2023年度山西省人力资源和社会保障事业发展统计公报.docx

《2023年度山西省人力资源和社会保障事业发展统计公报.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《2023年度山西省人力资源和社会保障事业发展统计公报.docx（12页珍藏版）》请在优知文库上搜索。

1、2023年度山西省人力资源和社会保障事业发展统计公报山西省人力资源和社会保障厅2023年，全省人力资源和社会保障部门坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的二十大和二十届二中全会精神，坚决落实习近平总书记对山西工作的重要讲话重要指示精神，按照省委、省政府决策部署要求,坚持稳中求进工作总基调，聚焦高质量发展，推动人力资源和社会保障各项工作取得积极进展。一、劳动就业年末全省就业人员1704万人，其中城镇就业人员1023万人，占全省就业人员比重60.04%。全省就业人员中，第一产业就业人员占23.42%；第二产业就业人员占25.47%；第三产业就业人员占51.12%。2023年全省

2、农民工总量623.0万人，比上年增长2.7%。其中，本地农民工329.7万人，比上年增长2.0%；外出农民工293.3万人,比上年增长3.5%。图1近五年就业人员产业构成情况单位：%口第一产业第二产业口第三产业全年城镇新增就业48.93万人，城镇失业人员再就业17.86万人，就业困难人员就业3.50万人。年末城镇登记失业人员23.85万人。全年共帮助858户零就业家庭实现每户至少一人就业。图2近五年城镇新增就业人数单位：万人单位：万人就业公共服务体系不断健全，年末全省公共就业和人才服务机构共142家，全年为劳动者提供登记求职、职业指导、创业服务428.45万人次,登记招聘193.36万人次。年

3、末全省共有人力资源服务机构1617家，从业人员13173人。全年为171.2万人次劳动者提供就业、择业和流动服务，同比增长24.3%；服务用人单位20.4万家次，同比增长71.4%。二、社会保险全年全省基本养老保险、失业保险、工伤保险三项社会保险基金收入合计1942.48亿元，比上年增加291.76亿元，增长17.67%；基金支出合计1784.47亿元，比上年增加126.36亿元，增长7.62%。单位：亿元图5近五年三项社会保险参保人数（一）基本养老保险年末全省参加基本养老保险人数2725.34万人，比上年末增加31.31万人。全年基本养老保险基金收入1851.84亿元，基金支出1711.40

4、亿元，年末基本养老保险基金累计结余2027.10亿元，其中基金投资运营规模722.20亿元。年末全省参加城镇职工基本养老保险人数1102.10万人,比上年末增加36.26万人。其中，参保职工777.85万人，参保离退休人员324.25万人，分别增加26.68万人和9.57万人。年末全省参加企业职工基本养老保险人数912.07万人，比上年末增加32.81万人。全年城镇职工基本养老保险基金收入1676.50亿元，基金支出1614.20亿元，年末城镇职工基本养老保险基金累计结余1552.24亿元。年末全省参加城乡居民基本养老保险人数1623.24万人,其中实际领取待遇人数450.91万人。全年城乡居

5、民基本养老保险基金收入175.34亿元，基金支出97.21亿元，年末城乡居民基本养老保险基金累计结余474.87亿元。图6近五年基本养老保险参保人数单位：万人口城铀职I：基本养老保修城乡居民壮本养老保金（一）失业保险年末全省参加失业保险人数553.38万人，比上年末增加21.93万人。年末全省领取失业保险金人数3.45万人，全年为7.05万名失业人员发放不同期限的失业保险金。全年向失业人员发放失业保险金7.34亿元，同比增加0.54亿元。失业保险金月人均水平1782元，比上年增加184元。为领取失业保险金人员代缴基本医疗保险费（含生育保险费）1.19亿元，同比增加0.2亿元。全年向2.83万户

6、企业发放稳岗返还7.69亿元，惠及职X226.98万人；发放技能提升补贴2.81亿元，惠及职工16.57万人。全年失业保险基金收入39.03亿元，基金支出22.51亿元，年末失业保险基金累计结余166.27亿元。（三）工伤保险年末全省参加工伤保险人数669.57万人，比上年末增加4.61万人。全省新开工工程建设项目工伤保险参保率100%o全年认定（视同）工伤28755人，评定伤残等级26277人。全年有7.88万人享受工伤保险待遇。全年工伤保险基金收入51.61亿元，基金支出50.57亿元，年末工伤保险基金累计结余37.50亿元。三、人才人事年末全省享受国务院特殊津贴人员累计2186名，“百千

7、万人才工程”国家级人选55名。“医疗卫生健康服务团山西五台行”获批国家级专家服务基层示范团，省城太原16家医疗机构的35位专家走进五台县，开展免费义诊4场次，服务群众800余人次。配合人社部完成“农业医疗卫生专家服务团山西天镇行”活动，14位专家开展技术指导、培训基层人才、解决技术难题等服务。做好留学回国人员科技活动择优资助，全年选拔55项科技活动项目，资助金额376万元。年末全省共有博士后科研工作站62个，博士后科研流动站45个，累计招收或培养博士后1830名。实施专业技术人才知识更新工程。全年举办国家级高级研修项目2期、省级高级研修项目46期，累计培训高层次和急需紧缺专业技术人才3500人

8、。年末全省共有技工院校76所，在校学生85072人。全年全省技工院校共招生28137人，应届毕业生29464人，毕业生就业率97%,面向社会开展培训10.9万人次。年末全省共有就业训练中心25所,民办培训机构595所。全年开展补贴性职业技能培训56.71万人次。其中培训企业职工36.66万人次，培训失业人员0.84万人次，培训毕业年度的高校和中职毕业生1.12万人次。年末全省经人社部备案公示的职业技能等级评价机构880个，职业资格评价和职业技能等级认定考评人员1.50万人。全年共有49.3万人次参加职业资格评价或职业技能等级认定，38.2万人次取得职业资格证书或职业技能等级证书,其中0.66万

9、人次取得技师、高级技师职业资格证书或职业技能等级证书。事业单位聘用制度和岗位管理制度基本实现全覆盖。事业单位公开招聘制度全面推行，全年全省公开招聘事业单位工作人员2.63万人，其中省直事业单位0.33万人、各市事业单位2.3万人。落实以增加知识价值为导向的收入分配政策，对高等学校、科研院所等事业单位，继续实施绩效工资总量倾斜。持续深化公立医院薪酬制度改革。落实高层次人才绩效工资单列、科研人员职务科技成果转化现金奖励等政策。落实并完善事业单位补充绩效工资政策。落实义务教育教师工资待遇和基层工作人员工资倾斜政策。加强省属事业单位工资管理。四、劳动关系年末全省报送人力资源社会保障部门审查并在有效期内

10、的集体合同累计3.3万份，覆盖职工672.54万人。经全省各级人力资源社会保障部门审批并在有效期内实行特殊工时制度的企业194户，涉及职工10.9万人。组织开展企业薪酬调查和信息发布工作，省级层面发布不同职业、不同岗位等级从业人员劳动力市场工资指导价位信息。合理调整最低工资标准。全年全省各级劳动人事争议调解组织和仲裁机构共办理劳动人事争议案件3.01万件，涉及劳动者3.25万人。全年办结争议案件2.97万件，结案金额13.48亿元。调解成功率79.4%,仲裁结案率98.9%,仲裁终结率79.3缸图7近五年劳动人事争议案件办理情况单位：%全年全省各级劳动保障监察机构共主动检查用人单位1.8万户次

11、，涉及劳动者82.O万人次。通过立案和协调共查处各类劳动保障违法案件10451件，为3.74万名劳动者解决工资等待遇4.74亿元。督促用人单位与2.53万名劳动者补签劳动合同，督促71户用人单位办理社保登记。依法查处人力资源市场违法行为。五、人社帮扶全省人力资源和社会保障部门认真贯彻党中央、国务院、省委省政府决策部署，坚持以人社帮扶专项行动为统领，切实发挥人社职能优势，聚焦脱贫地区和脱贫人口实际需求,全力抓好就业帮扶、技能帮扶、社保帮扶、人才人事帮扶等工作，为巩固拓展脱贫攻坚成果、助力推进乡村振兴作出积极贡献。2023年末全省脱贫劳动力（含防止返贫监测对象）务工就业规模达105.51万人。全年

12、组织农村转移就业劳动力参加补贴性职业技能培训11.39万人，脱贫劳动力1.6万人。全年共为164.65万困难人员代缴基本养老保险费；为64.85万困难人员代缴补充养老保险费。全年招募683名高校毕业生到基层从事“三支一扶”服务。落实艰苦边远地区事业单位公开招聘“三放宽一允许”政策。深入重点帮扶县开展专家服务基层活动。六、行风和基础建设全省人社系统持续巩固“放管服”改革成效，积极推进人社领域”高效办成一件事”。组织开展“山西人社服务之星”选树宣传活动，遴选10名“山西人社服务标兵”，召开事迹报告会，营造全省人社系统创先争优、比学赶超的良好氛围。围绕“政策落地、经办水平、队伍建设、人社形象”等“四

13、查”，先后对全省60余个人社服务窗口单位开展实地调研暗访。常态化开展”厅局长走流程”。持续推进岗位练兵比武，巩固“我为群众办实事”常态化机制。全省人力资源社会保障法治工作取得新进展。会同省司法厅修订实施山西省实施工伤保险条例办法。落实山西省人力资源和社会保障厅行政规范性文件制定和监督管理办法，对12件规范性文件进行合法性审查，分批次清理各类规范性文件。扎实开展法治人社示范创建活动，1市2县区获人社部授牌示范单位。打造人社法治宣传教育基地,在太原汾河公园景区建设“山西人社法治宣传广场”。举办“法治人社大讲堂”。组织开展2023年人力资源和社会保障法治知识竞赛活动，获得全国晋级赛三等奖。工伤预防一

14、守护幸福守护家普法宣传作品获得第十八届全国法治动漫微视频作品征集优秀奖。开展“十四五”规划中期评估，高质量完成山西省“十四五”人力资源开发、教育改革发展规划山西省人力资源和社会保障事业发展“十四五”规划等中期评估工作。全面实施数字人社建设行动，推进就业“一库一平台”建设应用，实现精准化就业管理和便捷化就业服务。积极推进以社会保障卡为载体的居民服务“一卡通”应用工作，年末全省领用电子社会保障卡人数达2292万人，覆盖常住人口的65.8%o强化人社大数据应用，优化数字人社服务，依托山西人社一体化公共服务平台，推动更多服务事项“一网通办”、“跨省通办”。“民生山西”APP用户1755.8万人。备注：1.本公报中的有关数据为正式年报数据。2 .全省就业人员及分三次产业人员有关数据来源于山西省统计局。3 .全省农民工有关数据来源于国家统计局山西省调查总队。4 .本公报中部分数据因四舍五入的原因，存在着分项合计与总计不等的情况。