2024年模范机关创建活动方案(共5篇).docx
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1、2024年模范机关创建活动方案(共5篇)第1篇:开展创建模范机关;舌动的实施方案开展创注模范机关活动的实施方案核准通过,归档资料,未经允许,语勿外传心浪微博:朴恩俊、蟆描核准通过,归档资料.未经允许,语勿外传核准通过,归档资料,未经允许,请勿外传关于开展创建模范机关活动的实施方案为了创建“物政、廉洁、学习、法制、文明.和请的机关单位,巩固“教化创强”成果,全面提升我校科学管理水平,努力营造为民务实清廉的教化环境办好人民满足教化,依据府教发2024)98号文件关于在全县教化系统开展创建模范机关活动的实施方案精神,府谷县教化局的通知精神,结合我校工作实际,制定本实施方案,一、指导思想仔细学习贯彻党
2、的十/氏精神,以科学发展观为指号以开展为民、务实.港廉”群众路途教化实践活动和三清”党性党风党纪教化活动为重点,切实转变干部工作作风退一步增加服务意识为办好人民满足的教化苜造良好的政治生的境.二、创建目标从2024年起先用两年时间,致力于优高学校的笆理水平、为民务的实力和物政廉洁的形就达到廉政、廉洁、学习.文明、法治、和谐”的模范单位要求.不断提高学校的办学水平,恻立勤政廉政的学校形负.三、组织机构为切实把学我学区建成勤政.廉洁、学习、法治.文明.和谓”的单位,特成立领导小组.领导/J%下设办公室由应振娥同志负责.四、创建内容,一,严格学习制度一兴学习之风进一步完善理论学习制度,坚持三会一课”
3、制度保证学习时间.每周各教研组都要支配若定时间进行政治及业务学习,要做有组织、有安排、有主题、有考勤、有记录,并注意学习实效在干部老师中强化终身学习观念,全力打造学习型学校和学习型老师.,二落实”三进制度兴调仓探讨之风学校要求校级领导及中层领导要始终坚固树立“向教学要质量、向管理要质量、以质量求生存、以筋量求发展的质量意识*和1工作环节求精细,工作过程要细心,工作结果出精品的精品意识”,进一步完善“勤奋工作敬业岗”、服务学生奉献岗”为主要形式的制度.要依据工作实际,针对学校发展的重点、雉点、热点问通,深化开展调叁探讨,对部分学科救学进行调研指导,全体教职工进一步落实走进课堂、走进学生心灵、走进
4、学生家庭的“三进”制度使教化教学工作贴近教学、贴近学生努力提高决策的科学性、工作的实效性.,三,推行“三评”制兴民主管理之风学校不断完善学校各项规章制度,努力形成长效机制.学校要求领导班子发扬求亘务实的精神,察实情.讲实话、力实事、求实效进一步增加工作的责任哪1紧迫感,建立健全议事规则和决策程序,例倒依法决策、科学决然民主决策,完善学校领导干部包班制J办调解决实际问题加强会议安排管理1少开会、开短会.大力推行学生评老师.老师评校长、群众评学校的三评机制,进一步揖高教化的民主科学管理水平.,四,加强校务公开制度一兴廉洁行政之风学校大力推行校务公开,阳光操作,落实“三个公开”制度.公开选拔干部与评
5、优晋职,公开财务制度,公开招生制度,实行透亮例心.开设校长信箱及校长电子信箱所取社会各方面看法.学校及主要负责同志的联系方式也要向社会公开,以接受各方面监督.,五,实行“三问”制,兴廉洁自律之风学校要求领导魂子严格执彳亍领导干部廉洁自律的相关规定和教化干部作风建设的“十项规定”,慎田对待日常交际InA际交往不断纯净社交瓯;争化生活圈规范工作圈管住活动瓯严禁利用职务上的便利谋取不正值利益.,六,实行黄牌制,兴重教爱校之风校风、教风、学风干脆影响到教化形象矛瞰化质量.办人品籥足救化也正是要转变三风,提高教化故学质量.学校把“三风“建设列为考核老师的更要内容,凡是学校“三风建设方面社会不满足不畿达到
6、要求的,对处室负责人和责任老师克黄牌,以进一步营造风清气正、想事干事的良好笳围.,七,严禁俩张奢侈一兴节约之风学校提倡节约用水、用电.依据须要,合理开、关微机、饮水机等电器,严禁长明灯,杜绝长流水,节约办公耗材,充分发挥校内网的作用,逐步实现无纸化办公严格限制一般性支出赭低运行成本.,八,用文化凝心聚力一兴团结协作之风”团结就是力气,团结是学校行政班子生命力的最强音.在新的学年里,全体班子人员认清形势、正视困难、激昂精神.坚决信念、昂扬向上用发展来统一思想,用文化凝合人心,用团结形成合力,用质量提高声誉.大家心往一处想,劲往一处使,拧成一股绳,充分发挥集体的才智和团结的力提高决策力,加强执行力
7、,形成干事创业的强大合力.行政班子成员大事讲原则,小事讲风格,行事讲艺术新老老IJ币结对子,以老带新,以新促老,有民主、有集中,擅长听从勇负其责.主动开展指责与自我指责,上下级之间要民主协商,有效沟通,播长慎听,老师之间要讲树乍,相互补台,相互提示.五、组织实施第一阶段12024-2024学年上学期,1、健全创建摸范学校组织机构,2、制定实施方法和工作支配3、机关干部八个模地.在档案室上埴,老IJ市职业道德在会议室上墙.4、百位职费明确,分别上到相应的岗位办公室,5、教职工人员花名表.学生花名表等常规表册齐全6,设立园丁谱,并能充分呈现教职工风采,7、领导班子、救职工同位职责及分工去具体详细,
8、&办学习专栏.9、集体办公室有报刊先报纸杂志能刚好更换,10、制订教职工培育培训安,11、坚持每周一次集体学习,并有相关支撑材料,12、绩效考核方法中能将学习考评状况纳入考核范围并占有肯定分值.13、其次阶段12024-2024学年下学期,14、实行中八项规定和县委关于改进领导干部工作作风的“十项规定相关材料,15、平安职责明喘,各项工作领导机构健全,工作过程性材料齐全,呈现方式多样化,16、有师德考核方法及师德考核档案.师德师风承诺制度,17、严格限制三公经费支出的详细方法或制度,要有单位的预算及执行帙况相关材料,18、设立校务、灶务公开专栏灶务能做到一月一结,并有较完善的公示资料,19*教
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