定。例如，在主题教育活动中，我认真撰写学习心得，积极参加研讨交流，为党员们树立了榜样。（二）加强班子建设1 .注重班子团结积极营造团结和谐的工作氛围，班子成员之间相互尊重、相互支持、相互配合。在工作中，充分发挥班子成员的优势和特长，形成工作合力。2 .提高班子素质加强班子成员的教育培训，组织班子成员参加各类培训X人次。通过培训，提高了班子成员的政治素质、业务能力和领导水平。（三）加强制度建设1 .建立健全党建工作制度根据党建工作的需要，建立健全了党支部工作制度、党员教育管理制度、

8、党内监督制度等一系列党建工作制度。通过制度建设，使党建工作有章可循。2 .严格执行制度加强对党建工作制度执行情况的监督检查，确保制度得到严格执行。例如，在党员发展工作中，严格按照党员发展程序执行，确保了党员发展质量。三、廉洁自律情况（一）严格遵守廉洁自律规定1.认真落实中央八项规定及其实施细则精神，严格遵守廉洁自律的各项规定。在工作中，没有接受过任何礼品、礼金和有价证券，没有利用职务之便为自己和他人谋取私利。3 .严格遵守办公用房、公务用车等方面的规定，没有超标使用办公用房和公务用车的情况。（二）自觉接受监督1.积极参加党内监督活动，认真落实党内监督各项制度。例如，在民主生活会中，认真开展批评

9、与自我批评，自觉接受党员的监督。4 .主动接受群众监督，通过设立意见箱、公开举报电话等方式，广泛征求群众的意见和建议。对群众反映的问题,及时进行调查处理。四、存在的问题及原因分析（一）存在的问题1.党建工作创新力度不够虽然在党建工作中进行了一些探索和尝试，但总体来说,创新力度还不够大。党建工作的形式和内容还比较传统，缺乏吸引力和感染力。5 .党员教育管理还需加强在党员教育管理方面，还存在一些薄弱环节。例如，对党员的学习效果缺乏有效的评估，部分党员学习积极性不高;对流动党员的管理还不够到位，存在脱管、漏管的现象。6 .党建与业务融合不够深入虽然在党建与业务融合方面做了一些工作，但融合的深度还不够

10、。党建工作与业务工作还存在“两张皮”的现象，没有真正实现党建与业务的有机融合。7 .服务群众的能力和水平有待提高在服务群众方面，虽然做了一些工作，但还存在服务意识不强、服务方式单一、服务质量不高等问题。（二）原因分析1.思想认识不够到位对党建工作的重要性认识还不够深刻，没有真正把党建工作作为最大的政绩来抓。在工作中，存在重业务轻党建的思想，导致党建工作的创新和发展受到了一定的限制。2 .工作方法不够科学在党建工作中，缺乏科学的工作方法和有效的工作手段。在党员教育管理方面，没有根据党员的特点和需求采取有针对性的措施；在党建与业务融合方面，没有找到有效的融合点和切入点。3 .能力素质有待提高自身的

11、能力素质还不能完全适应党建工作的需要。在党建业务知识、创新思维等方面还存在不足，影响了党建工作的质量和水平。4 .监督考核机制不够完善对党建工作的监督考核机制还不够完善，缺乏有效的激励和约束机制。在党员教育管理、党建与业务融合等方面，没有建立起科学合理的考核评价体系，导致工作落实不到位。五、下一步工作思路和措施（一）加大党建工作创新力度1 .积极探索党建工作的新形式、新内容。例如，利用互联网、新媒体等手段开展党建工作，打造党建工作新平台；开展丰富多彩的主题党日活动，增强党建工作的吸引力和感染力。2 .鼓励党员创新思维，在党建工作中提出新的想法和建议。对党员的创新成果进行总结推广，激发党员的创新

12、热情。（二）加强党员教育管理1 .建立健全党员学习效果评估机制，通过考试、撰写心得、交流发言等方式，对党员的学习效果进行评估。根据评估结果，对学习效果好的党员进行表彰奖励，对学习效果差的党员进行批评教育。2 .加强对流动党员的管理。建立流动党员信息库，定期与流动党员进行联系，了解他们的思想、工作和生活情况。通过网络、电话等方式，组织流动党员参加党组织的学习和活动。（三）深入推进党建与业务融合1 .进一步找准党建与业务的融合点和切入点。例如，在业务工作的关键环节、重点项目中，充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用；将党建工作的目标和任务与业务工作的目标和任务相结合，实现同谋划、同部署、

13、同考核。2 .建立党建与业务融合的长效机制。通过制定相关制度、建立工作流程等方式，确保党建与业务融合工作持续、深入地开展。（四）提高服务群众的能力和水平1 .强化服务意识，教育引导党员树立全心全意为人民服务的宗旨意识。在工作中，主动了解群众的需求和诉求，积极为群众办实事、解难题。2 .创新服务方式，采取多样化的服务方式为群众提供服务。例如，开展上门服务、预约服务、志愿服务等，提高服务的便捷性和实效性。3 .提高服务质量，建立服务质量监督评价机制，对党员的服务质量进行监督评价。根据评价结果，对服务质量好的党员进行表彰奖励，对服务质量差的党员进行批评教育。（五）加强自身能力素质建设1 .加强党建业

14、务知识学习，通过参加培训I、阅读书籍、网上学习等方式，不断提高自己的党建业务水平。2 .培养创新思维，积极学习借鉴其他单位党建工作的先进经验和做法，结合本单位实际情况，创造性地开展党建工作。（六）完善监督考核机制1.建立健全党建工作监督考核体系，明确考核指标、考核标准和考核方法。将党建工作考核结果与党员的评先评优、职务晋升等挂钩，形成有效的激励和约束机制。3 .加强对党建工作落实情况的监督检查，定期对党支部各项党建工作进行检查评估。对工作落实不到位的党员进行批评教育，对工作成绩突出的党员进行表彰奖励。我将进一步加强学习，提高自身素质，认真履行党建工作第一责任人的职贲，不断创新党建工作思路和方法，努力提高党建工作水平，为推动中心工作发展提供坚强的组织保障。谢谢大家!