（11篇）2024年党委党组党支部第二季度党建工作总结报告（最新版）.docx

《（11篇）2024年党委党组党支部第二季度党建工作总结报告（最新版）.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《（11篇）2024年党委党组党支部第二季度党建工作总结报告（最新版）.docx（43页珍藏版）》请在优知文库上搜索。

1、2024年党委党组党支部第二季度党建工作总结报告（共11篇）目录篇一、2024年党委党组党支部第二季度党建工作总结报告2篇二、市纪委监委机关党总支2024年上半年党建工作告5篇三、2024年党支部党建工作总结汇报8篇四、2024上半年基层党建工作总结11篇五、2024年乡镇振兴党建上半年工作总结16篇六、党支部2024年上半年党建工作总结20篇七、学校2024年上半年党建工作总结报告24篇八、2024年党支部上半年工作总结28篇九、2024年党支部第二季度党建工作总结30篇十、2024上半年基层党建工作总结报告34篇十一、学校2024年上半年党建工作总结报告.40篇一、2024年党委党组党支部

2、第二季度党建工作总结报告今年以来，在镇党委的正确领导和指导关心下，我社区党总支以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真学习贯彻党的二十大精神，全面落实中央和省市县委、镇党委关于基层党建工作有关要求，对照年初制定的工作目标和任务，真抓实干，开拓创新，基层党建工作成效显著。现将我社区2024年四季度党建工作汇报结如下：一、基本情况*社区党总支下设2个党支部，共有党员68名，预备党员1名。二、主要工作1、健全党员公示牌、因需设岗履承诺，在2024年无职党员设岗定责的基础上，结合实际，针对无职党员的性格特点、兴趣爱好、个人特长等具体情况，因需、因事设岗，制定相应的岗位职责，通过召开党员会议，引导

3、无职党员根据自身特点认领岗位，开展党员承诺践诺，党员亮身份晒承诺,除个别年老体弱多病、确实无法正常履行岗位职责的党员外,及时更新公示牌，将党员姓名、岗位职责和承诺事项以及言行、举止置于群众的监督之下。2、围绕“基层党建巩固提升年”要求，推动“两学一做”学习教育常态化制度化，坚持“四个一”思路固本强基，部署好2024年的党建工作，切实加强基层党支部建设，强化基层党组织的政治引领和服务功能，突出领导核心作用，彰显党员先锋模范作用。3、严格党务公开，强化民主监督，严格按照“以党支部为单位”的方式进行。结合实际，开展活动。组织学习“基层党建巩固提升年”系列文件，深刻领会文件精神，规范痕迹管理台账，完善

4、会议笔记（基层组织工作手册记录与班子成员笔记要一致），注重收集相关材料、会议图片等，要加强党务、政务、村务公开，广泛接受党员群众监督，营造公开透明的工作氛围。4、党性分析，以*区基层党建第二季度综合督查检查、市委组织部开展2024年第轮基层党建工作定期督查为契机，认真对照督查内容，组织自检自查，深入查找存在的问题和不足、查漏补缺，落实党员定期汇报思想制度，认真组织开展党性分析会议。党组织要结合党员个人情况，采用一对一、集体谈等方式进行谈心谈话，对党员（预备党员）、入党积极分子进行思想教育；每名党员结合自身工作、生产生活和学习情况向党组织汇报思想。5、认真做好党员发展工作，为切实加强我村基层党组

5、织和党员队伍建设，保持党员先进性，我们认真做好了党员的发展工作，今年以来我们本着坚持标准、严格程序，确保质量的原则，今年2月预备办理了1名同志的转正手续，培养1位同志为入党积极分子，确保党员队伍年轻化，使党的组织更具战斗力。6、切实开展农村基层治理，规范议事会运行程序，认真组织实施“五议两公开:将维护农民基本权益、集体资产管理、发展集体经济和本社区公益事业等村级重:大事项,以及与多数村民利益密切相关的重要问题，在村党组织的领导下，按照“四议两公开”的程序组织实施。7、切实加强党员队伍的管理，今年以来，我社区采取有效的措施，突出抓好我社区党员和流动党员的管理工作，积极探索加强党员队伍管理的有效途

6、径。8、大力开展远程教育，提高党员干部思想、科技、文化素质。针对党员群众参与意识难提高、应用技术难普及、管理服务难到位、综合作用难发挥等问题。三、存在的不足2024年四季度党建工作，我们做了一些工作，取得了一定成绩，但也还有做得不够的地方。主要表现在对党建工作的调查研究还需要进一步深入；党建工作的管理机制还需要进一步创新；党员干部的教育管理还需要进一步加强。四、下一步的工作打算下一步，我社区将按照镇党委的要求和决策部署，努力实现党建工作与经济工作同步发展、协调推进，为促进村经济社会科学发展、和谐发展作出更加积极、突出的贡献。努力提高党组织的凝聚力、战斗力，并处理好党的建设与经济社会发展之间的博

7、弈关系，真正把加强党的基层组织建设作为一件大事、要事和实事来抓。努力工作，圆满完成镇党委、政府交给的各项工作。篇二、市纪委监委机关党总支2024年上半年党建工作总结报告根据工作安排，现将市纪委监委机关党总支2024年上半年党建工作总结报告如下：一、党建工作开展情况（一）狠抓学习，提高政策理论水平围绕主业主责，全面安排学习内容，制定学习计划，通过中心组理论学习、党总支集中学、党支部分头学、学习讲堂等多种形式，深入开展党纪学习教育、学习党的二十大全会精神、二十届中央纪委三次全会精神、党章、条例、上级相关文件等。制定每周一学制度，自年初以来，共开展集中学习20余次，结合党纪学习教育开展专题党课4次、

8、知识竞赛1次，并开展*测试9次。充分利用“学习强国”平台，鼓励全体干部职工利用业余时间每日学习，学习掌握新政策、新思想，用科学理论武装头脑，掀起了一股比学赶超学习新热潮。（二）加强培训，提升综合能力素养为深入贯彻落实党的二十大精神，进一步深化监察改革，提高纪委监委干部运用党纪党规、法律法规的能力，培养既情纪乂懂法的专业化队伍，采取多种途径加强实践锻炼，h半年以来,选派纪检监察干部参加市内外各类培训51人次，选派人员到自治区、通辽市参与案件查办36人次、选派参与市委巡察3人。通过培训和实践锻炼，极大提升了全市纪检监察干部政策理论水平和业务本领，提高综合素质，推动全市纪检监察工作向规范化、专业化、

9、高水平发展。（三）强化责任，党建引领使命担当始终以党建为统领，强化政治站位和责任担当，建立健全党总支负责，党支部具体抓的工作格局，为党支部开展党建工作提供有力保障。党总支书记专门召开会议研究部署党建工作，党总支、党支部严格按照要求开展“主题党日”活动。清明前夕组织全体纪检干部在市烈士陵园，开展清明祭英烈己红色教育好的，通过此次活动被革命先烈们英勇顽强、勇往直前的精神品质深深感染，今后要结合*,进一步从党的光辉历史中砥砺精神品格，强化责任担当，把学习成效转化为推进工作的内生动力。（四）聚焦“党建+”，开展多种形式活动年初以来，市纪委机关以“党建+”为载体开展了多种形式的活动。一是以党建带动乡村振

10、兴。结合“固定党日十”活动每月18日组织部分党员到包联村水泉乡沙金台村走访入户，针对贫困户生产生活状况进行摸底调查，加强党员干部与人民群众的密切联系，走访慰问贫困户，深入贫困群众中，及时了解党员干部帮扶贫困户情况，了解贫困户生产生活困难，向他们送去温暖和祝福，助力困难群众脱贫，共奔全面小康社会。二是拓展业余文化生活，增强干部凝聚力。积极参加全市“回忆入党初心”红色作品征集活动、*主题演讲比赛和“第六届”乒乓球大赛。三是以党建带动创城工作，党总支以党支部为单位，出动全体党员，坚持定期到包联社区，认真开展了环境卫生整治、小广告清理、入户宣传等工作，激发了人民群众对创建文明城镇的热情，营造了积极的创

11、城氛围。（五）抓党员队伍建设是建立临时党支部。为推动“铲专案工作全面推进，成立专案组临时党支部，案件查办的同时组织党员开展政治学习，教育、管理、监督党员，充分彰显了党团结一致、发挥了党员领导干部坚持不忘初心、牢记使命担当的先锋模范作用。二是严格发展党员程序，把好党员入口关。严格按照党章和中国共产党发展党员工作细则（试行）等党内有关的条例，做好发展党员工作，上半年以来接收*名中共预备党员。三是做好党费收缴、管理，足额上缴党费。党费的收缴、使用和管理，是党的基层组织建设和党员队伍建设中的一项重要工作。通过建立台账，核定基数，明确人员，视范操作，认真收取，按时上缴，保证了标准按时、足额交纳了党费。二

12、、存在的主要问题一是执行“三会一课”制度不够严格，党员大会、支部会议记录不规范、不完整；二是党务工作者能力有待提高,尤其是材料写作能力和党务工作能力方面有待提高；三是支部活动单一，部分党建活动重形式，轻实效，党员参与的积极性不高。三、下一步工作计划（一）继续抓好学习培训提高综合理论水平坚持把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务,不断推进学习教育的常态化、制度化建设，培养党员“终身学习”的观念，不断补足党员的思想之基和精神之钙，不断强化党员干部政策理论水平和纪检监察业务能力。(一)发挥党组织战斗堡垒和模范引领作用继续加强党总支建设，贯彻党要管党，从严治党方针，发挥党组织战斗堡

13、垒作用和党员干部模范引领作用，严格落实组织生活各项制度，抓好“三会一课”、主题党日活动、党员政治生日、民主生活会、组织生活会和党员民主评议等制度落地落实。(三)推动党建工作与业务工作融合发展继续推动正确处理党建和业务的关系，坚持把党建工作和业务工作同谋划、同部署、同落实，实现党建工作和业务工作相互促进。紧扣纪检监察机关党建工作的特点和党员工作思想实际，创新工作方式方式，不断增强纪检监察机关党组织创造力、凝聚力、战斗力。篇三、2024年党支部党建工作总结汇报今年以来，X党支部聚焦党的二十大安保维稳主线和疫情防控，紧紧围绕公安党建目标任务，以夏季治安打击整治“百日行动”为载体，综合施策、多措并举、

14、精准发力，在疫情防控、安全生产、服务管理、打击违法犯罪、优化营商环境等工作中注重示范带动，充分发挥“党建引领+”作用，助推公安党建创新发展，全力保障社会和谐稳定。一、“党建引领+学习拳”，开启“学习全覆盖”紧紧围绕公安党建目标任务上下功夫，治安大队党支部探索出全体民辅警全覆盖式学习模式，把优化营商环境摆在当前工作的突出位置，充分发扬公安队伍教育整顿经验优势。“学习拳”即采取支委会“精研讲”、领导干部“带头讲”、支部党员“轮训讲”的模式，全面落实上级优化营商环境的部署要求，确保全体民辅警思想上有新感悟、在政治上有新升华。截至目前，支部书记在主题党日讲授专题党课3次、支部党员组织研讨X余次。二、“

15、党建引领+防控拳”，打好疫情防控阻击战。疫情当前，治安大队党支部迎难而上，立足岗位职责,全警动员、主动作为、全力以赴、积极配合，迅速落实县局党委的相关部署，以最高的政治站位，最严的防控要求，积极组织警力全身心投入疫情防控工作当中，全力保障辖区人民群众安全和健康。自疫情突发以来,大队党支部迅速整合警力，全员24小时在齿待命。虽然大队人员年龄结构差异较大，上有老、下有小的家庭情况普遍存在，但是没有人以此退缩。全体民辅警都以高度的责任心、强烈的使命感，逆行而上。24小时、36小时、48小时面对高强度的执勤、超负荷的运转，我们总能听到“我还能坚持!”“没事，我先顶着”“让老同志休息一会，我们上”，全员

16、无一人退缩。三、“党建引领+组合拳”，树立“警心蓝”品牌。坚持以“任务、问题、结果”为导向，扎实推进“迎接二十大、优化法治化营商环境、服务保障高质量发展”研讨活动，支部在职党员民辅警走企业、进工地，深入了解企业生产经营状况、发展需求和实际困难。同时，结合党员干部进社区志愿服务活动，党员领导干部带头认领志愿服务岗位,向企业宣传推广便民利企政策，反诈宣传等相关活动，在群众中树立“警心蓝”品牌，获得了企业、群众的i致好评；引导企业通过政务服务大厅“一窗办”、“一次办”办理相关审批和服务类业务。截至目前，开通企业“绿色通道”，实现行政审批业务多点力、就近办，已累计办理业务X余次。四、“党建引领+精准拳”，构建“打非治违”点对点监管体系。探索出“1+3+N”点对点监管体系，即制发1个总体实施方案，形成3个阶段性配套方案，对N