安全标准化自评报告【五篇】.docx
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1、8、隐患排查、整改状况:公司各部门根据公司的*安全排查治理管理制度定期对现场的隙患进行排查,排查状况进行及时汇总及跟踪管理,对于现场整改的反馈做好跟踪,使安全管理到达闭环。各部门同时还根据特定的时间、季节的变换、事故的举一反三等发动全员的力址,开展全员安全管理,专项安全隐患排查工作,并对员工排查状况进行汇总.制订专项整改计划。在员工的不安全行为,也是按要求及时督促整改落实,并落实考核,实行闭环管理,目前总体状态比较稳定。9、作业安全管理:各部门制定有完善的岗位规程,做到针对特殊岗位和特殊设的均有相对应的安全操作规程,做到一岗-操作规程,并根据岗位实际状况,针对每项作业具体规定作业步骤、技术要求
2、、设备管理要求及安全环保要求,定期开展岗位规程的修订和评审。现场在安全管理上落实了事故案例学习、隐患排查、现场悬挂安全界示标志等,以多种方式不断强化标准化作业意识,推进标准化作业,提高作业安全度。对危脸性较高的临时作业实行严格的审批手续,做好危险闪素辨识和提出介理可行的控制措施。10、职业健康管理状况:公司认真开展岗位职业危击因素辨识、布点、定期监测评价,目前检测结果是无职业危害场所。职业健康管理工作主要有:1)在有变更的前提下,及时对公司内的职业危害进行辨识;2)劳动防护用具做到定期更换、检测、维护、保养;3)组织员工每年进行健康体检。11、事故管理:按照公司事故管理制度B加强事故管理,做好
3、对本公司事故或EJ类行业事故的学习和培训,举一反三,吸取驿故中的教训.对事故进行定期的统计工作,结合公司目标管理中的事故指标,切实落实好“四不放过”原则,做好人员安全教育及落实整改措施.12、应急救援:在应急救援管理上,公司实施动态管理,如果发牛.人员变动或联系方式发牛.变化,则及时进行更新,井进行发布。公司组织全员学习应急预案的相关资料.在预案的编制方面,保障r员工的生命安全、生产设备安全.立足降低各类风险,限度地减少因突发事件或紧急状态造成的损失和社会影响,确保紧急状况下能及时启动相关处置方案,防止事故扩大。为了使应急救援管理有效,各部门对应急器材、储备应急物资等状况进行动态梳理和补充,使
4、现场的配置到达“临警好用、应急有效”的要求。对于应急预案同样也是按计划实施专项安全培训、组织演练及评估活动。13、绩效评定和持续改善:公司在推进安全标准化工作中,坚持闭环原则,落实每次检查出的现场和资料问题,结合实际,实施科学有效的整改方案,并保存相关会议、培训、检查、整改文档。按照公司安全生产标准化绩效评定管理规定,本着以“落实职费、强化管理、促进合作、持续改善”为导向,进行了安全标准化评定工作。公司的安全绩效评价主要来自于每次检查中发现的安全管理不足、人员行为不安全、环境的不安全、设备的不安全未落实有效管理整治。同时对在口常安全管理工作中具有独创性并行之有效的好的工作方法、措施予以奖励和表
5、扬。=)自评得分状况公司在自查自改的基础上,聘请C一家到公司亲临生产现场应对面指导整改工作,充分根据E冶金等工贸企业安全生产标准化评定标准的详细规则和分值规定,反发检查,反发整改,Fxx年11月11日构成自评得分结果:总得分82.3分。具体得分状况如卜丁评分细则共194条达标标准,总分100O分;公司不涉及的共分,应得分分;实得分分,得分率82.3%.依据考核标准得分计党方法:评价等级为二级.篇二为全面提升企业安全生产水平,加强企业内部安全生产管理,建立持续改善的安全生产长效机制,根据上级各项安全生产管理制度,我公司专门成立了以项目经理的“安全安全生产目标自评考核领导小组”,负贡安全生产目标的
6、落实、监察及评价工作。领导小组认真学习J国家关于安全生产的法律、法规和规章,深刻理.解和掌握了标准的资料和要求,经过一段时间的落实和评价,对公司的安全生产基础管理工作、设备设施的安全状况、作业环境与职业健康等工作按照标准进行了全面详细的自评,现将20XX年上半年安全生产目标完成状况效果评估如下:一、安全领导机构及人员设置状况公司成立了安委会具体负贡全公司的安全生产工作,内设专职安全管理人员3人,为完善标准化的建立,公司成立了由项目经理任组长,项目书记和项目总工为副组长,安全科科长、工程部部长、综合部部长、财务科科长为成员的领导小组,具体负贡项目的安全生产监督管理及完成上级安全生产工作任务和日常
7、安全生产工作及突发事件的安全处置工作。下属各部门也分别成立,由主要负诳人任组长,分管安全的专工担任副组长,各班组班组长为成员的安全生产管理小红1.各区域都设有安全生产负责人,构成了一整套的安全生产管理网络体系,保障了职工的人身安全、财产安全,使项目安全生产稔步发展。二、安全生产管理制度及有关规定制定状况项目部建立完善了安全生产管理制度,安全生产职责制h制定了项目经理、项目部1$记、项目总工、各科室负责人、安全生产管理员及管理部门的安全生产职贡制定r安全生产管理目标安全教育制度以及“职业安全健康”所成有的规章制度,在建立健全各项规章制度的同时,我们认真组织各部门人员认真学习执行,狠抓制度的落实,
8、构成一种长效机制。三、安全生产教育培训状况根据项目的“安全籽训计划”,对新进场人员进行三级安全教育覆盖率10佻。对特种作业人员持证率100%。主要学习了本专业施工特点及状况,各工种专业安全技术和操作规程要求,专业工作区域内主要危险作业场所及有毒、有害作业场所的安全耍求,安全防护用品的使用、消防知识,环境管理、礼蕤施工要求,项目部安全生产应急予案和现场急救知识,组织熟悉施I:现场。项目部组织对消防专项培训、礼貌施工标准化培训、安全规章制度培训、施工用电培训、起重作业专项培训报批评或处罚,由于制度严格,措施到位,职贡落实,上半年未发生安全职责事故“八、安全操作规程制定状况各工序、工种,各类设备都制
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