在教育系统党员发展工作专题推进会上的汇报发言.docx

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1、在教育系统党员发展工作专题推进会上的汇报发言尊敬的各位领导，同志们：建立健全学生党员发展机制，全面做好大学生党员发展工作，对于加强学校党的领导和促进事业发展具有重要意义。近年来，*大学党委坚持把政治标准放在首位，切实落实发展党员工作“控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用”的总要求，严格发展程序，强化源头把关，积极探索解决学生思想入党问题的“四环达标”工作模式，着力提升发展党员工作质量。思想初探。习近平总书记强调，坚定理想信念，坚守共产党人精神追求，始终是共产党人安身立命的根本。学生党员是广大青年中的先进分子，是党员队伍的新鲜血液，肩负着实现中华民族伟大复兴中国梦的时代重任，这就要求学生党员要

2、始终坚持马克思主义指引的方向，坚定理想信念，提高党性修养。因此，在发展党员工作中，要把政治标准放在首位，坚持审查关口前移。在思想初探环节，着重考察学生的入党动机，在学生入学提交入党申请书、思想汇报等材料后，党支部对学生递交的入党申请书、思想汇报等材料认真研判，把是否存在照抄照搬、是否融入真情实感等作为审看的重点内容，同时，结合收到入党申请书后一个月内派专人谈话的情况，进行综合分析,初步摸清其思想认识、入党动机。深谈悟理。与入党积极分子谈心谈话是党支部了解入党积极分子受培养教育情况和入党动机的重要途径，是入党审批前严把思想政治关的关曜一环，为严格政治标准，保证新发展的党员质量打牢基础。通过一对一

3、、面对面谈话，拉近双方的现实距离，更好了解同学们的思想动态、基本理论和基本知识的掌握情况，有针对性地帮助同学们进一步提高对党的认识、端正入党动机。在入党积极分子培养考察期内，由培养联系人或党支部指定专人与其深入谈心谈话，着重培养其政治觉悟、深化对党的认识，着重引导其端正入党动机、扣好“第一粒扣子”，着重带动其深刻理解新时代党的创新理论、领会党员的使命任务。谈心谈话每月一般不少于一次，逐次做好谈话记录,递进式深化入党积极分子的思想认识。实践育念。实践性是马克思主义的显著特性。对入党积极分子培养，同样要坚持理论与实践相结合，引导学生在实践中用心体悟、全心思考，深化对党的创新理论的认识和把握，提升用

4、马克思主义理论观察、思考和解决现实问题的能力。在实践育念环节，在基层党组织指导下，以党支部为主，采取多种直观性、针对性、实践性措施，持续强化入党积极分子的理想信念。比如组织一次红色教育基地参观、观看一部充满正能量的纪录片、召开一次优秀校友座谈会、宣介一枇典型人物事迹、开展一段时间的社会实践等。努力促进入党积极分子理论与实践相结合，在思想觉悟上得到升华。把关验真。党员发展应严格发展标准，始终把政治标准放在首位，突出政治上的先进性，全面开展政治考察。在入党积极分子被确定为发展对象后、预审及召开支部大会前，逐人把好政治关。把关的方式包括问答、答辩、座谈等，结合本科生、硕士生、博士生等不同培养层次学生

5、的思想成熟情况，组成由党支部委员会成员、组织员、党员教师、培养联系人、学生党员代表、学院党组织负责人等参加的考察组，综合把握发展对象的培训考核，包括行为表现、遵规守纪、理论素养、思想品质、政治觉悟等情况，把一年培养期内的思想进步以及政审情况贯通研判，聚焦真学真懂真信真用，重在思想政治素质，对发展对象进行一次严格把关。此外，学校不仅注重从党建“战略”层级做好谋划和统领全局，同时也重视“战术”层级重务实、规范和方法，做好过程纪实，抓实发展党员的实操性工作，在校党委提出“四环达标”工作模式后，各学院党委进一步探索，形成了便于操作的“四环达标”工作思路和举措，在每一环均明确了干什么、谁来干、怎么干、达

6、到什么效果“四个向度”，环环融会贯通，努力实现内容与形式的有效统一，针对学生个性与共性问题，深入细致采取精准举措，如开展入党申请人启蒙考试、制定发展党员“四环达标”实践手册、推出学生党员正负面清单和党员发展责任清单等，以项目化指标体系为基础，以台账式推进措施为助力，以联动式结果落实为保障，构建党员发展工作高质量保障体系。汇报完毕，谢谢！党支部关于纪检工作开展情况的汇报按照XX局纪检工作专题调研方案通知要求，信息中心围绕近年来纪检工作开展情况，深入查找了自身问题和深层次原因，并从“机构基本情况、纪检队伍建设情况、履行监督主责情况、纪检工作亮点、存在问题和不足以及改进措施和建议”等方面进行了总结和

7、梳理，现将具体情况汇报如下。一、纪检机构及队伍建设情况近年来，信息中心党支部认真贯彻中纪委、省纪委、XX局机关纪委关于加强组织建设的有关文件精神，以完善纪检工作体制机制为核心，通过选举配优了纪检工作人员，着力提升了纪检组织建设整体水平。目前信息中心党支部设纪检委员1人，由朱军微同志担任，在机关纪委指导下开展各项工作，按照机关纪委的部署要求落实每一个环节，积极参加机关纪委组织的各项活动，开展本支部纪检工作。二、履行监督主责及工作亮点2020年以来，信息中心纪检工作在省能源局机关纪委的领导下，切实强化落实管党治党的政治责任，不断增强党员干部作风建设，提高党性修养，严明政治纪律，抓好各类教育实践活动

8、，推动全面从严治党向纵深发展。一是压紧压实“两个责任”，深入推进全面从严治党工作。严格落实“一岗双责”制度，压紧压实主体责任，层层传导工作压力。研究部署年度工作和阶段性工作任务都把全面从严治党作为一项重要内容。主动接受上级常态化检查和常态化监督,一体推进“不敢腐、不能腐、不想腐”目标。加强对党员干部日常管理监督，主动开展监督，自觉接受监督。加强党风廉政教育，筑牢中央八项规定精神堤坝，不断筑牢党员干部拒腐防线。坚持把纪律和规矩挺在前面，突出监督执纪第一种形态，做到抓早抓小、防微杜渐。严格执行制度规定，消除廉洁风险隐患。严格落实“三重一大”制度，做到民主决策、科学决策、依法决策。加强对干部选拔任用

9、的监督，牢固树立正确的选人用人导向。二是切实提高和锤炼党员干部过硬政治素质，做政治上的明白人和老实人。领导班子能够带头旅帜鲜明讲政治，引导纪检干部增强政治定力，扎实锤炼过硬本领，确保履职尽责到位;引导广大党员干部不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，始终在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致。坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”。近年来通过开展警示教育、参观廉政教育基地、以案促改教育整顿、观看警示片等活动，教育引导广大党员干部进一步锤炼忠诚品格，把对“两个确立”决定性意义的深刻领悟转化为“两个维护”的自觉行动。严肃认真开展党内

10、政治生活，严格落实民主集中制,认真落实“三会一课”制度，班子带头召开高质量组织生活会,全面开展“政治体检”，制定整改方案，抓实抓细问题整改。三是坚持以党的创新理论武装头脑、指导实践、推动工作。通过“三会一课”主题党日等形式，深入学习习近平关于严明党的纪律和规矩论述摘编条例党性党风党纪教育读本中国共产党百年廉洁政治之路事业单位工作人员处分暂行规定等内容，深入学习贯彻习近平总书记关于全面从严治党的重要论述、习近平总书记关于能源革命的重要论述。积极开展党纪学习教育，及时掌握党组理论学习中心组关于党纪学习内容和安排，把有关内容纳入本支部学习计划，按计划抓好学习落实。参加全局组织的党风廉政建设和反腐败会

11、议并传达相关内容要求。深化广大党员干部对新形势下党风廉政建设和反腐败斗争的认识，聚焦党的方针落实见效，充分发挥党建工作的政治优势、组织优势、制度优势，切实增强对党忠诚的思想和行动自觉。四是健全完善常治长效制度机制，持续净化政治生态。结合巡视整改、主题教育建章立制要求和新形势下从严治党的要求，我们结合单位实际制定并完善了党支部议事规则加强党风廉政建设措施加强党支部自身建设措施党员干部廉洁自律有关制度等；修订了财务管理制度经费使用管理办法出差管理制度，将制度规定打印成册，人手一份，经常组织学习，结合工作总结进行对照检查和讲评，坚持把制度执行和监督贯穿单位治理全过程，以此规范工作、规范言行。五是筑牢

12、防控体系，消除廉洁风险隐患。我们根据信息中心工作职能和承担的工作任务，每年组织进行风险点排查和风险评估，并建立严格的管控机制。加强对各类经费使用管理和监督，严格经费使用规定程序，确保各类经费使用合规，财务记账合理；严格落实项目采购相关制度要求，进一步规范采购和购买服务管理程序，了解掌握政府采购和购买服务的条件、标准和程序，确保项目采购符合制度规定要求；严格执行“三重一大”制度。进一步准确界定“三重一大”事项内容，我们建立了内控机制，对单位固定资产进行盘点清查。每年年初，根据工作需要认真编报年度预算并严格执行。进一步明确了设备物质采购、经费审核报销的审批程序和要求，规定一次性采购2000元以内由

13、分管财务的领导审批，2000元至5000元由主要领导审批，5000元以上例会集体研究，财务报销必须经会计审核，分管、主管领导联合审批方可报销。六是加强日常监督检查，持续推进作风转变。紧盯关键节点防“四风”。确保节前专项检查和提醒通知常态化、制度化。在五一、端午、中秋、元旦、春节等重点节日前转发廉洁过节提醒通知文件、宣传视频。接受局机关纪委节前各项专项检查。通过开展节日期间工作纪律、作风问题和廉洁自律等情况的专项检查让广大党员干部时刻保持警醒，不触底线，不越红线，着力营造风清气正的节日氛围。加强日常监督检查，通过谈心谈话、组织生活会互评等方式了解实时掌握党员干部和职工群众的思想动态，查找日常管理

14、漏洞、梳理廉政风险、察觉和校正苗头性、倾向性问题，充分实现抓早抓小、防微杜渐。组织支部党员观看问“剑”破局等教育片，汲取案件中的深刻教训，教育引导广大党员干部增强纪法意识、安全意识、责任意识，自觉遵守道路交通安全法律法规。签署远离酒驾醉驾承诺书，全体党员做出郑重承诺，坚决抵制酒驾醉驾，筑牢自律防线，严守“酒驾醉驾就是高压线”的红线思维。七是加大对意识形态和网络阵地管理力度，杜绝各类风险隐患。严格落实意识形态工作责任制，提高思想认识，强化阵地意识，推动意识形态工作落地见效。及时跟进学习省能源局党组落实意识形态工作责任制实施细则，传达学习习近平总书记关于意识形态工作的重要论述中国共产党宣传工作条例

15、，进一步强化责任意识，明确工作机制、考核监督和责任追究等内容，并抓好贯彻落实。把意识形态工作纳入全面从严治党工作内容，与全面从严治党工作同部署、同考核，对发现的问题及时改正。加强网站的运行、维护、更新，对发布的信息加强审定管理，防范化解风险。加强保密安全管理工作,防止管理漏洞。积极参加局里组织的各类保密培训。明确保密综合检查要求，严格落实保密管理办法，每年对机关人员办公电脑进行保密检查，以及做好OA系统的运维。严格执行涉密文件借阅、回收、归档等手续，严防失泄密问题发生。八是加强对干部队伍建设管理，树立正确的用人导向。统筹谋划干部队伍建设。明确了信息中心领导责任分工，各岗位职责，年初制定了吉林省

16、能源信息中心责任分工表。按照干部队伍建设实际，强化年度考核结果运用，合理选拔调配使用干部，加强对干部选拔任用工作监督检查，严格落实干部选拔任用工作条例，确保干部选拔任用工作更加正规有序。牢固树立了选人用人的正确导向，调动干部的积极性，激发了动力,鼓舞了士气。为了进一步加强对党员干部的教育、管理和监督,实时掌管党员干部廉洁从政情况，推进党员干部廉政风险防控工作，促进党风廉政建设和反腐败工作的高质量落实，在省能源局机关纪委的指导下，填报完善廉政档案共计4份。三、存在问题和不足2024年以来，信息中心深入贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，认真落实党中央、省委、省能源局决策部署和各项重点工作要求，以强烈的使命担当，恪尽职守、锐意进取,完成了各项目标任务。但是，站在新的历史起点，对标全面从严治党的形势任务，我们在推进管党治党和党风廉政建设方面还存在一些不容忽视的不足和问题。一是落实主体责任还不够深入。