班主任论坛发言稿.docx
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1、班主任论坛发言稿各位领导、各位老师大家好!当班主任虽然不是新手但和在座的各位相比还是显的有点班门弄斧,说的不妥之处还敬请大家批评指正。今天我主要谈两点,一是班级常规管理的具体做法,二是各种关系的协调,这里的关系主要指和学生、家长及科任教师之间的关系。之前我是以成人的视角要求未成年人,容不得学生达不到自己的要求,这是教育还是管理,我成了一名监工,一名教育的城管,我的很多做法还停留在人治的层面,我的策略是紧跟、跟紧,后来我带班带的很辛苦,所以开始反思,同时也和咱学校这些知名的班主任比如X老师,X校长、还有X主任经常交流探讨,逐渐的摸索出一套可操作的,还不算太成熟的做法在此和大家分享一下。一、充分了
2、解学生,与学生一起建立适合本班的班级管理制度。入学第一课首先要求每位家长写一封信,介绍自己的孩子,包括孩子求学经历,性格特点,家庭成长环境等。通过对学生的充分了解,然后有针对性的实施有效的教育,这样可以避免我们少走弯路、少犯错误,因为有些问题仅通过我们平时的观测往往是看不到的,比如有些孩子是单亲家庭或有啥身体上缺陷或疾病史,他不说,你就不一定能知道,而我们一些不经意的做法又有可能伤害到孩子,其次是根据班上每天发现的问题逐步建立和完善班级制度,主要七个维度:考勤、纪律、卫生、课堂表现、课后作业、行为习惯、学习成绩,(我们班共有15条制度)然后组织学生及家长同事学习熟悉制度,因为这些制度、必须得到
3、家长的认可,家长不认可学生绝不会认可,那么执行起来困难重重,阻力很大。二、落实班级分工,开展小组建设。分工的原则首先是把各项具体工作模块化,然后让学生自己挑,把每一项工作都落实到个人,分组的主要原则是公平,分组的依据是入学考试成绩。这样为后期的考核奖励奠定基础。三、民主推选班干部,成立班委会,严格执行制度,及时公示考核结果。班干部的选拔和任用要慎重,在充分发扬民主的同时班主任还要严格把关,两个层面的意思,既要民主,又要专政,取决于具体岗位,比如小组长的人选上,一定要选出有能力、有担当、有责任心的人,就属于专政的范畴,其他岗位可以发扬民主,甚至还可以有人情,这一点相信大家深有体会,班干部一旦确定
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