2024年企业文化策划书.docx

《2024年企业文化策划书.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《2024年企业文化策划书.docx（11页珍藏版）》请在优知文库上搜索。

1、2024年企业文化策划书企业文化策划书模板1一、活动目的企业文化是一个企业信苓的价值观，对企业的领导者工起引导和凝聚作用，为迸一步宣传和强调企业文化，培养企业员工对企业的责任意识,丰富员工业余文化生活，特开展本次企业文化i舌动.二、活动主题安全、团结、吊D、发展三、活动时间20xx年6月20日9:00-17:30,6月21日9:0016:30四、活动内容邛政材料：某公司车间角落放置了Te工作使用的梯子.为了防止梯子倒下伤着人，工作人员特意在旁边写了条幅“注意安全这事谁也没有放在心上，几年过去了，也没发生悌子倒下伤人的事件.有一次,一位客户来洽谈合作事宜，他留意.到条幅并驻足很久，最后建议将条幅

2、改成不用时请将悌子横放”.要求：根据材料，以企业安全为主题作文，题材不限,最终将由公司行政部评出一等奖1名，二等奖2名，三等奖3名.奖励或奖品：一等奖为荣誉证书及200元现金奖励,二等奖为荣誉证书及100现金奖励，三等奖为荣誉证书及高级鼠标一个，参与奖没人获得一个鼠标垫.参赛对象：全体员工，自由报名.2）演讲要求：无论大到国家，小到企业，和谐是发展的根本前限和目的，只有团队的和话才能促成发展，而发展的目标也是为了最终的和谐.要求围绕和遁为主题做演讲.演讲结束后企业全体员工依据各自对演讲的喜爱程度进行投票，并根据投票敢决出最终的一、二和三等奖各一名.奖励或奖品：一等奖500元现金奖励，二等奖20

3、0员现金奖励，三等奖100元现金奖励，参与奖没人获得一只茶杯.参女对象：30岁以上全体员工，自由报名.3）篮球比赛要求：企业任1可的进步与成功，都离不开一支强大的团队,而篮球比赛正是一项团队运动，讲究的是团队精神.比赛共分为4节，每节比赛12分钟.双方各派五名队员上场比赛,比赛过程中可任意替换队员,比赛结束后，比分较高的队伍获得胜利.比次双方为人事部与财务部组成一队，市场部与行政部组成另一队.奖励或奖品：胜利队伍将获得奖杯一座，目获胜方的每名队员获得运动tT牛.失败方没人获得一瓶大瓶运动物科作为鼓励.参爽对象：30岁以下全体男性员工，自由报名。4版河比赛要求与规则：拔河比奏是一个团体i三力的最

4、好体现，讲究了力往Tt使的更要性.要求比赛双方各出10名队员，男女不限,但没队至少要有两名女性.比赛道只为一根粗绳,相级的中间位置寄一根红落子，称为第一标记，两队分别控制绳子的两前,当一方绳子上的第一标记被拉超过地面的对恻2米线标记时，至的方获胜.比赛为五局三胜制.比赛双方为人事部与财务部组成一队，市场部与行政部组成另一队.每局比赛过后双方队伍可任意替换队员.奖励或奖品求胜方每名队员将获得玩偶一只失利方没人获得一个卡套以鼓励.参赛对象：5）趣味竞技趣味竞技旨在使各部门的员工之间有进一步的熟言和了解不仅能使他们了解团队合作的重要性，还战在游戏中培养他们的能力以及分工意识和互助精神.趣味竞技共有两

5、个项目；衔纸依专水（杯水马龙广人数：每组8名队员道具：纸杯200个，小水桶4个，大亥岐器皿杯2个比赛方式：四组同时进行比赛竞爽规则:a各队派出8名选手,全体呈纵向依次排列,选出一名在队伍前面作为装水工.,其他人作为传水工双手放在背后并用红色丝带绑住双手,手不可以接触水杯只能用嘴接触坏子，任意传递工水杯掉落者，由裁判给其装上新的水杯,b装水工将水壶中的水倒入第一名传水队员的纸杯内，装水工不得用手接触传水工的纸杯，一传递亘至传到最后一名参赛队员的纸杯内，最后一名会爽队员将纸杯内的水倒入小水桶内,（水杯放置和掉落后重新放置只能由裁判帮助放置）时间规定：3分仲评判标准：以器皿杯刻度最高至底为准.叁次对

6、象：全体员工，自由报名.奖励或奖品：获胜队伍每人获得纪念品一份.合力吹气球（成功煨破人数：每组5名队员道具：气球200个比赛方式：两组同时进行比赛竞安规则：每组队员自行分配角色任务（施巴.4可、屁股、大手、大脚）：潞巴1负责吹气球，手不得接触气球，N仔负责把气球给嘴巴吹，并将吹好的气球绑好，放到地上，大手和大脚.两名队员负责抬起.屁股11的双手双脚去撞破气球，屁股队员用屁股撞破地上的F米.时间艇:3邠评判标准：以规定时间内撞破气球多少来评定.参赛对籁：全体员工，自由报名.奖励或奖品：获胜队伍每人获得纪念品一份.五、时间节点6月20日D征文：9:0011:002）演讲:13:00-15:003灌

7、球比赛：15:3017:306月21日4版河比赛：9:0010:305厂衔纸杯传水（杯水马龙）：13:30-15:006厂合力吹气球微功惨破V:15:3016:30六、活动人员及基本预管主持人2人行政部评判人员6人坂河比赛裁判2人篮球比求裁判2人Si味竞技比赛裁判4人奖品与奖励1400元舞台、灯光及音响费用5000元现场布置300元；舌动编导费用400元其他200元企业文化策划书模板2活动背里及目的：在现代国际经济日益发展的今天，企业之间的竞争日益激烈，企业间的竞争力不仅仅在于其技术等硬件的竞争，更在于其企业文化是否顺应时代的发展.为此我系特策划此;转以加强我校大学生对企业文化的重视.此次活动

8、是以我系当期三下乡调研怀化市新晃牛肉的社会实践基础上.同时，结合自己所学的专业知识学以致用提高自身素筋为未来打下坚实的基础！二、活动主融：企业文化经理人争霸空初赛：组队赛，组24人的团队，自己取团队的名称，自己设定好自己的企业的文化，自己特色的经宫俵式，自己特色的管理模式，自己企业的,理念等文化.初赛包括团队的展示，团队的企业文化介绍,及简单的企业蒙划书（突出企业文化）.初赛选出6个优秀团队进入决赛.三、专业基础：管理学，财经应用写作（如何包装企业文化,如可当领导）四、赛程安排豆衣：苜梢的6个团队经理人进行团队介绍,配有ppt,策划书，并详细介绍自己团队豆我的应对方案.方案市点应是如何包装产品

9、，建立良好的产品形S和企业文化，以及利用文化创造经济的具体实施方案等.亚赛选出三个团队.决赛：实况演练，给定T市场背景：湘西旅游公司.湘西旅游资源丰富，作为f旅游公司，怎样发展自己的企业文化，做好湘西之旅.1 .企业文化风采展示，公司发展策划等（配有PPt以及班划书，团队可在相应环境下自由发挥创新）2 .现场抽提3、评委提问五、；酬对象：怀化学院全体学生参爽人员要求：，组建自己的智囊团参加，团对人数为2-4人.主办单位：怀化学院院团委、学生分会承办单位：怀化学院经济学系12级国贸3、4班六、；验时间和;励流相策划：1.报名时间：4月11日至16日2 .报名地点：东区食堂旁西区月亮女神处（报名只

10、要写一下队长信息，联系方式等勒具体安排会通知）3 .初赛时间：4月20日，东区运济楼403教室豆爽时间：5月6日，东区经济楼403教室决赛时间：5月19日，东区经济楼403致室（如有变动，另行通知）七.评分细则：每个环节都有相应的给分，各个分值恸口的和即为最终排名结果，详见决衣方案.八、奖项设置：1.一等奖一名相应奖金院级荣誉证书2、二等奖两名相应奖金+院级荣誉证书3,三等奖三名相应奖金院级荣誉证书经济学系团总支、学生分会经济学系12级国贸3、4班团支部XX年4月10日企业文化策划书模板3为深入领悟证券企业文化之硒,弘扬招证人先进的模范精神,调动和激发招证员工爱行如家、励新图强的积极性,为了把

11、营业部的每一位员工都紧紧地团结在一起，形成强大的向心力，使员工万众一心、步调一致,为实现目标而努力奋斗,将开展本次”我与招证共成长企业文化演讲比赛活动.通过比赛活动，展示招证人的拼播面貌，宣扬招证人励新IS强敦行致远”的核心价值观及进取精神，营造良好的企业文化凝围！一、；副主题俄与招证共成长”学习、推广、践行我司企业文化核心理念,开创一个具有凝聚力、向心力和约束力的先进集体.二、演讲内容紧紧围绕证券企业文化核心理念,深入挖掘指证文化之硒.参考内容：三、活动安排：本次演讲比赛分三个阶段：第一阶段：Q1.月18日）宣传发动阶段.主要由各团队长在各自团队内部组织进行，动员组员参与，确定演讲人选名单.

12、第二阶段：Q1.月19日11月21日）演讲准备阶段.各团队长11月21日下午六点前确认参赛人员名单（每团队至少2人参赛,团队长也可参赛），各团队长围绕演讲主底，对组员的演讲准备工作进行相应跟踪,将参空姐员名单和参军题目用电子文档的形式上报黄晓云处.第三阶段：（11月22日下午）htS阶段.四.比爽时间及地点：20x年11月22日下午1530-16:30,营业部会议室.五、比我要求（1）本次;舌动由营业部各团队长下达并组织各自组员参与,营业部全体员工均可自由报名参与（每个团队至少2人叁爽,团队长也可参空）,活动场地设在宫业部会议室.（2）各团队长需高度田视,充分认识开展我与招证共成长”演讲活动的

13、市要意义,要把组织演讲的过程,作为宣传.推广、效育和普及企业文化核心理念的过程,切实组织好各自队员参亮嘲;酬顺加加展.（3）演讲内容要围绕证券企业文化核心理念及释义展开,突出我行企业文化核心理念在雪业部的具体体现.（4）演讲要真实感人,具有强烈的感召感染力和影响力,演讲稳要求条理清带、核心理念表达清楚明确.参爽选手预先抽签决定比我顶序.六.评分方法（一）本次演讲比灾邀请（待定）担任评委，采用（）人评分制，依捌演讲内容、仪表形象、语言艺术、现场感染力、时间控制等方面量化评分.（二）评分果取100分制，评委当场评分，取平均分（取小数点后两位，分数相同者取小数点后三位）为选手的最后得分.评分按演讲内

14、容、语言表达、神态表情.仪表形象、演讲效果、演讲时间及脱淆等6个项目进行，各占分值30分、25分、10分、10分、15分、10分：1 .演讲内容（35分）观点正确鲜明，主题深刻集中，角度新颖当，材料典型充分,联系实际针对性强,逻盟严谦,说服力强.2 .演讲技巧（40分）（1）语言表达（20分）：普通话标准，吐字清楚准确;语言生动形象，能准确、恰当地表情达过语调、节奏玄于变化，注意轻生缓急.（2）神态表情（10分）：姿式.动作、手势、表情大方自然，善于泊染气氛，的强表达效果.（3）仪表形象（10分）:服饰大方将体，举止从容端庄,箱神饱满,态度亲切.3 .演讲效果（15分）有强烈的鼓动性、激励性和

15、强大的说服力、感召力.能充分调动现场听众的摘结,在听众中产生强烈的情感共呜.4、时间控制要求（10分）不脱稿扣5分，不熟练扣3分;超时或少时扣3分（时间限制为S-8分钟,若超时或少时，每分钟扣1分，扣完3分为止）.5 .给每位评委发T分参赛选手演讲题目、评分表.七.奖项设置本次演讲比赛将现场评选出T奖1名，二等奖1名，三等奖1名.一等奖（1名）：价0100元的手机移动电源一个二等奖（1名）：价值88元的手机移动电源一个三等奖（1名）：价值88元的手机移动电源一个八、注怎事项：11月22日上午9:00,各团队参爽选手在营业部会议室进行抽签活动,无法出席的由其团队长代为抽签，决定S出场顺序，并交待比赛规则和注意事项.本文来源：网络收集与整理，如有侵权，诂联系作者州滁，谢掰!