公司市级青年文明号创建方案.docx

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1、我公司是煤炭运销集团下属的一个县区公司，现有团员哲年在20多人。为了深化长久地开展“跨世纪百年文明工程”活动,引导广网有年职工弘扬良好的职业道伤，娴熟驾收业务操作技能,为创建一流的服务、一流的业绩、一流的队伍和一流的人才.呈现我公M有年职工的精神面貌，为我公司两个文明建设做出更大的贡献.确定开展创建“市欲青年文明号”活动，详细创建方案如下：一、指导思想以邓小平理论、三个代表”重要思想为指导，深化实行科学发展观,坚持党的基本路途和基本方计.围绕公司现代化建设的雄伟目标，以发展为主区.以行业改革为主线.以精细管理、科技创新为动力，以提高青年服务功悭为根本，加速公司管理规范化、信息化程，大力加强思想

2、政治工作，创城一流的服务、一流的业绩、一流的队伍和一流的人才，全面实现市级声年文明号创建目标.二、总体目标用科学发展观思出武装全体年职工的头脑，形成建设有中国特色社会主义的共同志向和精神支柱，加强思想建设.开展志向信念、股务宗旨、法律法规、职业道德教化,提商声年职工综合素养，造就一支符合新时期要求.政治坚决、作风过坡,业务精湛的青年职工队伍，做到立足本职、岗位成才、努力开拓、诚思守信、追求完备，服芬人民，奉献社会，实现“廉沽、勤政、务实、高效”的目标。三、创建内容加强额导.明确任务青年文明号创建工作是党中心、团中心提出的一项必略任务，具有曳要的现实意义和深远的历史意义，要加强对市级青年文明号创

3、建工作的领峥，把市级青年文明号创建工作列入公司重要议事日程，做到与*业务、党建等工作同部署、同落实、同检查、同考核,成立市级青年文明号创建工作领导小组.同志为领导小组组长,、同志为领导小组副组长.、等同志为领导小组组员.领导小组要切实加强对市汲青年文明号创建工作的短导，保证市级青年文明号创建工作人人有分工、1JpJH1-A1K,时时彳j人役、件件有落实。同时，把市级省年文明号创建工作和其它各项工作纳入目标管理，同时检杳，同时考核，同时奖惩。市级次年文明号创建任务I、争取今年创建市级“青年文明号”胜利.2、抓好皆年人才的理论学习和业务培训，提高宵年人才的综合素养，加大业务培训考核力度，提倡悔位多

4、面手，发生更多业务拔尖分子，推广阅历和技术,在青年职工中发挥模范带头作用.3、支持青年人才接着深造，激坳柠年职工主动参与接卷教化学习，培育一批“青年岗位能手”和“当年人才”。4、归好百年入党主动分子的培训和思想教化工作,培方好优秀青年,主动举荐优秀青年成为后备干部.5、激励青年职工努力学习.询位成才：仔细工作,争创一流业绩：促进公司各项工作全面发展。四、创建措施1、制定市级有年文明号“详细创建月、季度安排.落实到实际创建工作中.依据市被青年文明号创建和考评玩准,刚好检查月、季度创建工作开展状况，做到每月创建工作有检杳，每季创建工作有小结，刚好调整创建工作过程中存在的问题，推动市谈“百年文明号”

5、创建工作顺当开展，2,营造市级“普年文明号”创建氛阳”设置醒目的创建标记：制作争创市级声年文明号牌腾一块，制作争创市级青年文明号横幅一面，悬挂在公司办公区，努力营造创建氛围.3、坚持思想政治和业务工作学习制度。为提高全体膏年职工的政治思想觉悟和业务工作技能，依据公司实际.址织开展形式多样的学习活动，充分得动对年职工的工作主动性，要求青年职工立足岗位,做好本职工作,国立主子笳意识不断提高主动极务意识在内部形成比、学、赶、帮、超的良好象围，在平凡的岗位上创建一流的工作业绩，推动公司两个文明建设的发展。4,坚持常抓思想教化工作,注意青年职工的政治思想教化,定期开展各种形式教化活动.让吉年职工认清当前

6、形势明确存在的机遇与挑战.增加有年职工转变观念、开拓创新的主观能动性，以昂扬的热忱、充足的干劲、求实的精神投入到日常实际工作中，努力扶得新成果，为公司发展建功立业，技出新贡献。5,主动开展丰富多彩有益活动。以开展市级“浒年文明号”创建活动为契机，在加强青年职工业务培训和素养提高的同时常常组织青年职工参与文名、健身.志愿拧等社会实践活动，不断增加青年职工的团队箱神和活动实力，充分呈现当代青年职工劣于创新、主动向上的精神面貌。五、创检步藤宣扬发动阶段I、召开宣扬动员会议，确定今年我公司团组织的曳点工作是开展创建市级“青年文明号”活动。2、加织广阔百年职工仔细学习，相识市级“青年文明号”的宗旨、意义

7、，明检考核细则.考核要求及实施步臊.3、JS行广正的宣扬和发动，使广佣青年职工充分相识开展创建市级“青年文明号”活动的目的意义，明确创建的标准和内容，充分调动青年职工参与活动的主动性.4、结合本公司的实际状况，制定开展一系列有显明特色的创建活动，以市级“当年文明号”精神引领广阔声年开拓进取、勇于创新,推动公E不断向前发展.全面实施阶段依据创建市级“百年文明号”活动的总体要求，结合本公司的实际状况和青年职工的特点，实行丰富多彩的活动形式，有重点、有步骤、有加织地开展活动。成立活动续导小组，制定明确的创建安排和实施方案.刚好总结检查：要有醒目的创建标记和口号,苜造深痒创建宽围：在争创市级”青年文明

8、号”的集体中，要求青年职工版带胸牌上岗.月底完成创建方案比划；悬挂争创市级竹年文明号伸隔和横幅；发放百年职工创建市级当年文明号“胸牌，拟定配优的各项管理制度以及丰*多彩的活动安排；组织拓展训练，进行团队建设,熬煤合作精神.增加凝合力.完善创建巾皴声年文明号”管理体制.从月份起，对公司市级“青年文明号。舌动实施管埋.在年底前，开展下列市级“当年文明号活动。1、月价，开展我读一本曲”活动，要求青年职工读完一本回写一篇读书心得，2、月份,开展业务技能竞奏，提升青年职工技能水平,呈现声年风采.3、月份，开展“捐款助学活动，走访黄困生家庭.助I至2名贫困生读完初中或中学。4、月份，纲织“国庆庆典”系列文

9、体活动.5,月份,开展,平安演练应急”活动,宣扬平安学问,消退平安吃患.强化平安防范.提高应急实力.六、总结阶段I、由颖导小组负货检杳，比照考核评分表h逐条逐项加以比照进行自杳评分。依据实际状况进行完善、改进.保证方案能顺当实施.2、在各J工作达到标准条件下，向公司党支部和上徼团委汇报工作，并即请市级“青年文明号。3、召开市级青年文明号创建工作总结表彰会议，全面总结创建状况，对有突出表现的有关青年职工进行嘉奖.七、保障措俺1、提而相识，强化落实全体青年职工要仔细学习本创建方案，提高对创建工作的相识，强化落实意识，制订工作安排,把市级声年文明号工作推向高潮.做出新贡献.新成果.2、明确目标，完善费任各部门要依据本创建方案的要求，明摭目标，完善货任，做到人人发动，人人多与，保证市级有年文明号创建各项工作任务如期开展，如期完成，取得成效。3、广泛发动,营造丸用要运用多种形式.广泛宣扬市徼青年文明号创建工作的更大意义,提高全体用年职工的参与意识，增加搞好市级青年文明号创建工作的紧迫感、责任感，营造深厚的市级付年文明号创建工作宛恨，为楮好市级宵年文明号创建工作打下扎实的域础，