党支部书记2024年上半年党建述职报告.docx

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1、党支部书记2024年上半年党建述职报告2024年上半年,在上级党委的正确领导下,以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，学党章，贯彻党的二十大、全国“两会”精神及市委、区委全会精神.严格按照上级党委关F党纪学习教科要求完成规定动作，大力加强党支部和党员队伍建设，最大程度地发挥好了党支部“战斗堡祭”和党员先锋模范作用.认巩履行主体贵仔，坚持困绕工作取点抓党建.现将工作情况汇报如下：一、特色工作及成效（一）加强理论武装，开展党纪学习做Ir结合党纪学习教育学习计划表详细制定学习计划，并要求全体党员通过学习强国我体坚持原俅本本学、我会贯通学、联系实际学.在深学细照学行中提岛理论索养、坚定理想信念、升

2、华觉悟境界、增强能力本领.同时营造良好的学习械围.逐步落实.组织全体党员学原文、读睨轩、悟原理。特别是三个专时的研讨活动，在研讨中全面提高处护以习近平同志为核心的党中央的自觉性,达到预期学习目的。越位党员写出了在不同阶段的学习体会,从而教仔引导广大党员干部坚定捍卫“两个确立”、坚决做到“两个维护”.用习近平新时代中国特色社会主义思想武装党员、教育群众.上半年共组织召开党员大会X次，上党课X次，开展集中学习X次，主SS党I及实践活动X次.（二）抓好但纲建设，增强党建工作影力1、做好党员发展工作.严格执行党员发展程序,发展X名党员新增入党积极分子X人.进一步加强了党员队伍建设，给党组织补充新鲜血液

3、.2,推进党支部标准化建设，严格执行党支部“三会一课”制度，积极建立健全相应的组织管理制度,进一步规范了党建工作档案.细化量化工作内容,使制度更具操作性、标准性.3,做好了党统的维护，时党员进行注册登记，按照新的党费收缴标准，株位党员按月嫩纳党费，做到党费缴纳及时。（三）提高政治标准，发挥党员先锋模急作用1、组织开展党员干部进社区报到活动.党员到社区报道率达100%，平均每位党员参与社区活动X余次，充分发挥了党员先锋模范作用，提裔了联系限务群众能力，同时支部与X社区签定共建办议，枳极开展结对帮扶、支部结对共建、党群心连心等工作，进一步深化“党建引领,共同缔造“。组织党员利用学雷锋H、“我为群众

4、办实事”实践活动,以党员主动作为，密切联系群众,进社区开展入户宣传，开展“X”主题实践活动，为社区建设贡献一份力累，使共建活动与X建设同频共振、密切|令，在推动X离旗心发展中体现学习教育成果.2、严格落实组织生活制度.整符和完善民主评议党员制度，开X次组织生活会，党员领导干部带头执行组织生活的各项制吱，自觉参加组织生活，带头开展批评和C1.我批评，认出听取广大党员群众道见，发扬党内民主，全体党员认出开展了批评和力我批评，井进行了民主评议党员工作.3、做好思想政治工作.坚持以人为本，从政治、思想、工作和生活上关心、爱护、帮助党员。组织党员开展经常性谈心活动，交流思想，相互启发教育，经常分析党员思

5、想状况，及时解决思想问题，增强思想政治工作的预见性,针对性和实效性。提炼挖掘、大力代传党内先进事迹,发挥优秀共产党员典型的示范引领作用在支部形成崇尚先进、学习先进的良好氛围.（四）加强党风廉政建设，落实党建主体责任1、严格落实党要管党治党政治延任，加强全面从严治党.对党风廉政建i殳工作进行安排部署,拟定党风廉政建设主体贡任清单，与全体党员签订党风廉政建设承诺书.2,认口落实“一饨双货”,强化执行监仰和责任追究，持续推进作风建设。定期组织党员、干部员工学习相关制度和管理规定.了耨广大干部职工思想和心理状态,确保党风廉政建设工作落到实处.严格执行“三血一大”集体议充分听取行位成员的意见和建议，进步

6、加强用制度管权、笆再、管人工作，形成了有效的权利运行和监督机制。3、监督执纪，持续纠正“四风”.一决落实中央八项规定施神，持之以恒正风肃纪,坚抉纠治隐形变异“四风”问起.猿盯Ig要时间节点,认真开展违反中央八项规定精神专项壑治,节假i前寿全体党员十郃开展廉沾谈话，节假口及工作11期间加大监伸柱杳力度。S1.织全体党员干部学习贯彻党中央意识形态工作相关文件精神以及习近平总书记有关意识形态工作的型要讲话精神,在思想上和行动上同党中央保持高度一致.对涉及X领域重大事件、重要情况、重要民意中的苗头性忸向性的问题进行自查,未发现任何何越.半年来支部党员未发生任何违纪向阳.二、存在向题及原因（一）政治理稔

7、学习有待加强：学习注重表面理解，深入理解其精Itt不到仃：11然能坚持经常性的集中学习,但照本宣科的多，学习不深入，对党员阳想上、理论上的提升不弗。二）落实党建贵任不到位.一时候业务.虽然由仟清单已经58立,基层党建的部署还停帝在一般的号召和要求k深入的力度不鲂.不能正确处理“显绩”与“潜绩”的关系,把大Iit的精力投入到城市管理考核、垃圾分类等业务工作中，缺乏对党建工作的整体思考和整体规划.（=）开拓和创新方面的不强.党建工作思路还不宽广,“拳头产品”少,对干推进基层党建工作中遇到的新情况、新何跑没有深入思考.研究不深入.习惯于用IH的经5全解决问即，方法和F段不够灵活,新时代党的建i殳和党

8、建工作还没有形成与之相适应的新思路.其中，刎度的执行、党员活动、党员模莅作用发挥等方面存在薄弱环节，嗔待进一步完善。（四）作风建设坯需进一步加3S健弊严格对照中央八项规定相神及党内相关规定开展监杼检查,但仍存在死角死而、个别人员工作纪律意以淡薄、为民极务意识欠缺.干部职工管埋存在宽松软现象，对党员干部的教育管理局限于观看警示教育片、典型案例通报及先成上级规定的动作，没有自己的特色。针对以上问题,经认真深入剖析.主要有以下几个方面的原因：一是对理论学习Jt视程度不够.没右充分造识我加强思想建设和理论学习的必要性.思想理论水平不商，实际中做得不到位，思想认识不深入，学习自觉性还需加强，认为学好上级

9、部署的学习仟务是重点,就足弊了,缺乏刻苦钻研的精神，致使思维层次水平不高,在理论联系实际方面不紧密.二是严明政治纪律上有所放松.习惯于从宏观方面抓监行,定程度上忽略了从细节入手，时支部党员在工作中、生活中存在的苗头性、颈向性问题，虫视程度不彰,自己在严肃党内政治生活中锻煤党性、得短亮H的勇气不足，对运用批评与自我批评、谈心谈话的意义认识不深刻,担心经常性的批评会影响同志团结,行时该提醒的没提醒.该批津的没批评.忽视了原则和党性.三是面对新形势工作思路不开网支部班子成员对工作的高标准严娈求逐渐降低，逐步被惯性思维束缚，超前谋划意识不强，从局部与全局的角度分析处理何意做得还不鲂好，没有用发展的眼光

10、看待改革中的新事物.勇于担当作为、干事创业的精神和奋发有为的劲头不理，再上新台阶的新气神不足，四是正风防腐金子扎得不牢.对履行“一岗双费”,落实全面从严治党“两个贲任极鼎重要性的认识不到位，压力传导不修.说任意识逐层递减，监将执纪时说不力，有效运用“四种形态”还不到位，抓早抓小、防微杜渐不筋，红红脸、出出汗还没有成为常态，嫌政教育和防葩的效果不到位。三、下步思路及指线（一）进一步加强学习，增加思想认板.认真履行第一-任人立任,始终把学习作为一种精神追求和政治布任，切实加赧理论学习，始终保持思想上、政治上的清醒和坚定，努力做为人民服务的带头人，做人民群众信赖的贴心人，二）进f加襄文子和党员队伍建

11、设.HHKE集中制，提高科学决策、KJ决策的水平.强化集体领导观念，切实掇行好“为党分忧、为民解难”的神至职员，努力把支部建设成为推进和谐社会建设的曲口。（三）进一步强化宗旨意识.始终牢同树立为人民服务的宗旨意识和“群众利益无小事”的理念，牢记肩上的秉坦和使命，自觉地从思想上尊巾群众、感情上贴近群众、行动上深入群众、工作上依存群众，（四）切实加强党的建设和思想政治教育.认真坚持“三公一课”制度，加强党员干部的教育管理,坚持定期的组织生活会制度,把党员干部之间谈心交心活动制度化、经常化.（五）严格自律，加强作风建设和制度建设.以身作则.严以博己,在I：作中带头讲大局、讲团结、讲奉献，严格按照各J管理制度办裂，认直执行厉行节约，带头抵制享乐主义和皆酬之风。