书记在2024年党纪学习教育专题党课上的讲课讲稿十一篇.docx

《书记在2024年党纪学习教育专题党课上的讲课讲稿十一篇.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《书记在2024年党纪学习教育专题党课上的讲课讲稿十一篇.docx（68页珍藏版）》请在优知文库上搜索。

1、书记在2024年党纪学习教育专题党课上的讲课讲稿十一篇目录篇一、党纪学习教育专题党课讲稿2篇二、党纪学习教育党课：坚持党的领导，学深悟透党纪党规，为高质量发展注入强大动力6篇三、2024年党纪学习教育（学纪、知纪、明纪、守纪）专题党课讲稿11篇四、2024年党纪学习教育专题党课讲稿23篇五、党纪学习教育纪法教育专题讲座讲稿28篇六、2024年“加强纪律建设严守纪律规矩”专题党课讲稿39篇七、“守纪律、讲规矩”专题党课讲课稿45篇八、2024年党纪学习教育专题党课讲稿50篇九、2024年党纪学习教育纪律教育专题党课.61篇十、党课讲稿：把严明政治纪律和政治规矩摆在突出位置，正心正行，做合格共产党

2、员70篇十一、2024年党纪学习教育暨警示教育专题党课讲禾）81篇一、党纪学习教育专题党课讲稿党的卜八大以来，党中央全面加强纪律建设，两次修订党纪处分条例，明确了管党治党的尺子。党的十九大把纪律建设纳入党的建设总体布局、写入党章，进一步表明用严明的纪律管党治党的坚定决心。党的二十大对全面从严治党作出战略部署，强调坚持以严的基调强化正风肃纪，要求全面加强党的纪律建设。我们深切感到，加强纪律建设必须顺应全面从严治党的形势，聚焦强意识、强监督、强作风，为X高质量发展提供坚实保障。一、加强纪律建设，首在“强意识”习近平总书记强调，纪律不严，从严治党就无从谈起；全面从严治党，重在加强纪律建设。讲纪律、守

3、规矩的意识尚未确立，纪律建设便难以达到治本之效，抓纪律建设，就要返璞归真、固本培元，以强化纪律意识为首要任务，筑牢纪律、制度、思想三道防线。（一）强意识必须严明政治纪律。党的纪律是多方面的,但政治纪律是最重要、最根本、最关键的纪律，是管方向、管立场、管根本的总要求“两个确立”是党的十八大以来取得的最重大的政治成果，坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”是最高政治原则和根本政治规矩，是必须牢牢守住的最屈要的政治纪律。党的十八大以来，我们始终把讲政治,遵守政治纪律和严守政治规矩摆在首位，深刻领悟”两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个白信”、做到“两个维护（二）强意识必须抓实学习

4、教育。干部的党性修养、道德水平，不会随着党龄工龄的增长而自然提高，也不会随着职务的升迁而自然提高，必须强化自我修炼、自我约束、自我改造。我们认真落实省委关于深化党员干部纪律教育工作的意见，坚持党性党风党纪一起抓，深入推进全面从严治党，明方向、立规矩、正风气、强免疫。依托X等载体,建立“领学+研讨+点评”集中学习机制，将中国共产党章程中国共产党纪律处分条例中国共产党问责条例中国共产党党内监督条例等党章党规党纪纳入“三会一课”“主题党U”内容，指导各级党支部加强专题学习。（三）强意识必须保持警钟长鸣。党的纪律是管党治党的“戒尺”，也是党员干部约束自身行为的标准和遵循。无论是“大贪巨腐”，还是“蝇贪

5、蚁腐”，都不是一天“养成”的，破法往往始于破纪，破纪往往始于破规，警钟仍需长鸣。我们创新开展“四个廉洁”：即廉洁教育、廉洁家访、廉洁党课、廉洁谈话活动，筑牢干部廉洁底线；丰富“纪法微讲堂”“青年讲堂”、现场教学警示教育、庭审观摩等形式，做实“早读一刻钟”和“每月一考”，确保瞥示教育常态化K效化。二、加强纪律建设，重在“强监督”。习近平著作选读第一卷严肃党内政治生活，推进全面从严治党一文中，习近平总书记指出：“各级领导干具体行动，更检验“四个意识”的试金石。我们坚持问题导向、目标导向、结果导向，认真梳理省委巡视组指出的问题，准确把握巡视反馈意见整改的重点任务，以刮骨疗毒的勇气正视巡视反馈的问题，

6、找出问题症结所在，深挖问题产生根源，针对省委巡视办调研组反馈的X个方面X个问题，逐研究，细化整改清单，定期督办销号。同时，积极配合做好省委第X巡视组对X县委的常规巡视。三、加强纪律建设，贵在“强作风”。党风廉政建设和反腐败斗争仍面临不少顽固性、多发性问题，很重要的原因就是党员干部没有将纪律建设作为永不懈怠的大事P习近平总书记指出，作风建设永远在路上，必须常抓不懈。（一）强作风必须深化纠治“四风”顽疾。在党的作风和纪律建设方面，要坚持不懈整治“四风”，抓紧解决人民群众反映强烈的形式主义和官僚主义、干部不担当不作为、侵害群众利益等突出问题，要持续保持反腐高压形态铲除寄生在党的肌体上的毒瘤，永葆党的

7、肌体健康。为此，我们召开全县“四风”专题培训会，明确纪律要求防未病；建立党风政风监督检查人才库，成立纠风专班，常态明察暗访查已病,以实打实、硬碰硬的有力举措向形式主义、官僚主义“亮剑”。（二）强作风必须强力整治违规吃喝问题。制定实施中央八项规定，是我们党在新时代的徙木立信之举。十余年来,八项规定深入人心，党风政风不断好转。但仍有少数党员干部管不住自己的嘴，心存侥幸，依然“怀念”甚至沉溺于组局赶场、推杯换盏，对中央八项规定精神置若罔闻，对吃吃喝喝不以为然。上半年，我们开展隐秘场所核查、财务凭证检查、税务票据比对、酒驾醉驾查办，通过数据比对、信息印证，深入查处党员干部违规吃喝问题。（三）强作风必须

8、坚持以上率下担当作为。党的十八大以来的实践证明，作风建设必须以上率下，用钉钉子的精神抓落实。在遵守党的纪律上，领导干部特别是“一把手”必须严于律己、严负其责、严管所辖，增强纪律意识、规矩意识，带头执行各项规章制度，带头遵守各项纪律规矩，从各级领导干部带头抓起、从领导T部自身严起，以“关键少数”带动“绝大多数”。全面从严治党永远在路上，纪律建设更要在路上。我们要始终坚持高标准、严要求，做实做细各项工作，不断涵养风清气正的政治生态，持续营造干事创业的良好环境，为加快X高质屐发展，建设城乡统筹发展先行区作出新的更大贡献。篇二、党纪学习教育党课：坚持党的领导，学深悟透党纪党规，为高质量发展注入强大动力

9、同志们：结合近期工作推进情况，今天我和大家一起共同学习，力争政治理论水平有所提高，从而更好的指导实践。我今天的党课主题是：“坚持党的领导，学深悟透党纪党规，为高质量发展注入强大动力”。同志们，近期通过对中国共产党纪律处分条例的学习，结合工作实际，我们会感受“常敲思想警钟、常紧纪律之弦、常存敬畏之心”的重要性；“增强政治定力、纪律定力、道德定力、抵腐定力”的紧迫性。公司要实现高质量转型、高质量发展，就必须坚定不移坚持党的领导，坚定不移纵深推进全面从严治党，不断在工作中以“严”的纪律，驱动党员干部做到忠诚干净担当。一、推进党的政治建设，旗帜鲜明讲政治，强化党对公司的全面领导。习近平总书记强调，坚持

10、党对国有企业的领导是重大政治原则，坚持党的领导，加强党的建设，是国有企业的光荣传统，是国有企业的“根”和“魂”。作为国有企业要充分发挥好党组织的领导核心作用。一是坚守政治忠诚。对党忠诚是我们党与生俱来的红色基因，是每一名共产党员入党宣誓时的庄严承诺,党员干部要把对党忠诚作为最基本的政治要求，把对党忠诚真正体现在党性修养和工作实践中。公司全体干部职工要树牢“四个意识”，坚定“四个自信。不断增强践行“两个维护”的思想自觉和行动自觉，确保上级各级决策部署在公司落地见效。二是强化理论武装。习近平总书记指出：“科学理论是我们推动工作、解决问题的金钥匙，越学越觉得有信心，越学越觉得有力量J习近平新时代中国

11、特色社会主义思想为广大党员干部提升学习本领、提振干事能力指明了方向。党员干部要深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想，深刻把握马克思主义中国化最新理论成果中蕴含的辩证唯物主义和历史唯物主义认识论、方法论,进一步增强学习的自觉性和紧迫感。要采取有力措施，做到组织领导到位、学习培训到位、宣传引导到位、督查指导到位、推动工作到位，真正做到学思用贯通、知信行统一，进一步推动学习入脑入心，帮助党员干部职工筑牢理想信念根基，锤炼坚强党性,解决好“本领恐慌”的问题。三是深化党纪学习。把党纪学习教育作为加强公司党的建设的永恒课题，作为公司全体党员、干部的终身课题，党委、党支部荤头、党员带头，建立健全经常性学

12、习教育、调查研究、检视问题和整改落实机制，坚持严管和厚爱相统一，完善监督管理机制，自觉行动，主动检视自我，打扫身上的政治灰尘，不断增强政治免疫力，坚守理想信念，树立正确的世界观、人生观、价值观和权力观、利益观，以淡泊之心对待个人名利和权位，以敬畏之心对待肩负的职责和人民的事业，不为虚名所累、不为私利所缚、不为权欲所惑，保持头脑清醒、政治立场坚定。二、建强干部人才队伍，全面锻造公司铁军，推动公司健康持续发展。习近平总书记强调，国有企业领导人员是党在经济领域的执政骨干，是治国理政复合型人才的重要来源,肩负着经营管理国有资产、实现保值增值的重要责任。把这支队伍建好、用好、管好，对做强做优做大国有企业

13、至关重要。一是严把选人用人标准。要切实履行好干部人才的“选、用、管、带、育”责任，按照好干部标准和“对党忠诚、勇于创新、治企有方、兴企有为、清正廉洁”要求，坚持政治标准、坚持事业为上，从严选拔公司中层管理人员，真正把“德才兼备、业绩突出、懂经营、善管理”的优秀人才选拔到领导岗位上来。引导公司领导人员牢固树立党的意识，勇担当、善作为，勤奋敬业、真抓实干，牢记谨慎用权，严守底线,公私分明，诚实守信，有良好的职业操守和个人品行，做国有资产的忠诚卫士。二是提升队伍综合素质。坚持党管人才原则，适应市场竞争需要，确定公司人才发展目标、重点任务和具体措施，抓好人才引进、培养和使用三个环节。按照“抓什么训什么

14、、管什么学什么、缺什么补什么”的原则，有计划第对公司中层管理人员、党务工作者开展培训I,不断提升公司管理人员的专业能力和专业精神。三是激发干事创业热情。建立公司人才库，积极优化人才发展环境，加大激励力度，搭建人才发展平台，加大人才的培养、培训力度。建立健全能上能下、激励约束、严管厚爱、容错纠错机制，对作出突出贡献的优秀人员予以表扬和宣传，对不担当、不作为，造成公司出现重大问题的人员，要及时进行调整处理。三、发挥党建引领作用，持续夯实基层基础，促进公司发展全面提升。要进一步提高政治站位，从政治和全局的高度，充分认识抓好公司党建的重要性、紧迫性和严肃性，树立“党建做实了就是生产力，做强了就是竞争力

15、，做细了就是凝聚力”的意识。一是优化党组织建设。公司要深入贯彻落实中国共产党国有企业基层组织工作条例（试行），按照党建工作“四个同步”要求，下大力气推进公司党支部标准化规范化建设，深入开展达标创建工作，确保高质完成达标任务。二是提升党建工作质量。建强党员队伍，抓紧抓好党员日常教育管理的基础性工作。把政治素质好、懂经营管理、善于做党建工作的优秀人才培养成党支部书记。要注重从生产经营一线、青年职工和高知识群体中发展党员，注重把生产经营骨干培养成党员，把党员培养成生产经营骨干。三是落实各项党建任务。强化问题意识、问题导向，围绕解决公司党的领导、党的建设弱化、淡化、虚化、边缘化问题，逐一对照查找自身的具体表现，列出问题清单、整改清单和责任清单,研究提出解决问题的对策措施,按照项目化要求扎实有序抓好落实。按照分级分类管理原则，对照各项重点任务精准建立台账,及时掌握公司一线的推进情况,发现问题迅速反馈并督导整改到位。四、推进党风廉政建设，把纪律和规矩挺在前面，推动全面从严治党向纵深发展。国企党风廉政建设形势依然严峻,必须保持高压态势，坚决守住作风建设和清正廉洁底线。一是坚定不移打好作风建设持久战。公司领导人员要以上率下、发挥“头雁效应”，带头大兴调查研究之风、真抓实干之风、勤俭节约之风。认真贯彻落实中央八项规定及其实施细则精神，紧盯“四风”隐形变异、改头换面新动向