派驻纪检监察组2024年上半年工作总结（共13篇选择）.docx

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1、派驻纪检监察组2024年上半年工作总结（共13篇）目录篇一、派驻纪检监察组2024年上半年工作总结3篇二、2024年纪检监察工作总结8篇三、县纪委监委派驻纪检监察组2023年工作总结和it1.JFjJ*10篇四、派驻纪检监察组2023年工作总结及2024年工作打算14篇五、纪委监委监察干部监督工作情况的总结汇报.21篇六、县纪委监委派驻纪检监察组2024年工作总结和下一步工作打算27篇七、2024年上半年纪检工作情况总结汇报35篇八、派驻纪检监察组2024年上半年工作总结.39篇九、派驻纪检监察组2023年工作总结及2024年工作计划43篇十、派驻纪检监察组2024年上半年工作总结.50篇十一

2、、2024年上半年纪检工作情况总结汇报.55篇十二2024年纪检监察半年工作总结报告60篇十三、派驻纪检监察组2023年工作总结及2024年工作计戈IJ63篇一、派驻纪检监察组2024年上半年工作总结2024年上半年以来，驻*纪检组在市纪委监委的正确领导下，深入学习贯彻党的二十大精神和二十届中央纪委三次全会精神，认真履行监督执纪问责职责，全力促进驻在单位党组抓好党风廉政建设工作，为驻在部门各项工作顺利开展提供了有力保障。一、强化学习，提高政治站位，提升履职能力（一）加强政治理论学习，筑牢思想根基。以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的二十大精神和二十届中央纪委二次全会精神，

3、全面贯彻习近平总书记视察四川重要讲话和指示精神，认真落实省第十一次党代会和市第七次党代会、市纪委七届三次全会部署。及时向*党组、市*局党组、市科协党组专题传达了七届市纪委三次全会精神，并督促驻在部门积极组织学习贯彻落实。围绕当前核心政治任务，督促驻在单位高标准高质量推进各项工作,把学习教育的成效体现到促进经济发展、推动*高质量建设副中心城市上来。（二）强化纪检监察业务知识学习，提升履职本领。打铁还须自身硬。利用自主学习和参加培训等方式，不断提高组内人员业务能力。纪检组坚持每周组织学习监察机关监督执法工作规定、中华人民共和国监察法等法律法规和业务知识，积极组织人员参加委机关组织的纪检监察业务培训

4、，撰写学习笔记，充实更新业务知识，注重理论联系实际，结合案件办理、监督检查等实际工作，坚持做到学、思、践、悟，推动理论与实际相结合，不断增强纪检组成员纪检监察工作能力。（三）深学驻在部门业务知识，提升精准监督能力。纪检组详细梳理了各派驻单位职能职责，组织全组人员认真学习，纪检组人员深入驻在单位开展走访调研，逐科室听取工作开展情况以及党风廉政建设情况，帮助查找廉政风险点，提出防控建议，通过理论学习和走访调研，对驻在部门业务知识有了更深层次的了解，结合各单位梳理的廉政风险点，围绕重点岗位、重要环节，有重点、有针对性的开展监督,有力的提升了监督的精准性。二、聚焦中心工作，发挥派驻监督作用（一）紧盯重

5、大决策落实，强化政治监督。一是紧盯驻在单位对习近平总书记视察四川重要讲话重要指示精神贯彻落实情况，通过跟进式全程监督、“沉浸式”具体督导，采取协商研究、约谈提醒等方式推动党中央、省、市委重大决策部署落实落地。对驻在单位承担的习近平总书记视察四川重要讲话精神贯彻落实的4个事项，逐个检查进度和完成质量，高质高效落实。二是对驻在单位学习贯彻党的二十大精神情况进行监督。通过走访调研、谈心谈话、查看学习笔记等方式，先后5次深入驻在部门，对党的二十大精神学习、第一议题制度落实情况等进行监督检查，推动驻在部门学深学透党的二十大精神，确保二十大作出的各项决策部署落实落地。三是加强对“一把手”监督。通过廉政谈话

6、、党组重大事项决议报备、纪检组长与驻在单位“一把手”及时沟通等方式，对驻在部门选人用人、“三重一大”事项等开展监督检查，督促“一把手”依规依纪履职用权，切实将权力置于有效监督之中。上半年，与驻在部门“一把手”交流沟通20余次，深入驻在部门走访调研近10次，参加驻在部门班子会议10余次，并从纪检监察角度提出意见、把握方向。四是围绕市委市政府部署的重点工作加强监督。围绕优化营商环境、政务服务、一季度“开门红”等市委市政府部署的重点工作，聚焦经济增速“保6争7”目标，聚焦“拼发展、拼经济”要求，先后3次深入驻在部门督导了解“开门红”督导、经济指标完成情况，通过督导检查，跟踪问效，推动驻在部门相关工作

7、高质高效推进。五是紧盯干部任用环节的监督，动态更新廉政档案。对各单位副科级以上干部廉政档案进行更新完善，让监督更精准有效；对各单位10余名拟调整干部出具党风廉政意见。六是开展政治生态评价。结合政治监督、日常监督、专项监督等情况，对各驻在单位政治生态情况开展分析评价，梳理出问题近5条，并向驻在部门进行反馈，推动问题整改，进一步巩固涵养清风正气，促进驻在单位党风廉政建设。（二）加强教育引导，日常监督常态长效。一是压实党组党风廉政建设主体责任。参加*、市*局、市科协2024年度党风廉政建设推进会，督促党组书记与基层党支部书记、科室负责人签订2024年党风廉政建设和反腐败工作目标责任书，传导全面从严治

8、党压力，纯正驻在部门政治生态。二是加强会风会纪监督。在市政协七届一次会议期间，纪检组人员对相关会议的会风会纪情况开展监督，对会议纪律进行了明确，不定时对代表参会纪律进行检查，发现违纪问题及时通报，有力地保障了会议的圆满成功。三是加强项目评审监督。对驻在单位开展的*项目加强监督，适时约谈相关责任人，进一步强调项目进展与廉政风险问题，积极开展廉政风险排查，派员参加重大*项目评审，确保评审工作公平公正。四是持续推动中央八项规定精神落实。在春节、清明、五一等重要节日关键节点，及时下发下发廉政提醒，开展廉政恳谈，先后5次深入驻在部门对节日值班、公车使用、公务接待等情况进行监督检查，确保节日期间不发生任何

9、违反纪律违反规定的问题。五是加强委派监督。认真完成市纪委监委交办的各项工作任务，认真履行监督执纪问责职责，认真学习贯彻曲孝丽书记、陈英杰书记关于高质量监督工作的指示精神。六是灵活运用“第一种形态”开展日常监督。紧盯重点岗位、重点环节，经常性约谈相关单位与科室负责人,突出“治未病”的理念。（三）靶向发力，精准开展专项监督。一是围绕“转作风、提效能、促发展”开展专项监督。先后3次深入各驻在部门对“观念能力作风提升年”活动落实情况开展监督检查,对解放思想大讨论、问题查摆等落实情况进行深入检查，确保驻在部门“观念能力作风提升年”活动扎实开展。二是开展助企惠企政策落实专项监督。根据市纪委相关要求，纪检组

10、深入市*局开展助企惠企政策落实情况专项监督，组织领导班子和科长召开助企惠企政策落实会议，全方位了解政策落实情况，对落实不到位的，及时跟进督导，确保惠企政策尽快落实。三是对乡村振兴领域不正之风和腐败问题开展专项监督检查。深入驻在部门包联村，对驻村工作队工作开展、取得成效等进行了监督检查，并对驻村工作队员开展了廉政恳谈，敲响廉政警钟，推动乡村振兴工作规范高效开展。四是对各单位清廉机关”建设情况进行看监督检查，制定了清廉机关建设重点任务台账，梳理汇总了各驻在单位清廉机关建设存在的问题，督促整改落实，推动清廉机关建设。（四）严格执纪问责，强化纪律约束。上半年以来，纪检组充分运用第一种形态，采取谈话函询

11、方式处置线索*件,*件已经办结，另外一件正在核实中；对*名涉嫌违规获得政协委员身份问题进行了初核。较好的发挥了执纪监督的震慑作用。进一步净化了驻在单位的风气建设。三、筑牢思想防线，营造风清气正政治生态（一）加强警示教育，开展以案促改。利用各驻在单位廉政恳谈会、机关大讲堂等时机，及时传达学习今年我省、市发生的典型案例，加强反面典型的警示教育作用，筑牢思想防线。督促各单位结合典型案例及时开展以案促改，推动以案促改常态化制度化落实，筑牢党员干部思想防线，督促各单位召开以案促改会议4次。（二）推动做实巡察整改“后半篇”文章。根据巡察组反馈的问题建议，结合日常监督、专项督查，围绕整改责任落实是否到位、措

12、施制定是否具体、整改成效是否明显等，对照整改措施逐条督促落实，压紧压实被巡察单位党委（党组）主体责任，确保问题全面得到整改；针对移交的问题线索，第一时间建立问题线索台账，按照相关程序，精准处置巡察移交问题线索，做实巡察整改“后半篇”文章。（三）从严从实党纪学习教育。开展党纪学习教育以来,驻*纪检组及时传达学习中央、省、市关于党纪学习教育的安排部署，成立了工作专班，明确了任务分工及工作职责，建立了学习台账和问题，按照市纪委领导”入耳入脑、直达心灵、指导灵魂”的要求，围绕思想政治、纪律警示教育等，扎实开展学习，主动查摆思想、工作等方面的问题，组织人员原原本本学、全面系统学、结合实际学，推动党纪学习

13、教育走深走实。篇二、2024年纪检监察工作总结中纪委第三次全会精神对2024年纪检监察工作提出了总要求，持续发力，一体推进“三不腐”是新征程反腐败斗争的总要求之一。自派驻机构改革以来，金融腐败的惩治力度越来越大，但是问题也不容忽视，随着新业务新产品的更新迭代，新型腐败隐型腐败的形式更加隐蔽，呈现出的新问题也是多元化，纪委作为监督的专责部门，做好监督工作成为首要任务。监督是推进全面从严治党的保障,发现问题、纠正偏差，下面我从以下三个方面浅谈日常监督工作：一是持续提高监督的针对性和实效性。一方面，掌握吃透制度要求和工作流程，金融工作具有专业性和综合性的特点，熟悉掌握各类业务知识也是纪委工作的现实需

14、要。在具备一定基础知识后，才能找准切入点，聚焦重点人、重点事、重点领域，密切关注干部选拔、信贷管理、集中采购等权力集中、资金密集且腐败易发领域开展监督，针对检查发现问题，跟踪督办、，推动解决突出问题。建立整改反馈清单制度，对监督发现的问题进行专人跟踪、逐项督办，形成监督闭环，确保监督的精准有效。另一方面，要做到监督对象全覆盖，聚焦“关键少数”和关键岗位，加强对党的领导干部特别是主要领导干部的监督，紧扣党风廉政主体责任和班子成员“一岗双责”、民主集中制、请示报告等制度执行情况开展监督,通过谈话式监督、调研走访式监督，参加民主生活会、组织生活会等多种方式了解被监督对象的思想、工作、作风、生活情况，

15、防微杜渐，抓早抓小。二是推动党内监督同其他监督贯通融合。拓宽线索来源,贯通纪律、巡察、审计、内控、财会等联合监督。通过监督检查、专项治理、“回头看”等方式收集问题线索，做好分析研判。按季召开内设部门沟通协调会、纪检委员例会，将问题线索纳入各单位重点汇报内容。严格执纪问责，紧盯重点问题、重点领域、重点对象，以及新型腐败和微腐败问题，严肃查处违规违纪违法行为。综合运用好四种形态和三个区分开来，力争实现政治、纪法等效果的统一。三是有效开展警示教育，推进以案明纪。一方面，要常态化开展纪律教育、警示教育和合规教育，以学习贯彻新修订中国共产党纪律处分条例员工行为处理办法为契机，延伸学习应知应会党内法规和国

16、家法律，通过纪法课堂、知识竞赛、征文演讲等巩固学习成果，同时做好党纪行规衔接贯通。组织参观看守所、廉政教育基地，分级分层分类开展警示教育和案例宣讲，对违规违纪违法典型案例深刻剖析,用典型案例和身边人身边事开展“沉浸式”教育，警钟长鸣。另一方面，持续加强清廉金融文化建设，增强清廉金融文化建设的参与度和影响力，持续推进“不敢腐、不能腐、不想腐”机制建设，进一步涵养良好政治生态。篇三、县纪委监委派驻纪检监察组2023年工作总结和下一步工作打算2023年，第X派驻纪检监察组认真学习贯彻十九届中央纪委六次全会、二十届中央纪委一次全会及省市纪委全会精神，坚守派驻纪检监察组职责定位，强化政治监督，探索日常监督+专项监督+驻点监督“三位一体”派驻监督模式，健全完善协作联动机制，持续深化不敢腐、不能腐、不想腐一体推进，惩治震慑、制度约束、提高觉悟一体发