公司年度活动计划.综述.docx

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1、簿一：公司全年活动支配支配表司全年活动支配支配表1、活动共计13次（诲半个月一次）,共计所须要活动经铉大约限制在；40500元以内：深圳市北斗星科技有限公司总经办2008年6月25日铺二：2014年度公司员工文化活动方案2014年旧公司员工文化活动方案（军案）*目的为进一步打造具有“特色的企业文化：提S5团队凝合力，推动团队建设，靠加员工满足度与归施腹，激发员工的主动性和热忱.丰苗员工业余文化生活.结合公司年度工作支配，现以订2014年公司员工文化活动方案如下：XM蛆票实施由行政人事部做出活动方案支配，各部门依据支配执行。行政人手部里前投报活动细案和预算。其他部门不在预算内的活动,另行提报活动

2、签呈。、活动支配烈日类型文化活动动目的：承前启后,继往开来；沟通沟通、凝合气氛活动时间：2014年1月1日活动流程；公司组织在升外举办，全体员工给与；晚餐免费加菜，免费供应饮料、酒品：公司司机、自驾车员工严禁饮酒）领导到场洪活。2动目的：歌15汇演,总结表先，辞旧迎新，庆祝右节：活动时间：2014年1月25日活动流程；公司组织在酒店举办，全体员工等与，庆祝年会宴、歌舞文挨节目汇演,中间穿播年终优秀员工表花、抽奖嬉戏等环节。晚会前期的一个多月，由行政入事部下发通知.全体员工王动报名参与演出，自行打算节目.并上交屏管部。凡是卷与演出的，部有誉与奖，竞赛设一、二、三等褒奖。动目的：快乐、趣味、营隹文

3、化东国活动时间：2014年月，日元宵节活动流程：公司组织元宵节活动,活动当天中午由公司挂灯谜（提的制作）：全体员工参与竞猜.猜中者奖礼品一份；公司为晚上食堂就餐员工发放免费元宵节汤元一份。动目的：关切、关爱、祝悬活动时间：2024年三月八日妇女节：活动流程：公司全体女性员工,公司蛆织：节日当天由公司向在职女员工发放节日福利：每人一份：以示公司对女员工的关爰。动目的：趣味消遣、运动健身；团结协作，力争上游.活动时间：2014年五月一日劳动节活动流程：全体员工移与，公司组织，员工可结合自身优势报名参与运动会相关项目：竞赛获奖者均按规定发放奖品：活动目的：关怀没和人心、营造和造气筑动时间：2014年

4、1月1日端午节活动流程：全体员工爹与；早上或中午食堂免费发放棉子，中午公司免费加餐加菜：不供应酒类饮品O动目的：增加凝合力，团结如家人活动时间：201年V月+日中秋节活动流程：全体员工够与：中午食堂免费加菜、加餐：供应饮品.公司为员工发放月饼等福利：晚上为住宿员工加菜赏月：供应酒类软品。滩态类型文化活动动目的：生日送祝惠、感恩现真情.尖爱员工无极限：活动时间：2014年每月度择日举办：-活动流程：全体员工,由公司组织以庆生会的形式或发放生日礼品的形式送员工一份祝逮与关爱。动目的：增加员工的归属感.增加员工对公司发展的信念：活动时间：2014年,月（公司成立月份）活动流程：由公司组织,提前一个月

5、发布征文通知.公司员工自愿报名参与：征文活动设立一、二、三等奖及等与奖：体裁形式不限；后田公司征文组委会评比，分别预发奖金及证书.发掘员工才艺，出加员工认同感活动时间；2014年7月（时间或待定）活动流程：全体员工爹与公司提前半个月左石通知：员工自悬很名琴与：荔赛项目多样化，如：蛉画素描、水彩、油画、国画）、书法（硬笔、毛笔）、剪纸、绳艺（绳结、摄花作品等：由组委会结合实际评比出一、二.三等奖及优秀奖：分别赐予嘉奖（奖品及证书）动目的：拓展团队意汉,激励员工岗位再创佳场：活动时间I2014年#月（具体时间另行公司拟定）活动流程；二种项目，一种是全员尊与的省内游；员工分批活动：另一种是优秀员工的

6、省外游；告内游：属公司嘉奖性行为。评比资格：工龄满6个月或者两年的全体员工a、先进工作者10名（工龄6个月）奖：省内两日游b、功勋堀员工5名（工龄2年）奖：省外三日游均可带1名亲属动目的：激励先迸，怩立典型；打造良好的激励机制活动时间：2014年1月（舂节第一个月左右后动）活动流程：评比范围.除优秀新星奖入职公司6个月以内员工：其它先进员工、劳模员工评比目按规定要求入职时间范围内评比。具体评比流程.具体等见2013年优秀员工评比方案它项目：公司组织的其它文化活动如盛豆之夜文化节等：以公司恰时性通知为准：四、活动要求1、各部门负责人要提高相识,加强领导.主动蛆织发动部门员工参与每次活动,确保每次

7、活动的人力、物力到位，以保证活动,慑当进行。2.各部门须指定专人负责，指导部门人员等与各项活动,并主动帮助行政人事部开展每次活动。3、要通过各种形式加大宣杨力度.引起公司员工的广泛关注,激励公司员工主动参与其中,各部门主动协作做好发动工作。五、附则：本方案由公司行政人手部拟订,修改：经公司总姓理枇准后实施。”市M“4销售有限公司2013年12月18日篇三I2015公司年度活动支配01$公司年度活动支配第1篇：公司年度活动支配新的一年,新的一天,不知不觉中已妊到了新年的二月,在过去的一年里，我们有值得发扬的地方.也有不足的地方,过去的一年里.我们公司成立tt较迟.起点高,由于必于摸索中.思祥出诸

8、多不足与问逾，当然我们的男力也是显著的。新的一年已经起先，成果已经属于过去，闻历和教训却要牢记在心,面对当前的新形势,年综合管理部的工作支配是：在陈总、申总、手总的领导、管理、指导和监督下，懂化部门服务与协作作用.综合协调.多方沟通，督促工作任务完成、政策实施检查与店勤的保障作用，进一步皆变工作作风,做好如下工作：*加强公司企业文化建设及宣扬.公司现已经形成了以人为本,企业是我冢的基本价值观,我们要接着坚持及发扬，现须要通过我们的自身作风，生活习惯，行为规范的细裙环节问国，更加完苦我们的企业文化,当然我们的领导更要以身作则.起表率作用.使每一个员工都有主子翁的意识,都有共同发展的长远目标.蹶大

9、限度的激发员工的钱实力，为公司的故路目标更好的用务.企业文化建设存在的问物1.公司简介。公司简介比较模球混乱,旅乏既一性,恰值性，不能很好的简述公司的信息.作为企业的11户,公司简介须要王点加强补充和完善。2、企业使命。企业使命不能贯彻于每一个员工的内心,使员工心理离不开，及营者与被及营者的揩误心理,如何去贯彻是个4点（路.3.自身修养。每一位的员工的自身修养都干脆影晌着公司的发展与环境第由的好坏，公司应注遨员工的道德修养，从德智体关劳各个方面入手，适当的组织消遢活动，小竞英.小郊游等等，不就只是走形式、过场面,不依据实际状况.讲排场.论品尝等与公司发展脱节的协助住企业文化行为。4、团队合作我

10、们的团队合作基本上是一团敢沙,协调性太差,基本上都是自己单干.我门须要统一步伐,蜕一观念，激励创新.本着求同存异的原则来办事,一个公司的发展取决于一个强大的团队。优化后勤服务*制度的监管与实施。四、培训与瞪请。第2第；公司年度活动支配空点做好旅游产品开发和侯痣优化人生格言的附带产品开发，以康战杰老师为生点合作对象,做好剪纸作品的文化内涵开发工作,同时把古月民间艺术手工制作坊做好,做大做强,以此为切入点做好IS）实体方向的转型工作,力争在2月底前完成样品的开发,紧索围绕平山做文章，在逐步扩张IJ、接着做好社区蔻业电子商务系统的开发和体系建设,加强与石冢庄市商务局的亲密合作，把该项目做成全国雷务系

11、统的典范，再回去3月中旬完成前期筹备工作,4月中旬召开新闻发布会，正式角动。*加强与校内团队的合作,帮勖做好校内一卡通的发行和系蜕升级.做好高校团队的组建.5月中旬前完成高校文艺、创业、公益三大团队的组建，为其他项目的发展做后备工作。四、把民间特色店的筹备作为古月民间艺术手工制作坊的实体型发展的大事来抓,力争在5月中旬完成，并作为省里点创业项目进行推广，接着做好下岗女工、高校生、残疾人和衣村妇女的就业技能培训和创业项目扶持工作，加快小型加工厂的组建，为政府就创业问胭供应典范和影考。五、利用策划优势.据着外部策划用苏工作,但必需困境公司自身发展来进行.侬好当前世界珍稀动物昆虫标本展.、中国汽车模

12、特大表现有活动的组织,以及联合河南、北京、河北等相关媒体为在河北的河南企业家吉扬供应支持和钳助，联合河南接商联合会等单位组织相关开展我的家乡在河南、派商风采形宣扬推介和评比活动，为河南企业做点应有的贡联。K、对其他须要公司供应策划服务的单位,在前期没有费用支付的状况下，一妤不再考虑合作。七、加快旅游年票的发行工作,力争在五月中旬前完成。八、通过资源的整合，在条件许可或团队许可的状况下，组建商贸公司和旅游项目的开发工作，加快向投资领域方向的转型。第3篇：公司年度活动支配为仔细履行工会的基本界能，充分发挥工会组织自身的优势，丰SS广阔干部职工的业余文化生活，本届工会支配对年文体活动做如下支配：*全

13、员参与性活动全员等与性的活动可以主动协作党政工作的须要，团培动员全局广沼干部取工，激昂精神为研口房产事业的发展而共同努力。(-)近期组织为玉树地震受灾群众捐献(二)国庆舞会国庆前请专业舞蹈老师对全局干部职工进行辕身舞培训，国庆前迸行竞赛，设置各类奖项和丰律的奖品(三)着装礼仪培训聘谓堂业人员对我局职工进行有关机关干部着装及个人仪表礼仪学问的培训(四)年看节联欢活动*煌好小组个人爱好爱好的培房,可以陶冶情操,怡养性情，净化心灵，同时对于增加工会蛆织的温合力和活力有着特别主动的作用。依据个人爱好分类成立爱好小组.会员目毫报名参与一个或多个小组.每蛆推选出一位组长,负责本爰好小组活动的组蝮和协调。工

14、会依据上级要求和本局实际.有组织地开展若干次竞赛活动，以出神勇奖为主,物质嘉奖为辅。具体如下：(）羽球小组装备自理，工会赞助一部分日常的场地费用。(Z）乒球小蛆以9接现有设施为基出更换一部分球拍和球。（三）台球小组以9段现有设施为基曲开展活动（四）健身小组以9接现有健身器材进行第炼（五）摄影小组装备自理，日第活动自行组织.年内支配两次省内的采风活动.工会供应一部分控费助。在局内开办影展.对于优秀作品供应为定的嘉奖。（六）钓鱼小组装备自理，日常活动自行组织,年内支配两次局内的钓鱼竞赛.地点限于武汉市内，对克赛优胜者供应档定的物质嘉奖。待职工斐与活动的爱好增加了，不同爱好类别人数到达后定数J1.后

15、，刚好组蝮建立新的麦好小组。第4籁：公司年度活动支配市场状况分析南宁房产业发展势态良好,极大地带动了南宁装饰业的发展,与装饰相关的活动层出不穷：但装饰公司众多.竞争激烈,要在南宁树立起良好的知名装饰品糖.须要通过系统、科学的策划。*公司简介公司以装饰服务作为主要经营项目，乘持品情理念,发扬以人为本的神,培禹同仁发挥爱心、A心和诚意.供应高品质的装饰服务。公司应努力办成一家审视社会效益和商业效益的装饰用苏公司,一方面通过装的服务培训员工驾驭装饰的袋业技能与实务诩历，另一方囹通用内部创业方式扩大经营领域.辅导员工开创自己的事业，进而供应更多的机会，共同为装饰房楼、美化心灵J的目标而努力。三、SWOt分析1 .优势2 .劣势3 .机会4 .健显四、公司主要政策就公司招来的经营方针与策略与公司高层做深化细致的沟通以确定公司的王要方针政策。要研讨下面的细筑环节；确定目标市场与市场定位；是Ir大市场占有率还是追求利润：指定价格政