安全生产检查管理工作程序及考核标准.docx

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1、安全生产检查管理工作程序及考核标准工序流程步表工作程序文件簧任用位责任人员内部工作标准工作考钱标准扣分情况，更量标准数量标准质量考楂数量步核扣分扣分原因1项目部月度安项目部安全总鱼组织安顺部长、工程部长共同对东标段施工工点进行检堂项目部安交总监施工现场各工点进行全覆釜检查每月I次检查工点遗漏一扣1分。等少一次加0.5分2检查记录项目部安质部对检支情况进行记录.纳入问题库进行闭环管理。项目部安质部副部长月度粉秀记录内容准确无误每月1次月度检登记市内容检查漏项每涉一项扣0.5分每少一次扣0.5分3下发整改道知单项目部安质部长整理检查发现的问.井下发要改遇初生项目部安康部长整改通知单下发及时、内容明

2、碗每次检杳后1天费改通知单下发不及时、内容不明磷扣0.5分推迟一天扣1分4问题烫改分部对项目部检查发现的问题进行整改，并按鬟求及时上报相关问题的整改an.分部安质部长问题整改符合委求，按要索上报整改回复资料.整改遗知单下发3天内问灼整改不合要求扣1分，未上报相关整改回复济料扣1分。推迟一天扣1分5分部用检查分部安全总Jfi殂织总工程师、安度部长、工程部长共同对本营段施工工京进行源合检查。分部安全总监施工现场各工点进行全国支检至每对一次检登工点遗漏扣I分号少一次扣1分6分部专项检立分部安全总或妲织总工程师、安质部长、工程部长对本管设施工工点进行专分部安全总监诙工现场各工点进行全国差检交.检登有什

3、对性*每月15日前检查工点遗漏一个扣1分,专项检走无针对性扣1分推迟一天加0.5分工序流程步9.工作程序文件责任怪位责任人员内部工作标准工作考核标准扣分情况质量标准数量标准质量考核数量考核扣分扣分原因7分部税季节性、节假日检分部安全总总沮双总工程师、安庆部长、工程部长在季节、节假来估前对本管段施工工点进行检查分部安全总此施工现场各工点遂行全段菱检查，检查项目齐全.每个季节/卦个节假日前检查工点澧漏一个扣1分，检查项目不齐仝扣1分等少一个扣1分8分部日常性检查分部安防部长姐双安全员对水管段施工工点进行日常性龄查。分部安质部长施工工点日常检全覆美。每天检笠工点遗漏一个扣1分缺一天扣0.5分9检登记

4、录分部安防部部员根据施工现场检情况，及时记票,并按要求录入电子.德工安全日志.分部安全员准说全面无误湫入电子日志.闭环管理每次收查当天未准确全面无误录入电子施工安全日志扣0.5分推迟一天扣0.5分10整理检查发现的问题.下发整改通知单分部安族部长对每次检叠的问麓进行整理,并及时下发整改通知*分部安加部长整改通知单下发及时，内容明然若次检在后I大族改通知单下发的同配不明确扣0.5兮，整改拾施无要求扣0.5分推迟一天扣1分11问题要改分部安全员负责智俣相关负量对检表发现的问题进行整改,按要求进行整改回复分部安全员问送整改符合求，井技要求上报整改回复资料每次兴改通知书下发后3天问题整改不合要求扣0.5分,未做上报相关回泉资料扣0.5分推迟一天扣0.5分扣分小计实际得分备注：本表实行百分制，减去扣分即为实际得分。安全检查管理流程图