2024后勤服务个人工作计划五篇.docx

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1、2024后勤服务个人工作计划五篇新学期、新打算，新思路。我们后勤各岗位通过上学期的工作总结与反思。大家面对新的挑战，找差距，订目标，力求在新的一年、新的学期，有新的改变,以下是我们的努力方向。一、指导思想：认真贯彻幼儿园教育指导纲要，以幼儿园的指导思想为指导，创造一个和谐、奋进、创新、务实的优秀群体，切实做好卫生保健、财务工作、食堂工作、门卫工作及园内环境的标化管理工作等，更好的服务于家长、服务于幼儿，为幼儿园的建设做好后勤保障工作。二、工作目标：20xx年幼儿园后勃工作将紧紧困绕幼儿园中心工作务实创新，不断提高后勤人员思想业务素质，根据幼儿园实际情况，搞好园容园貌建设，加强资产的管理，食堂的

2、管理，努力使后勤工作再上一个新台阶。三、主要工作：（一）优化后勤工作人员队伍，不断增强保教人员的服务意识。1、后勤各岗人员要坚持服务的思想，树立以保教为中心的整体观念，把保教工作的需要放在第一位，根据自己的职责做好工作，处理好前勤和后勤的关系。2、各部门充分体现先行性、服务性、全面性的特征。做好本学期的前期各项准备工作，提前制定各类办公用品、日常用品和食品以及相关的调料品的采购计划，将各项玩杂琐碎的工作按一定的程序有条不紊的进行，提高工作效率。3、加强保育员的培训与学习,使保育工作细化、量化，增强工作责任心,在工作中体现“勤”、“快”、“好”三个字,积极主动做好本职工作。(二)扎实有序地抓好幼

3、儿园的卫生保健工作。1、加强晨检工作，做到一摸、二看、三问、四杳.发现问题及时处理,特别要加强对体弱儿的管理以及对患病孩子的全日观察工作，落实到每个班级，做好记录。对孩子所带药品，请家长认真登记，对缺席的幼儿由教师打电话跟踪询问缺席原因。2、根据春夏季节的变化，做好疾病预防，加强对传染病的预防工作，做到早预防、早发现、早隔离、早治疗。加强对保健室药品的管理，定期消而医疗器械和晨检完。3、不断完善各项保健制度，配合妇幼保健所做好儿童体检工作，登记以及儿童每季的体格发育测量及评价工作。把体检结果及时反馈给家长，利用网络平台向家长宣传保健知识，更好的与家长沟通。每年开展保健知识讲座，加强对幼儿、教师

4、的自我保护教育。4.严格卫生检套制度，继续实行园内大环境卫生包干制度，要求分工明确，各负其责.(三)抓好安全工作，提高幼儿生活学习环境的安全系数。1、强化全体教职工的安全意识，切实把幼儿的安全置于头等重映的地位。定期请专人负贡检查户外大型玩具、室内照明线路、电器设备及其它设施，发现问题及时上报、维修和保养，延长设备的使川期限。2、提高幼儿生活学习环境的安全系数。勤俭建园,物尽其用，财尽其效.要求全园教职工勤俭节约和爱护公物，避免浪费和无意义的损耗。每班定期对玩教具进行自检，排查不符合安全的玩教具。3、请专业人员定期检修园内的消防设施，避免意外事故的发生。4、加强门卫管理，全天有专人值班。门卫人

5、员按门卫制度履行职责，杜绝外来车辆、外来人员来园，影响幼儿园秩序。外来人员来访需落实来访手续。（四）加强膳食管理，确保幼儿的饮食安全。1、严格执行国家有关食品卫生的规范要求。厨房每天一小扫，一周一大扫。用具“一冲”“二洗”“三消毒”，进一步完善食堂、炊具、幼儿较具的清洗，消毒等卫生工作制度。2、做好食物贮存工作。由专人负责食品进出仓的登记工作，同时由专人负责食品的验收和留样工作，所留样品标明日期，并保存在冰箱中72小时。3、与定点供应商的相关负责人签订合同。实行索证制度，索取经营管理、食品检验方面的相关手续。4、把好采购、加工、分发、食用的每一个环节，坚决杜绝伪劣变质的食品流入幼儿园。（五）加

6、强园资园产管理，努力发挥有限资产的效益。1、加强财务管理,建立健全园务公开制度。在各项开支上做到精打细算.合理安排资金。坚持勤俭办园的原则，积极倡导节约水、电、煤气、材料等，减少浪黄。对小型维修工作尝试自己动手完成，竭尽所能节约维修经费开支。2、继续努力探索物材管理的科学性，进一步完善固定资产的管理，定期检查各班级的资产情况，督促加强保管，降低损坏与流失。期末认真进行资产的清理核对工作。为幼儿园的发展更好地服务。篇二t*J一、指导思想本学期后勤服务工作计划，要进一步明确服务于教学，服务于师生的原则。紧紧围绕学校工作中心，围绕后勤工作为教育教学服务，全心全意为师生生活服务的宗旨，进一步强化后勤管

7、理机制，认真做好后勤人员的管理、学校的教学设施管理、学校安全管理、食堂食品安全卫生管理、学校财物的管理，财务管理等各项工作。提升后勤服务处的服务观念，以生涯发展指导为核心提升育人能力，把优质高效的后勤服务工作作风落到实处，使后勤工作在制度化、规范化、高效化方面有新突破，再上新台阶。二、工作重点：1、加强校园硬件设施设备的管理和维护认真做好学校教育设施、体育设施、电器设备、生活设施的保养和维修工作，保证教育、教学、生活的顺利进行。2、加强人文校园环境建设南绕学校学生生涯发展指导要求，加强人文校园环境建设，听取领导、专家、师生等各方面的意见进一步完善校园环境布置，不断体现我校的人文精神，体现环境育

8、人的功能，为师生生涯发展指导发挥特殊作用。3、加强学校的安全保卫工作加强学校的安全保卫工作，保障师生的人身、财产安全。加强学校的消防安全管理工作，杜绝校园内消防安全隐患，加强学校特种设备一一电梯的维护，按时年检。定期保养。确保正常运行。4、加强学校财产管理工作对学校新增的财产及时登记、造册，做好每年的对帐工作，强化财产管理。5、加强后勤服务岗位责任制的管理工作加强管理，合理安排岗位，发挥每位员工较大的作用。6、维续做好社会化服务的管理工作要紧紧围绕学校中心工作，不断完善社会化后勤服务管理体系。根据自身特点，积极、主动、不断加强与夜保安、日保安、绿化、保洁、食堂等后勒工作的沟通协调,为确保后勤社

9、会化工作标准、规范，仍然要求这些社会化服务机构制定管理措施，做好每月服务情况反馈评比工作。确保校园更安全、美丽、整洁，更好发挥服务育人的作用。7、维续规范有序做好学校运动场地向全市中小学生和社区开放工作根据市教委的有关精神，做好学校运动场地向全市中小学生和社区开放工作每周六、日安排好值班人员，督促学生进场和掰场必须刷电子学生证。社区的开放工作要做到规范有序。8、配合XX区民防办做好应急避难点和民防教育XX中学基地建设配合区民防办落实20XX年XX区应急避难点和民防教育XX中学基地建设。篇三一、本学期主要工作H标本学年重点做好以下二十四项工作：（1）努力提高后勤服务管理水平，向管理要质量是我们的

10、永恒追求。我们要在强化服务意识、法制意识、效益意识、节俭意识，和优化管理结构上很下功夫。加强后勤人员队伍建设，以“服务育人”的观念统一思想，坚持为教学i线服务，为师生服务，提高整体素质,遵循“分工负货、责任到人，统一管理、协同配合”的工作原则，提高整体管理档次，为学校的发展提供强有力的后勤服务保障。（2）扎实推进后勤队伍升级。要坚持正确的工作导向，深化后勤制度改革，尤其要深化后勤人员分配制度改革，激励、引导后勤人员进一步端正服务态度，提高服务技能，提高服务本领与质量。重点落实后勤管理制度、后勤管理绩效、后勤职能及后勤人员的服务态度。3）规范收费行为，做到坚持标准，严格纪律，坚持收费公示制，严格

11、执行上级制定的收材项目和收况标准，杜绝乱收班现象。4）加强学校经费管理，坚持依法理财。一是按照“保工资、保运转、谋发展”和“量入为出、开源节流、厉行节约”的原则，建立科学化、和细化的预算管理机制，增强经费分配的合理性。二是严格执行财经纪律，规范财务管理。在设备采购、工程建设等方面严格执行招投标制度，自觉接受各方面的监督。严格执行票据报销签字制度和经费运行定期通报制度，完善经若使用内部稽核制度，确保经班使用规范、安全、有效。（5）财务人员应严格执行财务制度和会计法。应该从入账出账做起，保证不出差错，不出问题，经得起物价、审计、财政等专业部门的审查，同时要求财会人员作好财务分析，给领导多提合理化建

12、议。（6）维续严格执行校内的财经纪律，严格实行收支两条线制度。要求全校每一个教职工都要严格执行财经纪律和财务制度，诸如医疗费、差旅费的报销，购物的报俏，把政策公布到位，把人性化管理执行到位。同时要求全体教职工不违反财经纪律，特别是在学杂费、代办费等等费用的收取上，更不能含树。这不仅是个人问题，也是整个学校的声誉问题。为此要求任何个人不得违规收费，严格按物价局核定的收费项目和收费标准，各年级的全部收材应当造表入账，实行收支两条线，不得坐收坐支，更不得私设小金库。在校长的统一领导下对此类情况进行清理和追缴入库，对当事人严肃处理。（7）依据教学需求，学校实际，本若精打细算的原则，制订经费预算，严格实

13、行计划经费限额包干使用：加强时电话费、水电费、打印费等的管理；做好领物审批制度的改革工作。领物原则上由教研组长、年级组长、部门负贡人根据实际需要来领取。（8）切实加强校产管理。学校固定资产管理要职责落实到人,实行定期财物大检杳制、维修走动制，落实好财产损坏赔偿和责任追究制度，建立快速及时的服务机制，提升后勤服务质量，提高工作效率，发现问题及时解决，急工作之所需，急老师之所急。（9）加强学校食品卫生管理。要加大饮食卫生监管力度，从源头上杜绝疾病入侵，并在饮食营养和质量上下功夫，做到色、香、味俱全，确定合理的饭菜价格，保障师生身心健康，大限度做到让学生和老师满意。指定专人负员食品卫生，指定专人负贡

14、食品的采购，严防学生食物中毒，努力提高食堂服务质量和水平。加大学生就餐秩序等方面的自主管理，努力促成学生良好生活习惯的养成，10）创建节约型校园。要广泛开展以“节约光荣、浪缴可耻”为主题的节俭教育活动，后勤服务中心要精心设计，及时出台相关政策，规范管理，切实做到开源节流。继续抓好水电的管理，教育学生节约用电，节约用水，养成良好的习惯.，同时要对校园、班级教室定期巡视和检查，做到不开无人灯、白日灯，检查班级、宿舍、处室公物使用维护情况，发现情况要及时通报、处罚.11）努力提高教师的福利待遇，帮助教职工解决工作和生活中的困难和问题，保证他们全身心地投入教育教学中。（12）加大对校园和厕所日常检查及

15、每周班级的卫生、清洁区检查力度，同时协同行政值周、综合管理中心、学部等相关人员，扎扎实实地抓好卫生工作。每天的卫生检查情况做到及时公布上墙，对存在问题要及时指出，纠正。（13）加强门卫管理,严格实行外来人员出入登记制度，严把入口关。利用校园视屏监视系统，建立健全学校安全奏任制，完善学校安全人防、物防、技防措施，确保校园安全。（14）加强绿化管理，美化育人环境，同时要大力营造-爱护公物、爱护校园一草一木的狙闱，及时做好现有草坪、绿化带的浇水、施肥、治虫、除草工作，做好有关区域的绿化修剪等管理工作，确保校园绿化、美化，把我校建成一所名副其实的花园式学校。同时，后勤要在重大节日或活动保证校园有鲜花摆

16、放，增添气氛.（15）继续认真落实并做好“蛋奶工程”，确保贫困学生完成义务教育学业。（16）抓好校园管理工作，做到安全第一，建立资任追究制。确立学校安全校长是第一贡任人（分管安全工作的领导为主要贡任人）；班级安全班主任是第一责任人：课堂安全任课教师是直接责任人。加强值班、门卫的管理.争取各有关部门的配合，整治校园周边环境。（17）做好学校出租房屋及家属用房的水电收费工作，保证学校收入，减轻学校负担。18）做好学校勤工俭学的管理工作，不仅要保证勤工俭学若用的收缴与支出，而且要为学校的教育教学做好服务。（19）做好向上争取资金和项目的工作，大力改善办学条件，使其尽快达到省市一流学校的标准。（20）继续抓好学生宿舍管理。维续实行住宿生管理值班制度，值班人员要加强工作责任心，坚