2024年国土局半年党建工作总结(共4篇).docx
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1、2024年国土局半年党建工作总结(共4篇)第1篇:国土党建工作总结2024年国土系统党铿工作总结今年来,我局党建工作坚持以科学发展观为指导,深化学习田彻十七届五中、六中全会和县委十二届十三次全会精神,以深化创先争优活动为统揽,创新各类主题活动载体,不断夯实党建工作基础,狠抓机关作风建设,深化党建品牌创建,为全县国土资源事业又好又快发展供应了坚毅的组织保证.一.加强思想建设,提高综合素养1、正常开展学习教化活动,年初,制定下发了关于推动学习型党组织建设的实施看法,建立了“科所联动、上下互动,以考促学、以学促用的学习教化培训新模式,进一步增加了学习培训的针对性与有效性,提升了国土系统党员干部的综合
2、素养.坚持“三会一课”制度,总支组织上党课,各支部开展学习探讨.先后邀请县委党校吴金明、县高级中学奚志殛领导为机关党员上了专题党课.今年来组织“科所联动”培训4次、专题学习培训8次、学问考学2次,期H-iSy35OO.2,实行党员定性分析评价制度.局机关现有党员71名,设有四个机关党支部.局机关党总支建立党员党性定期分析工作制度,主要以党支部为单位进行,每季度集中开展一次,通过开展交心谈心,沟通思想,找准I诃题,形成共识,增进跳.今年重点结合5.10思廉日.建党90周年、党员组织生活会、党员民主评议,开展党员党性定期分析活动.此外,以各支部为单位建立与一般群众“一对一”联系制度,团结和带领机关
3、人员更加努力地做好本职工作.二、充实组织建设,增加队伍凝合力3、加强党组织自身建设,落实党员干部“一岗双责工作机1制,坚持三会一课制度,党员领导干部做到业务工作和党建工作同步抓,并带头参与各类肥a织;舌动.建立工会、共青团、妇委会、老干部工作联系制度,明魂专人负责,正常开展活动.大力开展“五好班子”酶活动,以“学习教化好、团结协作好.建职实力好、廉洁自律好、开拓创新好为标准,建立健全了组织领导、怫调推动、宣扬引导、考核每盒和责任追究等五大机制,班子的整体累布导到强化,冏时以班子建设带动队伍建设,进一步增加了党员队伍的凝合力.不断充溢和优化党员队伍,今年根据考学制.预审制公示制.票决制等要求发展
4、党员2名.报好党员组织关系转移、党型收缴等工作.仔细落实统筹共建机制,加大共建互促力度,定期到挂班的兵房慎丁家店村走访慰问,帮助解决一些实际向的.4、泛推动党务公开.以党建工作信息.组织制度建设、思想作风建设、党风糜政建设.党员学习栏目和其他公开事项等作为基本内容,以如东国土资源网站党建之窗为公开平台,对党员教化省理.党员发展.党龄收缴、统筹共建等状况,按要求进行公开公示.利用中国如东网站报送党务信息25条,通过实行党务公开,进一步拓宽党内外监督的渠道,激发和崛党内外的主动性,促迸了各项工作的开展.三、深化作风建设,提升服务效能5 .优化旅务方式.今年谢谢内部业务规范和操作流程进行进一步修订和
5、完善.推行”服务受理零障碍、服务方式零距离、服务事项零枳压、服务效果零差错、服务施量零投诉五零股务机制,开展明职责、亮身份.优服务,争创群众满足的窗口服务单位主题实践活动,使每个业务科室成为服务基层的满足窗口、每名党员干部成为示范岗位的服务标兵.今年来,国土窗口服务事项按时办结率和81众满足率均为100%,在行政服务工作综合评比中连续三季度荣获优胜杯,落实领导的点调研和群众事务党员干郃代理制度,先后搜集民情民怎213条,办理惠民实事25项,投入扶助资金2万余元6 .加强效能督察.接着实行首问负责制、限时加S制、责任追究制暂行方法.为推动“双保彳蝴、提升部门形建发挥了主动的作用.进一发挥局督察室
6、的作用,通过业务卷宗抽阅、明察暗访、群众满足度测评等形式,对全系统党员干部进行全方位每盒,提高了党员干部自蜥职的实力.今年组织明察暗访12次,业务抽亘8次,涉及卷宗900多本.7 .加大社会评议.我局今年在国纠办组织的五级联动及风行风民主评议活动中,取得了优异的名次,民主评议活动开展中,我们主动引入社会评议机制,坚持领导点评与群众评议相结合、定向测评与社会调查相结合.看法反馁与比照整改相结合,以达到潮在在改迸机关作风.提高服务效的目阮四、强化嚓政建设,提高礴实力8、落实党风廉政建设责任制,年初制定了2024年全县国土资源系玩党风廉政建设和反得KI及预防职务犯罪工作要点牌(X2024年如东县国土
7、资源系统党风魔政建设工作费任分解表3,明确了局机关各科室、单位和各国土所主要负责人对本部门.本单位的党风廉期!设负总责,带头执行党风糜政建设责任制,自觉接受监督.领导干郃带头执行述职述廉、民主评议、诫勉谈话、更大事项报告等制度,建立健全刚好发觉可题正诣误的机制,努力把违纪违法行为歼灭在萌芽状态.一年来,局机关未发生一例造去违纪行为.9 .推动两大体系建设.制定出台了关于实施-246-工程深入推动全县国土资源系统党员干部思想道德和社会遍信体系建设的看法,落实提升两个规划建设水平、打造四大平台、创新六项机制”的详细措施,建立了具有如东国土系统特色的惩防体系基本框架.依据市委党员干部道德操守守则、南
8、通市公务员思想道胸Ott会诚信行为规范和本系统”允公允能、守土守德“核心价值理念,制订了本系统的行业道德诚信示范标准.通过民主生;舌会、组织生活会等途径,开展民主评议,征求群众看法,强化对党员干部道德操守的监督制约.出台了关于建设通信国土引领社会诚信的看法,建立了地籍测绘、收赭出让、土地整治等方面的诚信档案,作为市场灌入的出要依据.10 .建立原政风险防控机制.在去年廉政风检防控机制建设取得初步成效的基础上,我局根据南位风险再排食、规章制度再完善、防范措施再细化的要求,从办事流程、风险表现.防控措施等内容若手进一步完善防控俺式衷制定配套的廉政制底,并根抠防控模式的要求抓好落实,健全了预防网收的
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