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1、2024年乡镇财政科各岗位职责(共14篇)第1篇:乡镇财政岗位职责一、财政所所长(分局长)岗位职员主持财织所(分局)的全面工作,主动参加当地乡(或)发展规划的制定,协调组织财政收入,W孵驾驭收入诳度,协调好各部门的关系,努力完成财政收入任务;管好、用好乡(镇)各行政事业单位经费,严控财政支出,提高奥金运用效率;负责向乡(镇)党委、人大、政府及反财政局报告资金管理运行状况,针对存在的问题提出解决的方法,当好领导的体谋;加强财政所(分局)的内部管理,制定各项制度并监督执行,负责全所(分局)干部职工政治思想教化、组织纪律管理、党风廉政建设及业务学问的组织学习;坚持少花钱.多办事的原则,加强对财政所(
2、分局)经费的管理,严禁铺张奢侈;负责各项财经法规、制度的宣扬、督遗工作.二、财政所副所长(副分局长)岗位职责帮助所长(分局长)开展工作,仔细落实分窗S国内的各项工作任务乍所长(分局长)做好制度建设,监督实施,管理财政所(分局)内部的日常工作.三、财织所(分局)总预算会计(结算会计)岗位职责加强对乡(镇)资金运用的监性,杜磔I开支行为;负贡乡(镇)财政预算收支的管理、预篝资金的拨付和核算;按时编制旬、月报表,进行基本数字统计;负责办理财政往来资金结算,编利乡(镇)年初预算、年终决算报表,迸行财务分析;负责完成乡(镇)党委、政府交办的其他工作.四、财政所(分局)财务会计岗位职责负责乡(镣)财政会计
3、核箕工作,包括部门决算,非税收入征管工作,乡(镣)行双事业单位固定资产核算,负责乡(镇)会计档案立卷、归档.五、财政所(分局)出纳诣位职责负贡乡(娘)及本级行政事业单位出纳业务,并铤村级财用弋理出纳工作,负责编制现金支出安排,按安排领取,慢付现金,负责支票管理,司财与银行对账,按时与总预算会i十和财务会计结账,盘点现金.六、财政所(分局)涉衣补贴资金管理员同位职责负贡乡(镇)相关部门报触财政涉农!卜助有关数如:信息进行收集、整理,并负责帮助相关部门对涉衣补助增;JS改变项目、标准等进行初审;负责汇总编制乡(镇)财政涉农补助发放状况统讨表;负责对乡(镇)的有关涉农补助对敬、项目.金额等进行赋机录
4、入和审核;负责塌制打印分户发放清册;负责涉农补助资金个人账户的审核,受理衣夫对涉农补贴补助的相关盒询和信访工作,负责”一卡(折)通账号的管理和挂失;负责办理乡(镇)涉农补助资金的对账工作;负责建立乡(镇)财政涉农补助资金收支备盒账,井实行分村建既七.财改所(分局)财政资金(项目资金)监管员品位职责负责涉农补姑资金的监管、扶茯开发和衣业综合开发等专项建设资金监管,跟监资金向,监控资金运行;主动参加财政补助项目库的建立、项目的申报;负责登记已批准财政项目资金管理台账.按月向县财改局相关科室报送项目建设进度和投资完成优兄;负责项目档案的收集整理归档;负责对项目工程质靠.工程选购、竣工脸收、报账提款、
5、工程考评的监督审核,参加建设项目决算验收,刚好汇报,反馈信息.八、财改所(分局)票抠管理员岗位职责负费管理各类财政票据,做好票据的领购、保修、发放、销毁.监君和稽食工作,负责票据的清亘.盘点及报表编报工作,贯彻执行票据管理的政策法规.九、财政所(分局)村级财务代理员尚位职责负责村集体承经济组织的会计核管工作监督村集体经济组织的财务收支和资金运用是否合理,审枇程序是否符合要求,忖财反映监管中发觉的违法违纪状况,编制财务报告,进行财务活动分析,供应财务信息,做好盼的村集体经济组织会计资料、档案的整理和保管工作.十、财政所(分局)档案管理员岗位职责负责爱护本乡(俱)各项财政会计档案,忠于职守,防止失
6、密.泄密事务和各种事故发生;依照档案法办事,严格执行档案管理的各项规章制度;每年按时按筋、按量地收集文件材料,硼子整理归档;做档案日常管理工作,保持档案库房的整齐、,防止档案霉变、虫蛙;做好档案资料的调阅.运用、结交、转交工作,提高档案材料的利用价值.第2篇:为界片斗各岗位职责药剂科主任职责一、在分管院长领导下负贡药剂科的医疗、教学、科研和行政管理工作.二、制定本部门发展目标、规划、工作安般(!实施方案,经院长批准S组织实施,常常JS促检亘,按期总结汇报.三.审批药库药品选网安排.审核新药引进品种,经药事管理与治疗学委员会探讨批准后组织实施.四、组织药剂科人员学习培训,努力提高药学服务质量.五
7、、负责亲密协作临床工作,努力开展I1.s床药学工作.六、督促和检盒特别管理药品的运用.管理.领导本科室人员仔细执行各项规章制度和技术操作规程.确保平安,严防并刚好正确处理差婚事故.七、常常深化科空,了解需求,征求看法,主动供应.得知有危田痛人抢救时,组织人员主动参与,主动协作.八、督促松食各科室的药品运用、管理状况.九.通定本部门人员轮换和佰进.副主任帮助主任负责相应的工作.主任(中、西)药师南位职责1、在科主任的领导下,指导本科各项业务技术工作.2、指导困难的药剂调醐口制剂,俣证配发的药品筋量合格、平安有效.3、莒促检亘毒、麻.珍贵药品及重点效期药公的运用管理以及药品检脸鉴定工作.4 .常常
8、深化!版床科室,了解用药状况,征求用药看法,介绍新药,必要时参与院内疑难病例大会诊及病例探讨.5 .开展科学探讨,协作I1.S床,开发新剂型、开展新技术.6、担负教学工作,指导进修生.实习生学习;做好科内各级人员业务培育提高工作;副主任药师按分工履行主任药师职责的相应部分.主管(中.西)药剂师职责在科主任和主任(岳住任)药师指导下工作.负责和指导本科技术人员对药品调配、制剂和药材加工炮制工作.负责/用旨导药品检迨、笺定工作,保证药品筋量符合药典规定.组织终与各项科研工作和技术革新,研制新药,了解运用状况,征求看法,改迸剂型,提高疗效.负责检亘和指导毒*麻取励.珍贵药品及其他药品的运用.管理状况
9、,发觉问题刚好解决.负责和馅助班组长制定、检查和执行所在尚位的规章制度和技术操作规程.担负教学和进修、实习人员的培训,组织本科技术人员的业务学习.药剂师(中.西)职责在科主任领导和主管药师指导下进行工作.参与和指导药品调配、制剂和药材的加工施制工作.严格执行各项工作制度和技术操作规程,严防差错事故,负责药品检验鉴定和药检仪器的运用保养,保证药品质量符合药典规定.参与科学探讨和技术革新,协作喷床制作新药及中药提纯,了解运用效果,征求看法,改进剂型,并常常向科室介绍新药.检食毒.麻.限剧、精神药品、珍贵药品及其他药品运用管理状况,发觉问!S,刚好处理,并向上级报告.担当教学和i三生、实习生带救培训
10、I,组织和指导药剂土、员的业务学习和技术提高.执行主任委派的其他药事工作.住院药房工作制度一、严格遵守药品管理法、处方管理方法、医疗机构药事管理规定等法律法规及医院、药剂科规章制度.二、住院部药房负责全院住院病人用药、病人出院带药的医琳调配发药.三、调配发药时应仔细.细致、快速、精确,严格遵守四资十对A制度.四.病人取药时,发药人员应当呼对姓名,并按药品说明书或医嗯用法,向志者交代药品的用法、用、器.意事项等.五、药房应有安排地调领、储备药瞄,防止积压损失或缺药。六、药房药品按运用原率结合药品性痍、剂型、用途进行分类定位存放保管,定期进行养护,急救药品专位和集中存放,使于应急取用.七、麻醉药品
11、、精裨药品的运用、保管.处方调配及消耗登记等,必需严格执行有关管理规定.八、药房负费人为药颗I1.t的第一负责人,定期组织人员检瓷药品筋量和效期(国月不得少于一次),定期油亘药房工作人员调剂质量、服务质量.劳动纪律等,并有记录.九、对已发出的药品,原则上不予退回.如有退药,严格按医院退药管理制度执行.十*根报差错事故登记制度建立差措事故专用登记本,凡发生差错事故应照实记录.报告,若有意给瞒不记不报者,一经宜实,视情节轻重按医院和科室规定予以肃穆处理.十一、常常与Iis床科室沟通征求看法,了解药品运用管理状况,保证I1.S床药品的供应.十二.穿戢整齐.K工作证,药房内的设施设备、用具等应施寺清洁
12、、整齐、物贷放置有序.严格执行平安工作制度.为康工作制度1.工作人员上班时,应衣帽整齐,看法亲善,热忱待人.2、药品摆放要符合国家规定标准,保持室内清洁整齐,禁止在室内吸烟.3.工作人员必需严格执行药品管理法3,把好药品质关.4、药品应定期检亘,妥当保管,对有效期的药品应建立登记管理制度,确保为贷质量.5.做好防火防盗,夜里睦人石库,以防被盗,炳型驾驭灭火器的运用.6、仔细学习执行药品管理法、处方管理方法、医疗机构药事管理规定等法律法规及医院、药剂科规章制度,仔细做好药笈选购.入库睑收、储存、养护、调配等各项工作.按五专规定做好麻解药的保管与运用;7、定期做好药品盘点,盘点时要写明药品的批号、
13、规格、产地、失效期等项目,效期药品在失效期前6个月向院长出面汇报,不汇报造成人为失效,库管人员要担当经济责任.药品不准外借,发觉存夕Mg药品或与购进.盘点时产地、批号.失效期不同,给以库险人员10倍的罚款.8.药品选购必需有安排,按正视渠道购药.保证筋量,价格合理.杜绝购买过期失效.假冒伪劣为瞄.对不负责任选咫,造成损失,要追究当事者的责任.中(西)药房调剂室工作制度1.调剂室是为忍者服务的重要窗口,是配制和发出药剂的场所,配方人员必需忠于职守.坚持救死扶伤、对患者高度负责的道德观危.2 .收方时,应留意核亘处方内容,审亘无误后,方可划价和调配.3 .配方时,应遵守调配操作常规,称量精确,不能
14、以眼、以手代都;对毒剧药品必需按药典眼量配发,费细货要填写注怅凭证.4 .配发的饮片和成药应保证质量,凡三无药品、毒坏变质及标签模糊者不得运用.5、发药前,经核对无误,签字后方可发出.并向患者具体说明股用方法和留意事项.6.补充药斗时,要核对饮片与药斗名称相符后,方可装入;装量不得过满,以免串斗.7、非急症抢救等特别状况,药品不得外借,药朗E原装或破损,应刚好登记,经组长验货核实,会计造表报损(必要时经主管主任签字)允销.8、坚守工作岗位,衣帽整齐,禁止吸烟、打闹,保持安静.9.下班前整理调剂台面,关好药斗,清扫地面,楼瓷水电门窗,确保调剂空的卫生与平安.煎药室工作制度1 .煎药空是制密汤剂的
15、场所.要常常打扫空内外卫生,煎药用具和设备用毕应刚好洗刷,以保持其清洁卫生.2 .煎药前,应将投药瓶洗刷干净,不得留有污迹、汜沙等.不得运用盛装他物之废旧瓶,以免膨I砺效和危害志者.3 .煎药是汤剂的制备过程,必需超守操作规程,而穆仔细,细心负责的操作.不得睡意简化手续,以保证煎药质量.4 .煎药时,不得播自离开工作司位,以免药液大量自溢、熬干而损失药效,或因汽压过高而损坏设爸等意外事故的发生.5 .煎药人员应具备肯定文化素养,熟知药性和JW药基本学问,除医师特别要求外,应坚持每剂两煎,6.煎药者仔细填写瓶签之患者姓名.病区、床号及日期,井登记人册,煎药.灌装药液和发药时,要坚持核对制度,杜绝差褶事故.7、下班前应检查并关好水、电.汽门及门腐,做好平安防范工作.8、星期日或节假日,应做好交接班工作,如服药人员、存药位置、煎药设备状况及工作室钥就等.第3篇:幽潸斗各岗位职责药剂科主任同位职责1、在医院院长的矮导下负责药剂科的工作.2.负责本科室的各项工作,制定科室工作安排并组织实施,常常督促检杳,按期总结汇报.3、拟定药品选购安排,经院长批准或组织实施.4 .负责督促检督药品管理状况,实彳亍管理制度化、科学化.规范化.满意临床及医疗科研的需求.5 .负责亲尊I削乍临床工作,努力开展临床药学工作,建立药品信息网络,搜集整理药