以绿色低碳转型推动企业高质量发展.docx

《以绿色低碳转型推动企业高质量发展.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《以绿色低碳转型推动企业高质量发展.docx（7页珍藏版）》请在优知文库上搜索。

1、以绿色低碳转型推动企业高质量发展绿色发展是关系我国发展全局的重要理念，是突破资源环境瓶颈制约、转变发展方式、实现可持续发展、高质量发展的必然选择。四川中烟工业有限责任公司什那卷烟厂，在国家局党组、四川中烟党组的坚强领导下，在生产经营管理各环节践行生态文明理念，坚持以绿色低碳转型推动企业高质量发展。服务国家战略，牢固树立绿色发展理念。坚持思想引领，持续加强党的政治建设，强化政治自觉，坚持走绿水青山和金山银山双赢的可持续发展道路，把企业发展建立在资源高效利用和绿色低碳发展的基础之上，有力推动企业绿色低碳发展迈出坚实步伐，不断提高高质量发展的“含绿量”。强化体系保障，紧扣“绿色化”转型发展思路与企业

2、“生态环境一流”两个重点，促进能源管控系统、动力集控系统、MES（生产执行系统）等硬件高效投入运行，促进企业绿色低碳发展工作总体体系和环境、能源两个管理体系等软件迅速对接生效。强化组织领导，成立绿色低碳发展领导小组，全力构建绿色低碳组织。完善管理机制，立足能源管理体系推动各项重点工作，构建一套融入企业、服务企业的绿色低碳综合管理机制，对节能减排、控本降耗、绿色发展方面的创新项目和成果进行奖励，提升全员绿色低碳节能生产思想意识，持续开拓绿色低碳工作路径。加快产业升级，着力推动发展方式绿色转型。立足“人与工厂和谐共生”的要求，以易地技改为契机，积极抢抓绿色低碳转型机遇，锚定三星级绿色工房”目标，秉

3、持“绿色建筑”的设计理念，确保厂区建设与城市环境、人文地理相得益彰。坚持提前布局、先立后破，以降低能源消耗、减少碳排放量为要点，以绿色低碳发展为关键，全力推动清洁生产、绿色转型，加快推动能源结构、产业结构、生产方式的调整，创新探索一批包括绿色物流、植树造林、能源共享、碳汇交易等扩绿增效的新路子。目前厂区绿化面积达到50%,屋顶绿化率占到可绿化面积的40%,运用光导技术、生态水循环绿化系统等先进绿色建筑技术及措施100余项，推动企业绿色低碳高质量发展的能力和水平得到有效提升。突出重点领域，全面建设清洁低碳能源体系。坚持高效统筹保障能源安全和推进能源结构绿色调整升级，立足多元化能源供绐，结合厂区建

4、筑空间布局情况，增加清洁和可再生能源的新技术、新设备的应用，落实“三大降碳举措”，实现无排放供能的增加，中和碳排放量。通过在联合工房外立面、停车场等露天区域引入光伏供电设备设施，产生绿色碳汇。通过后续植树造林、绿地扩容等措施，扩大厂区绿植碳吸收净值，中和碳排放。通过碳交易”方式达到碳排放的合理平衡，增大购电份额中的新能源电占比，优先采购含硫量较低的天然气，降低企业用能的碳排放。强化科技赋能，持续强化绿色低碳支撑。科技是解决环境问题的利器、产业绿色低碳发展的支撑。坚持攻关和应用两手抓，加快绿色领域关键核心技术攻坚突破和创新应用，着力打通从绿色技术到绿色产业的“最后一公里”，为绿色发展提供强有力的

5、应用支撑。立足环境管理体系构建污染物排放的网格化管理和分级监控机制，打造环境友好的清洁厂区。通过在锅炉等热系统中引入蓄热装置，在中央空调等冷系统中引入蓄冷装置，在空压气等压力系统中引入空气蓄能装置，达到“削峰填谷”的效果，确保能源使用平稳、经济、高效。通过空压系统全面变频化升级改造，设备电气比降低12%。通过污水回收、低氮锅炉、工艺除尘、环境除尘、异味处理和垃圾分类无害化处理等技术措施的落地，异味、氮氧化物、化学需氧量、固废等重点污染物排放达到国家和行业先进水平，实现污水零排放和中水全消纳。应用微雾加湿和直供冷等制冷系统，能效比同比提高80%,达到国标一级能效水平。未来，企业将利用地方打造世界

6、级清洁能源装备制造基地的有利契机，以2025年前实现产品零碳认证为目标，加大光伏、蓄热、蓄冷、蓄电等新型节能降碳技术的探索引进力度，深度挖掘节能潜力，长效实现用能保障，持续升级迭代各项节能技术，不断提升产品绿色竞争力。党的二十大报告指出，尊重自然、顺应自然、保护自然，是全面建设社会主义现代化国家的内在要求。必须牢固树立和践行绿水青山就是金山银山的理念，站在人与自然和谐共生的高度谋划发展。新时代新征程，什邪厂将深入学习贯彻党的二十大精神，为促进经济社会发展和绿色化转型，贡献更多、更大的国企力量。（作者系四川中烟工业有限责任公司什那卷烟厂党委委员、厂长）杜秀锦来源：学习时报排比句40例（2024年

7、5月16日）1 .以思想大解放推动“观念大转变”，以思想大解放推动“能力大提升”，以思想大解放推动“攻坚大突破”，以思想大解放推动“作风大改进”。2 .在思想上破冰，提振“进”的状态；在能力上破茧，提升“干”的效率；在行动上破局，提优“质”的跃升。3 .解放思想、开拓视野的取经之行，对标先进、审视差距的醒脑之行，坚定方向、自我加压的奋进之行。4 .以思想大解放推动观念大更新，以观念大更新推动工作大提升，以工作大提升助推发展大跨越。5 .从狭隘地域局限中解放出来，从看摊守业思想中解放出来，从破除条条框框限制中解放出来。6 .解放思想是制胜法宝，开拓进取是精神状态，扬长补短是重要方法，固本兴新是科

8、学指向。7 .勇于在思维观念上“破冰”，敢于在体制机制上“破题”，善于在堵点难点上“破局”。8 .摆脱发展中的“路径依赖”，克服方法中的“经验主义”,接弃工作中的“等靠思想”O9 .在解放思想上下更大气力，在创新求变上持续发力，在开放发展上下更大功夫。10 .在破立结合中解放思想，在知行合一中担当作为，在比学赶超中争先进位。11 .难在观念陈旧一筹莫展，难在思维固化窠臼难破，难在路径依赖阻力很大。12 .出现了认知局限，出现了知识缺口，出现了能力弱项,出现了方法瓶颈。13 .冲破思想观念的藩篱，融化体制机制的坚冰，破除行为模式的守旧。14 .打破思维定势，破解路径依赖，克服固有藩篱，提升发展本

9、领。15 .条条框框限制，行政思维定势，狭隘地域局限，看掩守业思想。16 .新思想定航向，新使命励前行，新思路求进取，新载体谋创新。17.新视角把握新机遇,新方法解决新问题，新思路谋求新发展。18.打破一切陈规陋习,突破一切路径依赖，冲破一切思维惯性。19 .新形势带来新挑战，新挑战提出新要求，新要求需要新能力。20 .解放思想守正创新，提升本领攻坚克难，真抓实干狠抓落实。21 .思想理念的新提升，路径方法的再突破，转型成果的大展示。22 .对外开放提速争先，千帆竞发驶向蓝海，创新驱动提势赋能。23 .解放思想更新观念，对标先进奋力追赶，鼓足干劲干好当下。24 .思想的大解放，改革的大突破，制

10、度的大创新，力量的大凝聚。25 .开动“脑子”，找准“靶子”，开对“方子”，迈开“步子”。26.善于“捕风捉影”生有“。,学会“借鸡下蛋”，敢于“无中27.把思想搅动起来，把力量凝聚起来,把积极性调动起来。28 .思想再解放一些,29 .用新视角看问题,30 .开动脑筋大胆想,31 .打破区位决定论,32 .以解放思想开路,视野再开阔一些,用新思维谋思路,放开步子加快跑,打破交通瓶颈论,用真抓实干开局,脚步再加快一些。用新办法抓工作。措起袖子加油干。打破资源制约论。向瓶颈制约开刀。33 .思想再解放，观念再更新，能力再提升，发展再提速。34 .用老观念看问题，用老套路作决策，用老办法抓工作。35 .新知识更迭如潮，新技术日异月殊，新事物层出不穷。36 .思想上破冰创新，措施上革故鼎新，成效上推陈出新.37 .打开新空间，注入新动能，塑造新优势，成就新业绩。38 .打破僵化思维，摆脱路径依赖，冲破利益藩篱。39 .打破路径依赖，突破惯性思维，迭代举措打法。40 .打破盆地思维，破除思维定势，摒弃路径依赖。