党员个人转变作风服务群众对照检查材料.docx
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1、党员个人转变作风服务群众比照检查材料始终坚持边学边查边改,立说立行立效,针对征集看法建议,主动组织党员干部贴紧基层,深化一线,服务群众,以诚意服务推动作风整体好转,切实推动教化实践活动取得实效。下面是小编小编搜集的党员个人转变作风服务群众比照检查材料,欢迎阅读。党员个人转变作风服务群众比照检查材料一在全阿勒泰市开展各级干部赴基层、转变作风、服务群众工作,深化基层,贴近群众,一心一意为人民群众服务,服务群众是新时代的要求,服务群众是做好金山路街道党工委、办事处一切工作的动身点和落脚点。一、加强组织机构,深化开展“转变作风服务群众”工作。金山路街道党工委、办事处紧紧围绕市委、政府的中心工作,仔细实
2、行支配部署,始终把赴基层、转变作风、服务群众工作作为重要工作来抓,组织班子成员及机关全体干部召开动员大会,成立领导小组,统一思想,提高相识,明确职责,落实任务,切实让班子成员及全体干部职工充分相识赴基层、转变作风、服务群众工作的意义、任务、目标和要求。二、加强理论学习,深化开展“转变作风服务群众”工作。金山路街道党工委、办事处在赴基层、转变作风、服务群众工作中,为了班子成员及机关干部学习常态化、制度化,制定了班子成员及机关干部学习制度。我们实行中心组学习,党员干部大讲堂、机关干部集中学、机关干部通过各类媒体、书本自学等学习形式,加强干部的理论学习。每月至少1-2次中心组学习,每周三下午定为全体
3、党员干部集中学习,重点学习党的路途、方针、政策、党章、十八大精神、中心新疆工作座谈会精神、自治区第八次党代会精神,刚好传达学习中心、自治区、地区和市委各类重要会议、文件精神。以加强理论学习提高工作效能、强化服务意识,促进干部职工作风转变。特殊是党政一把手以基层工作为题材,亲自撰写相关授课提纲,提高街道社区干部服务居民的意识与实力。三、加强宣扬教化,深化开展“转变作风服务群众”工作。金山路街道党工委、办事处高度重视宣扬教化工作,坚挣营造赴基层、转变作风、服务群众工作的良好舆论氛围。充分利用网络、电视、电子屏、手机短信、宣扬栏,发放宣扬品、宣扬单、倡议书、调查问卷等多种宣扬形式向广阔居民群众进行宣
4、扬。以各小区邻里节为载体、利用端午节、重阳节、纳吾热孜节等传统节H,开展形式多样、贴近居民生活的宣扬活动,增加宣扬效果。街道班子共12名成员带头、街道36名干部主动参与,分成四个大组分别到四个社区帮助社区开展基层工作,常常性地下社区入户宣扬党的路途、方针、政策,宣扬中心、自治区、地区出台的各类惠民政策,了解民情、解决民事,以自己的实际行动为广阔居民群众服务,做好事、办实事,使他们真正了解赴基层、转变作风、服务群众工作的真正意义。四、加强实践活动,深化开展“转变作风服务群众”工作。金山路街道党工委、办事处主动开展“送暖和、送服务、送文化、送技术、送法律、送药品”等六送实践活动。街道、社区半年来慰
5、问贫困家庭11户、孤儿5个、孤寡老人3个、残疾人9个、退休老干部、老党员15个送去党的暖和、党的关怀;定期、不定期组织干部为孤寡老人、残疾人等弱势群体开展25次志愿服务活动;各社区围绕“每月一主题”开展丰富的文化活动,把宣扬思想文化工作有机地融入到群众性文化消遣活动中,开展30余场群众性文体活动,涉及4个社区,70多个辖区单位,做到月月有活动,丰富人民群众的文化生活;为满足群众学习技术的愿望,提高群众技能素养,组织居民开展保洁员、刺绣、编制等技能培训168个人,发放宣扬单1000余份;利用法律宣扬11等重要节日组织机关干部、居民,邀请专家开展法律讲座10次,大型宣扬活动6次,出版报15块,民生
6、调整43件,解答询问21人次,冲突纠纷排资47件,解决居民来信来访99件;为流淌人口也享受国家的实惠政策,组织干部深化工地,免费体检31个流淌人口,免费送1000多个药品,500多个宣扬手册。街道全体干部以自己的实际行动、主动开展实践活动,为广阔居民做好服务工作。开展赴基层、转变作风、服务群众工作中,取得了明显的效果,真正与居民面对面沟通,深化了解居民最关切、最干脆、最迫切的问题和诉求,为居民排忧解难,用真情暖和居民心灵,用真诚赢得居民信任,当好居民心中的政策宣扬员、问题调查员、冲突调解员、发展帮扶员、稳定维护员,真正做到群众上访变领导干部下访,深化细致地做好群众工作。党员个人转变作风服务群众
7、比照检查材料二结合转变作风服务群众主题教化实践活动要求,我仔细比照自身作风等方面存在的问题,现剖析如下:一、个人存在的问题:1、业务学问不够钻研。表现在:对待工作不够主动、主动,只满足于完成领导交给的工作任务,在工作中遇到难题,不擅长思索,动脑,常常等待领导的指示,说一步走一步,未把工作做实、做深、做细,只要还过得去就可以了。对业务学问的驾驭不够重视,缺乏一种敬业精:神,认为自己已有的些业务学问可以适应目前的工作了,不注意也务学问的全面性,等到问题的出现再想方法解决。有时由于工作的重复性,涂个省事,照搬照抄,只要按时完成工作就算了事了。在工作中遇到繁琐、困难的事情,抱有可拖就拖的心态,今日不行
8、,就等明天再说。2、工作作风不够扎实。表现在:对待工作有时报有应付了事的看法,没有做到脚踏实地,总想在工作中找到捷径,最好不要花费太多的精力就可以把事情做好。有时由于私心作怪,存在“多做多错,少做少错,不做不错”的看法,除了自己必需完成的以外,可以不做的就不做,省得惹祸上身。3、从纪律上来看,对自身要求还不够严格,有时不能依据请销假手续办事。4、学习的主动性和深度不够。不太注意学习各项法律学问,集体组织的各项活动和学习都能主动参与,但平常对党纪政纪和法律条规学习的自觉性、主动性不强。学习不够系统,涉及政策和业务的法律学习还不够全面,联系实际还不够紧密。学习中存在好用主义倾向,与工作关系亲密的才
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