2024年度在国资国企监管工作现场推进会上交流发言提纲.docx

《2024年度在国资国企监管工作现场推进会上交流发言提纲.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《2024年度在国资国企监管工作现场推进会上交流发言提纲.docx（4页珍藏版）》请在优知文库上搜索。

1、2024年度在国资国企监管工作现场推进会上交流发言提纲尊敬的各位领导,同志们：刚才，*国资委的发言，站位高、措施实、亮点多，听了以后很殳启发.很受鼓舞，其他单位也作了表杰发言，讲得都热好，我完全赞成，借此机会，我谈几点体会，与大家共同交流.一、凝心聚力，争做国企改革战咯落地的先锋国企改革三年行动圆满收官.新一轮深化国有企业改革拉开序募。我们将坐决贯彻落实党中央决策部署.牢牢把提中国特色现代企业制度这个方向,坚持党的领导、加建觉的建设这个根本保证不动摇，突出示范引领.服务大局、提质增效.专业高效.支掾保障五个方面发力,推动各项任务落实落地。突出示范引领。充分发挥国有企业在服务国家成略中的主力军作

2、用，围绕落实“十强”产业和，十大”锁城的重点任务，实箱百亿级规模产业培育工程,百家级专精特新企业培育工程、千亿级企业培育工程，打造一枇具有国际竞争力的世界一流企业。浜入推迸混合所有制改革和整合重组,今年将完成混改户数60以上的目标，加快打造一处创新里国有企叱。深化国有资本投安、运营公司改革，今年将实现省级层面全覆盖。支待国有企业积极参与重大战略项目实施,今年将完成投资5*万元以上项目*个以上。突出服务大局。坚持把企业发展放到全省经济社会发展大局中去谋划和推进，困境“稳增长、扩投资.促消费”，加大我策供给和要素保障力度,全力支持实体经济发展。推动国有经济布局优化和结构调整.今年将完成省M企业战略

3、性重组和专业化整合任务23项。积级推动国有资本投资、运营公司试点扩面提质升级，今年将新堆1家左右试点企业.推动非公有制经济健康发展和共同鳌荣，今年将新培育发展民营企业100家左右.突出提质增效。大力推行羟理层成员任期制和契约化管理,今年将完成省属企业各级子企业理层任期制和烫妁化管理工作70%以上。全面开展时标提升行动,今年将完成全部三圾及以下企比对标提升任务。深入推进“双百行动”“科改行动今年将完成省级“双百企业”*户，“科改示范企业”*户。健全市场化经营机制，今年将推动省属企业子企业全部建立职业经理人制度.突出专业高效.全面实行企业法务负责人履职评价和动态管理,今年将完成全前省属企业法务负责

4、人用职评价工作.不断加思财务队伍速设，今年将选诋”*名财务人员到上市公司跟班学习.扎实推进审计监瞥全植羞，今年杓实现省,图企业及更要干企业审计全？！羞。着力抓好重点钱域监督.今年杼完成否属企业违规羟营投侪责任追究案件杳办工作。严肃在处造视违纪问题,今年将对市属企业使导赃子开展政治生态研判1次以上。突出支掠保障。全面贯彻新时代党的范设总要求,坚持党管干部原则与董事会依法产生，董事会依法选择经营管理者相统一：坚持境章立制与强化制度执行相统一：坚持严格管理与激励的束并重相统一；坚持党旗工作与生产经营谖度融合相统一.持犊克善靶度体系，今年将出台关于加强省属企业党委对国有费产值忏管理委员会工作的领导意见

5、，修订完善山东省属企业外部董事管理办法等制度文件。不断加强干部队伍建设，今年将选拔任用省属企业二级副职以上干部*人左右；组织市县处级以上干部开展集中培训1次：选派优秀年轻干部到海外项目一线挂职该炼。扎实开展作风建设专项行动.今年将集中开展一次作风整顿活动；俎级开展一次警示收育活动；开展一次政风行风评议活动；组织一次“俄腐败”治理活动：开展一次“三讦”活动：组织一次“四不为”专项治理活动；开展一次“五必访”活动；姐织一次青年干部座谈会.二、锐意进取，争被开启国资国企高收量发展新篇章的表率当前我国短济恢复的基硝尚不牢国，箔求收缩、供给冲击、预期转弱三重压力仍然较大，但我国坯济韧性蔻.潜力大、活力足

6、的特点没有改交，特别是作为国民羟济的更耍甘干和中里力量的国有企业更要勇挑大桀、秀担更任。(一)坚定不移推进全面从严治党向凯深发展。推动中国特色现代企业制度落到实处，不断完善中国特色现代企业制.度和市场化经营机制；充分发挥党委“把方向.管大局、促落实“作用；压禁压实全面从严治党主体费任和曲督责任；深入开展党风廉政健设和反腐败斗争，一体推进不敢腐不能离不迭展。(一)坚定不移推进布局优化和培构调整.加快国有授济布局优化和培构调整步伐，聚焦主责主业发展实体控济；枳税推动国有资本投费、运营公司试点扩面投质升级；推动非公有制羟济健康发展和共同繁荣；更好发挥国有资本投费带动作用；以更大力度支持民营绘济发展壮大；切实提高产业偌供应辑知性和安全水平：着力推动绿色低碳转型发展；统筹用好国内国际两个市场两种资源。（三）坚定不移猴机创新驱动发展。垂持科技创新和体制机制创新“双轮驱动”,着力解决制的创新发.展的难点堵点问题：大力激发人才创新活力,加快莫设世界重要人才中心和创新高地；机圾搭建产学研协同创新平台城体；积级推进数字化筑型：在完善治理中增强动力活力；着力破除各种形式主义官僚主义束缚；着力为创新创业创造营造良好环境。我们坚信，有省委省我府的里强领导和大力支特,有各级各部门的通力协作和共同努力，一定能够开创国资国企高质量发展的新局面！谢谢大家！