外科的工作计划15篇.docx

《外科的工作计划15篇.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《外科的工作计划15篇.docx（19页珍藏版）》请在优知文库上搜索。

1、外科的工作计划15篇外科的工作计划1一、态度目标服从管理，尊敬师长，团结同学，工作认我，虚心踏实，好学上进，及时完成带教老师布徨的工作及学习任务.遵守劳动纪律，在特殊情况发生时有不计较工作时间的奉献精神。培养受伤观念，对病人主动热情，视同仁。尽己所能为其排除困难。仪表端庄，整洁规范。二、基本要求I、举提技术操作规程和各项规聿制度。2、每周参加科内业务学习,并记录。3、每周书写心得体会，并及时与带教老帅和护士长进行沟通交流，共同修订带教计划。4、每周的任务必须按时完成，提前完成者更佳.5、定时参加理论和技能考核。6、考核分理论、技能、业务能力和书写、管理等，结合综合满意度，带教老师实事求是，公正

2、平分。外科的工作计划2本科护理工作将在去年工作的基础上，结合护理部及大外科护士长的工作计划，为进一步抓好医疗护理质量，提高护理人员业务技术水平。今年的护理工作重点落实护理核心制度，施行优质护理服务病房，本若“以病人为中心”，以“服务、质量、安全”，为工作重点的服务理念，创新管理方式，不断提高患者满意度。拟制定年护理质量工作计划如下：一、提高护理质量，达到质量持续改进1 .对照护理质量评分标准，护上长对病区护理质量全面检隹，每周抽杳2-3项，发现问题，及时反馈，提出整改措施.2 .要求护理人员卜班前自查本班次护理工作的完成情况，发现问题次日展会集中反馈.3 .进一步深化护士长日沟通制，每天至少2

3、次深入病房（殿晚间护理除外、对重点病人进行检杳与护理指导，检杳病人所需及护理工作是否落实到位。4 .建立并及时书写护士长行政管理记录本、护理查房本、不良事件登记本、好人好事记录本等。5 .完善护理人力考核指标，将工作量、质、满意度、工作积极性作为重点考核项目。二、加强护理安全管理，保障患者安全1 .认真落实护理核心制度，并能运用到实际工作中。2 .加强电点病人的护理：如手术病人、危或病人、老年病人，在早会或交接班时对上述病人做为交接班时讨论的重点，时病人现存的和潜在的风险作出评估，达成共识，引起各班的重视.3 .进一步规范护理文书书写，减少安全防患，重视现阶段护理文书存在问题，记录要“客观、其

4、实、准确、及时完整”，避免不规范的书写，如错字、涂改不清、前后矛盾、与医生记录不统一等，使护理文书标准化和规范化.4 .加强重点管理：如病重病人交接、压疮预防、输血、特殊用药、病人管道管理以及病人现存和潜在风险的评估等。5 .完善护理紧急风险预案，平时工作中注意培养护士的应急能力，对每项应急工作，如输血、输液反应、特殊液体、药物渗漏、突发停电等,都耍做同顾性评价，从中吸取经验教训，提高护士对突发事件的反应能力。6 .经常豆习护理紧急风险桢案并进行模拟演示，提高护士应急能力。三、深化优质护理服务，提升护理内涵1继续落实责任制整体护理，优化APY排班模式，忙时加班，闲时轮休。2 .费任护士从入院到

5、出院的各种治疗给药、病情观察、基础护理以及健康教育等为患者提供连续、全程的工作，切实做好优质护理服务。3 .深化护士分乂使用，依据病人病情、护理难度和技术要求分配贡任护士,危重患者由年资高、能力强的护士负责，体现能级对应。4 .提升晨、午、晚间护理质量，与病人有效沟通，了解患者心理、生理需求.5 .继续加强护士日常礼仪培训，如电话礼仪等，进步规范床头交接班，提高护理人员服务素质：6 .科室每月进行满意度调查，包括医生及病人，听取同事及病人对护理工作的满意程度，不断改进护理工作.7 .定期到我院其他优质护理病区参观，学习先进的经验及举措。四、加强专科护理队伍建设1.围绕临床常用知识、技能，“缺什

6、么，学什么”为学习原则，制定各级各类护理人员培训计划、目标，进行分层次培训及考核。2.在业务上注重知识更新积极吸纳多学科知识，每周晨间提问2次，内容为基础理论知识，专科理论知识，院内感染知识等。3.每月进行各种技能操作培训及考核，要求全员过关，熟悉掌握急救器材仪器及抢救药品的使用.5,鼓励护理人员在职学习，提高护理队伍学历层次。6、计划今年培养造口专科护士1名。7、品管圈争取在5月份之前顺利完成，撰写相关护理论文一篇。五、做好教学及带教工作1 .科室完善并实施护生带教计划。2 .加强实习生的管理，选择护师以上职称的护理人倒担任带教老师”3 .严格出科考核项目，理论、技能外加纪律制度。六、护理各

7、项指标计划达到，1 .住院病人满意率叁97.5%2 .基础护理合格率三95%3 .急救药品完好率100%4 .护理文书书写合格率100%5 .“三基”及操作技术考核合格率1期6 .健康教育班盖率三98%7 .消傩灭菌合格率100%8 .危重患者合格率三95%9 .于卫生执行率三95%,护理人员知晓率100%10 .多重耐药菌隔离措施落实到位。11 .院内压疮发生数0012 .5月份品管圈顺利完成。普外科1月4日外科的工作计划3一、政治思想方面加强行风建设，贯彻教育、制度、监督并重的预防和惩治体系.在工作中，始终坚持以病人为中心，以质量为核心，视病人如亲人，全心全意为病人服务。树立廉洁行医、以病

8、人为中心的理念，全科同志自觉抵制不正之风，认真贯彻民主集中制，按时召开科务会，强化职工民主参与科室管理工作。主要作了以下工作.I、有效解决看病员的问题：降低医疗费用，减少病人经济负担，合理用药是每一位医生应尽的贡任和义务，通过加强科室管理,药品比例已大幅下降，在我院产生了较大影响，使病人切实得到实患，减轻了病人经济负担。药物比例较去年继续卜.降，现已达37.8乐低于医院40%的比例规定。严格执行“一日清”制度，增加了医药费的透明度。2、强化以病人为中心、以旗量为核心的服务理念：做到这一点，要在提高医疗技术水平和服务态度上下功夫，诚恳认真的工作方式、细致耐心的思想交流，与病人交朋友，用病人的U为

9、我们做正面宣传。采取病人佶息反馈制度，及时与出院病人进行沟通，使慕名而来的病人逐渐增加。在当前快疗市场竞争日趋激烈的条件下，要加强对科室成员的形势教育，增强职工的危机意识、竞争意识和责任意识，树立面向社会、面向患者，主动找市场、找病人的新观念。把切以病人为中心的思怛贯穿到科室的各项工作的全过程。激发科室成员积极向上的精神，增强科室的凝聚力。培育科室精神、树立医务工作者整体形象，即服务一流，技术精湛，爱岗敬业，文明服务的白衣天使形象。3、合理用药、合理收费，切实减轻病人经济负担：合理用药不仅表现在对症用药，还表现在药物的合理应用方面。不仅要加强时药品各种知识的学习，特别是毒副作用的学习，还要经常

10、与药剂科专家进行沟通，真正做到合理用药。在不影响病人治疗效果的前提下，精打细算，用最少的翁用进行的医疗服务，这也是我们普外科努力的方向。严格执行日清制度，耐心细致的解糅病人提出的问题，让病人明明白白看病，明明白白花费。4、开通长沙市第四人民医院普通外科：为了增加科室透明度，我科自费创办了长沙市第四人民医院普通外科，并广为宣传，使病人来院前已经对科室和臼己的疾病有所了解，取得了一定的效果。5、以全体科分会的形式，加强科室管理.用各种制度来管理科室，加强三级查房制度的落实，所有制度的落实均记录在案，在科主任手册评比中获得好成绩。二、业务方面普外科急症多，周转快，病床使用率为86.72%,较去年平中

11、略升，出院人数与去年相比，今年852人，去年885人，较去年减少33人次，其原因与两腺分出，病人分流有关。业务收入与去年持平，毛收入在全院排名第9位（今年5571153元，去年4835376元，较去年增长15.22%）,纯收入排名第6位（今年1954266元，去年1805837元），纯收入同比增长8.22%.效益（结余）排名第6位。药品比例由去年的38.8%降低为37.8%,低于医院规定的40%比例。平均住院日10.55天，较去年增加0.63天.基本完成医院下达的各项指标。积极开展业务学习，在三基培训考核中合格率达100轧病人对医务人员服务满意率96%。科室班子在医疗质量上加强管理，使入、出院

12、符合率、手术前后诊断符合率、甲级病案率、基础护理合格率等均大院下达的指标。杜绝医疗事故的发生，发生率为0。完成重大抢救（小肠多发性破裂、尿道断裂、颈椎骨折I例，脾破裂、失血性休克、助骨件折、左腓骨骨折1例）4例，危重病人抢救成功率达10质。积极开展单病种质用与费用控制工作,成分输血使用率为100%.维续深振基础医学知识学习，强化基本技能训练。现代外科发展日新月异，当前外科主要以微创、提高病人生存率及生活质量为发展方向。同时外科也是一门实践性非常强的医学科目，要求我们必须有过硬的基本功方能胜任各种工作.下半年继续作好以下工作：1、规范病历书写。2、规范体格检查。3、强化临床技能操作。4、深化无菌

13、操作技能和意识.5、进一步掌握各种急救技术，加强对各种重大创伤和更合伤的抢救知识和技能的培训。更加全面系统掌握临床医学基本知识，外科不是一门孤立的学科，它与内、妇、儿的学科有着密切的联系，特别是呼吸、消化、心内等学科知识是外科治疗的基础。加强对各科必础知识的学习，掌握常见病、多发病的诊断和鉴别诊断，提高临床治疗水平，避免误诊误治，有效防范医疗差评.外科的工作计划4在外科担任护士长工作这段期间，学习到很多新的东西，挑故了很多不曾遇到过的困难,现制定以后工作计划，如下:一、思想政治在遵守科室各项规章制度的前提卜.，认真学习各种先进思想，开阔自己的视野，在领导的带领下，努力提高自己的思想觉悟和业务水

14、平，认久开展并组织业务学习，用知识把自己武装起来，像一名优秀的泌尿外科护士长迈进.同时，我也枳极地响应医院各部门的号召，踊跃参加医院组织的各项活动，不断提升自己，锻炼自己，丰富自己业余生活的同时，开闾了眼界，增长了见识，促进自己全面发展。二、业务技术努力提升和培训护士的业务技术知识，外科手术病人相对较多，也就需要学到术前术后的相关知识。术前准备行心理疏导和肠道准备、饮食指导。术后生命体征监测、切口观察、观察输液员及辘液速度、各种用流管的护理、尿管的护理、饮食护理以及术后并发症观察和护理等等。在日常工作中，就要求我们护士更耐心地去与病人及家属交流与沟通，只有这样，才能更好地提高护理质量，让病人信

15、任我们工作。由于外科的节奏比较快工作比较忙，比较琐碎。刚到外科时的护士还不适应，为了搞好工作，服从领导安排，我不怕麻烦，耐心教导，积极摸索不同的培训指导方法，在短时间内让新来的护士比较熟悉/外科的工作./解r各班的职贡，明确了工作的程序，方向，提高了工作能力，在具体的工作中形成了个清楚的工作思路，能够顺利的开展工作并熟练圆满地完成本职工作。三、自我管理我还很注意护士职业形象，在日常的培训中，指导培训护士的职业形象，要在平时工作中注意文明礼貌服务，坚持文明用语，工作时仪表端庄、若装整洁、发不过肩、不浓妆枪抹、不穿i跟鞋、响底鞋、礼貌待患、态度和诵、语言规范。认真学习医疗事故处理条例3及其法律法规，积极参T医院组织的医疗事故处除手术，在外科最为重要的就是术前谈话r.正规的说法是，谈话要将手术的风险和获益都告知患者，而按学长的说法是，既要吓吓患各，乂不能把患者吓跑，话粗理不粗。手术的风险，如果仔仔细细说完的话，的确会把患者吓到,可是如何说，这也是一门学问，可惜的是，我们现在并没有练习的机会。泌尿外科也可以遇到些另人诧异的病人，有的患拧只有个肾，有的却有四个，有的患者的肿瘤愦大无比，有的患者的肿痛小小的。总之，外科的病种还是千千万万，三个星期似乎是看不完的，最后，只能说一句，外科，未完待续。外科的工作计划9当然，我身上还存在些不足有待改进。比如，在学习上，有时仍有