2024全国企业员工全面质量管理知识竞赛复习题.docx
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1、全国企业员工全面质量管理学问竞赛复习题一、单项选择题(在每小题列出的四个选项中,只有一个最符合题I1.要求的选项。)1 .质量是指“客体的组固有特性满足要求的程度”,下述对顺砥定义说明不正确的是(8)A.客体是指“可感知或可想做的任何事物”.B.特性包括固有特性,是完成产品后因不同要求而对产品增加的特件.C.要求是指“明示的、通常隐含的或必需履行的需求或期里”.D.特性包括给予特性,是完成产品后因不同要求而对产品增加的特性.2 .依据痂收特性与顾客满足之间的关系,日本质麻专家狩野纪昭然主要质麻特性分为必需侦量特性、,元侦状特性和魅力质依特性,国生充分供应会使人满足,但不充分供应也不会使人不满足
2、的质量特性是指(C)A.一元质量特性B.必需质限特性CA长力顷璐特性D多元旗呈特性3 .依据IS09000标准的定义,“质量”是指一齐休的组固有特性满足要求的程度”,这里的“要求”通常不包括来自(八)的要求。A竞分对手B颐客C员工D股东4 .产品质量有一个产生、形成和实现的过程,每个环节或多或少影响到最终产品的质.I,因此须要限制影响产品顽m的全新环节和活动,这反映了全面质业管理的(C)的质址普理思想。A全组织B全员C全过程D全方位5 .在质限管理中,致力于增加满足版Ji要求的实力的活动是A质疑策划B质/限制c质Ift保证D质Ja改进6 .开展侦玳管理活动必需遵循PDCA循坏,我们称之为嵌明环
3、,请问PDCA是指(八)A安排.实施-检查-处置B组织-实施-检查-处置C安排-实施-限制-协调D安排创织指挥曲调7 .若把项JIt管理看作一个连线的过程,那么质W:策划、质辰限制和痂后改进就构成了这一过程最主要的三个阶段,国际知名侦业专家(八)将其称为质量管理三就曲。A朱兰B戴明C石川馨D休哈特8张瑞敏在海尔创业初期就提出了“日事日毕日消日高”,这成为海尔将来胜利的基石.上述两句话体现了质量管理的(C)思想.A.预防为主B-PDCAC.全员参加。过程方法9 .企业开展质量培训工作,一般包括四个阶段的活动,以下对四个阶段活动的描述,其正确的开展依次是D)A.设计和策划培训一一评价培训效果供应珞
4、训一一确定培训需求B.设计和策划培训确定培训需求一一供应培训评价培训效果C.确定培训需求设计和策划培训评价培训效果供应培训D.确定培训需求设计和策划培训-供应培训-评价培训效果10 .依据我国的标准化法,国家标准、行业标准分为强制性标准和举荐性标准。其中,生产、交换和运用等方面通过经济手段条件而自愿采纳的标准.A. GB/T19001B. GB19000C. GBA19004D. GB/T1958015 .GB/T19001要求,组以应针对相关职求、层次和质最管理体系所需的(八)建立质目标A过程B人员C资源D相关方16 .GB/T19001要求,最高管理者要按(C)时间间隔对质量管理体系进行评
5、审.A标准规定的B半年一次的C策划的D顾客提出的17 .质量管理体系中的“成文信里”是指质量管理体系中须要(C)的信息,包括规定了质技管理体系及其运行过程的各层次文件.以及用于证明质盘管理体系有效运行的客观证据.A受控B传递C形成文件D正式发布18 .GB/T1958O号卓越绩效评价准则3建立在九条班本理念法础上,以下不屈于九条基本理念的是A资源配置B战略导向C系统管理D合作共事19GB/T1958O卓越绩效评价准则#引导组织主动履行社会说任,以下不属于社会费任他防的是(C)eA质量平安B环保与节能降耗C员工福利D诚信道的20 .在将组织战略目标加以分耨的方法中,可以应用方针目标管理方法,还可
6、附用(B).A质疑功能绽开(QFD)6平衡记分卡(BSC)C六西格玛管理(6。)D全面生产维护(TPM21 .GB/Z19579卓越绩效评价准则实施指南中,用“方法-艇开-学习-D)”来评价组银过程的成熟度,A水平B趋势C对比D整合22 .在目标管理中,B特点使考评具有了客观标准.A充分授权B结果导向C上下沟通D自我激励23 .日本标本出会在(D)年制定和颁布了JISO9023方针管理指南九A1987B2024C1997D202424 .平衡计分卡的四个维度不包括(八).A供应链维度B财务维度C客户维度D内部业芬流程维度25 .以下不属于内部标杆管理对象的是(C).A公司技能标兵B公司劳模C竞
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