调研报告:20240630新形势下国企基层党组织职能发挥的实践探索——中铁二十二局集团第一工程有限公司.docx
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1、新形势下国企基层党组织职能发挥的实践探索中铁二十二局集团第一工程有限公司赵立威国有企业在中国特色社会主义发展中扮演着重要的作用,不仅为企业发展提供坚实的经济基础,而且还为国家发展提供坚实的政治保障。习近平总书记在十八大上明确表示:我们必须努力构筑一个具有创新性、优质性和学习性的马克思主义执政党组织,将重点放在群众利益上,着重培育和完善基层服务型党组织,让国有企业基层党组织职能充分发挥,更好地满足人民需求。本文通过加强对国有企业基层党组织职能发挥的研究,可以积极跟行中央政治局理论、道路、方向和政策措施,在强有力的政治领导下,充分发挥组织凝聚力和敏锐的市场意识。一、国有企业基层党组织职能的作用1
2、坚持党的领导,掌控企业发展方向。国有企业不仅是国民经济的根本,也是党和国家发展的坚实基础,因此,加强国有企业的领导,推动其健康稳定运转,已经成为推动党和国家发展的关键举措,同时,也成为中央与社会各界沟通的渠道,为中央决定、指示、命令、指引等方面起到至关重要的作用。为了更好地实现共同的目标,要积极拥护中共的指示,认真落实各项规章制度,积极开展创新活动,深入贯彻落实中央的方针、政策,把握好发展机遇,不断提升管理水平。2 .加强团队建设,夯实企业发展基础。通过加强团队建设和加强企业干部职工队伍,国有企业应建立一套完善的培训体系,从源头到后续,再到全程,以此来指导干部树立正确的政治理念,在此期间也需要
3、坚定党性,提升企业的竞争力,筑牢信仰根基,加强政治道德修养,夯实基础。同时,在加强团队建设方面也能够完善基础知识体系,夯实能力基础,提高干部系统性、持续性、针对性的素质培训,在人才培养体系建设方面,可以强化分级考评,建立日常考评、分类考评、近距离考评制度,确保敢于承担责任、勇于迎难、善于承担风险的高管脱颖而出。3 .聚焦目标任务,确保企业高质量发展。为了确保国家的经济增长,国有企业基层党组织应坚定不移地把握住时机,主动把握机会,紧紧抓住关键环节,积极开展国有企业基层党组织的建设,坚决维护党的领导权,把握住经济发展的节奏,促使其可以参与经济社会治理,为经济增长、社区稳定、民族复兴贡献力量。除了建
4、立国有企业基层党组织职能发挥项目部,也要积极推进党的建设,把握好领导职能,让基层党组织真正成为企业的活动中心、团结一致的核心、宣传良好的窗口,重点推进生产经营,充分激励和引导全体共产党员担当起先锋榜样的重要角色。4 .防范诚信风险,保障企业健康发展。为了确保防范系统性风险的贯彻执行,国有企业应当积极推动党的组织路线、方针、政策、法规的贯彻执行,并将其纳入企业日常管理制度,以确保其遵守防范系统性风险的规定,并且在企业发展和变更中,始终保持良好的行为准则以及完善的管理机制,确保国有企业基层党组织正确的行为规范。同时,应积极响应中国共产党内部监督条例,加大对党的执行力度,把握好职权范围,勇于接受挑战
5、,勇往直前,坚持不懈地改进,不断提升自身能力,努力创建一个良好的政治生态,为全体人民创造一个公平、公开、公正的社会。二、当前基层党组织在履行职能的现状当前基层党组织在履行职能方面存在的主要问题则是各项管理工作与国有企业经济蓬勃发展之间的融入不足,部门共产党员、部门领导班子意识还没有充分认知,导致在实际开展党建工作与创业工作期间可能无法有效联系,且当前多数国有企业基层党建工作在实际发展期间存在不平衡的情况,党组织建立质量参差不齐,还存有规定不足、技术标准低、落实不力、监督不严等现存缺陷,甚至一些领导班子在克服困难、敢于担当的意识逐渐出现减弱的情况,因此个别管理者纪律和规则意识必须进一步强化。同时
6、当前各项管理工作还留有发展短板,各单元党组对各项管理工作没有进行系统、扎实的研究,重点关注在职党员的科室较多,处理退休党员的科室较少,还有功能弱化、活动组织难等缺陷,由此可见,在层次构建方面仍需进一步完善。三、国有企业基层党组织职能发挥的具体模式1 .做好调查工作。随着时代的发展和外部信息环境的变化,企业职工的思维变得更加复杂,其需求也变得更加多样化。为了提供让职工满意的服务,国有企业基层党组织需要合理利用有限的资源,深入进行调查研究,并采取有效的措施来解决实际问题,例如举办座谈会、进行一对一沟通、进行问卷调杳等,参加座谈会的人员应提前选定,根据级别、职务、地区、加入企业时间、籍贯等因素选定代
7、表,人数不宜过多,切忌规模过大,防止人多、事多而失控。同时,要对个体受访者进行深入研究,选择有实际困难的职工,并在开展调查工作期间应注意公平性和避免伤害职工自尊的方法,调查问卷应针对不同群体精心设计,尽量不要对所有群体使用相同的格式,以免收集到的问题笼统、不切实际。2 .做好汇总分析。对于收集的问题必须分类收集统计、统计过程必须仔细分析,避免出现遗漏的情况发生,一般情况下可能出现的问题则是问题越小,职工最需要解决的问题则越重要,任何疏漏都会给提出问题的职工带来负面影响,因此,在进行汇总分析期间应根据不同的情况,对党组织在职工心目中的形象进行评估,以确定哪些问题需要尽快解决,哪些问题会对组织产生
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