保卫消防部题库(保卫、警务).docx

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1、物的行为。(J)8、企业平安保卫“三防”建设包括人防、物防、技防。(J)9、矿山救援队发生自身伤亡后，应在24小时内报省级矿山救援指挥机构C()矿山救援队发生自身伤亡后，应在12小时内报省级矿山救援指挥机构。10,队员等级任免程序包括班长队长提出，个别酝限，开会探讨三个环节组成。(J)11、综合治理工作小组由平安生产小组、禁毒小组、调解小组、普法小组、消防小组、治保小组组成。(J)12、用灭火器灭火时，灭火疑的喷射口应当对准火焰的上部。(X)用灭火器灭火时，灭火器的喷射口应当对准火焰的根部。13、物业公司负贲园区产生的生活、办公垃圾的回收、储存并组织集团公司废旧物资、生活垃圾统对外销售。()1

2、4、试用期员I：离职，应提前3天向本冷位人力资源管理部门提出书面申请，填写办理离职审批表、人员离职交接表即可。保卫消防部理论考试题库一、推断题（50题）1 .泡沫灭火器可用于带电灭火。（）不能用于带点灭火2 .物质的燃点越低、越不简单引起火灾。（X）物质的燃点越低、越简单引起火灾。3 .企事业单位需用液化石油气，应当报公安消防部门审批.）4 .发生了燃烧就发生了火灾。（）火灾时时失去限制的燃烧所造成的灾难5 .凡是设有仓库或生产车间的建筑内，不得设职工集体宿舍。（）6、治安管理惩罚的种类有三种，从轻到重的依次为：警告、罚款、拘留。（J）7、盗窃，是指种以非法占有为目的，隐私窃取国家、集体和他人

3、财26、车辆调度员要维护园区车辆停放秩序和园区交通管理，在工作中不得以权谋私。(J)27、发觉有人触电，在未关闭电源前切不行用手干脆接触触电人。(J)28、保安的对讲机可随意乱放乱扔。(X)保安对讲机要专人保管29、保安接班时需和交班人交接物品和需处理的事情.()30、在工作中发觉有人破坏公共设施设备，应当与时的予以制止。()31、匪警电话号码为“110”。()32、保卫人员对工作不负费任，经指责教化不双正的，公安机关有权取消其上岗资格.()33、企事业保卫部门有权制止切违法犯罪活动。()34、对本单位发生的紧急治安案件，在实行限制措施的同时，马上报告公安机关。()35、外来车辆进入园区要查询

4、并记录后方可放行。(J)36、保安在巡杳时发觉可疑人员应与时报告领班并跟随行踪。()15、泡沫灭火器可用于带电灭火II(X)泡沫灭火器可用于带电灭火。16、遇到不协作工作或违反规定的人,订正时先敬礼。(J)17、车辆管理员对车主的证件必需爱护好。(J)18、巡逻时要做到明查与暗访相结合。(J)19、保卫部门的设立，变更或撤消与负责人的任免不需上报上级公安部门备案。(X)保卫部门的设立，变更或撤消与负责人的任免不需上报上级公安部门备案20、总值班人员杳岗签到，由保卫人员可以代签。(X)由总值班人员亲自签到21、同事之间应相互帮助,在遇事时可以相互推诿。(X)22、若发觉业主须要帮助,应主动帮助。

5、()23、巡逻中发觉自己不能处理的问题,应与时向上级汇报，()24、消监控人员应坚守岗位,不得擅离职守。()25、发觉可疑状况应马上通知巡逻人员赶赴现场核查。()44、灭火结束后,消防主机限制器打到手动状态。(J)45、园区内的物品出门要办理物品出门证登记。()46、发觉有人身上若火，可用灭火器干脆喷射。(X)身上着火，就地打滚扑灭47、火灾扑救结束后，要将状况具体记录在交接班记录本上。(J)48、发生火灾时，人员贴近地面走,主要是因为烟雾是向上走的。(J)49、消监控人员应亲密凝视消监控设备设施的运行状态。(，)50、未经同意小张进入某公司重点要害部位，属违法行为。(X)未经同意小张进入某公

6、司重点要害部位，属违规行为。二、填空题(501g)1、一光学检定器是一种高精度的测量气体浓度的工具，特殊适用于煤矿井卜的甲烷和2气体浓度的测量。2、检定器主要适用于矿井发生火灾和爆炸事故时检查灾区空气中的等气体。检定胜同样适用于煤焦工业、钢铁冶金工业、()37、木单位保卫部门有权对单位发生的刑事案件，治安案件和治安灾难事故，主动组织侦破、查处。(J)38、因工作须要，可以临时占用或堵塞消防通道。(X)消防通道不行以占用39、水可以扑救因电器短路引起的火灾。(X)水不能扑救因电器短路引起的火灾40、治安保卫部门有对犯罪嫌疑人批捕的权利。()治安保卫部门没有对犯罪嫌疑人批捕的权利。41、本单位保卫

7、部门有权对单位发生的刑事案件，治安案件和治安灾难事故，主动组织侦破、查处。()42、发觉初起火灾可以不去扑救,干脆拨“119”就可以了。()扑救的同时拨打11943、消防主机报火警或故障干脆按更位键就可以J。()要先进行故隙排查害，有人员受伤或被困的，要先救人后救物；11、园区发生突发事务，事故现场主要负贡人或责任人应马上报告部门负责人（域迟不得超过5分钟），12、灌区管理单位应编写装卸作业指导书，检查设施设备是否处于完好状态，填写装卸作业确认表。13、保卫消防部队员必需保证工装干净、整齐，保证个人卫生清洁.14、讲话时要求文明用语，语气平和委婉、简介明白，不讲攻击性语言、不讲粗言秽语。15、

8、个人的言行举止和工作作风要与保卫消防部以与集团公司保持度-一样。16、坚固树立集体主义思想。维护大局利益，适应新形势卜集团公司的发展。为三年内打造一支训练有素、作风坚韧、管理一流的保卫消防救援队伍而努力.17、执勤人员不得私自做主，不徇私舞弊，不收受各种财物，做到公允、合法处理各类事务。18、爱岗敬业，忠于职守，细致履行，要求各队队员有严速煤气发生站.以与化学工业。3、检定器的操作依次为取气样一调整手轮一读数4、与指示股发生反应后，产生个变色环，依据变色换的位苴，可干脆从检定管上读出浓度5、2浓度测定时，汲取剂不用钠石灰,只用硅股或娘化钙汲取水蒸气。6、三流企业实力气二流企业买产品一流企业卖技

9、术超流企业卖标准卓越企业卖文化7、内部治安突发事务处置办公室卜设在保卫消防部，一保卫消防部部长担当办公室主任，8、上访人员须要救治的，要与时拨打电话120救援中心，联系医疗部门赐予救助。9、集体上访反应问题困难，上访人员心情激烈，冲突可能升级的，要先安抚上访人员代表与相关部门和所属的位的主要领导进行协商解决，并马上拨打治安突发事务应急处置办公室（电话6663110）10、限制和爱护突发事务现场，防止遭到破坏或造成人员受到损25、值班纪录须细致填写，字迹工整，严禁乱涂乱画26、遵守国家法律法规和保卫消防部的各项规章制度，保守执勤机密：27、听从管理，听从指挥，廉洁奉公，敢于同违法犯罪分子作斗争；

10、28、值班时禁止喝酒、吸烟、吃东西；不准看书报、听音乐、打H盍睡；不做与值勤无关的事情：29、不准在岗位上会友闲聊，非当班人员不得在岗位上逗留：接待客户不聊与工作无关的事：30、交接班时，交班的执勤人员要把须要在值班中接着留意或未处理的问题以与警械通讯器具等装备游材向接班执勤人员交接和交代，细致做好记录。31、治安管理惩罚的种类有三种，从轻到重的依次为：警告、罚款、拘留。的工作作风；养成较好的生活习惯，提倡艰苦朴实的生活作风，保持宿舍卫生与个人卫生干净整齐：两手抓,两手都要硬。19、队员不得留长发、染发、不留长胡须、不穿奇装异服。20、接班执勤人员要按规定着装、整队，提前20分钟上岗接班，在登

11、记簿上记录接班时间，并由接班执勤人员签名确认。21、有事外出，必需请假，严格执行公司考勤管理制度。22、值班期间，对岗位发生的各种事情要细致处理，并做好事务记录；23、遇有紧急、突发性很大状况，要与时向班长报告；24、严格执行交接班制度，不迟到、不早退；遇特殊状况需提前请假:黑孔。女士不得涂脂抹粉，不涂有色指甲油。不得留长指甲，男士指甲不超过指头1,女士不超过指头3;39 .各单位应对辖区内废旧物资、生活垃圾进行清理，凡是在各单位辖区内发觉废旧物资未归类整理，视情节轻重罚款100-100O元，生活垃坡未归类清理，视情节轻重罚款100-500元。40 ,物业公司负责园区产生的生活、办公垃圾的回收

12、、储存并组织集团公司废旧物资、生活垃圾统一对外销售。41、试用期员工离职，应提前3人向本单位人力资源管理部门提出书面申请，填写办理离职审批表、人员离职交接表即可；42、依据集团公司规定，基层员工渊岗定于每年的6月与12月。43、保R消防部人员离职时，第一时间通知信息部对离职人员所持磁k进行终止，如未与时上报造成后果由保卫消防部担当。44、合同期员工离职，应提前30天向本单位人力资源管理部32、盗窃，是指种以非法占有为目的，除私窃取国家、集体或他人财物的行为。33、企业平安保北“三防”建设包括人防、物防、技防。34、厂矿企业门H是对门口人员、车辆、物资的有效管理和控制，以保障各项生产秩序有效运营

13、和防止各种物资财产受到侵害。35、燃烧具备可燃物、助燃物、着火点条件，三者缺一不行。36、听从吩咐，听从指挥，保守机密，廉洁奉公，敢于同违法犯罪分子作斗争，是保卫人员具备的基木素养。37、对偷盗公司财产、物资、破坏设备行为，知情不报或者参加者给予开除或追究刑事责任。38、头部毛发要整齐，男士前额发不得遮盖眼眉、鬓角发不得超过耳屏，脑后发不得触与衣颂，不准留胡须，鼻毛不得长出49、各单位应加强内部通勤卡的管理，若发觉通勤卡供应应不符合作业车辆运用，一经发觉报保卫消防部谢查处理，依据情节轻重蜴予当事人500-2000的罚款，单位负责人5000元的惩罚，情节严娘提交司法机关处理50、保卫消防部人员离

14、职时，第时间通知信息部离职人员所持磁卡进行终止，如未与时上报造成后果由保卫消防部担当。三、单选题（50题）1、下列哪项是保卫员的禁止行为？（B）A:杳验出入人员证件B限制他人身自由C在服务区内巡逻D依据任务设立临时隔离区2、有关企业平安的第责任人应当是.（C）A.生产部主管B.平安部主管C.最高层主管3、5列哪种尘埃对人体最有害？（A）A.石棉尘B.面粉C.沙尘4、卜.列哪种送气是无色无味的？（R）门提出书面申请，由所在单位人力资源管理部门组织面谈并形成记录，后确定离职的，于每月15（逢假日顺延）统集中上报人力部办理离职手续45、试用期最多延长3月，仍不合格者，解除劳动关系：调岗试用期最多为3

15、个月，不合格者，解除劳动合同；试用期薪资为岗位工资的80%用期累许不超过6个月：46、保卫消防部负责发放施工车辆通勤卡。在集团公司施工周期超过天，且需多次进出物流大门车辆运用单位向保卫消防部提出书面申请，司机携带100元押金与保卫消防部须要的其他材料到保卫消防部办理磁卡。47、客户将卡挂失后，营业厅第时间通知保卫消防部（物流大门）、发货单位保卫消防部、发货单位对此卡进行重点就杳，48、提/送车辆在轻车/重车过磅时，司磅员因操作失误，导致计量单错误，司磅员应与时通知营业大厅，由营业大厅当班班长在系统中终止作业单，司机随车刷卡出厂，重新办理磁卡进厂作业。C报告服务单位，同时疏散周边人群D马上设置隔离区10,高层楼发生火灾时（C）A乘电梯下楼B用湿毛巾括住口鼻C从楼梯跑卜楼IK到床底、阁楼找东西时，不能用（A）A油灯B手电筒C打火机12、被称为我国“瓷都”的是指哪一城市（C）A德化B武汉C班