2023年昭通市彝良县第三幼儿园学期临聘教师招聘考试真题.docx
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1、2023年昭通市彝良县第三幼儿园学期临聘教师招聘考试真题(满分100分时间120分钟)一、单选题(每题只有一个正确答案,答错、不答或多等均不得分)1.选择课程内容要注意选择某种能同时达到多种目标的内容,以减轻学生的学习负担,同时避免达成同一目标的重复性内容,这体现了课程内容选择的()原则。A.经济性原则B.满足性原则C.效用性原则D.整体性原则【答案】:A2.如果将期末考试结果的解择视为总结性评价,那么对在教学过程中实施测验的解释就是()。,定量评价B.考查性评价C.形成性评价D.定性评价【答案】:C3.教师对自1.1.完成教学任务能力的自我评价与判断称为().教师的自我校正能力B.教师的教学
2、监控能力C.教师的教学效能感D.教帅的自我强化能力【答案】:C4 .()是班级的组织者和领导者,对一个班集体的发展起着主导作用。A.班长B.班主任C.教师D学生会【答案】:B5 .有的学生在限定的时间内能产生较多的解决问题的方案,这是发散思维的()特点A.灵活性B.独特性C.变通性D-流畅性【答案】:D6 .学生时自己的文章进行校对时,很难发现其中的错误,但校对他人文章时,却很容易发现,这是由于().A.注意分散B.粗心C定势D,知觉整体性【答案】:C7 .田和热爱学习,关心同学,助人为乐,组织班级同学认出学习,她的这些品质属于性格里面的哪种特征?().A.意志特征8 .情绪特征C.理智特征D
3、.态度特征【答案】:D&神经系统结构和机能的基本单位是().A.反射8 .神经元C.反射弧D.突触【答案】:B9 .在智力技能形成的某一阶段,言语成了智力活动的对象,该阶段是(1A.原型内化B.原型定向C.操作定向D.原型操作【答案】:A10 .对物体在空间位置移动的知觉,直接依赖于运动时象的速度属丁().空间知觉B-深度知觉C.运动知觉D.时间知觉【答案】:C11 .许多人利用早位和晚上的时间学习记忆,其效果优于白天,这是因为早上和晚上所受到的干扰是()。A.前摄抑制B.双重抑制C.单一抑制D.倒摄抑制【答案】:C12 .在归因理论中,属于外在的、稳定性因素的是()。A.能力B.运气C.努力
4、D.任务难度【答案】:D13 .吹拉弹唱属于().A.识记技能B.心智技能C.操作技能D.认知技能【答案】:C14.教酎i对学生活动的敏感性以及能根据意外的情况快速作出反应、果断采取恰当教育措施的独特的心理素质即(A.教育手段B.教育反响C.教育机智D.教育灵感【答案】:C15 .改造主义课程理论的代表人物是().A.贝格尔B.施瓦布C.布拉梅尔德D.利文斯通【答案】:C16 .记忆包括三个基本过程:识记、()、再现。A.组织B.回忆C.编码D保持【答案】:D17 .飞机起飞与降落时,应(),最为有利于安全保障。A.顺风起飞,逆风降落B.顺风起飞,顺风降落C.逆风起飞,眼风降落D.逆风起飞,逆
5、风降落【答案】:D18.2007年10月24日,我国在西昌卫星发射中心用长征三号甲运载火箭将(卫星成功送入太空,标志着我国月球探测工程迈出了更要的一步。A“嫦娥二号B. “神舟一号C. “嫦娥”一号D“神舟”二号【答窠】:C19 .签发人应该用于().下行文B.平行文C.泛行文D.上行文【答案】:D20 .卜列不属于碳的单质晶体存在形式的是(A.乌铜石B.钻石C.石般D.金刚石【答案】:A21.公共危机指由突发事件引起的、严重威胁与危害社会公共利益和公共安全并引发社公混乱和公众恐慌、需要运用公共权力、公共政策和公共资源紧急应对和处理的危险境况和非常事态,公共危机的特点包括公共性、(八高度不确定
6、性。.突发性和紧急性B.意外性C.严重性D.连锁反应性【答案】:A22.妈蚁花呗是蛆蚊金服推出的一款消费信贷产品。用户申谙开通后,可以预支蚂蚁花呗500-50000元不等的消费额度,享受“先消费,后还款”的购物体验。运用蛆蚁花呗购物()货币执行流通手段职能减少/货而的供应量货币执行支付手段职能制造f新的消费热点A.B.(2X)D.【答案】:B23 .下列有关价值规律的说法,错误的是()A价值规律是商品经济的基本规律B.价值规律的主要内容,就是商品的价值量由生产商品的社会必要劳动时间决定C.价值围绕价格上下波动是价值规律作用的表现形式D.价格围绕价值上下波动是价值规律作用的表现形式【答案】:C2
7、4 .在发文办理过程中,使公文生效的关键环节是()。A.拟稿B.签发C.审核D.用印【答案】:B25 .冲突管理:是由冲突与管理组合而成,冲突是指人们由于某种抵触或对立状况而感知到的不一致的差异,管理者不仅要解决组织中的冲突,更要刺激功能性的冲突,以促进组织目标的达成,根据上述定义,下列选项不属于冲突管理的是).A.某公司营销部和技术部因产品的定位产生菽见分歧,公司领导在听取技术部的意见后,采纳J他们的意见B.某公司人力资源部与战略部对公司目标的确定存在争议,公司象导要求各部陕介论证方案的合理性,最终形成新的方案C.某公司的部门之间常有沟通和协作障碍,公司决定将各个部门人i分批送到拓展机构开展
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