【《贵定县S镇政府行政管理中存在问题及优化策略》6400字(论文)】.docx
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1、贵定县S镇政府行政管理中存在问题及完善对策研究中文摘要1关键字1一、贵定县S镇政府行政管理体制现状1(一)S镇政府的机构设置现状1(二)S镇政府人事制度现状2(三)S镇政府职能现状2二、S镇政府行政管理的问题3()行政管理制度尚不成熟3(一)相关法律法规不健全3(三)行政管理制度的监督力度不够4(PM)缺乏专项方面的专业人才4三、完善S镇政府行政管理体制的建议4(一)完善现有行政管理体制4(一)建立健全的行政管理制度法律体系5(三)提高行政管理的透明度,接受舆论监督5(四)培养行政管理专业人才6结束语6参考文献7W:乡镇行政管理体制改革是S镇政府目前改革的支点,特别是当前建设美好乡村和扶贫攻坚
2、工卷的情况下,显得格外也要。经过文献整理和实地调查,本文登理出了乡镇政府行政管理体制存在行政管理制度不完基、法律法规不健全、对乡镇行政管理的监甘力度不的、缺乏行政管理专业人才等一系列问退。本文以S镇为例,通过文献整理分析,结合S镇尖地资科,对S慎政舟行政管理现状进行了同单的分析,提出了S慎政府行政管理体制存在问题对策,完耳行政管理体制、民众监督行政管理、健全和关法律法规、培养专业人才的建议。【关字乡镇:行政管理:体制改革:问题:对策乡镇利益的迅速提升要求对乡政府行政管理制度进行改革。S镇政府乡镇利益的迅速提升,对S镇政府乡镇政府的行政管理制度要求十分严格,乡镇个人利益的提升正与城山.个人利益提
3、升靠拢,也要走科技化、文化、世界化的道路。S镇政府对经济提升依然保存了一些重要信息与经验。但是S镇政府经济的快迅速提升与改革的加深的同时,也将会不断的遇到来自经济制度与政府组织改革的各种艰难挑战,经济制度改革对改革政府行政系统作出了新的需求。跟随S镇政府市场经济提升的趋势,假如可以合法地将市场和市场主体规范一定可以让S镇政府的经济迅速的发展起来。S镇政府面对着人均数量最多、分散区域最广的群众,因此乡政府行政管理制度直接联系到S镇政府农村社会与农业经济,联系到党的道路计划策略在农村进行开展,体现着国家和政府在百姓心目中的形寐。乡政府怎样顺应与治理不断壮大的农村,给广大群众创造出条国际、道德、文明
4、的理想之路是每个地方政府乡镇行政管理必须完成的献巨任务。.一、贵定县S镇政府行政管理体制现状(一)S镇政府的机构设置现状贵定县S镇政府机构设置与其他乡镇机构比较而一言略显庞大,一方面在于其所处的地理位置,所管辖的事务多、涉及的领域较为广泛:另一方面在r前几次的机构改革不彻底,改革之后又反弹,机构的数量在不断增加。此外,新一轮机构改革中并没有做过多的调整,只是保持了机构和人员的不在增加:再方面贵定县S镇政府的自由裁量权过大,没有依法设置乡镇机构.贡定县政府将县级或再上一级核定的机构设置方案作为基础,然后根据自身情况,通过各种理由在这个基础上进行增减,一般情况而言都只是增加,将上级核定的一个机构细
5、分2-3个机构。如S镇将计划生育服务站,分为计划生育计生站和计划生育技术站。假如上级核定7个机构,那么在乡镇就会产生20个左右的机构。具体情况分为三类:1 .党委及其党政内设机构党委是镇核心机构和决策机构,各党委委员会效仿上级机构的管理,对工作进行分工管理,其内容包括书记、镇长、人大主席、纪委书记、组织宣传委员、政法委书一记、武装部长、人大副主席、管委会主任、多名副镇长:党政内设机构也就是行政机构,包括:政府办公室、党委办公室、工会、团委、妇联、监察室、财政所、司法所、契税所、民政办公室、统计站、农业办公室、安全生产监督管理站、防火办(禁牧办)、计划生育办公室、踪治治理办公室、拆迁办公室、新型
6、农村合作医疗办公室、学习建设办公室。2 .乡镇下属事业机构包括文化站、土地所、农经站、农林牧站、计划生育站、计划生.音技术站、劳动保障事务站、社区。3 .派驻机构在乡镇设立的每个派驻机构都有上级职能管理机构.各派驻机构的性的不尽相同,仃的是行政性质、有的是事业性质还有一少部分机构是企业性质.具体来说包括国税所、地税所、工商所、财政所、派出所、国土资源所、民政所、司法所、供电所、邮政所、水利站、计生站、法庭、林业站、动检站、中心校、卫生院、信用社、网通营业部。(二)S镇政府人事制度现状乡镇机构改革上世纪年代就开始了.从统计数据来看,成效是有的。但从实际效果来看,并无实质性进展。目前,S镇政府人事
7、管理的一大弊端是机构揖叠,人浮于事。领导干部管理权限得到适度卜放。卜.放干部管理权限是人事制度改革的重要内容。卜放管理权限不仅能提高领导机构工作人员的积极性与创造性,而I1.能提高基层干部的枳极性与创造性。S镇政府政府己经基本能绣做到岗位分明,合理分工,量才使用;能够明确干部的职、责、权,做到职、贪、权的统一,充分发挥工作人员的积极性与创造性。(三)S镇政府职能现状S镇政府职能进行了多次调整,取得了一定的成绩,但随着国内国际经济环境的发展,S镇政府的职能已不能适应现实的需要,政府职能急需要进行转变与调整,第-.S镇政府改变了对企业的直接管理,由直接干预调整为间接的宏观调控,并且充分发挥对市场的
8、培育,规范和监管功能,越来越重视履行社会管理与公共服务的职能。第二,S镇政府的行政审批程序也在作相应的调整,审批事项在不断的缩减,S镇政府职能通过调整与转变后,政治决策开始变得科学化,民主化。在科学发展观的感召下,政府管理经济和社会全方面协调可持续发展的能力有了显著的提升。由此得出结论,S镇政府管理制度与市场经济体制和社会主义民主政治的需求是相适应的。第三,在市场经济调控中,给予市场主体以自主权,S镇政府进行监管,并为市场主体提供自由竞小,公平交易的环境,同时让市场主体自身决策并承担相应的经济后果,S镇政府把工作重心放在市场环境与市场秩序的建设与维护下,从而有利丁市场经济的发展。随着S镇经济体
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